富士フイルムファーマの解散　part1

解散の日まであと237日、あと237日!

古森会長の悪人面は
悪れられない

他者MRですが、この会社って何を主力にしてたんですか？

早期退職金の提示まだぁ？

担当者の顔も知らないうちに、グラルギンをやられてしまった。
なかなかやり手もいらっしゃるようですね。

>>5
MRは全員クビだから戻ってくるよ。よかったね。

最近トイレでラッスンゴレライ歌ってる。働くつもりはない！

カーモンベイビーアメリカ

働くわけないだろ。

ふっ
みんな転職がんばれよ。 俺は蚊帳の外だが

>>3
うまく言えませんが主力はサノレックスの適応外での売り上げです。

ググったけどなんすかそのBMI３５以上って縛りは

>>12
うん。
本来はクソデブの痩せ薬なんだけど自由診療ならそこそこデブでも美容目的でも使えるんだよ。この会社を支えていたのは違法ギリギリの美容整形への拡販です。
国に目をつけられて八方塞がりになり解散です。

MRはもう終わり、新会社に行こうが数年先はリストラか同じく解散が目に見えている。同じ過ちを繰り返しちゃだめだ。

まあアラサーはなんとかなるかもしれないが
それ以上は・・・・・
MRは終焉に向かってるから、他を考えるしかないか

リストラは全社やるかもしれんが解散などと言う画期的手法はおたくだけですって

画期的手法は何処も真似をするものです。

グループ会社はあり得るとは思う。
外資のトップは、解散したら自分も失業、名も上げられない。だから他の手段。

ユニオンの奴らが会社を潰したのに今更団体交渉してどうすんの？

製薬業界は、どこもリストラ旋風の嵐。

>>20
転職探しは製薬は外したほうが良い

MR以外に、禿げ同意

早くじょうぶつしたい。

>>11
適応外ですか。
なるほど。

ユニオンが会社潰したって？
ウソやろ、ユニオンが潰せるわけないじゃん。

しかし週末の会社対組合メンバーの話し合いや自殺遺族との訴訟だのまだまだ問題山積ですな。

チェキに罪はない

社員の人生を狂わせた罪は思い

富士ゼロックスも、やばい

解散とか初めて聞いたw
負けずにお前ら集合しろ！

解散て倒産とかわらんだろ

山根会長のように最後まで粘れ

もうダメぽ

何らかの退職金が出ますように。

っていうかそれを待たずに転職しないといけない

>>34
負けるな。
今からグルコバイ伸ばして会社を存続させろ

グルコバイ・・・・・・・・・

４８歳だが、俺が新卒時代にバイエルがやってた。

集合！

なんだテメーら元気ねーな。
俺は既にその会社を辞めてる身だがお前達のことは生温かい目で見守ってるから心配するな。

よかっねー経営陣達よ。
会社解散を、製薬業界の環境のせいに出来て。

笑わせるなよな。
大体、営業車に富士フイルムの旗を立てれ走れば
薬が売れるって真剣に思ってたらしい。
どこまで馬鹿なんだ？

給料安いから、ろくでもない奴しか採用できない。
高卒のMRなんかも採用してたしな。
もし、業界トップクラスのMRを揃えることが出来たとしても赤字は解消出来なかった。
ビジネスとして成り立っていない。
バイエル製品の販売移管では、とんでもない契約を結び毎年違約金を払う始末。
契約してきた奴は、取締役に昇進。
今年辞めて陽進堂へ。
上手い世渡りと言うか、なんというか。
なんだったんだ？この会社は。

夢は夢で終わった。

>>39
グルコバイはオナラを出す薬です。アベロックスは腸内細菌を殺す薬です。
シプロキサンは錠剤のみ効果があります。
サイゼンはお肌をツヤツヤにする薬です。
インスリンはお腹を空かす薬です。
サノレックスは細い人を更に細くする薬です。

富士フィルムってたしか富山化学も傘下だよね？
大正富山が大正製薬の完全子会社になり、富山化学の株を売るって話出てたと思うけど、
それだと今後富山化学の開発品はどこが売るの？
確かマクロライドで第三相に行ってる薬なかった？

>>41
全て妄言です

>>41
全て妄言です

>>41
今時、抗菌薬？時代遅れでしょ。

>>41
ソリスロマイシンは笑笑

とりあえず本社の後に入るのは何？

富山の薬売り

昨日BSで山一証券の昔をやってた。
野澤社長が泣いて、社員は悪くありませんからと訴えていた。
山一証券も自主廃業。

富山化学をバカにする資格なんてねぇだろ

>>26
パワハラの被害者を自殺に追い込んで殺してみたり、
介護離職へ追い込んで辞めさせてみたり、
表面化せえへんだけで隠蔽している違法な悪行の数々。
ほんで関係者は罪の意識のかけらもあらへん。
世間では人を殺したり、殺人に関与した人は裁かれて罪を償うもんや。

社員は悪くありませんって泣いて報道してくれるかな

>>51
倒産でなく解散だから謝りません

攻めの解散！

社員がアホやからって会見するんじゃね？
最後にインパクト残して欲しいな

>>54
しないよ
ブランドに傷がつく
CM出してるからマスコミもとりあげない

無念

ナムナム チンーン

全員でグルコバイでの服毒自殺。
屁が出るだけで終わるけど

出向社員を移そう
キレイな本社へ移そう
本社籍社員を移そう

美しい団地妻達の、熱く淫らな秘め事が花開く

集合！

FFからの初期メンバーのAI川さんってどうなりました？
定年退職された？

>>61
んなやつは知らん。
りょうさんは絶妙なタイミングで辞めたが

インスリンって何処が売るの？

>>63
えーと・・・全く売れてないんだし解散と共に辞めちゃえば？
ぶっちゃけ誰も困らないしもし移管したら売らされるMRが可愛そうだわ

親会社の他人事感がすごいね
無かった事に感もすごすぎ

>>65
事実なかったことになってるもん

富士フイルムホールディングスの解散会社一例

富士ﾌｲﾙﾑﾏｲｸﾛﾃﾞﾊﾞｲｽ(株)
資本金140億円
従業員500名
累積赤字額69億円
　
平成18年3月解散

当該関連会社の解散による当社への業績に与える影響は軽微であります。
富士ﾌｲﾙﾑﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽ(株)

富士ｶﾗｰﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽ(株)
資本金57億円

平成19年7月解散

当該関連会社の解散による当社への業績に与える影響は軽微であります。
富士ﾌｲﾙﾑﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽ(株)

富士ﾌｲﾙﾑﾌｫﾄﾆｯｸｽ(株)
資本金4億9,000万円

平成20年8月解散

当該関連会社の解散による当社への業績に与える影響は軽微であります。
富士ﾌｲﾙﾑﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽ(株)

日発ｴﾝﾀｰﾌﾟﾗｲｽﾞ(株)
(富士ﾌｲﾙﾑｲﾒｰｼﾞﾝｸﾞ(株)100%子会社)
資本金4,000万円

平成21年1月解散

当該関連会社の解散による当社への業績に与える影響は軽微であります。
富士ﾌｲﾙﾑﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽ(株)

