懲戒解雇は大半は金がらみ
純粋に金をパクる
店の商品を度が過ぎたレベルでパクる　イコール　会社の金をパクる

後、社会的にヤバい前科がつく事案もヤバいな
例えば飲酒運転やスピード違反による赤切符　イコール　前科　これだけで懲戒解雇はないかもしれんがこれに付随して人身事故とかが加われば懲戒解雇ありうる、車運転する奴は気をつけろよ。