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武田薬品工業株式会社 総合スレッド15 [無断転載禁止]©2ch.net

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1名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/28(日) 23:19:56.25
前スレ
武田薬品工業株式会社 総合スレッド13
http://egg.2ch.net/test/read.cgi/bio/1493606772/
武田薬品工業株式会社 総合スレッド14
https://egg.2ch.net/test/read.cgi/bio/1494769528/
159名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 22:46:45.21
血波の胃死派羅!今日も懲りずに女子MR口説いてるのか?口くさいツゥ〜の!
160名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 22:52:22.58
>>158
悲しいな、明日は帰るとき涙が出そうだよ
161名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 22:52:29.32
100万もらってから辞める人ってどれぐらいいるんだろ?
162名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 22:53:35.72
恨みまーす🎵、恨みまーす🎵
163名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 22:54:25.55
この状況でねぎらいの言葉のひとつもないクソ会社
164名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 22:55:37.19
>>163
あっても素直にはとれない
165名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 22:55:57.84
妊娠して降格とかまだそんな昭和なの?
外資だと、妊娠しても産休までの評価が認められて昇格とか普通ですが。
成果出してない人は妊娠限らずおさらばだけど。
166名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 22:59:17.76
>>161
オレオレ
167名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 23:03:05.64
>>166
そうだよな 結構な数でいると思うんだよ 
168名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 23:03:08.65
ncapもらって涼しい顔の人らがゴロゴロいるんだ
100万ぐらいなんだってんだ
169名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 23:06:02.43
>>168
本当にそのとおり 
100万ごときで責められることはまったくないわ

勘違いした上から目線にうんざりしてる
170名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 23:08:11.63
組合を脱退する手続きがわからないです
171名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 23:10:00.51
>>170
手続きわかったら、自分も即脱退だ。何の役にも立たん、金の無駄。
172名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 23:17:34.77
2016年度は決算として成功の年であった。実質ベースでは売上収益が成長しているが、
急速に売上収益が減少していた日本の長期収載品事業を、武田テバ薬品(株)へ移管した
影響などによって、財務ベースでは減収となっている。

2016年度は健全な財務状態で終了することができたが、現在の純有利子負債/EBITDA倍率は
2.7倍となっており、3.5倍を超えると一般的にジャンク債と言われる低い格付けとなる
可能性がある。つまり、決して強い財務状況ではない。

財務ベースの売上収益は対前年−753億円、Core Earningsは対前年−16.0%であるが、
いずれも為替および事業売却の影響によるものである。為替が前年から円高になったことにより、
売上収益で1,174億円の減収影響、Core Earningsで199億円の減益影響となった。
また、事業売却は、売上収益・Core Earningsとも700億円程度のマイナス影響となったが、
その大半は、武田テバ薬品(株)に事業売却したことによるものである。しかし、アリアド社の
買収によって今後のビジネスが拡大していくことから、当該マイナス影響をカバーし、業績が
伸長すると見込んでいる。

営業利益は+19.1%と改善している。これは、武田テバ薬品(株)に事業移管した際に生じた
譲渡益1,029億円を当期に計上したことが大きく寄与している。

ROEは、2015年度は3.9%と非常に低かったが、2016年度は6.0%に向上した。
日本の製薬企業は20%以上が多いことを考えると、さらなる改善が必要である。