富士ﾌｲﾙﾑﾌｧｰﾏ(株)
資本金5,000万円
従業員240名
累積赤字額180億円
　
平成31年3月解散

当該関連会社の解散による当社への業績に与える影響は軽微であります。
富士ﾌｲﾙﾑﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽ(株)

富士ｾﾞﾛｯｸｽﾏﾆｭﾌｧｸﾁｭｱﾘﾝｸﾞ(株)
(富士ｾﾞﾛｯｸｽ(株)100%子会社)

新潟事業所閉鎖

平成31年3月予定

344名無しさん＠お腹いっぱい。2018/06/13(水) 14:18:25.52

ﾌｧｰﾏMR各位

FFPの※ABC経営陣の無能さは、周知の事実です。
我々は、泥舟ﾌｧｰﾏ号の舵取りの方向性をしっかり見据えて
今後おこる、さまざまな事を想定して
ABC経営陣を上回る、したたかな人生戦略を
ともにたてて参りましょう。
その為の支援･努力は惜しみません。
(但し、若干1名の病気再発者は除く)
通常、このような会社の状況下では
些細な情報も我々のように優秀なMRの耳には
入ってこなくなる可能性が高くなると思います。
知性、先見性、柔軟性に富んでる皆様のことですので心配はしておりませんが、
性別･世代･家族構成･これまでのキャリア等は千差万別です。
残された時間は、決して多くはありません。
各々しっかりした行動指針を自らに課して
、ともに人生の成功者になることを祈念して止みません。

最後に私の大好きな言葉

All'swell
thatends
well

ともに、頑張りましょう。

６月に、この書き込みした方は
どうしてるんでしょうか？

もう、退職してますか？

今焦っているところです。

富士フイルムって
凄ぇーな

>>58
お正月を写そう
綺麗な晴れ着を写そう
フジカラーで写そう

富士フイルムファーマ潰そう
綺麗に解散させよう
富士フイルムグループから無くそう

製薬業界ランキング

1　武田薬品工業（大阪）
2　アステラス製薬（東京）
3　大塚（東京）
4　第一三共（東京）
5　興和（愛知）
6　エーザイ（東京）
7　中外製薬（東京）
8　田辺三菱製薬（大阪）
9　大日本住友製薬（大阪）
10　協和発酵キリン（東京）
11　塩野義製薬（大阪）
12　大正製薬（東京）
13　参天製薬（大阪）
14　ロート製薬（大阪）
15　久光製薬（佐賀）
16　小野薬品工業（大阪）
17　日医工（富山）
18　小林製薬（大阪）
19　沢井製薬（大阪）
20　キョーリン製薬（東京）
21　ツムラ（東京）
22　武田テバ（愛知）

名門・富士フイルムに訪れた「新たなる危機」

現在、売上2兆4,000億円超の日本を代表する企業であることは周知の事実である。
潤沢な内部留保金を含め、高学歴の社員を集めてグローバル企業を目指している。
多角経営による事業変換の成功会社としての賛美を受け続けていたのは今は昔のようだ。
なぜなら、
医薬品事業への業態転換が、実はうまく機能していないのである。
株主・一般消費者へ悟られぬように

富士フイルム和光純薬�鰍ﾌ新会社を発表
富士フイルム富山化学�鰍ﾌ新会社を発表
国立研究開発法人 理化学研究所に資金提供し組織を新設すると発表
協和キリン富士フイルムバイオロジクスの欧州承認見込み発表

と今年に入りニュースリリースを連続発表して、あたかも事業の柱の一つが成功しているように装っては
いるが、特筆すべきは富士フイルムバイオロジクスのパイプラインが2本のみであり、債務超過額が500億
円に近づいていることである。

一般消費者及び株主へフィルターをかけ続け株価維持に必死なのが、
富士フイルムホールディングスの現状ではなかろうか。

理研のおぼかたさんが懐かしい。
FFから何人か出向するらしいが、
富士フイルムが大好きな、ABC大作戦はやめたほうがいい。
FFPの二の舞になる。

マジ、ここで何が恥ずかしいって

FFPのスローガン・・ABC大作戦(あたりまえのことを、ばかみたいに、ちゃんとやる)
解散しても、忘れられない(笑)

ナマポもいいぞ
医療費はタダ、高校の授業料もタダ
今は車とクーラーはok

>>78
一理ある
国策企業によって
人生狂わされたから、
国に救ってもらうか
パチンコもokだったよな

早くタジが路頭に迷う姿が見たい

国策企業である富士フイルムグループ会社
の首切り社員は、優先的に生活保護申請が
許可されるかも

道路に寝そべるレゲエにだけは
なってはいけない

16　小野薬品工業（大阪）
17　日医工（富山）

こんなのおかしいだろ
開発力でいえば100対1みたいなもん
国策に上手く乗ったのは偶然だが

割増退職金 最大基本給の24ヶ月分です

>>84
最低24ｹ月の間違えでは？

>>85
い〜え、最大です
ユニオンが頑張って交渉中です

たったこれしきじゃ
すぐ路頭に迷うわ！

暴動起こすしかないな

昼寝ばかりしてた代償
=
割増退職金

FFPに入社した時点で人生負け組。どうせ富士フイルムグループで終身雇用と思って安心してたんだろ。

株価維持のためなら身を削る
基本中の基本

ABC大作戦

外資なら3000万くらい上乗せもらえたんだろうなぁ。

>>84
最大24やと中途はスズメの涙程度やな
退職ボーナスか？

ＭＲ職【ジェネリック】
★給与：給与： 月給制 年収レンジ： 400万円〜550万円 モデル年収： 昇給/年1回　賞与/年2回
【仕事内容】
■目に特化した製薬メーカーの強みやノウハウを活かしながらＭＲとしてご活躍いただきます。
【営業品目】ジェネリックの点眼剤
【営業先】医薬品の卸会社、眼科

>>71
転職先見つかったか？
ハードル高く荒波

自分は計算上、最大580万円しか
割増退職金が貰えない
勤続3年ではしかたない
すぐ、次の職場を見つけないことには
大変な事になる。

チェキに罪はない

>>96
がんばるだしん byクロちゃん

集合！

【MR募集 一切募集条件無し】
日本のMRの皆さん。 アニハセヨ
北の私達の国で働いてみませんか？偉大な将軍様がいます。
私達の国では、接待は禁止されておらず、喜び組の歌、踊りも。
説明会時のお弁当も焼肉、ビビンバも提供でき、金額に上限はありません。
私達の国の病院には一切の訪問規制は無くMRの皆さんはいつでも好きな時に訪問が可能です。
もちろんいかなる形のノルマも存在しません。 日報の記載も、活動記録の入力もありません。

私達はMRの皆さんを暖かく迎える準備が出来ています。
私達の国で働きたい方は、毎月6日に新潟港に貨客船が迎えに行きますので、埠頭に集まって下さい。 希望者は、全員乗船可能です。

失業や衣食住の心配が一切無い私達の国で一緒に働きましょう。
最近、皆さんの身の周りから急に姿を消したMRがいませんか？
彼氏は今、リストラの無い私達の国で生き生きと働いています！

12月末まで社員を沈没船に縛りつけておくなんてどんな了見だろうね。富士フイルム富山化学の統合成功のための人柱なのかな？こんな沈没船に12月まで恐ろしくて乗ってられないでしょ

