水道検針・民間委託会社の待遇33

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※前スレ
水道検針・民間委託会社の待遇24
http://itest.5ch.net/egg/test/read.cgi/atom/1524086830
水道検針・民間委託会社の待遇25
http://itest.5ch.net/test/read.cgi/atom/1540805633/
水道検針・民間委託会社の待遇26
http://itest.5ch.net/egg/test/read.cgi/atom/1556574895
水道検針・民間委託会社の待遇27
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/atom/1569647296/
水道検針・民間委託会社の待遇28
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/atom/1576626133/
水道検針・民間委託会社の待遇29
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/atom/1586892100/
水道検針・民間委託会社の待遇30
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/atom/1601128347/
水道検針・民間委託会社の待遇32
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/atom/1643883471/

※前スレ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/atom/1622554303/

同じこと書くなバカ

また停水を手伝えだってさあ
再調査清算の手伝いはやらないのに恥ずかしくないのかね
マイペースで停めるだけで開栓は自分じゃ行かない方が多いくせに

>>164
バカと言う奴がバカ

>>166
バカと言う奴がバカという奴がバカ

埼玉のレベルがさがっている。

東北は、そろそろ座敷わらしの衣装を支店長へ貸してあげて下さい。

なんで、正社員採用しないの？て所長に聞いたら、正社員という言葉は、もううちの会社から無くなったと険しい顔で言われた。

先細りの業界に解雇が面倒な正社員いらないだろ

役員はもう少し、西日本に目を向けろ。

役員は社長しか見てないよ。

いや、夢をみているんだ。

夢から覚めたとき、ポアされていた・・・。

最終的に所長とバイトリーダーとバイトだけになるね

最終的にスマートメーターだけになるね

浜名湖にネッシーが出て社員が喰われた。

千葉の支店はラクダに乗って支店検査にやってくる。

千葉は砂漠だからね。

流した汗が報われない会社。
正直ものが馬鹿を見る会社。
そんな会社になって欲しくない。
でも、無理だな。
業界が終わってるからな。
それでも生きていかないといけないから、我慢して働きます。
今更転職は無理だし。
割り切ってやればこんなに楽な仕事ないし。
眠いから寝ます。

もうそんな会社になってしまったんだよ
だからあんなに人が居なくなったんだよ

来月こそちゃんと件数チェックしてから応援対応してもらいたい
大声で文句を言うと担当地区が減るって…

スマメでどうせなくなる仕事だろ。
だからみんなで、熟女昼キャバ始めようぜ。

事務と検針員の格好させて熟キャバやろう
社員はボーイで

偉人たちは中国でこう呼ばれているシリーズ、またやってほしい。

最賃上がるのと同時に最低件数爆上げで実質賃下げとか労基に駆け込まれないのかな

賃下げ自体は違法じゃないから無理なんじゃない。そんなとこと争うより、早く転職したほうがいいと思うでしょ

米国じゃ時給3000円というのに‥

こんなクソ会社辞めちまったほうがいいよ。
東京はどうせスマメでなくなるので、カス社員の集積所に決定しました。
だとさ。なんの未来も感じないね・・。カスの一員として耐えるだけ。

仕事量だけ増やして給料増えずに実質賃下げなんてこの業界で日常茶飯事だろ

転職して、他で需要があるやつはやめればいい。
需要がないなら我慢して残ればいい。

みんな文句ばかりいってるけど
他の業界ならバイトにやらせる仕事を
正規雇用して年収300万あげてる会社は滅多にないよね

滅多に無かったけど人件費かかるから人削ったりスマメに変換しようとしてるのよね

月初で随時清算多い
サボりマンが手伝うかチェック

基本動作やってるから事故が減ったと無理やりこじつけさせられてるけど
あれ、うちの所長が忖度してるだけで、本当の件数じゃないから。
俺は、取り組みには賛成だよ。でも適当なデータ加工して成果が出たように
するのよくないよね。せっかくの取り組みに水をさしてるよ。
西日本だけど、支店の圧に負けて、事故報告ださないで減ったように見せてる。
これ真面目にやってる人を愚弄してる。

