マイランEPD合同会社 [転載禁止]©2ch.net

アボットが身売りしてできた会社
便秘薬ばかり売ってるウンコMRに明日はあるのか！？

他の方がヤバいトコ多いのにな。

>>149

お前のレスはアタマ悪い書き込み。すぐ「辞めればいいのに」って、

何も考えず、フリーランスに生きてる悪代官タイプ社員でしょ。

コンプライアンス違反して成績よいのが本当にいいのか！？

ここに悪人の悪さの手法書いてもいいよ・・

会話ですぐわかる。昔の北○製薬の営業スタイルそのまま。

ダイナもひどいぞ！

新薬売れないダイナ。

>>152
裁かれるべきだよね

水面下で最も不正している砂糖はゴミ箱行きだな

俺たちはウンコでメシを食っている

メシを食うからウンコがでる

今頃、病院に入りました！web聞いていても情けない。他のメーカーなら左遷コース。
それを発表させる本社はもっと情けない。

やっぱりここバカばっかり
北やダイナや今さら何言ってんの?
もうとっくにそんな時代は終わって、今はもうmらん
辞めたい奴は辞めたらいい

北陸出身の砂糖お爺さんは?

ウンコ顔の不潔な砂糖だから

砂糖は加齢臭で回りに迷惑かけているのを本気で気づいていない。

朝も風呂入れよ！お願い致します

>>162
北やダイナで水面下でかき回してるのが砂糖だから。
闇の北海道砂糖支店長

また砂糖の話か。
そうまで執拗な理由ってなんだい？
おとしいれないとリストラされそうなネタでも掴まれているか？

だから脱北しろとあれほど。

医療機器業公正取引協議会

〒113-0033　東京都文京区本郷 3-38-1　2F
TEL： 03-3818-1731
FAX： 03-3818-1732

現場離れてウン10年の奴が偉そうに怒鳴ってただけ

砂糖お爺さん
本気で仕事しようよ。
喫茶店のはしごはばれてるからさ

砂糖。。。

>>186
脱北関東甲信越支店

>>173
未来に生きすぎだろ

人財はどんどん辞め、人罪だけが残る

まぁ要らん。

仕事出来ない奴はどこ行っても出来ないし、出来る奴はどこ行っても出来る。会社や上司や製品は関係ない。マイランが腐っても別の会社が買うだけやし出来る若い奴は評価もされる。ヤバいのは出来ないおっさんだけ。

うんこのくすり売り
でいいんじゃない

今月のトピックスはゆーしーびージャパン。

じゃぱぁん！

あぼっとじゃぱん

もう転勤の内示出た？

>>177
お前なにもわかってないな

うんこ薬以外に薬売らせてくれよ、、

>>177
青二才

うんこ以外売れないでしょ。
能力無いのに。

砂糖はウンコ顔の上に加齢臭で周りが迷惑。。

月曜日の朝はシャワーしてきてね。

本人が気づいていないのが寂しい。

どうなるの？

ＴＨＥ　ＥＮＤ

発令はいつなんじゃい

ここ大丈夫か？若いの辞めすぎ。筋肉質でスリムっつーより、病気でスリムになってんじゃん。

もはやサルコペニアだな

ON方引責辞任の責任追及なしでVIP待遇のポジション
こりゃあかんやろ

意味がわからん

東大担当も空白

業界でもウワサになってるな、ココの栗鼠虎の件で。

やり方エグすぎ。
とはいえ、法的にもなんら問題ないって豪語したらしいよ。アメリカ的には普通なんだろ。むしろ5月まで給料やるから優しい。なにが不満なんだ？それまでに次が決まるだろう？くらい思ってそう。


怖いわ。マジで。

俺らは大丈夫

今は大丈夫でもその内やるだろ。

さすが、人に優しい会社やな

本当にヤバいのはEPDじゃなくてマイラン製薬だろ
EPDはまだ派遣切りの段階だから

なに言ってんだ。こっちも始まるじゃん。知らねーの？

こっちも、首切り要員ロックオン中。マイナス40名くらい？

>>197
日本の労働基準法ではそんなことできないから、
労働基準監督署、東京ユニオンなどの労働組合に相談して
戦ったらいいよ。違法行為でリストラならばリストラの責任者がクビになるでしょう。
労働基準監督署は国内本社のある監督署に電話でもＯＫだから。情報蓄積してるよ。

