NTT労働組合 18
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2017/10/09(月) 23:50:31.93ID:NWgMnVoP
民進党解党で大変そうですが、18もよろしくお願いします。
629名無しさん
2018/05/29(火) 19:35:35.68ID:jLHhAa5p 若手がどんどん逃亡中だしな
主力顧客が金融系のIT会社はどこもヤバい
主力顧客が金融系のIT会社はどこもヤバい
630名無しさん
2018/05/29(火) 19:47:04.11ID:3AalFTGF 売買で短期的に成長しているように見せかけているだけ
逃げた方がいい
逃げた方がいい
632名無しさん
2018/05/29(火) 19:52:41.27ID:KYjpuXGr633名無しさん
2018/05/29(火) 19:53:33.73ID:8k8tTQyV >>631
aws再販してるやん
aws再販してるやん
634名無しさん
2018/05/29(火) 20:18:15.84ID:KYjpuXGr 金融と公共分野、基幹システムのクラウド移行に注力、AWS日本法人がパートナー戦略発表
http://tech.nikkeibp.co.jp/it/atcl/news/17/012603035/
上手く乗っかっているのか、AWSに利用されて終わりか、どっちかのう
http://tech.nikkeibp.co.jp/it/atcl/news/17/012603035/
上手く乗っかっているのか、AWSに利用されて終わりか、どっちかのう
635名無しさん
2018/05/30(水) 05:20:40.81ID:1/7u/CCV 三菱UFJがITシステムをクラウド化、アマゾンに移管の衝撃
http://diamond.jp/articles/-/128045?page=2
『この流れを戦々恐々と見ているのが、ITシステムの販売で食ってきた
旧来の大手ITベンダーだ。金融系のITサービスは年間で国内約3兆円の市場で、
NTTデータ、富士通など上位4社で約10%ずつシェアを持つ。これが貴重な飯の種になってきた。
……
最も“堅い”とみられていた銀行という得意先の変節は、顧客のIT資産のお守りが食いぶちである
国内ITベンダーの収益基盤に大きな風穴を開けたといっても過言ではない。』
http://diamond.jp/articles/-/128045?page=2
『この流れを戦々恐々と見ているのが、ITシステムの販売で食ってきた
旧来の大手ITベンダーだ。金融系のITサービスは年間で国内約3兆円の市場で、
NTTデータ、富士通など上位4社で約10%ずつシェアを持つ。これが貴重な飯の種になってきた。
……
最も“堅い”とみられていた銀行という得意先の変節は、顧客のIT資産のお守りが食いぶちである
国内ITベンダーの収益基盤に大きな風穴を開けたといっても過言ではない。』
636名無しさん
2018/05/30(水) 08:27:31.81ID:SS23QsLI637名無しさん
2018/05/30(水) 10:24:55.10ID:c11qeSH6640名無しさん
2018/05/30(水) 17:21:48.57ID:wgGOTqfa クラウドネイティブの流れは
メーカー系に物販込みの価格で入札負けてたデータにとっては追い風やろ〜
メーカー系に物販込みの価格で入札負けてたデータにとっては追い風やろ〜
641名無しさん
2018/05/30(水) 17:45:55.30ID:POs8ACoL そのクラウド勢に直で入札もっていかれたら意味なし
642名無しさん
2018/05/31(木) 08:20:54.14ID:xnErPL+d >>628
データが失敗したら本当オワコン
データが失敗したら本当オワコン
643名無しさん
2018/05/31(木) 08:26:00.54ID:pxc4BJnp データが成功する気がしない
やはり逃げた方がええのか
やはり逃げた方がええのか
645名無しさん
2018/05/31(木) 16:10:58.98ID:pxc4BJnp それな
中堅、若手はどんどん逃げる
中堅、若手はどんどん逃げる
646名無しさん
2018/05/31(木) 20:04:45.33ID:hlA+PX0y データは盤石な国内ですら揺らいできているからな
去る人たちの気持ちもわからんではない
去る人たちの気持ちもわからんではない
647名無しさん
2018/05/31(木) 20:15:14.06ID:UVNXYM12 臨機応変にリストラ人員カットできる外資と、対等に勝負するほうが無理
648名無しさん
2018/05/31(木) 20:19:03.18ID:Gj2GamG1 負け戦か
落日のみかかグループ
落日のみかかグループ
651名無しさん
2018/06/01(金) 03:06:15.52ID:cBv1YS6L 老害一掃とか言ってた糞若手は流石に消えたか
652名無しさん
2018/06/01(金) 09:54:43.57ID:mDsBz76a 会社側から裁量労働制導入を提案されたら、構造改革の時のように素直に「はい」と決了してしまう予感がする。
653名無しさん
2018/06/01(金) 11:11:11.57ID:M5FxTjF1 >>652
鬱社員増えそうだな。
鬱社員増えそうだな。
654名無しさん
2018/06/01(金) 13:41:21.04ID:BaDXe+xj 残業無しで手取り12万って普通?
