Huawei は上場していなくて、従業員持ち株制らしい。従業員は株主でもあるから、業績がよければ株が上がって従業員の資産も増える。当然、勤労意欲も高いだろう。

少なくとも、大方の日本の企業のように、ほんの一握りの正社員が威張っていて、大多数の人が派遣や偽装請け負いで、正社員より遥かに必死に働いて、その挙げ句に無慈悲に使い捨てされるような体制よりは、居心地は良いだろう。

それも、腐敗してきているとは言え、
一応は社会主義、共産主義を歌っているからかな。