ちなみにいうと高校生でも19歳なら、成人条件になるよ笑

https://jinjibu.jp/qa/detl/4998/1/

労働基準法上で年齢的に時間外・休日・深夜労働等の規制がかかるのは、「満18歳未満の者（＝年少者といいます）」に限られます。

従って、高校生であっても満18歳に達している場合には、一般成人と同じ労働条件での勤務が可能です。