>>85
ベーリンガーですが、今年やった早退で最大36か月でした。
一応先発メーカーでもこんなんだから、失礼ながらゾロ屋さんは24か月もらえたらかなりラッキーではないかと・・

>>102
失せろ カス

>>102
解散と早期退職を一緒にするな。
解散特別加算金に皆期待しているのだ。

FFPの解散は業界でも話題になっとるようで、
複数のメーカーから解散のこと訊かれます。
その都度、FFPは社員を自殺へ追い込む凄い事するね、言われます。
どこのメーカーでも自殺はあるんじゃが、
私には何のことか分からん。
この会社は何か隠しとるんか？

>>104
そんなものないでしょう(^_^)
この会社ですから

>>104
そうか？辞める人間にとっちゃ結局いくらもらえるかだけ。
普通は会社が解散せざるを得ないのだから、そりゃ少なくてしょうがない。

どこかに引き取ってもらう事すら出来なかったんだな
MR余ってる証拠

>>108
余ってるからじゃなく能無しだから引き取ってもらえないんだよ

最近は解雇のやり方も色々だねえ。
酷い解雇事例だと、去年某M社の150人ほどいたMRの100人超を指名解雇なんてのもあった。
解散はまた新しい手法だね。

卑怯な策の開発力なら他社を圧倒！
ゼロックスでも何するか判らんな

はい、解散！！

二次会かw

株主の皆さん、ご安心ください
倒産ではありません
酔っ払いたちを解散させただけです

君らはカラオケかな？
じゃ、俺たちはソープね、交際費でな

>>103
申し訳ないが、うちと御社では入社時点でのスペックに開きがあると言わざるを得ない。
でも同じ業界人として24か月を勝ち取れるように祈ってます。
明日は我が身なので。

>>115
アホ
交際費？
お前は馬鹿か笑笑

>>116
エリートさん(^_^)
まぁ、当たってるね

>>116
いや
ここを覗いてる時点でカスだよ

>>119
そうです。
うちは学歴はハイスペック、就職後はサボラー、人間性はカスぞろい。
弊社の社長はディオバン事件やらかして逃げてきた犯罪人（AZ営業部長）ですし。
この業界から足洗うことを日々検討中です。
ある意味ここの人は、強制的に目覚めさせられてるという利点はあるんじゃないかと。

無念でしょうが、成仏してください

スレ汚しごめん、立ち去ります。
おまいらが受験することすらないようなエリート大卒の俺がいてはスレが進行しないもんな。
業界の先輩として、頑張って24か月の割増金を勝ち取ってほしいという気持ちはありますので。

>>122
わかりました。
朝鮮大学校卒業のあなたは去って下さい。

学歴はハイスペックとか言っても製薬業界なら東大、京大、医学部以外は高学歴とは言わんだろ
MRの学歴ってどこも大差はないんじゃね、開発なら兎も角

思い出話しよう

>>125
プレゼン大会でウンコチビリ

あと半年の猶予あるんだから。

半年間遊んで暮らそうぜ。

>>127
やるなら転職活動でしょ

退職日まで給料出す代わり、割増退職金は、ありません。

それまでに脱出する猶予与えられてるだけです。

なので割増退職金パッケージは全く出ません

歴史に名を残したね

>>129
おっしゃる通り。
早期退職金だの、割増退職金だの、退職ボーナスだの、解散特別加算金だの
出る訳があらへんやろ。どこまで甘えてるんや。
何のために半年間ちゅう期間を与えてるのか、よう考えろ。
半年間の期間＝早期退職金、割増退職金、退職ボーナス、解散特別加算金
給料貰いながら転職活動したら、普通の奴は半年で再就職出来る筈。

最後まで残る奴は仕事出来ず転職も出来ない無能と判断される。
倒産なら居残り仕事を評価されるが解散猶予あるから逆に厳しいぞ。
次の採用企業にもそう判断されてしまう。

お盆なので
成仏、早く逝ってください

>>132
全く同感です。
採用企業側の視点は気付きませんでした。
確かに、前職FFPであれば当然、解散猶予期間があったと企業はみますよね。
同じ業界であれば尚更ですよね。ううむ。

早く逝ってよ
by ソープ嬢

最後にみんなで写真撮ろう

>>136
フジカラーで写そう

恐怖やな

皆さん、家族会議はお済ですか？
お盆です。この機会に、両親、親戚を交えて話し合いましょう。
ご先祖様にも報告しましょう。
今後の皆様のご冥福をお祈り申し上げます。

>>139
おう
草葉の陰から見守っていてくれ

>>136
最後はまた本社地下のしょぼくれた食堂でサンドイッチで一杯だね

自分は、
目一杯、いられるだけ会社にいて給料を
貰います
退職金も少なければ、ごねてやります
その後、失業給付を目一杯いただきます

その間に、富士フイルムの株をひと株
購入して、株主になります。

来年の株主総会に参加して
前のほう(参加した事ありませんので、わかりませんが、座れるのかな)に座ります。

内情を知っているので
大声で、やじってやる、理路整然と詰問してやるから
覚悟しといてくれたまえ

古森よ、お前の決断を後悔させてやる

毎日、株主総会の事を夢見て
楽しんでおります

>>142
寂しくね？

>>143
いやいや、これがまた楽しいんだ
今期は、売上、経常利益とも最高益だが
来年は、ゼロックスの件含め減収と予測
楽しみ〜

ここを初めて拝見したものです。
うちの旦那は冨士フイルム○○○なんですが、大丈夫なんでしょうか？

医療関係であれば

富士フイルムメディカル株式会社
でしょうか？

資本金12億円
従業員数1600名

今期の富士フイルムホールディングスは、
ご存じかと思いますが
過去最高益をあげていますが、あくまで
M＆Aによる企業買収･統合によるものが
大きなウェートを占めています
依って、減収･減益の見込みが高い来年には
グループ各社の精査が本格的に始まりますので
、お気をつけられたほうが宜しいでしょう
特に、富士ゼロックスと関連会社は
必ず来年、解散発表をする企業がでてくると
思います

有難うございます。ゼロックスではないです。

>>142
その後転職できると思ってんの？

【群馬県で元富士フイルムＭＲと思われる数人の男性を保護】

群馬県警は、11日 桐生山中の洞穴でＭＲを名乗る男性数名を保護した。

群馬県下では、複数の医療機関から、
「ＭＲが来た」
との情報が寄せられていた事から、地元猟友会などと捜索を行い、桐生山中の洞窟で、昼寝中のＭＲを名乗る男性数名を保護した。

既にＭＲの活動が禁止されて5年になるが、この通達が出た事を知らないまま山林に隠れて、密かにＭＲ活動を続ける元ＭＲが発見されたのはこれで2件目となる。

元ＭＲらは、写ルンですや、名入宣伝物や薬の製剤見本を配るなど、往年のＭＲ活動を行っていたという。

厚労省などでは、まだＭＲ活動が終了した事を知らない元ＭＲが残存している可能性がある事から、元ＭＲが居そうな、山間地域にビラを撒くなどして下山を促す、という。

社長の「たなはし」と株主の「FF」の責任追及は？

>>142
弁護士雇って奮闘するんだな

>>150
お前ら全員の責任だよ

縁はなかったが面接受けたことある
人事の対応や面接内容含めてとにかく「ありえなかった」
背筋が凍る思いした面接なんて初めてだったわ

>>153
よかったね
人生が狂わなくて

人生狂わされるヤツ、たくさんいるだろうな。

皆さん
たぶん、再就職支援会社を決定するよう
富士フイルム本体より連絡がきていますよね。

富士フイルムは、何度もグループ会社を
解散しています。
あたかも、一般消費者･世間に対して超優良
企業のふりをして、
再就職支援を充実しているように粉飾している
だけです。

