【帝人ヘルスケア4】止まらない自壊

前スレ（https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bio/1643327965/?v=pc）までのまとめ

M：正しい人、天界人、会社はこの人のためにある
F：傀儡社長、自分第一、社員第二
支店長：上位中間管理職、出身事業以外はよく分からない
所長：下位中間管理職、総じてマネジメント力は低い
L職：高級取り、L以外からは嫌われてる
旧医薬：ロクな製品は無く、競争力も無い。旧在宅から馬鹿にされてる
旧在宅：気合いと根性だけの仕事、コンプラ規制で良いとこなし。旧医薬から蔑まれている
ケア：薄給

>>151
中卒採用するわこの際

旧在宅のヤツら患者対応かなんか知らんけど会議中に出たり入ったり鬱陶しいわ。

>>153
すまんな
電話対応多いから、医薬品卸のMSと同じだと思ってくれや

My Moveとか営業所内でやったけど、なにあれ洗脳や宗教みたいで気持ち悪いわ
誰もが同じ気持ちで仕事してると思うなよ？

>>155
帝人ヘルスケア統一●会

>>153
すみませんね。必要か不必要かの違いですわ。
医薬さんは一日中まじめに座ってられるのですから、さぞかし売上に繋がってるんでしょうね。
まさか会議が営業の仕事だと思ってないよね？

>>155
いきなり「あいはぶあどりーむ」とか言われてもな

>>157
会議も仕事だと思うぞw
休憩時間に対応すれば良いじゃん
そんくらい時間管理できるやろ

在宅の案件ってすぐ答え求められるもの多くない？
レセとか、患者のこととか
持ち帰りで調べてきますって通用しないなと思った
だから電話対応キツイなって感じた

My Moveってどんなん？

全部均等に真面目にやろうとするから不満がでてくるんだろ。会社は学校じゃないんだから本当にやらなきゃいけないことは自分で判断してちゃんとやって、よくわからん意味のないことはテキトーにやれよ。

三連休くらい休ませろ。

今年の新入社員、配属後に即効担当持たされて大変そうだな
mr試験大丈夫か

統合の進め方がおかしいし、ビジョンもないし、ただただ絶望
何も知らない新入社員は気楽でいいけどさ

新入社員こそかわいそうじゃん

この会社会議参加者の準備とか拘束されとる時に人件費が発生してること考えてないんだろなーって思う
在宅はサビ残でやる文化だけど医薬さんはどう？申請してる？

>>157
その電話対応しなくて売りあげが落ちるとしたら、それこそ普段の営業活動ができてない証拠だろ。

>>139
いやいや。理解力がないのか？
嫌になるたびやめるのが絶対的に立派とはいってないだろ。その方があんたより立派だって話。
あんたは不満を言うだけでなにの行動もできないんだから。少なくともやめた人は行動してる。あんたは何もしてなだろ。
やめずに書いてるいてるあんたが、辞めた人より自分はマシだと言ってるのが滑稽って話だよ。

>>169
やめてんのにこんなとこまだ来てるやつのが滑稽だろ笑笑必死だな笑

>>169
こういうやつがやめてくれてるならむしろプラスだね。きっと会社でも迷惑がられてただろう。。

不満言いながら働き続けることも悪いとは限らんけどなw
辞めたやつも行動力は凄いと思うが、何だかんだしがみつくことも悪くないだろう

まあ俺は辞めるんだけどw

転職考えてる人は下の本読むことをおすすめする
ワイはこれらの本を読んで転職に対する印象がガラリと変わった

・転職と副業のかけ算 moto著
・転職2.0 村上臣著
・転職の最終兵器 安斎響市著

転職なんか、ガンガンしていきや

2回以上の転職歴は再就職に不利と言われていたのは過去の話しです、キャリアアップの転職は良い印象を持たれます。

>>175
キャリアアップ2回て同じ業界でやることか？
信用なくすでな。

>>176
その考えがもう古すぎて

IMI→フクダ→PHILIPS→tyco→TEIJINはキャリアアップ転職になりますか？

>>178
転職回数や会社名ではなくて、キャリアアップでの転職かどうか、転職支援に登録してみると分かるよ、転職先会社であなたはどう利益貢献できますか？今までの経験からお話しくださいってきかれるよ。