655名無しさん
2018/06/01(金) 15:45:34.99ID:mDsBz76a 20〜30年前は。
今の手取りがその金額なら、控除されているものを全てチェック!
財形などの貯蓄なら問題ないが、保険料などの2次控除が多かったら見直しスリムになること。
今の手取りがその金額なら、控除されているものを全てチェック!
財形などの貯蓄なら問題ないが、保険料などの2次控除が多かったら見直しスリムになること。
656名無しさん
2018/06/01(金) 20:39:11.75ID:K3kTcMwA メンタルヘルス・マネジメント検定の有資格者がいっぱいいるのに
メンヘルの休職者がいっぱいいる現実
メンヘルの休職者がいっぱいいる現実
658名無しさん
2018/06/02(土) 08:38:50.72ID:Cxg2/Dn/ >>656
資格奨励金目当てだからじゃないの?
資格奨励金目当てだからじゃないの?
660名無しさん
2018/06/02(土) 17:19:20.55ID:h346q3oI661名無しさん
2018/06/02(土) 17:28:43.49ID:pX+Wswgu データでいうところのヤフーオジサンだな
663木村正人
2018/06/02(土) 21:02:56.08ID:1eJ4VChX 社内ミッシングワーカー
666名無しさん
2018/06/05(火) 19:03:34.76ID:tmUNJW3M 焦点:メガ銀がキャッシュレス決済事業に参入、NTTデータと競合も
https://jp.reuters.com/article/analysis-cashless-idJPKCN1J0143
データの牙城が崩壊したら、いよいよNTTグループ自体ヤバイな
https://jp.reuters.com/article/analysis-cashless-idJPKCN1J0143
データの牙城が崩壊したら、いよいよNTTグループ自体ヤバイな
667名無しさん
2018/06/05(火) 20:36:22.31ID:qDCbWEnc 御用聞き750
単純軽作業750
どこが経営環境が厳しいのか
家庭より仕事選んでるんだから広域移動させろよ
馬鹿じゃないのか
単純軽作業750
どこが経営環境が厳しいのか
家庭より仕事選んでるんだから広域移動させろよ
馬鹿じゃないのか
668名無しさん
2018/06/05(火) 20:44:53.07ID:O3EO8Z3l にゅあんすがわからない
670名無しさん
2018/06/06(水) 04:38:53.95ID:N8wJgw+8 自分の不甲斐無さに対してだろ
671名無しさん
2018/06/06(水) 07:05:24.55ID:6orPMmBX ガテンがいった。
672名無しさん
2018/06/06(水) 08:25:26.41ID:xGp/GkqL 評価時期になると色々当たり散らすヤツが出てくるのは、しょうがない
673名無しさん
2018/06/06(水) 11:44:32.48ID:o0KjpC5V674名無しさん
2018/06/06(水) 18:18:55.71ID:qZmOlUp4 『このコラムは「極言暴論」ではなく「極言正論」(笑)
日経コンピュータの私のコラムからの転載です。
NTTデータに足りないものについて、本間新体制に絡めて分析しました。
本間NTTデータの船出は順風か 国内外で問われるデジタルの力』
https://twitter.com/toukatsujin/status/1002328928164315136
日経コンピュータの私のコラムからの転載です。
NTTデータに足りないものについて、本間新体制に絡めて分析しました。
本間NTTデータの船出は順風か 国内外で問われるデジタルの力』
https://twitter.com/toukatsujin/status/1002328928164315136
675名無しさん
2018/06/06(水) 21:08:25.56ID:p1FumBUK こんなゴミみたいな会社から転職する事ができない能無しな自分を責めろ
一生不満タラタラで文句ばかり言っているのがおまえの人生だ
文句をいうだけで何一つ変えようとしない、会社に文句をいうくせにその会社にしがみつく
だっせー
一生不満タラタラで文句ばかり言っているのがおまえの人生だ
文句をいうだけで何一つ変えようとしない、会社に文句をいうくせにその会社にしがみつく
だっせー
676名無しさん
2018/06/06(水) 21:40:08.28ID:V6/yaehq アンチもファンなんだよ。
677名無しさん
2018/06/08(金) 23:22:58.40ID:zjJqV8MS 新しい人事制度の件で組合は機能してるの?