株主が今後も当社に投資を続けてくれるよう、タケダの将来性を株主に説明していくとともに、
株主に約束している配当金を支払う必要がある。配当金を支払ううえで、DEレシオ(負債資本総額)
といった財務の健全性を示す指標が悪化しないよう、配当額よりも多くの利益を確保する必要がある。
173名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 23:24:02.19
>>149
patient centric→映画鑑賞か講演会
短絡的
174名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 23:27:33.51
         ,. -‐'''''""¨¨¨ヽ
         (.___,,,... -ァァフ|          あ…ありのまま 今 起こった事を話すぜ!
          |i i|    }! }} //|
         |l、{   j} /,,ィ//|    『2016年度は決算として成功の年であったが、財務ベースでは減収となっている。
        i|:!ヾ、_ノ/ u {:}//ヘ     2016年度は健全な財務状態で終了することができたが、決して強い財務状況ではない。』
        |リ u' }  ,ノ _,!V,ハ |
       /´fト、_{ル{,ィ'eラ , タ人        な… 何を言ってるのか わからねーと思うが
     /'   ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽトiゝ        おれも何をされたのかわからなかった…
    ,゙  / )ヽ iLレ  u' | | ヾlトハ〉
     |/_/  ハ !ニ⊇ '/:}  V:::::ヽ        頭がどうにかなりそうだった…
    // 二二二7'T'' /u' __ /:::::::/`ヽ
   /'´r -―一ァ‐゙T´ '"´ /::::/-‐  \    粉飾決算だとか不正会計だとか
   / //   广¨´  /'   /:::::/´ ̄`ヽ ⌒ヽ    そんなチャチなもんじゃあ 断じてねえ
  ノ ' /  ノ:::::`ー-、___/::::://       ヽ  }
_/`丶 /:::::::::::::::::::::::::: ̄`ー-{:::...       イ  もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ…
175名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 23:44:10.50
>>163
チームへの内示の時も嫌味しか言われなかったので一切の未練なく辞められた
もう二度と関わりたくない
176名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 23:45:43.66
>>160
おれなんか最近全然寝れないよ
2017/05/30(火) 23:49:34.71
最終出社日Tに挨拶せずに辞めてやったぜ!
Nは成り行き上挨拶したが顔が強張ってたぜ!
178名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/30(火) 23:51:37.49
              _
 (・д・)ジャンク!  ,'´r==ミ、   (゚∀゚)ジャンク!
      ,_ _ _   卯,iリノ)))〉キィーーーーーー
     /   `."-|l〉.`Д´ノl/    ヽ
    '"'⌒`~"'" ''|!/'i)卯iつゝ '''"ー"``
            ''y /x lヽ
|ω・)ジャンク!    l†/しソ†|   m9(^Д^)ジャンクーーーーーーー
179名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 06:31:44.75
若手だが、しじょうさいそくでJ2なれたし
偉そうにしてる中年が一掃されたから、
今回の騒動は悪くない
180名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 06:32:32.14
その漢字力でよくなれたな
181名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 06:41:36.57
>>160
わかる
自分も最後は涙が出たよ
182名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 07:12:24.12
>>179
で、何歳?
183名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 07:20:18.50
>>176
Rでリサーチだけど、眠れない。
2017/05/31(水) 08:02:24.10
正門でIDカード返したとき、本当に辞めるんだなぁとしみじみくるよ
185名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 08:19:17.40
>>184
だいぶん前に武田をやめ転職したが、カード返すときは同じ心境だった。けど、違う会社に勤め、別の会社風土で仕事するのも大いに学びがあったよ。
2017/05/31(水) 08:23:27.46
Xデーまであと1日
みんなどうやって過ごす?
187名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 08:32:20.11
最後の日が来た!
188名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 08:41:27.36
>>159
あの顔では相手にされないでしょう
口くさ
189名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 09:14:52.79
株主総会荒れそうだな。
190名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 10:26:47.64
>>189
そう願いたいが、いつも盛り上がらない
2017/05/31(水) 12:59:09.49
株主を黙らせるための配当180円
192名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 13:14:07.42
>>183
同じく夜も眠れない
研究所の入り口に近づくと腹の奥が重く感じる
193名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 15:31:17.17
>>192
鬱にならないようにね。
仕事のせいで体壊すなんてバカらしい。
194名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 17:00:10.00
武田、株主提案に反対 相談役や顧問廃止

武田薬品工業は6月に予定する株主総会で、相談役・顧問の役職を廃止する株主提案に対して反対を表明する。
武田は長谷川閑史会長が総会後に退任し、相談役になる人事を4月に発表している。相談役が企業統治上、影響を及ぼすことはないとみている。

株主15人は「元最高責任者の相談役や顧問は経営面で強い影響を持つ」などとし、相談役らの原則廃止を提案している。

武田は6月6日に招集通知を発送する。これに「相談役が個別の業務執行案件に影響を及ぼす可能性は排除され、健全な企業統治の阻害要因にならない」との会社の考えを盛り込む。
相談役は取締役会などには出席せず、事前・事後に審議事項の報告を受ける権限もないとしている。

http://www.nikkei.com/article/DGXLZO17098720Q7A530C1DTA000/
195名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 17:26:50.93
リストラ中の会社に役割のわからん相談役はいらんやろ。
196名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 17:42:44.30
従業員のおまいらへ

これから購買価格をビシバシ減らしていくで。とりあえず1,000万以上は購買が関与するさかいな。
競争入札義務化でコスト削減や。んで、購買量についてもガチガチに管理していかなあかん。