>>177
自分でキャリアアップと思えばキャリアアップじゃないの。より大きな会社へ転職した事＝キャリアアップでは無いと思うし、同業なら引き抜きくらいの声が掛からないと。違う業界なら転職サイトからしか中々アプローチ出来ないけど。

大きな規模の会社に転職するのがキャリアアップじゃ無いですよ。
身につけたキャリアをもって転職先でそれを活かして更にキャリアを身に付ける。

転職相談スレになってるやんw

>>182
ほんそれ。
転職相談は他スレでやってくれ

ビオリエ行きでえ"

こんな状況の中、行きたい支店とかってある？又はここだけは止めとけとか。まぁ希望は通らないけどね。

新潟は評判悪い

>>186
新潟って悪いんだ。
四国・兵庫・中国エリアはどうよ？

>>187
仕事できる人ならどこでも問題ない。
出来ない人ほど気にする。

>>188
仕事出来ても忖度出来ない人は苦労すると思う。
旧在宅主導の世界では忖度が全ての世界だから

旧在宅出身の俺としては明らか医薬主導な感じするけどな

やる価値ない糖尿病やるの辛いわ

何もかも医薬主導やろ
在宅なんて碌に発言権ないやん

>>190
一生懸命糖尿病やって数字作ってもジェネリックでたらほぼ切り替えになるからあまり意味の無い仕事だよ。

前から思ってたが、おめえら仲良くしろよw

うちのとこは別に仲悪くないけどなー
旧医薬は在宅やりたくない
旧在宅は医薬品やりたくない
である意味方向性同じだわw

>>194
本社は3匹の子豚イメージしてるんかな？
藁の家の医薬さん
木の家の在宅さん
本社に家壊されてみんな仲良く
レンガの家に住みましょうでしょ？

テニス選手に卓球させてるようなもんだわ。

テーブルテニスっていうからできるだろって言われてもほとんどの人がムリムリムリムリ。

そんなこと言ってるやつには、おげんこ〜〜〜

上白石をCMに採用する金あるなら、医薬品事業に金掛けてくれ

医薬品はもうゴミ薬買ったしじゅうぶん投資したやろw

さすがに糖尿病領域の導入品でも控えてるんだろ。
そうでもないと1000億もかけてあんなゴミ買ったりしないよ(笑)

https://www.teijin-pharma.co.jp/pressrelease/2019/20190920.html

これのためだろ。
ただ、すでに開発失敗したけど、いりませんって言えずに買ってしまった可能性もあるが。

>>200
新薬開発する力あったんか

まあ、２年前の話やからもうポシャってる可能性もあるけどな。
続報がないから。

昔、メールのCCに偉い人を沢山宛先に入れて他部署の不備を指摘する嫌な奴がいた。CC宛先の一番偉い人から指摘（その不備是正はあんたの仕事だろう！）され自ら墓穴を掘った。笑った。

>>203
クソほどどうでもいい話やな

統括のOZ
メール本文長過ぎ
無駄なメールやめろ

あいつか

【不祥事】札幌ひばりが丘病院（現 新札幌ひばりが丘病院）で医療用麻薬 2年分の帳簿紛失
https://youtu.be/Be9cRWlyidE

営業所PCから解析ソフトが強制アンインストールさせられたら、問題起きそうで怖いわ

データ関連のトラブルの際に対応できないクソ業者になっちゃうね
カード読み取り不良？機器交換しますね、旧機台のデータは解析したら労務提供になるので提供しません！

解析ソフトアンインストールなの？
困るー

憲法9条の如く、コンプラコンプラ煩い会社になったよなぁ

コンプラ違反が怖くて、社員のチャレンジ精神は削がれていきますよ

医○と一緒になるからって言ってたよ。お医○さんが。

ケア職って転勤あるんだね
知らなかった

ホントクソほどおもんない会社なったなー

コンプラコンプラ言うけど単純に契約書の文言変えるだけで済むんやからやりゃええやろ

その認識はズレてるよ

ズレてるけどあってもいるんじゃない
契約書の文言変えるだけで問題なくなる事はある
立ち会いなんてそう、お金取ればいい

MRがやらないようにしたいだけ
帝人の勝手な理由だよ

>>214
こっちへおいでよ
もうすぐ年末だけどここからが本番だよ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bio/1666275538/

