今後の予想

医薬売上悪すぎて縮小を決める
↓
割増を出す体力はないが、基本給高い中高年辞めさせたい
↓
45歳以上をOTCに異動させ、自己都合退職を促す←いまここ
↓
45歳行くとこないから、辞めない
↓
せっかく医薬に残した若手が次々辞めていく
↓
若手が辞めた穴を45歳以上を再度充てがう
↓
あれれ？医薬に45歳以上残した方が良かったんじゃね？？