おまいら薄々気いついとるか知らんけど、ワシらがコンサルに払うてきた金は、同業他社と比較したらかなり多いんや。
加えて、出張旅費もめっちゃ嵩んどるさかい、ガイドラインを策定するで。違反したらクビや。

利益が出せんとロクな買い物も出来ん。買い物出来んようになったら一巻の終わりや。
おまいら覚悟しとけよ。

鬼違法
197名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 17:55:59.64
>>196
分割購入めんどいなー
198名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 18:21:16.37
>>196
海外出張は、ビジネスクラスのままでいいですか?
199名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 18:22:24.13
さよなら、武田!
5月が終わる、明日からはPRAか
なんか切ない
200名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 18:29:27.66
>>199
いや、本当の武田にはとっくの昔にさよならしてるんだよ。
今回、さよならしたのは「ミレニアムじゃぱん」。

会社なんて所詮はうつわ。そこにいる人間が会社を作るんだ。
歴史ある日本発祥の武田薬品はもうこの世にはない。
201名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 18:35:05.97
相談役や顧問なんて百害あって一利なし。
報酬目当てミエミエ。
202名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 18:37:23.95
>>194
栗、馳追い出すなら、徹底的にやれや!
203名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 18:39:29.99
>>196
金掛けずにリストラするノウハウは覚えたから、もうコンサルは用済みやな。
204名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 19:15:33.40
相談役、無報酬でやれよ
205名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 19:19:32.43
>>200
にほんは、負けたの?
負けてしまったの?
206名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 19:20:08.96
武田薬品工場(イオンディライト)辻谷哲次
最悪なネチネチオカマです。弱いものイジメもいいとこです。パワハラしか出来ないのでしょうか?
207名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 19:25:18.00
>>196
外人どものホテル、東横インに指定しろ!
リッツとかシェラトン泊まって経費削減語るなよ
208名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 19:28:16.49
>>194
相談役なんかいらんやろ。人材を売り飛ばすことしか考えてない腐れジジイは引退で十分。武田のブランドをぶっつぶしてこれ以上、何がしたいんや? 金なら腐るほどあるやろ。
209名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 19:42:36.64
映画見てる暇あるのか?呑気な屑どもだ
2017/05/31(水) 20:06:28.98
明日からは御社の方針に従って仕事させてもらいますね
211名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 20:08:55.99
ミレニアムじゃぱんのスレw
2017/05/31(水) 20:09:40.07
明日からは社外の人になるので、ビジネスマナーとして敬語を使ってくださいね。
2017/05/31(水) 20:31:19.68
>>212
平素より大変お世話になっております。
武田PRAの○○でございます。
214名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 20:31:48.85
>>212
お前もなw
215名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 20:34:29.99
挨拶。日本のタケダ社員が業務において絶対の礼儀として重んじる行為。
たとえ相手が侮蔑の対象であっても(パートナーであろうとも)、アイサツは欠かせない。社是「規」にもそう書かれている。

@相手と一定の距離を空ける→A合掌などによって攻撃の手が止まっている事を示す→B「ドーモ、○○(相手の名前)=サン。
××(自分の名前)です」と名乗り、オジギをする……というのが基本的な流れ。

初対面だったり、相手の名前がわからない場合は「ドーモ、××(自分の名前)です」だけでもOK
(この時、ドーモの後に「初めまして」を付ければ奥ゆかしさ重点である)。

何らかの理由で喋る事ができなかったり、そもそも人型ではない社員も存在するが、きちんとオジギをしたり、仲間の社員に代行してもらったり、
ショドーを使ってアイサツの意を伝えるなど、「アイサツする意思」が相手に伝わるならばシツレイには当たらない。

アイサツはどちらが先に行っても構わないが、アイサツされた側は必ず自分も返礼として速やかにアイサツを返さなければならない。
また、アイサツをした側も自分のアイサツが終わったからと言って即座に攻撃が許されるわけではなく、相手のアイサツをきちんと待たなければならない。
ただし、相手のアイサツが終わった後でさえあれば、たとえ0.01秒後に攻撃を仕掛けてもシツレイにはならない。
216名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 20:39:01.39
武田さん、もっとがんばってパイプラインを増やそうねw
217名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 20:41:09.68
次のお友だち企業の買収まだぁ?(笑)
218名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 20:46:57.74
>>209
大事なお仕事
219名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 21:01:09.63
>>216
もう金ないわ
220名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 21:24:23.89
>>172
しかし、その組合の文章ワロタわ

