職場でいやがらせする加害者上司の心理には4パターンあるらしいな

-特定の部下に対して
・無意識型…部下のもっているもの(見た目才能能力)に対する僻み・劣等感の裏返し。部下と向き合うことなく部下を隔離しようとする傾向がある

・意識型……ローパフォーマーに対する不満・怒り。皆の前で激しく個人攻撃をする傾向がある


-職場全員に対して
・無意識型……加害者自身が会社にやられてきたことへの報復。 人格非難などは伴わない傾向

・意識型……自らの性欲権力欲を満たすため。職場指導の名のもとに行われやすいのがこれ