TOEIC900点超の40代管理職が、書類をPDFに変換するだけの単純作業を続けたイジメありました。

当初はエリート街道爆進とはいかないまでも、人事評価ではまあまあのB2（中の上）だった。

本人は、それに見合う仕事を与えてほしいと役員に訴えたが、キャリアインキュベーションセンターという部署、つまり、コレ追い出し部屋のコトですが、へ配転となりました。

新たな仕事を会社の内外で捜しなさいって言われてね。

1年が経過すると人事考課で、当たり前ですが、成果が出ていないとして、評価はDランク。

毎年賃金が年間60万円ほど下がっていった。
就業規則に書いてあるから違反ではない。