これから日本の売りに一番貢献するタケキャブをディスっておきながら
武田が何の貢献もしていないブリに頼る経営ってどうなんだ
221名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 21:30:40.68
明日から虫ケラを見るような目で見られる
話しかけても無視される
2017/05/31(水) 21:40:04.88
やっといなくなってくれたな
これで気を使わなくて済む。清々した
223名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 21:40:16.32
ミレニアムじゃぱんのスレw
224名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/05/31(水) 21:44:31.39
明日からRTNの本領発揮。
イエスマンを集めてやりたい放題。
225名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/05/31(水) 22:25:11.07
現在行っている施策の背景には、グローバルの製薬企業の中で競争力が弱くなり、その結果、
R&Dに投資できなくなり、新製品が創出できなくなってしまうことを防ぐことがある。

それができなければ、利益を生み出せず、新たなビジネスに向けた投資ができなくなり、
負の循環に飲み込まれ、会社の存続も危ぶまれることになる。

そのため、会社は継続してビジネスを成長させていくことが重要であり、これは従業員皆さんに
とっても大変重要なことであると考えているのでご理解いただきたい。

                   ∧,, ∧
                   (`・ω・´)
                     U θ U
                 / ̄ ̄T ̄ ̄\
                |二二二二二二二|
                |        |
パシャ パシャ  パシャ パシャ パシャ  パシャ パシャ パシャ パシャ パシャ
   パシャ パシャ パシャ パシャ パシャ  パシャ パシャ パシャ  パシャ  パシャ
 ∧_∧      ∧_∧     ∧_∧  ∧_∧    ∧_∧     ∧_∧
 (   )】      (   )】    (   )】 【(   )    【(   )    【(   )
 /  /┘ .   /  /┘.    /  /┘ └\ \   └\ \   └\ \
ノ ̄ゝ     ノ ̄ゝ      ノ ̄ゝ     ノ ̄ゝ    ノ ̄ゝ     ノ ̄ゝ
226名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/05/31(水) 22:37:16.29
>>225
というか、防げてないだろ(笑)
このパイプラインでどうやってビジネスを成長させるつもりなんだ??
227名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/05/31(水) 22:45:29.17
               _,..----、_
              / ,r ̄\!!;へ      同業他社に比べ我がタケダのROEは4分の1である。
             /〃/   、  , ;i     にもかかわらず、今日まで戦い抜いてこられたのはなぜか?
             i,__ i ‐=・ァj,ir=・゙)    諸君!
             lk i.l  /',!゙i\ i    我がタケダ経営陣の他社買収目的が投機だからだ!
             ゙iヾ,.   ,..-ニ_ /     これは諸君らが一番知っている。
             Y ト、  ト-:=┘i
              l ! \__j'.l
              」-ゝr―‐==;十i      _,r--――、
             .ト、.j.!レ' ̄三! >ーr‐r‐r‐<  _,.r<"「 l_____
     ____,..r--r=ヾヽj,r―'"≦__ ̄ ̄r―'"\\ \r",.-、, \
    ∧   ト-'‐'"三へ>ト-‐'"~    ゙i  /       \\(_.人 ヽ._ ヽ
    レ'へ._ノi 「 \ ゙l //./",「 ̄/ / /       ヽ-ゝ. \   /
    レ'// .l l   ! ! i/./ ./  /  / /         ,(  \  ノハ
    レ'/  .! !   i ゙'!  ̄ ∠,  /  ヽ._        ,ター  '",〈 !
   /゙" ,r'" .l‐=ニ゙,「l ! 「 ̄!. /./   ー=='       .l.ト、. -‐'"/!.ト,
  /   .ト-  ゙ー―┘!└‐'='-‐"   ヽ._/   、     トミ、 ̄ ̄._ノノli\
2017/05/31(水) 23:04:47.80
RTNなんて明日からは無視ですよ
229名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/05/31(水) 23:44:02.97
カウントダウン
230名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/05/31(水) 23:55:22.02
それでも、茄子の原資は24%アップ、まだまだ大丈夫〜
231名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 00:02:11.25
>>230
お前バカだなw 
東芝だってあんな風になる1年前は普通に賞与が出てたんだぞ。
232名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 00:02:16.04
はい、さようなら〜
233名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 00:08:24.70
武田薬品の現状と解決策