再就職支援会社も真剣に職場を探すわけでも
なく、履歴書･職務経歴書･ｶｳﾝｾﾘﾝｸﾞを只、機械
的に行うのみです。
FF本体との法人契約を切れないようにするのが
主旨です。

勿論、富士フイルムグループ会社への橋渡しも
全くありません。
過度に期待していると心が折れますよ。

ご存じだと思いますが念の為、書き添えさせて
頂きます。

富士フイルムは、株主しかみていません

1株取得すれば株主です
株主代表訴訟を起こせます笑笑
株式保有数は関係ありません笑笑笑

人生狂わされたら、お試しあれ

>>158
虚しいですよ

ここってゾロ業界でも空気だったやろ
別に何とも思わん

チェキに罪はない

>>158
株主が物申せるのはあくまで会社と株主の利益のためだからね。
子会社の社員の利益のために会社の利益に反したことを訴えることはできないと思うよ。

>>162
だね
ちなみに100株単位でしか買えないはず

>>163
考えることが幼稚だね。現実を受け入れて、次の策を考えないと、1,2年で一家離散してナマポだね。

とりあえず、転職活動した方がいいよ
気がつくとナマポになるぞ

自分の親がナマポなんて恥だなぁ。今までそれなりに給料はあったはずだから、落差がすごいだろうな。まさに転落人生。

人生、狂わされてなんかないだろう。
何を言っているんだ。
今迄が狂っていたんだよ。
お前はFFPだから正社員で採用して貰えたんだぞ。
現実を受け入れて目を覚ませ！
年収半分で当たり前。それが世間の相場だ。
何が生活保護だ。その前に働け！
自分の身の丈を知れ！
普通は半年あったら再就職するぞ。

解散モラトリアムを有意義に使わないと転職無理。
最後まで残っていたら大変だぞ。
ジジイは仕方ないが若者は早よ転職活動せよ。

古森の顔は、やっぱり、悪人面

社員を虫ケラのように扱ってる企業の行末は、いつの時代も、間違いなく必ず滅びます

コダック･ダイエーの二の舞いは自明の利です

早めに見切りをつけ、第二のキャリアスタート
が出来るのです

12月までいたら
他では全く相手にされんぞ

工事現場で棒振るようになるぞ

>>39
た
な
か

人格障害者の精神科医　古根高
http://egg.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1497760609/

最悪の精神科医　古根高
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1439931587/
過去ログだがブラウザで読める

病的な虚言癖と妄想癖の精神科医　古根高の病名を診断するスレ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/hosp/1529634250/

>>156
存じております(^_^)

>>152
経営陣の責任です。
他社のトップMRに全て入れ替えても、赤字は減らなかったでしょう。
確かに無能なMRが多かったのは事実。
そりゃ、こんな安月給じゃ誰も入社しないでしょう笑

>>177
その安月給が半分、1/3になる現実。

>>178
いやいや、さすがに半分は非現実的ではないか
まして1/3 ?ありえないっしょ

どこでもよい(年収半分)なら、皆決まるだろ

>>179
この業界に残れればいいけどね。そのうち現実を知るだろうよ。FFPMRの評価の低さを。

ここのMRはムリポ

>>179
MSD サノフィ ベーリンガー
4月以降でもこの3社で1000人以上
MRが溢れているんですよ。

当たり前だ。この業界での転職はものすごーく不利だ。
異業種に行ったら空前の好景気。有効求人倍率１．６。

ナマポもムリポ

怪しい私立探偵が行動見張ってる
皆、気をつけよう

>>185
公立探偵ってあるの？

刑事かな

ゾロ屋はMRでの転職無理でっせ

先発でもプライマリーなら不要です
他業種にでも転職してください

患者がいる限り我々の仕事は無くならない！

>>149
この書き込み、おもしろそう！
事実を教えてくれへん。
お願いする。

>>190
MRは無くならないけど、コントラクトで十分。

>>191
んなわきゃねーだろ
アホか？

医薬営業 リストラの波
市場縮小、3000人削減　アステラスや大正
ビジネスTODAY
2018/8/15 2:00 朝刊

製薬各社が営業職に当たる医薬情報担当者（MR）を大幅に減らしている。
削減数は2017年から3年で3000人を上回る見通し。4月の薬価改定は約10兆円とされる国内医薬品市場に約7200億円のマイナス影響があるとみられ、収益環境は厳しさを増す。
医師がインターネットで自ら情報を集めやすくなったことなどで、かつて花形だったMRはコスト削減の標的となっている。
「100人規模のリストラがこれだけ続いたことは記憶にない」。国内製薬幹部は言う。業績が比較的堅調で、大規模な人員削減に踏み込んでこなかったが、電機業界などに周回遅れでリストラの波にさらされている。

ドイツ製薬大手の日本法人、日本ベーリンガーインゲルハイムは1000人超いるMRのうち300人程度を減らす。アステラス製薬も社員数の1割強に当たる600人の早期退職募集を発表した。いずれも過去最大の人員整理だ。
公益財団のMR認定センターによると、日本製薬工業協会加盟社のMRは18年3月末で4万8000人。過去2年で2000人近く減り、減速ペースは上がりそうだ。

退職したMRの行き先は多様だ。リクルートキャリアによると、17年の転職市場で医薬・医療業界出身者は3分の2が他業界へ行ったという。

大量リストラは成熟企業から成長企業に人材の流出を促し、産業の新陳代謝を進める面もある。
医療分野はIT（情報技術）との融合など革新の余地が大きい。MR出身者が成長企業に転じ、新たな産業の芽を生む可能性もあるかもしれない。

この会社のMRはトラックの運転手にすらなれんよ

MRから介護職というのが今後の流れ。
同じ医療従事者として誇りを持って頑張って欲しい。
遣り甲斐の無いMRから遣り甲斐のある介護職が主流だよ。

>>196
給料は半分、仕事は10倍。

皆さん、基本的に勘違いしていませんか？
またMRをやれるような書き込みばかりですね。
実はもう流れは出来ているのです。
FFPの本当の目的は、
各社からMRのゴミを大量に受け入れて介護業界へ送り込むこと。
間違いなくFFPと契約した再就職支援会社は介護職を紹介します。
そのうちに分かります。

屋外の仕事はできないな
夏は暑いし冬は寒いし
この炎天下に工事現場で棒を振っているガードマンを見て自分は無理だと感じた
年中エアコンの利いた部屋で座ってする仕事がいい

>>198
パソナだろ。

>>196
その通り。
給料は半分どころじゃなく1/3です。
FFはこれから介護職ビジネスへ参入を検討しています。
あなた方はその立ち上げメンバー候補生です。
だからFFPは、高卒でも、卸MS出身でも、医療機器でも、ジェネリックでも関係なく幅広く採用したのです。

