>>527
周り見てたら普通にわかるでしょ。
制度あっても上司がきちんと使わない(タイムカード押さないで出勤・勤務)から使いづらい。
それに見かけの消化率上げるために色々小細工してるしね。

どんだけ耳障りが良い言葉で新採釣っても2,3年で辞めちゃって定着しないし。
HPとかSNS駆使しても中をきちんとしないと本当に意味がない。
ハリボテ企業のいい見本だね。
ゴミみたいなボーナスもらって今退職面談予定だよ。