現状
・のれん   1兆円超え(債務超過になった東芝より3800億も多い)
・無形資産  1兆円超え(特許権の過大評価が含まれている)
・有利子負債 1兆円超え(武田至上最高額)
・配当性向100%超1400億 (180円配当で純利益を全て配当にあてるため、利益ゼロ)
・パイプライン P3がスカスカ(5年後に会社を支えられるものがない)
・ベルケイドの特許切れ (年に1000億以上を売り上げる薬剤の特許切れ)

解決策
・海外:エンティビオ、ニンラーロの売上拡大
・国内:タケキャブ、アジルバ、ロトリガの売上拡大 
・不動産、長期収載品、子会社を売る
・人員削減 (連結で第一三共の倍もいる従業員を減らす)
234名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 00:11:19.90
いつでも債務超過になる爆弾を抱えてる大借金企業(笑)
235名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 00:15:55.84
>>231
アハハハ、本体はそうかもだけど、PRAは、5年間保証されてるんだなぁ。ゴメンね
236名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 00:44:36.90
>>235
5年保証というのは武田側に契約事項として支払義務を課しているだけ。

仮に武田が払えなくなったら、世界に12000人以上の従業員を抱えるPRAが、
たかが数百人の補填分を支払えないわけがないでしょ。

1兆円以上の借金やのれんがあるのとは、リスクが比べものにならないよ。
237名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 01:02:47.82
>>236
組合の口約束なんじゃないの?
238名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 01:25:44.26
>>237
労組ニュースにも記載されているし、労働条件説明でも説明されている。
239名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 01:42:48.91
分割した会社はどこも同じ事をやっていた
そして転籍後の1年以内に何らかの理由をつけて給与カット


此の期に及んでまだ自分達だけ特別と思えるのがオメデタイw
240名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 01:43:11.76
人材流出止まらないね。
241名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 01:55:23.84
止める気がない
止めたい人はもう子飼いにしている
242名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 08:09:31.17
>>239
給与水準を維持するという約束をしていない事例と比較しても意味ないでしょ
簡単に反故にできるみたいに言うけど、そんなことやればブラック企業確定どころか
裁判やれば確実に勝てる
243名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 08:17:36.89
冷静に他社と比較して人件費が経営を圧迫しているのは事実。
新薬出るなら希望あるけどヤバイな。
オラが社長でも人件費圧縮が緊急課題だわ。
2017/06/01(木) 08:21:32.87
おはようございます
新会社での生活がスタートしましたが変わらずこちらのスレにお世話になります
245名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 08:28:01.87
>>243
ROEの選択と集中しろよ。
アフリカのワケわからん小さな国向けだけの開発とか、意味がわからない。
246名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 08:57:25.57
>>242
水準だけ維持して全体的に評価下げれば人件費は減る
247名無しさん@お腹いっぱい。
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2017/06/01(木) 09:07:59.11
>>246
嫌になれば、辞めて転職するだけの話
248名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 09:10:32.82
>>246
よっぽど、人の給与が気になるんだなw
だったらなんで開発にはリテンションボーナスを払うんだ?
2017/06/01(木) 11:31:03.08
ユニフォームは変更無し?
250名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 12:39:08.70
>>202
武田をズタズタにした田分けは、追放すべきだ。
251名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 17:03:40.41
虚妄の巨城武田薬品工業の品行
第83回 長谷川相談役就任で「日本型院政経営」へ移行か
http://www.medical-confidential.com/2017/06/01/post-4788/
252名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 17:08:35.21
Bostonに山中先生呼んで講演会
253名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 17:26:57.42
Phase 1を目立つように1段目に配置し(枯れ木も山の賑わい)、
Phase 3は目立たぬようにLCMと並べて2段目に配置しております。

Key Products and Pipeline (FY2016 Q4 Pipeline Table)
https://www.takeda.com/what-we-do/research-and-development/our-pipeline/
254名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 17:33:51.93
武田没落のA級戦犯はやはり馳だよな。
255名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 17:34:51.62
>>249
すぺらのユニフォームは武田コーポレートカラーの赤を一切使用しない条件で選定された。
256名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 18:21:54.69
>>253
ほんま、後期ステージがスカスカやね。しかも、外に出した272なんかも残ってるやん。
257名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 18:51:31.38
TOMM40なんて、誰がみても終わり。
でも、これなくなるとP3がまた1つ減る。
仕方ないから、金ドブ覚悟で臨床試験続けてる。臨床試験費用=粉飾料
258名無しさん@お腹いっぱい。
垢版 |
2017/06/01(木) 19:03:57.25
智馬の鼻見側担当の奴
チャラチャラしてんじゃねえよ
キモいのに口説きまくり
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