>>201
今から介護に参入？
団塊が死に絶えた後は空室だらけ・倒産だらけの未来しかないのに
FFPのMRにはケアマネはおろかヘルパーの資格持ちさえいないから介護に放り込んでも何もできないよ

暑い日寒い日にも工事現場で棒を振り
自分の人生も棒に振る

>>201
う〜ん

富士フイルムは業態転換できてない
コピーFAX機は、ペーパレスに向けて
廃れていくのは火をみるより明らかだし
米ゼロックスとも揉めてるし
医療事業だめ、化粧品だめ、
そこで
介護新規事業か〜
FFが出向して経営だと．．．．．
どんなに優れた介護職員いても、経営破綻
するんじゃないかなぁ

介護は汚いキツイ危険
MRじゃ無理

パソナ、評判悪いよなぁ。どこかの製薬会社で自分達の利益のために、正社員を辞めさせるように会社側にレクチャーしてたみたいよ。

どうせ今回も利益を確保する為に、介護とかに適性のない人間を無理やり受けさせて、強引に入社させて、そのあとはトンズラなんだろうな。

富士フイルムはなんでも中途半端に手出して失敗してるよね
経営陣の能力があまりにもお粗末すぎ

ここの開発、薬事、品証、安全性、学術は行き先あるの？

>>209
間違いなくありません。
社畜でしたから．．．．
そのうえ、当たり前ですが、グループ会社への
転籍・紹介もまるで無し。
今、まさに焦ってるところなのが現実です。

薬局がいいとこか？

風邪薬、買いに言ってやるからな
元気出せよ．．．学術

>>211
松崎なんてただの試験官だからな

>>206
田○三○

薬事と品証はそこそこ募集があるから何とかなるだろ
他は知らんが

富士フイルムの危機

https://gendai.ismedia.jp/articles/-/54725

やっぱり
来期は、減収減益
あれる株主総会やな

株主(俺様)より

墓場に片足のせてる高齢者の経営陣を
問題視してやる

古森は失脚だろう


http://bunshun.jp/articles/-/7501?page=1

>>216
古森の顔アップ
キモすぎ

>>206
記事になってたな

このスレの感じだともう大部分は白旗揚げてそうだな。

絶望と諦め。

>>50
パワハラは例外だろ
やられる方が悪い。ってのが世間一般論
お疲れ様

ヤソセソに捨てられたガラクタどもの悲しい末路

これが現実？
厚生労働省は７月12日、「医療用医薬品の販売情報提供活動に関するガイドライン」案を公表し
、パブリックコメントを開始した。本誌既報の通り、ガイドライン案では、
社内に「販売情報提供活動監督部門」の設置を求めたほか、
売上目標の設定やＭＲ・ＭＳＬ活動に関するすべての責務を企業経営陣に課す方針を明確化した

かれこれ5年ほど前の話になりますが、私は御社の社長に
最終面接で落とされ、その後運良く他バイオメーカーに拾われました。

今思えば、こんな船に乗ったらいかんという社長の
お取り計らいだったと大変感謝しております。

乗組員が乗船したまま船を海上爆破するのは初のケースに
なるかと思いますが、しっかりと浮き輪に掴まっていれば、
私のように他の船に拾われるかも知れません。
ワイングラスを片手に皆様のご健勝をお祈り申し上げます。

尚、他の業界に行かれる目論見を持っていらっしゃる方もおられる
ようですが、麻雀、ゴルフ、カラオケ、お酌相手、裸踊り等は
世間では通常キャリアとして見なされませんのでご注意下さい。

>>224
接待年代の年寄りは正社員雇用が無いよ
どうしよう

ナマポダニ

>>185
日当請求に注意！
解散決定でMRがさぼることは、会社は当然想定しています。
ターゲティングされたMRは時系列にGPSで居場所を確認され、
日報と照らし合わせ、日当の不正請求者は退職勧告されます。
（パワハラ被害者に実施したのと同じやり方です）
これから合法的な指名解雇が始まります。

>>224
嘘つき。
最終で落ちる奴なんかいないよ

しかし、何度考えても解散ってひどいな。
RIのほうはどうなるんだろう。

>>1
ここ解散するのか知らなかった
しかしヤマトみたいだな、滅亡の日まであと何日ってw

>>229
利益出てる会社と比べてどうすんの？

既に発表後辞めた人いるのかな。

日当請求・・・たしかに微妙だな

>>227
解散するのに指名解雇？
全員整理解雇だろ

>>232
こんな沈没確定のドロ船、優秀な人から辞めてくだろ。残って良いことなんて何もない。

製販業の三役は辞められそうにないですね
特例か何かあるのかな？

>>232
大丈夫か？
転職活動で箸にも棒にもかからない人だけがここにいる。

端にも傍にもでしょ
はずかしいｗｗ

>>238
さすがに釣りだよな？

人生に乾杯を！

名曲ですね。

>>83
小野は宝くじに当たったようなもんやろ
コツコツ開発したのは確かだけどさ

>>227
頭悪！
上層部だって、めんどくさいよ
解散するのに そんな作業
これ以上、自らゴタゴタ増やさないだろ

以前のスレに、
現在、認知症介護を抱えた社員の書き込みがあったけど、
他人事やけど、会社がこんなんになりほんまにお気の毒です。
お金があらへんと介護はややこしいでなあ。

合体したい

>>245
俺も

みんな毎日何して過ごしてるの？

>>245
マクロスか？
気持ちいいw

医療機器だが決まったよ。３０代。
っておまいらエージェントからどこを薦められた？

医療機器はツラそうだなぁ。

藤原直哉
‏


@naoyafujiwara
8時間
8時間前


その他
藤原直哉の「日本と世界にひとこと」　2018年8月22日　
債務者が債権者より強い時代
http://fujiwaranaoya.main.jp/180822.mp3

医療機器なんか安月給でブラック。
誰でも入れます。すぐ辞めるし。

MR上がりは営業では使えないというのは転職市場では有名な話。

>>252
ブラックてｗ
解散になる会社のやつがそれ言うか

外資だと使えないヤツは3ヶ月の使用期間中にクビになるよ。
機器だろうが製薬だろうが同じ。
実際にこの会社追い出された奴が外資に入って直ぐクビになったよ。

外資の試薬、内定した。
しかし、同業界を希望とエージェントに言ってるのに、やたらここにしろと。
国立大出身、30代。

>>249
外資の試薬勧められなかったか？

今のところ、同業界はゼロ。
マジで異業種未経験しか道はないか。
年齢的に厳しいかな。
40代

結構決まるもんだね。良かったじゃん。上乗せどうするの？

Q→ヤン船→富士フィルム
ってヤツ多いけど、かわいそうだ

FFPはホワイト企業だよ。他社でクビになったどうしようもないカスを集めて、ある程度の給料払って、クビにしなかった。だから潰れた。

>>257
そうそう、薦められた。
俺は外資は合わないと思ったから受けなかった。確か収入はそっちが上だよ。

っていうか、国立大卒で何でこの会社にいるんだよ？おかしいだろ。

>>258
おれも異業種にも興味はありました。
エージェントも、行きたければいくらでもあります、との事だった。
もっとゆっくり色々活動すれば良かったような気もしてます。
頑張ってください。