678名無しさん
2018/06/09(土) 05:24:39.26ID:IlBTzG8A 旗の色が、赤(総評)→青(連合)→白(実態)に変わった御用組合だぞ、そんな幼稚な質問すな!
679名無しさん
2018/06/09(土) 08:12:05.20ID:uNAVBMj9 応援政党ってどうなるの?
680名無しさん
2018/06/09(土) 11:15:27.80ID:IlBTzG8A 自由投票でよろし。
681名無しさん
2018/06/09(土) 11:26:12.96ID:733DjPkT 労働貴族様に投票=奴らの奴隷
682名無しさん
2018/06/09(土) 20:45:36.91ID:gMwhrGKv >>680
アピール21も廃止?
アピール21も廃止?
683名無しさん
2018/06/09(土) 20:54:28.26ID:hrtm1egv 組織内候補を立ててる限り廃止はない
684名無しさん
2018/06/09(土) 20:55:53.51ID:gMwhrGKv >>683
候補者に通信に詳しい人皆無でメリットなし。
候補者に通信に詳しい人皆無でメリットなし。
686名無しさん
2018/06/09(土) 21:07:31.26ID:733DjPkT 投票も献金も自由
687名無しさん
2018/06/09(土) 21:26:51.64ID:gMwhrGKv >>686
アピール21って拒否しづらい。
アピール21って拒否しづらい。
688名無しさん
2018/06/10(日) 08:38:17.45ID:SiSn4mHU ◯◯21ってネーミング、半島の資本ぽくて嫌だわ
689名無しさん
2018/06/10(日) 19:45:36.09ID:Hqaq1Hcx ボーナス支給日っていつでしたっけ?
690名無しさん
2018/06/10(日) 20:34:10.58ID:acX8ENvR 25じゃないか?会社によりけりか?
691名無しさん
2018/06/11(月) 22:29:12.11ID:VRDC4aJI 飲み会の予定がある。暑気払いだってさ
692名無しさん
2018/06/11(月) 23:20:32.92ID:J6AIunbp 労働組合に加入しよう
1、団結権 ⇒労働者が団結する権利
2、団体交渉権⇒労働者が交渉する権利
3、団体行動権⇒団体で行動する権利
会社の経営者と雇われている労働者とでは、対等ではなく、労働者個人では、対等に交渉することは容易ではありません。
そこで、憲法では、労働者が対等な立場で会社と交渉することができるように、労働者が労働組合を結成(団結権)し、交渉する権利(団体交渉権)を保障しています(憲法第28 条)
「勤務先には労働組合がない」という方も多くおられます。しかし近年企業の垣根を越えた組合が増えつつあり、職場に組合が無くても加入することが出来るようになりつつあります。
雇用形態の多様化で、パートタイマー、派遣労働者、契約社員といった非正規労働者が増えています。
こうした非正規労働者の労働条件の改善に対応するために、近年、コミュニティユニオン、地域合同労組、一般労組など、個人でも加入できる労働組合が増えています。
労働組合の役割はボーナスや給料に関する交渉だけではありません。残業や休日出勤を減らすなどの待遇改善の交渉も労働組合のたいせつな役割です。
https://www.myskc.net/kumiai.php
日々の労働でつらい思いをしている人やブラック職場で働いている人は、早急にお近くの労働組合に相談して下さい。
日本人は経営者や理事長の言いなりの従順な奴隷の人が多いですが、欧米のように『きちんと交渉すれば確実に労働環境や待遇は改善されます。』
個人加入できる労働組合一覧
http://www7a.biglobe.ne.jp/~orange21/liroukojin.htm
1、団結権 ⇒労働者が団結する権利
2、団体交渉権⇒労働者が交渉する権利
3、団体行動権⇒団体で行動する権利
会社の経営者と雇われている労働者とでは、対等ではなく、労働者個人では、対等に交渉することは容易ではありません。
そこで、憲法では、労働者が対等な立場で会社と交渉することができるように、労働者が労働組合を結成(団結権)し、交渉する権利(団体交渉権)を保障しています(憲法第28 条)
「勤務先には労働組合がない」という方も多くおられます。しかし近年企業の垣根を越えた組合が増えつつあり、職場に組合が無くても加入することが出来るようになりつつあります。
雇用形態の多様化で、パートタイマー、派遣労働者、契約社員といった非正規労働者が増えています。
こうした非正規労働者の労働条件の改善に対応するために、近年、コミュニティユニオン、地域合同労組、一般労組など、個人でも加入できる労働組合が増えています。
労働組合の役割はボーナスや給料に関する交渉だけではありません。残業や休日出勤を減らすなどの待遇改善の交渉も労働組合のたいせつな役割です。