>>218
フィリップスやないかい

MRの強み、タイムイズマネー。ほぼ自由時間だからね。何かをしないともったいない。投資、ネットフリックス、筋トレ、散髪、平日イオン、洗車、ジョギング、料理、鉄旅、孤独グルメ、家族の送迎、、それでも時間が余ります。なんか用事ない？

>>220
切られた時のために勉強すればいいんじゃない？
いつまでもこの状況が続くと思うのは、単なる思考停止だと思うよ。

帝人MRは忙しそうだよ

今の大企業の若い子たちって
・コンプラガバガバなやりたい放題の時を知らない
・コロナコロナでなかなか飲み歩けない
・ザ年功序列で実力があってもすぐに出世できない
などなど

見てると可哀想

https://medicalware.org/w/index.php?title=カテゴリ:札幌市厚別区の医療機関&mobileaction=toggle_view_desktop

>>223
それがかわいそうだと思う感覚を持ってるやつと同じ営業所だとかわいそうだね

国立、JCHOはみなし公務員だからバレたら終わり
ウチはこういう汚職とかはないからまだマシなのかな…

国立がんセンター前部長を再逮捕　機器調達で収賄疑い、神奈川県警
https://www.kochinews.co.jp/article/detail/603557?n=2&e=603502

神奈川県警・・・

営業所に寄り付かんくなって所内でのコミュ不足やし業務量過多で自分のことしか考えられんくなっとるしチーム感薄れとるやろ
代行代会社負担でもして飲み会強制、仲間意識高めんと終わるて

>>228
飲み会強制www

リアル忘年会はやめて下さい
迷惑です

飲み会すれば関係構築できると考えてるヤツが同じ営業所にいるとキツいな。

飲み会より日帰り温泉懇親会が良いな

飲み会強要ワロた
飲み会はGG達でどうぞ

>>228
いつの時代の人w

ああ、もうここまで落ちぶれたか。帝人在宅は
もう医療機関のために何もしてやれねー。
非通信cpapも全部医療機関にやらせて、我々は
何にもしねー。フクダ、p社は通信機器を帝人先にぶつける作戦だ。2年後にはシェアが逆転して
いるだろう。もう未来は無い。いい人材がかなり
辞めることを上層部は知らない。

在宅が辞めるのは痛いな
MRはCMRで補充出来るから特に問題なし

帝人はヤバいって事で、CMRも集まらなくなってるんだけどね。。

早く医在統合辞めて医薬品規模縮小させるしか未来ないやろ
売り方も医薬品と同じようにしてどうするねんw

コンプラコンプラ煩いし、俺か医療機関側なら帝人切るわ

患者と医療関係者立場になって考えてないよな。
帝人ファースト。コンプライアンス最重視。
帝人が言うコンプライアンスは実は怪しい。
自分達の都合の良いコンプライアンス。
法律家に相談すると必ずしもそうで無い。
だんだん医療機関から相手にされなくなる。

非通信機器は仕方ないとして、何で俺たちが
解析をしなきゃ行けないんだ？
他のメーカーは通信機器出来るらしいから
全部切り替えるかな。

もっとCPAPに金かけてたらこんなことならなかったのにな

>>213
何かしら問題起こして飛ばされるケースがほとんど

>>242
フィリップスにおいでよいい会社だよ

重大なコンプラ違反が発生し過ぎててワロた

個人情報事故とか、意識高めるとか毎度同じこと言っててアホかよと思うわ
負担かけ過ぎてるから起こるんだよ

負担軽減の為に、NIP、ASV業務は帝人Nsに実施頂きたいよ
患者使用中の機器設定が変わってるだの言われても、対応出来ないんだが

>>247
帝人看護師って暇なんでしょ？

どんどん辞めてくなー

朝の卸訪問が始まり、内勤出来ず。。
結局22時位まで残って、内勤片付ける日々でした。
私も退職です。さようなら帝人。

>>245
バーコード偽装＋iPhoneとりかえっこ実査かwww？
まあ周りでは公然の秘密だったわけでな。

バーコード偽装なんてみんなやってるんじゃないの？
実査なんてする時間の余裕あんまり無いでしょ
そういう事ちゃんとやらせたいならそもそも統合なんてして業務量過多にしちゃダメなわけで
本社の人たち冗談抜きで頭おかしいよ