６０過ぎの爺さんとかしがみついてるけどいい加減、退職してくれ
ずーっと籍が空かないから新人を取れなくなってんだよ
50後半早期退社でも３０００万ぐらいは貰えるんだろ
外人、帰化人とかなんで採用してるの
契約とかで耐えてる日本人をどうして社員にしないの？
いい加減、爺どもをリストラして社風から変えるべきだ