https://www.myskc.net/kumiai.php
日々の労働でつらい思いをしている人やブラック職場で働いている人は、早急にお近くの労働組合に相談して下さい。
日本人は経営者や理事長の言いなりの従順な奴隷の人が多いですが、欧米のように『きちんと交渉すれば確実に労働環境や待遇は改善されます。』
個人加入できる労働組合一覧
http://www7a.biglobe.ne.jp/~orange21/liroukojin.htm
693名無しさん
2018/06/12(火) 07:59:06.02ID:3H+BlBzg >>690
Nグループ共通
Nグループ共通
694名無しさん
2018/06/12(火) 21:04:36.29ID:/DDaXZCE N労幹部さんご覧になられてますでしょうか
個人面談は希望者だけにしていただけないですか
経営側と個室で1対1のシチュエーションってなんなんですか
こいつは籠れるなと思った奴にはとことん管理者がカモレル仕組み
金太郎飴でないでしょう
ある人にはめちゃくちゃ目標設定が高く 馬鹿にはまったく目標設定がない
面談は希望制にしてください
個人面談は希望者だけにしていただけないですか
経営側と個室で1対1のシチュエーションってなんなんですか
こいつは籠れるなと思った奴にはとことん管理者がカモレル仕組み
金太郎飴でないでしょう
ある人にはめちゃくちゃ目標設定が高く 馬鹿にはまったく目標設定がない
面談は希望制にしてください
695名無しさん
2018/06/12(火) 22:27:39.19ID:0n5xOvRo JR東は三カ月で7割組合員減ったらしいなw
696名無しさん
2018/06/13(水) 03:41:14.71ID:+si9pVfG697名無しさん
2018/06/13(水) 10:40:55.04ID:Ql7F9oT2 お前は組合の人間かよw
他社の組合については良く知らんが
現に3.7万人が脱退してるしな
今回のカフェテリアポイントの削減も会社提案鵜呑みだろ?何を勝ち取ったんだよ。
おまけに組合員に対して理解促進資料と称する資料を配布して、正に御用組合って感じだな。
他社の組合については良く知らんが
現に3.7万人が脱退してるしな
今回のカフェテリアポイントの削減も会社提案鵜呑みだろ?何を勝ち取ったんだよ。
おまけに組合員に対して理解促進資料と称する資料を配布して、正に御用組合って感じだな。
698名無しさん
2018/06/13(水) 11:13:25.84ID:YqRtDaXc700名無しさん
2018/06/13(水) 17:46:34.83ID:0sYi81mm >>697
君らが好きな御用組合のJR連合が経営側と組んで
革マル派の最大組合を潰しにかかった事案をいきり立って取り上げられてもねえ
脱退したのは革マル派組合からであって、国にとってもJRにとってもよかったんですがね
君らが好きな御用組合のJR連合が経営側と組んで
革マル派の最大組合を潰しにかかった事案をいきり立って取り上げられてもねえ
脱退したのは革マル派組合からであって、国にとってもJRにとってもよかったんですがね
701名無しさん
2018/06/13(水) 19:32:02.26ID:JvDZRJBn どーでもいい
リストラに賛同する御用組合だよ
えぬてってー労組も
リストラに賛同する御用組合だよ
えぬてってー労組も
702名無しさん
2018/06/13(水) 22:04:27.08ID:+0UWl1jF 同感
703名無しさん
2018/06/14(木) 07:00:47.48ID:pkBjGa1H 3割カットで組合員を売り渡した御用組合だからな
704名無しさん
2018/06/14(木) 07:55:57.93ID:nHwp+peF >>703
リストラするよりマシだったんだよ。
リストラするよりマシだったんだよ。
705名無しさん
2018/06/14(木) 12:03:06.55ID:GnuxX2P2 3割カットにされるか
首にされてれ10割カットされるかの選択だもんな
首にされてれ10割カットされるかの選択だもんな
706名無しさん
2018/06/14(木) 12:48:38.27ID:8HDQM8rp それですら法的に怪しいんだけどな
707名無しさん
2018/06/14(木) 14:42:58.56ID:V7OPp3Gi708名無しさん
2018/06/14(木) 20:07:41.92ID:KFzkMUhi 今まで全然更新がなかったアピール21のサイトが急に吉川さおりのコンテンツを更新しだしてて笑った。
そんなに慌てなくても落ちるからだいじょうぶだと。
そんなに慌てなくても落ちるからだいじょうぶだと。
709名無しさん
2018/06/14(木) 20:10:54.75ID:NYdJRwgu 連合票が旧総評系と旧同盟系に割れて総崩れか
710名無しさん
2018/06/15(金) 10:06:25.87ID:fs9K6w3b 吉原サヲ裏に50,000寄付しようかな!