解散後の販売移管のメール便が届いたけど、

ほとんどが予定予定予定

決まってから送ってこいよ
グループ内移管ならさっさと決めろよ

>>264
唯一確実に決定していることは来年3月末での解散のみ。

もうすぐ秋だね

>>266
いや世間は夏だよ。
この会社は冬場だけど

>>264
中の人の移管は無いのにね

>>262
有名私大が多いけど、自分と同じく国立大卒
結構いますよ。

業界の笑い者、富士フイルムファーマ。

以前、イスラム国がオレンジ色のつなぎを着た
囚人たちにロケットランチャーを打ち込んで
皆殺しにする動画を見たことがあるが、
今、まさにその囚人の気分だな。

製薬業界は、終わったよ。

世界経済は、世紀末を迎えている。

Fラン大学が多いと思うんだが。
若い奴は国立出てるのか・・

🎵踊る阿呆に
観る阿呆
同じ阿呆なら踊らにゃ損々

>>271
見たいからアドレスはってちょ

>>255
貴方は、外資にいらっしゃった事があるんですか？
私は2社とも外資でしたがそんな事はありませんでした。

>>261
何もわかっていない貴方笑笑

濱村歯科口腔外科クリニック 大阪府池田市菅原長６−１１
院長 浜村 康司 大阪大学歯学部卒（ドイツ留学経験 有り）
性格：非常に残忍で、極悪非道、人とはいえず、最早、虫けら状態。
優しさ、思いやり、責任感等、全く無い。
息子：濱村知範、灘高卒であるが、卒業後、医学部に進学出来ない低能。
人間性は、父とそっくりで、最低最悪。女性に、医学部に何年も合格していない にもかかわらず、 「私は医学生である。将来、医師となる。その時には、結婚しても良いが」と持ち掛け、 女性を口説き、その女性を性欲処理の道具とし、お金を巻き上げる、まさしくヒモ状態。
灘高卒は事実であるが、学習能力が無く、2018年（平成30年）時にも、
医学部に合格出来ず。
中学時、同級生の右目を殴り、ほほ失明状態にしたが、父の歯科医 濱村
と共謀を測り、たった、50-60万円 （本来なら、その同級生、同じく灘高卒の将来の人生で稼ぎ出す金額、 約2億円以上が必要）だけ支払って、息子は、その数日後、その同級生が、 新しいカバンを持っているのを見て、「お前、俺のやった金で、そのカバン買ったんか？」
と言い放つ、まさしく、残虐非道、残忍な人格の持ち主。人とは呼べず、虫けら状態。
また、その息子約２２歳時は、当時40歳の女性を騙し、妊娠中絶させ、父親と共謀し、 たった、数万円でその女性を捨てて、ボロボロにした。
まさに、ヒモ状態の、一族郎党、極悪非道、残虐な性格・性欲異常者。

娘は神戸大学医学部に進学。
頭は、悪くはないらしいが、それが悪い方に働き、悪知恵が働くので、たちが悪い。

さて、あなたは、この様な、筆舌に尽くしがたい精神異常者の歯科医院に通院しますか？
この男の息子に、精神的にボロボロにされ、お金を貢がされ、捨てられる事を望みますか

濱村歯科口腔外科クリニック 大阪府池田市菅原長６−１１
院長 浜村 康司 大阪大学歯学部卒（ドイツ留学経験 有り）
性格：非常に残忍で、極悪非道、人とはいえず、最早、虫けら状態。
優しさ、思いやり、責任感等、全く無い。
息子：濱村知範、灘高卒であるが、卒業後、医学部に進学出来ない低能。
人間性は、父とそっくりで、最低最悪。女性に、医学部に何年も合格していない にもかかわらず、 「私は医学生である。将来、医師となる。その時には、結婚しても良いが」と持ち掛け、 女性を口説き、その女性を性欲処理の道具とし、お金を巻き上げる、まさしくヒモ状態。
灘高卒は事実であるが、学習能力が無く、2018年（平成30年）時にも、
医学部に合格出来ず。
中学時、同級生の右目を殴り、ほほ失明状態にしたが、父の歯科医 濱村
と共謀を測り、たった、50-60万円 （本来なら、その同級生、同じく灘高卒の将来の人生で稼ぎ出す金額、 約2億円以上が必要）だけ支払って、息子は、その数日後、その同級生が、 新しいカバンを持っているのを見て、「お前、俺のやった金で、そのカバン買ったんか？」
と言い放つ、まさしく、残虐非道、残忍な人格の持ち主。人とは呼べず、虫けら状態。
また、その息子約２２歳時は、当時40歳の女性を騙し、妊娠中絶させ、父親と共謀し、 たった、数万円でその女性を捨てて、ボロボロにした。
まさに、ヒモ状態の、一族郎党、極悪非道、残虐な性格・性欲異常者。

娘は神戸大学医学部に進学。
頭は、悪くはないらしいが、それが悪い方に働き、悪知恵が働くので、たちが悪い。

さて、あなたは、この様な、筆舌に尽くしがたい精神異常者の歯科医院に通院しますか？
この男の息子に、精神的にボロボロにされ、お金を貢がされ、捨てられる事を望みますか

>>278
同感です

>>265
労使もめてるんだよ
当たり前

整理解雇は，裁判例を通じて（１）整理解雇の必要性，（２）解雇の回避努力義務，（３）解雇対象選定の合理性，（４）労働者側との協議・手続の合理性の４つの要件が定められており，この要件を満たしているか否かによって解雇の妥当性が判断されます。

キャリアを見直してるが、これまでこの業界以外は皆無なんだが....
内資製薬、外資、そして現在40代後半
残念だが完全に詰んでいる笑笑

>>283
裁判所の判断がいるってこと？

親会社は、未曾有の過去最高益を達成
しかし、解散ノウハウも日本一
難しいとは思いますが、
後は、如何に交渉して残された社員に
厚遇待遇を勝ち取って貰いたいのが本音です
頑張れ
クソ富士フイルムは、企業失格

会社が無くなるってのに裁判所もなにも無いだろ

GE市場は、逆風であるが少なからず成長が
見込まれている
親会社は、過去最高配当を株主に還元
200数十社の関連子会社のなかで、
解散会社は、うちだけ

株主は今回の解散整理解雇に反対する者はいません。
利益を食い潰すゾロ製薬を無くす判断は正解です。

皆さん、立派な大学を出ているんですね。
私は、高卒ですがマネージャーです。

もちろん全てじゃないけど、俺が知ってる高卒のオッさんはクズが多いんだよな。マネージャーとか会社の肩書きだけにすがってるみたいな。アンタも同じクチだな。どうせ死ぬほどゴマ擦ってきたんだろ。マネージャーがエライんか？それもFFPの？

潰れる会社のマネージャー、アピールしてどうするよ。自分はアホですって言ってるようなもんだろ。そんなんだから高卒はアタマ足りないって思われるんだぞ。

皆さん如何お過ごしですか?
すでに、親会社に対する複雑な感情は消え失せてると存じてます。
3年、5年と月日が流れれば、富士フイルムを徐々に忘れていき、過去の事になります。
どのような道を歩んでいるとしても、各々第二の人生を間違いなく歩んでいるのです。
感情を切り替えて頑張りましょう。