>>204
会社側にも当然顧問弁護士がついています。
そう簡単なものではないんだよ。

>>205
顧問弁護士でも労働法には逆らえませんよ。

労基署の監督官には警察と同じような逮捕権があるので労基署に通報してみたら。

>>206
まずは顧問弁護士に相談して会社は動く。
セーフなのを確認してる。
退職勧奨は違法ではないのですよ。
退職強要は違法だが、強要になるには
かなりの暴言 執拗な退職依頼が必要なんですよ。

>>208
退職勧奨は確かに違法ではないが、それが証拠となって業界のブラック企業認定されればだれも入社しなくなる。
大局的にはマイナスの効果しかないことに気づけ！

Φは思い切ったことするよな。

例えば退職金の上積みで争ったり、不当解雇で争ったりしたら、勝ち目は薄い上に1年くらいかかるんだと。
で、結局こちら側のかかるカネとストレス考えたらさっさと辞めるのを選ぶんだってさ。

「正しいことをする」ってこういうことだったんだね！（笑）

業界の笑いものだな！

次の就職斡旋するコンサルタント？もゴミクズで、薬屋どころか、農業推してきたり、挙げ句の果てにはボランティア団体はどうですか？だとよ。結局役に立ちそうにないし、企業のパイプも無いのがわかったから、自分で動くのが確実なんだと。
人をなんだと思ってんだろうな。

>>210
ファイザーはEPDとは関係ないだろ

>>211
勝ち目薄くないよ

>>215
弁護士によるだろうけどね。
実際に相談した人は時間かかるだろう上に、裁判費用含めたら割に合わないってなって、揉めるの断念してたわ。

顧問弁護士の不法行為について日弁連とか弁護士会に告発したらいいよ

除名処分とか厳しい罰則もあるよ

まともな人材から次々退職する異常さ・・・

ええやん、おかげで製薬さんMRにポストができた
人助け人助け

そのうち、こっちもパッケージされてバーゲンで安売りさ

砂糖の近況は？

砂糖の話は、おもんないから、もうええわ〜

どうでも良い、若いアホたれ優遇会社に未来は無いのだ！

今年薬価引き下げ、来年競合新発売、将来何売るの？

決まってるだろ。MRを売りに出すんだよ。

>>225

ＧＯＯＤ　ＪＯＢ！

市場価値のないものは売れない
引き取ってもらうの間違いではないか？

>>227
この会社の製品みたいだね

>>220
上乗せ退職金係数はこちらも

勤続年数×1.2×基本給ですか！？

>>227
引き取ってもらえるのは価値が残っているからでしょ

わたしはジェネリック
わたしがゾロアスター教。

毎年薬価改定になると再来年には長期収載品の利益がなくなるな・・

糞会社！早く無くなれ！

九州何故そんなに悪い？

九州人はみんな快便なんだよ

>>235

東京大丈夫ですか？

ジェネリックに高給ＭＲは要らない

いつまで便秘薬売るんだよ

価値の無いＭＲや管理職はここにしがみつくしかない

値引き補填しかできないくせにえばってるゴリラ

>>197
それは、まあ要らん製薬のはなし。あの鶴の航空会社のように「会社の存続が著しく危ぶまれる場合」
は整理解雇ＯＫじゃなっかったっけ？
早期退職割り増し断って残った組合員たちがもらえる割り増しも結局もらえなかったんだよね。
引き際も肝心ってことか。

今月中に退職パックに同意しなけりゃビタ一文払わないらしいが、それもセーフなのか？

会社都合退職金だけになるでしょう

結局あ北陸同然の状況に戻ったな。
質量保存の法則か。

糞MRは、いらんわい！

ダイナ社員は良かったが北陸がね↓
カナやはじめくそおおかったな
御愁傷様。

ダイナ社員は良かったが北陸がね↓
カナやはじめくそおおかったな
御愁傷様。

95%の社員が転職活動してるのに次が見つからずしがみついてるよ。割り増しもらって辞めれるやつらが羨ましいよ

俺にもくれ〜

今の転職市場の状況では移れるわけがない。ここのMRを採用する会社がどこにあるんだｗ
ただ業界全体で見てもキャリアを活かした積極的な転職なんてオンコロジー担当者くらい。
今まで楽してきた報いだ。あきらめろｗ