711名無しさん
2018/06/15(金) 17:23:43.51ID:KwKoRNXH 前回は民進の比例区当選順でケツから3番目
2つの党に分かれてのぞむ来年は相当厳しいだろうね
旧同盟系の方が上位に来ている
参院選2016 開票結果
http://www.yomiuri.co.jp/election/sangiin/2016/kaihyou/yb007.html
2つの党に分かれてのぞむ来年は相当厳しいだろうね
旧同盟系の方が上位に来ている
参院選2016 開票結果
http://www.yomiuri.co.jp/election/sangiin/2016/kaihyou/yb007.html
712名無しさん
2018/06/16(土) 11:38:36.25ID:3+tcvgXQ おまえら残業代が出るのも年休が使えるのも組合のおかげだぞ
713名無しさん
2018/06/16(土) 15:23:20.67ID:7jT6/07R714名無しさん
2018/06/16(土) 16:02:42.71ID:59+4qzVH 病気休暇・休職、介護休職も組合のおかげ
715名無しさん
2018/06/16(土) 16:04:27.55ID:7jT6/07R716名無しさん
2018/06/16(土) 16:07:31.09ID:59+4qzVH で、ていう
717名無しさん
2018/06/16(土) 16:13:24.76ID:CFfMYsyP719名無しさん
2018/06/16(土) 17:36:24.23ID:jAuft3p9720名無しさん
2018/06/16(土) 17:57:36.85ID:59+4qzVH 自明のこと書き込まなくておk
721名無しさん
2018/06/16(土) 18:19:41.32ID:7RXYzOmy >>720
今度の春闘で住宅補助について改善望む
今度の春闘で住宅補助について改善望む
722名無しさん
2018/06/16(土) 18:23:34.68ID:HsQL/4Jd 軽くぐぐって調べてみたら、デー子にこんなのあった
持ち家にも手当出るってすげえな・・・
新婚世帯住宅補助(月額3万支給)、持家管理費補助(月額5万支給)
持ち家にも手当出るってすげえな・・・
新婚世帯住宅補助(月額3万支給)、持家管理費補助(月額5万支給)
723名無しさん
2018/06/16(土) 18:32:32.52ID:7RXYzOmy >>722
すげーな。
すげーな。
724名無しさん
2018/06/16(土) 18:37:25.15ID:7RXYzOmy >>719
NTT東日本の社員は住宅補助費が3万円〜3.7万円と少ないから20代で持ち家が多いけど、
ドコモは住宅補助費が40歳まで7万円出るから、ギリギリまで賃貸が多いって聞くね。
そしてNTT東日本社員は家を買った途端、遠隔地に飛ばされるというジンクスもあるw
NTT東日本の社員は住宅補助費が3万円〜3.7万円と少ないから20代で持ち家が多いけど、
ドコモは住宅補助費が40歳まで7万円出るから、ギリギリまで賃貸が多いって聞くね。
そしてNTT東日本社員は家を買った途端、遠隔地に飛ばされるというジンクスもあるw
725名無しさん
2018/06/16(土) 18:41:07.90ID:HsQL/4Jd 家賃補助もらって賃貸に住んでるけど、持ち家は欲しいと思う。
けど今ってローン組んでも金利が0.5%くらいで1%を切ってるから、会社の制度(金利が1%を超える分についてサポート)を受けられない
ローン補助以外の制度は無いから実質何も支援が無い状態なんだよな
この辺見直してほしいけど、期待するだけ無駄なんだろうなぁ
けど今ってローン組んでも金利が0.5%くらいで1%を切ってるから、会社の制度(金利が1%を超える分についてサポート)を受けられない
ローン補助以外の制度は無いから実質何も支援が無い状態なんだよな
この辺見直してほしいけど、期待するだけ無駄なんだろうなぁ
726名無しさん
2018/06/16(土) 18:44:20.72ID:59+4qzVH はい、無駄なので期待しない方がいいですよ
727名無しさん
2018/06/16(土) 18:50:57.57ID:7RXYzOmy >>726
期待させてくれよ
期待させてくれよ
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