>>292
行き場がないので、いまだ社畜根性まるだし
なんですよ
ほっときましょう

>>283
整理解雇の必要性⇒十分あります（株主が求めています）
解雇の回避努力義務⇒今迄十分やって来ました。
解雇対象選定の合理性⇒社員全員が妥当です。
労働者側との協議・手続きの合理性⇒組合員（外部ユニオン）と十分協議致しまして手続きは合理的です（組合員でない方はとやかく言わないで下さい）

まあそういう手続き上の部分は抜かりないんだろう
ある意味プロやからね

団体交渉(ユニオン加入者)、本当に頑張って
勝ち取ってください。
親会社との折衝次第ですね。
守秘義務規定に基づいて、交渉経過内容･妥結内容はわかりませんが、
ユニオン加入者は、規定退職金プラスアルファ を切望致します。

>>294
悲しいよなぁ。カス会社のマネージャーって肩書きにしか拠り所が無いなんてよ。高卒クソ野郎が大卒に蔑まれながら、ドロ水すすって滅私奉公していたんだろうなぁ。

古森も、潰した会社の事なんかは何とも思ってないのだから、
外部ユニオンさんの提案を飲む確率は高いでしょう。
FFPの悪事(ﾊﾟﾜﾊﾗ自殺等)を絡めてうまく交渉してもらいたいです。
富士フイルムは、お金だけはありますから。

高卒のオッさんて、大したことしてないのにアピールと上へのゴマスリが凄いんだよな。そんで下にはエラそうで、見てる方が悲しくなる。下品なんだよな。

昨日の敵は、今日の友
古森の悪人面、FF本体の手のひら返しの始り
さぁ、ここで、クソ会社の本領発揮です

ユニオン未加入者:通常退職金のみ
ユニオン加入者:割増退職金

上記の件、決して役職者含めて社員に漏れ伝わる事はありません。

>>301
あり得ないと信じたい
しかし、
不安を覚えるのは自分だけか？

割り増し優遇期待する前に転職活動して次決めないとヤバいよ。
ユニオンに期待なんて言ってる奴は次の会社は無いぜよ。

>>303
同意

>>303
あんたはえらい！
ほんま、その通りや。
はたしてあんたのような方がこの会社に何人おるかや。
あんたは次の職見つかるで。
頑張ってや。

富士フイルム富山化学も合併したは良いけどは大丈夫なんだろうか？合併するどちらも上り調子ではないと聞いていたが。

FFにとって緊急課題はゼロックスもんだい。
製薬などどうなろうが大した問題でない。

割増ってさ、会っても給与３か月だと思うよ。
さっさと転職。

FFにとって、株価維持が全て
潰した会社の人間がどうなろうが、大した問題ではないのである
事実、一体何人がFFPの社員の人生を狂わせた
事に贖罪の念を抱いているのか

ひとりもいないだろう

これが現実である

>>308
その通りです

10年後、FFは本体自体が消滅してるでしゃうから、思い残す事なく
転職決めて去ろう

フイルムってさ、今の小学生は意味わからないんじゃないの？

>>308
あなた社員じゃないでしょ

>>312
あつくなる事ないですよ
FFPの人は、皆さん思ってても書き込まないだけですよ
かなり、外部者の書込みが増えてますから相手にしないのが一番です
しかし、外部者の書込みには笑ってしまう。
内容がずれてるんですよね

>>306
ネーミングセンスがひどい

>>312
情報取りに来てんだよ。
外資MRが、うちも第2の富士フィルムフォーマになりそうだと言ってきたわ。
まぁどこもタイミングを計ってるんだろう。

割増が36ヶ月出るんなら十分責任を果たしたと言えるけど現実はいいとこ12ヶ月だろうな

そもそも会社が無くなるのに割り増しなんかあるんか

>>317
親会社は、たんまり儲けてまっせ

今日、御社からお知らせが来たけど、
まだ解散（予定）となってたから、まだ諦めるな！

>>319
おう！
内定（予定）も保留にしておくわ

お知らせ来ましたか・・・

>>317
ありますよー
少しだけ笑笑

>>320
12月までは、居ましょう(^_^)

転職活動しているが焦りがあって決まらない。
自分が社長なら赤字垂れ流し社員には割り増しは出さないよ。
株主にも怒られるだろうからね。

訴訟を起こせば3,000万位は獲れるってさ
個々でやるか集団でやるか、ユニオンにでも相談すっか

>>325
無理だって

>>325
うそだぁ。

弁護士に成功報酬取られる。
訴訟起こしたやつを雇う会社があるか。
30百万円とこれからの人生を考えろ馬鹿。
ユニオンは自分達の勢力誇示しか考えていない。

俺は３０００万もらってナマポコースいきます。

ええとこ300万やろ。
赤字の会社がどこから原資持ってくるつもりや。

富士フイルムファーマの経営陣は優秀。
この段階で潔く解散はなんて素晴らしい決断なんだ！マジで。

>>330
親会社は、過去史上最高益をあげています
財務処理として、特別損失を計上するだけ
内部留保金も過去最高、株主配当も過去最高、原資は、腐るほどあります。
FFP単体で考えることではありません

ナマポもいいぞ
クーラー、携帯もってもOK
公営住宅優先入居可、医療費、公立高校タダ
ベンツ乗ってパチンコ行くナマポも居るし

FFPの優秀なMRは富山化学に行けないの？

>>331
知ってます
ABC大作戦を敢行したんですから

>>334
例外は無い…

>>334
その内、わかりますよ
10分の1は、社員のスペック本当に高いので、
外部流出の前にてをうちます。
そういう会社なんです

>>337
社員約200人として、20人のみ。20人も優秀なヤツいるか？

>>338
何も知らされてないんですね

>>338
その書込みをしているあなたは、
残念ですが、選考に漏れています。

>>340
私も内定しました。
ただし、丁重に辞退するつもりです。
同業他社より昨日、内定が決まりましたので
そちらを優先するつもりです。

そういえば、オックスフォード出身の彼は
どこいくか、決まったんだろうか。

>>342
ハーバード出身じゃなかった？

プッ、FFPに優秀なMRなんていないよ。だからこんなに大赤字。売れないんだから。

言うときますけど、内定決まった30代国立って僕じゃないですよー

>>338
1年くらい前のM社に似てるな
あそこは150人のMRのうち30〜40人ほどグループ会社に出向させて、残りは問答無用に切った

え、300万貰ったあとにユニオン行けばいいじゃん
あほなの？

>>347
まるで慰安婦問題の韓国みたいですな

>>346
そうです、まさにその通りです！
FFPもその道をあゆんでおります。
役職者含め社畜は、問答無用に切られるのです

>>344
プッ、何もしらない外部者？
面接で落ちた人？
先行リストラにあった人？
FFPには、海外大学卒業いますよ
英語ペラペラ

役職者および社畜の人が一番の被害者になりそうです。
12月に全てわかりますよ。
きっと、逆上するのかな。
本当にお気の毒さまです。

>>350
私も知ってます。B大出身のひとですよね
あの人は、どこでも他社みつかりますよ、
うらやましいです。

「い（生・逝）きかた」は自分で決めましょう

FFPの年寄り、旅立ちが近い社員の皆様のために、FFが公開講座を開催して下さいます。
「やすらかな看取りのために」を考える集い！
人生の最終段階における医療の普及・啓発のあり方に関して検討します。
旅立ちが近づいている時の状態や、
旅立ちに至るまでにみられる身体・症状の変化について分かり易く解説して下さいます。