支店に都合の良いストーリーを決めて、そのストーリーにあわせて事故の数を
調整するとかできないでしょ。

うんとうんちうんちうんち

うんち　うんち　うんち

打倒でぃをテーマにしたシステム戦略研修の効果がでたな。

うんちうんち

ミスター基本動作と呼ばれている所長が東北います。

基本動作の話題が2ちゃんねるに書かれていること自体、浸透の証だと思った。

53歳会社員

基本動作を行ったら、腰痛が治りました。


62歳　主婦

ピンクの未来ちゃんぬいぐるみ欲しい。
どこで売ってるの？

本社で手作りしてるらしいよ。
8階でシステム作らずに、ぬいぐるみ作ってるのかな。

こんな底辺な自分がこの地獄から出るチャンスはもう宝くじで一発当てるぐらいしかない

つくね食べ過ぎ

茨城は独立して茨城支店作るべき

業務中に副業してる‥

北朝鮮からミサイル発射されたけど、帰宅していいですか？

集団ストーカーのバイト兼任

配達が間に合わないんだな

８階では、システム作らず弁当作っている。

長野のイーロン・マスクと言われたあのしくじり先生がいま必要だ。

東京崩壊

地方の社員は通勤2時間かけて営業所に通うって本当ですか？

地方じゃなくても2時間近い通勤やってる人いるでしょ

東京もう嫌だ、第一とかジェネに移りたい。状況は各社同じでしょうか？

同じです

給与面じゃTが一番マシなんだから頑張れ
お前が移りたがってる会社の社員だが
生活保護程度の給料しかもらえないからな

東京の入札結果、誰か知ってる？

品川の結果は？

東京はスマートメーター

この業界の社員てただのバイトと事務員の管理だろ？で、外まわりも内務の実務もバイトが担当してて管理だけで人並みの給料貰えるのが可笑しいw

管理だけならこの給料でもいい
下水やヘドロのような油に浸かったメーターは社員が対応する
臭いは洗っても落ちにくいしメシも食えなくなるし踏んだり蹴ったり
現場に駆り出される若い子は絶対来ちゃダメだよ

管理だけな訳ないだろ
管理という名のバイト達の尻拭いと文句聴きつつ現場も回って事務の仕事もやらされて休日も仕事するんだよ

暇な所を応援してもしょうがない
こっちは12時前から飯くう暇なんてない
呆れて新人も辞めるよな

地方勤務だけど久しぶりに区部の仲の良い社員に連絡したらみんな辞めてた。もう東京は終わったんだって。

入札既存以外1社も入れてない笑

どこもやりたがってないんでしょ。
うちなんか既存を辞退するっていう噂があったからね。

移籍騒動のとき偉い人たち来て、リスクしかないから既存も辞退して撤退したいみたいなこと言ってたからな。やりたくないのは確かだな。

楽な収納に異動したい

利益出なくて人手足りなくて業務事故のリスクも高いなら撤退したいのは当然

品川は死守してくれた。
働く側としては感謝だ。

支店検査に来た人がブレーキングタウンの出場者みたいな人でマジでやばかった。あんな人普通は許されないだろう。
早く解雇してほしいよ。

兵庫人入れろよ。

管理職達によるブレイキングダウン

中四国対広島の所長対抗のブレーキンダウンが見たい。瓜田役はイッシー。

関東でやったら瓜田役は、茨城の人たちだな。

今回の業務通信は、傑作だと思った。だんだんと文章のレベルが上がっているな。ゴーストライターいるのかな？

契約社員なんて、尿もれパットしたり、入れ歯のおじいちゃんばっかりなのに今より
増やしたら、大変だよ・・。もう辞めたほうがいいよ。
マスク配布しないで、高齢者用の尿もれパット配布しろよ。

専任社員は、確かにおじいさんたちで動きも悪いですが採用できるだけ良いだと思いますよ。尿漏れしてたってとりあえず現場作業できればいいですよ。うちなんか、百年に一人しか入社してこないんじゃないかって思うくらい採用できないです。

兵庫県は、本当に採用できない。
なんとかしてくれ。

面倒な奴がいないと事務所が明るい
事務員も楽しそうに仕事してくれる

忙しくても面倒なやつのいない事務所が一番いい

スマートメーター以外語ることのない業界

ストーカー社員なんとかしてもらいたい
名前呼ばれるとゾッとする

営業所で猫を飼ってほしい。

寿限無寿限無とうるさい知恵遅れが居ない事務所が一番いい

>>250
誰かわかったw

西日本には顔以外は木村拓哉といわれる伝説の副支店長がいます。

姫○はいつになったら人が揃うのですか？人足らないですよ。

YouTubeでずんだもんの水道委託業務の動画あって笑ったｗ

専任社員やめて。
ビジネスモデルが崩壊してるのバレちゃうよ。
未来が無い。

正社員中心の業務を想定した事業体予算になっていの。委託料がそれだけ貰えないから会社も仕方なく専門社員化を勧めてるだけ。
専任社員化をやめたら、入札で価格オーバーして失格。だから、給専任社員と同じ給料で正社員が働くしかない。

だれか日本語に訳してくれ

委託料激安だから正社員なんて雇えねーんだよ
専任社員つかうのやめるなら、いまいる正社員の給料下げるしかねーけどそれでいいんだな？

それが良いよ。
変に誤魔化すより潔い！
委託料激安になったから、みんなの給料下がるけど、ごめんね。の方が納得できる！
専任とか、マネ、とか色々いうけど、結局やってる社員は同じ。対して教育も受けてない、マネージメントなんかできない管理職ばかりの会社で、新しいマネージャーなんが育つわけがない。
早く帰ることを、マネージメントしてると勘違いしてる、マネージャーが増殖するだけだよ。

事故防止だなんだと今あるので十分いい筈のチェック項目を、無駄に理由つけて確認作業や記録作業増やしたがる管理職をどうにかした方がいい

人補充しろよ、姫●。まじでたりないです・・。

役職だけついてて降格しないし～って
傲慢になって何にもしてない管理職の人を降格させて～
どうにかしたい気持ちはあるのに傲慢な管理職の人達のせいで力を抜く社員を昇格させて～
文句ばかりの専任社員はさっさと引退させて～

って当たり前のことが成り立たない会社。

営業所を仲良しクラブにすることはマネジメントじゃないです

スマートメーターになれば全て解決