え、校正の為だけに雇うの？
保険料や交通費負担しても必要なら雇うだろうけど、そもそも一人が一か月手持無沙汰にならない量の校正ってコンスタンスにあるもんなの？
スクエニとかの大きい会社なら一社でも相当量あるのかもしれないけど、校正はそれ専門の会社が複数の会社から仕事もらってきてるんじゃなかったっけ
それに入れて、やっぱりダメでした、解雇だ退職だってなったら後が気まずそう