>>350
プッ、今どき、英語なんて海外の大学出てなくても当たり前だろ。レベル低いな。

俺は海外留学経験あるけど
全然違う、はじめの半年は聞き取れないから
反応も遅かった。
英語しか使わない環境で生活しないと実際は難しい。

とりあえず身の振り方を決めよう
英語はいいから

年内に次決めないとキツいぞ。
年末から年始にはMR粛清された奴が大量に溢れてくるからな。

>>355
朝鮮語しか話せないくせに

求職活動中のMRは、実際溢れている
年内までに決まらなければ、
異業種未経験も視野に入れないと本当に
やばい

>>359
英語、MBA信奉者。時代遅れでクビチョンパ。日本のマトモな大学に入れなかったヤツが海外に逃げ出しただけだろ。

>>346
FFPからFRIには数ヶ月前に既にMRを何人か出向させたよな。

>>362
本籍はファーマなのでクビチョンパです。

人事部さんは日曜でもご出勤です。ご苦労様です。何をしているのかな？

>>363
有能だから出向させたのかと思ってた。

>>362
FRIへの出向者の中には、
選考基準は分かりまへんが片道切符の出向者がいてはる。
本人には極秘で知らされてます。

>>366
片道キップならかえってラッキー

救済、選ばれた人か？
公平ではないことは確実。

FRIに逝く事が幸か、解散を期に他に行くのが幸か…FFTCの将来性ってどーなの？

>>360
あまり煽らないで。
ライバルが増えるだけ。
軽く考えてる奴はそう思わせておこうよ。
まじで早く決めないとやばい。

>>369
右肩下がりで、いざとなれば解散されて終わり。ウチと同じ運命かと思われる

>>370
スーパーヤバい！！
書類が通過しねぇ( ´Д`)y

今俺たちを笑っている他社MRも年末年始で粛清されて焦るだろうね。
その時には転職決まってて皆んなの様子を見ててあげようと思う。

>>370
今の所上がる気配はないみたい。
特許切で替わりの売れ筋製品が出てこないからな

>>368
そうだ！まさにノアの箱船

ほんとに書類通らないね
MRが世間から見れば如何に無能か痛感してる

FFRIで放射線カプセル売れる幸せ。

毎日愚痴ばかり溢れる。

>>375
出向先も統合するし、解散はなくても大量リストラはあると思われるが…

>>368
そいつらが放出される時には「あーあー かわいそー」って上から目線だったくせに今になって公平じゃないって 笑

>>380
激しく同意

ようやく最終面接！

お先に！！

幸運を祈る

40,50歳代は転職むりじゃね？グループ内だと何とかなるかな

懇意にしている病院にかけあって事務員として雇用してもらえばいいじゃん

>>384
グループ内に行けると思ってるおめでたい人発見

>>386
あるんじゃないの？待遇は別として

>>387
行けるわけない。FFPは会長から睨まれている。だから解散した。

人事、どうした？
会社より何の連絡も無し。
割増退職金の打診ないんですけど。
自分だけ？

>>389
察してあげましょう
この後に及んでまだ社畜せざるを得ない
んですよ。
人事なんて仕事、転職できない典型ですから
グループ会社への転籍という一縷の望みを
持っているんでしょう。
同情致します。
しかし、社畜は社畜で終わる可能性は高いです
ね。ABC大作戦を脳裏に焼きつけハロワ通って
るのがわかりませんか？
そろそろ、リークしないとっ
ほらっ、早く。

古森は、どう見てもやっぱり悪人面だ。

若手は、異業種で第二のキャリアスタート
したほうがいい。
同業界では、またリストラ･解散(FFPが先例となり今後増える可能性大)の可能性があり
その時、40代になっていたら｢人生の危機｣である。
まして、グループ会社のFFTCも赤字転落になれば、将来的にはFFPの二の舞いではなかろうか。親会社も、すぐにはコダック、ダイエーの
ようにはならないが、ゼロックス問題がこじれれば、そう遠くない未来には同じ運命を辿るであろう。

スルガ銀行も、地銀として非常に優秀とマスコミからもてはやされていたのは、今は昔。
経営危機で存続すら危ない。
わからないもんだね、本当に人生と一緒。

古森は、SPつけてるのかな
ふと疑問に思ってしまったのは
自分だけ？
byアラフォー

ビビリ北島、元気か？

古森のウンコ、すげぇ、臭そう

>>396
いいもの食してるから、匂いも格別だぜ

おいらは、転職きまらず下痢ぴーw

おい、パソナよ！
外資の保険会社ばっかり勧めてくんなよ
俺だけか？

旧クイン➡ヤソセソ➡FFP
元気か〜?

どうやら、
総会屋対策、5ちゃんねる対策は終焉か

ABC大作戦

富士フイルムファーマの経営陣による
スローガン

｢あたり前のことを 、ばかみたいに、
ちゃんとやる｣

マジ、終わってると思ってたが、本当に
終わった

ABC大作戦
解散しても、ほんと恥ずかしい

FFTCのスローガンは何だろう
何故か気になってしまう
また、無能なFF本体の出向者が経営陣となって
パロディ顔負けのスローガン作るんだろうな
そして、社員は恥ずかしい思いをする

ABC大作戦
永遠なれ

ABC大作戦
さようなら

ABC大作戦に基づき、
解散決まっても、社内試験がある会社
ホント馬鹿すぎて
終わってる

>>407
だから、潰れる笑

自分は、試験なんか受けませんよ
解散決まってるのに、
学術につきあうほど暇人ではありません
それより、転職活動に専念します

前スレにあったABC大作戦
A:あたりまえのことが
B:バカだから
C:ちゃんとできない

>>399
お前にも親や友達の1人や2人はいるだろう。
そこに保険を打ってくれれば保険会社はそれでいいのよ。

いやあ 愉快 愉快
今度は大原か？そんなに雇えないぞ

FFPから陽進堂、大原なら転職「成功」、キャリアアップ！
身の程を知ったほうがいいよ。

ゾロからゾロなら上出来だろ。
3Kに行きたくなかったら早く転職するこった。

タクシー運転手かヤマトの下請けかで迷ってるけど
どっちも40代の俺にはしんどい

>>415
それが現実。外資の保険は自爆営業した後、ポイ捨て。

人生のクズかごへ、ぽいぽいのぽいっ

＜FFP解散の原因を分析＞
FFPは障碍者MRの雇用を促進しすぎて、健常人MRを採用しなかったのが原因です。
国策企業としては正しかったのです。

>>418
リストラ組の元FFPのカスは失せろ！

クソMRをクソ業務がクソミソなやり方でやめさせる
クソMRが徒党を組んでやめさせられなくなる
解散しかなくなる

分かってるか、クソMRとクソ業務。
経営陣も一因だけど、お前らの見通しの悪さと折衝能力のなさが現状を導いたんだぞ。

ABCDEFF