探検


NTT-ME PART6

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2018/10/06(土) 16:29:38.05ID:kbXu1PkI
我らがミーの会社です!
総合会社もウェルカム

NTT-ME PART5
http://itest.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1520862069/
412名無しさん
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2019/01/14(月) 13:46:23.61ID:f9eQTi0l
>>411
ME採用と総合会社採用の賃金体系とか知らんわ。
逆に聞くけど東採用でも昇格難しくなってきてんのに
ME採用とか総合会社採用にその枠あると思ってんの?
女性管理者3割施策で、スキルない&現場知らない女性課長が
これからわんさか増えてくから覚悟しとけ
413名無しさん
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2019/01/14(月) 14:19:08.52ID:b4PhQsL9
>>412
勘弁して。
謝り侍になってくれる女課長なら歓迎
2019/01/14(月) 19:38:22.00ID:3h7CRyJ6
>>409
誰かに先頭に立たせて、成果だけ横取りしたり楽したりしてるから、そのうちみんな何もしなくなった。
415名無しさん
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2019/01/14(月) 22:38:39.19ID:dZQeF1x3
>>412
近々me採用で課長出るよ。
416名無しさん
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2019/01/15(火) 08:11:23.34ID:axRf3+NA
>>414
自分だけやってると思ってるからそういう考えなんじゃないか
2019/01/15(火) 09:51:48.27ID:Am2VSRNl
me採用の課長って年収どのぐらいになるんだろうな?
2019/01/15(火) 12:21:44.96ID:M08Cwrq8
NTT-MEサービス友野正美課長と西野慎哉の派遣スタッフに対する非人道的パワハラ問題
2019/01/15(火) 17:32:27.53ID:AMd6Na06
>>415
課長どころかプロパー主査すら見たことないよ。
420名無しさん
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2019/01/15(火) 17:38:44.72ID:xgdymsCj
>>419
プロパー主査は支店にそこそこいるよ
2019/01/15(火) 18:42:18.47ID:YPZQgYXu
>>420
それ再雇用の主査じゃなくて?
2019/01/15(火) 19:44:44.61ID:kUsoordx
再雇用じゃないME採用の主査は最近出始めてるね
東日本グループは全体的に主査が不足してるからなりやすいと聞いた
423名無しさん
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2019/01/15(火) 20:19:16.37ID:xgdymsCj
>>421
MEプロパーでも中途採用で能力ある人は東採用で言うエキスパート3級になってるから支店主査な人もいるよ。
424名無しさん
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2019/01/15(火) 23:43:14.74ID:jX6wLKU9
社内情報バラシまくりのオプーナさん、githubのコミットログに実名載ってて草。
ネ運でまた無意味なKYTが増えるぞw
2019/01/16(水) 02:09:23.22ID:gzYCV+E6
ipnoc coffee おじさん
2019/01/16(水) 03:11:12.28ID:9dYEmzoL
MEがイキってるの見ると滑稽だよな
2019/01/16(水) 07:35:43.76ID:HAX1ATTc
プロパーに昇進抜かされてるコアは評価が低いの?あとから逆転するの?
428名無しさん
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2019/01/16(水) 08:26:55.99ID:w/KywzRi
>>427
コアだって上が詰まって上がれやない人がわんさかいるよ。
ME枠があるから、そこに入れれば上がれるよ。
どっちも競争倍率は高いだろうね。
2019/01/16(水) 20:52:11.25ID:YBoX8GoP
>>424
Miyahan ?
https://twitter.com/miyahancom
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)
2019/01/16(水) 23:21:17.65ID:OJHzwkdt
いちいちツイートしないでさっさと辞めればいいのに
431名無しさん
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2019/01/17(木) 09:23:38.71ID:Z0egNk9c
>>430
ツイートがストレス発散になってるんだろう。
2019/01/17(木) 17:07:46.20ID:OSg8xi19
お前ら現場なんとかには出たの?
433名無しさん
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2019/01/17(木) 17:27:57.88ID:gwI4+rwQ
>>432
現場力向上フォーラム
2019/01/17(木) 20:02:52.25ID:JaCMNDjv
>>433
これってコア採用の寸劇だからプロパーでないよ
2019/01/17(木) 20:19:12.90ID:sKd4j8ha
>>434
そんなことないよ。プロパー若手やらされてるよ。入賞してもなにもいいことなんかないのに可哀想に。せめて業績Aでもつけてやれよ。
2019/01/17(木) 21:28:35.32ID:WrbV1tYV
あんな演劇無くしちまえよwww
現場の能力なんか何も向上してねえから
くだらねえ
考えたやつアホやろ?発起人の自己満足でしかねえわ
437名無しさん
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2019/01/17(木) 21:50:04.68ID:+KdyqNJR
>>436
おっと、大木ちゃんの悪口はそれまでだ!
2019/01/17(木) 22:03:00.41ID:sKd4j8ha
実態は『演技力向上フォーラム』だもんな。
439名無しさん
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2019/01/18(金) 08:46:15.29ID:mwQlOaoq
>>438
そうだね。オナニー演技だよね。
2019/01/18(金) 09:38:29.07ID:K281uA8Y
なんで誰も偉い人止めようとしないの現場力
こんなのに金と時間割いてる場合ちゃうやろ
2019/01/18(金) 14:46:47.95ID:7sYupXCo
>>440
無意味なのはみんな薄々気づいてるで
でも聞くとみんな忖度してあれは役に立つとかタメになったとか心にもないこというからやめられずにずっと続くんや
何十年も毎年綿々と続く行事はなかならやめられんて
2019/01/18(金) 20:01:30.34ID:qUV2bW9+
西の改善イベントの方が本格的だし気合いはいってるよな
博多とか名古屋とか毎年会場変えてやってるし
東はあの糞ロケーションの僻地でやるのやめてほしいわ
443名無しさん
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2019/01/18(金) 21:05:39.56ID:7REOg9Qb
>>442
やる側からしたら機材の運搬手配とか面倒だから成城学園のままでいいよ。
2019/01/18(金) 21:45:38.35ID:K281uA8Y
まずやらなくていいんだわ
カイゼンやらの展示?ならウェブ上でやれや
現場力向上を目指すなら幹部が抜き打ちで故障対応視察にでも行けや
445名無しさん
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2019/01/18(金) 21:52:09.92ID:7REOg9Qb
>>444
現場力よりつくばフォーラムの方が勉強になる。
2019/01/18(金) 22:32:50.21ID:5OYp0qoQ
>>6
こいつ東日本南関東時代にヤクザ派遣会社使って非正規に嫌がらせ代行させてた奴だよな
447名無しさん
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2019/01/19(土) 05:44:18.68ID:muy5dv0W
>>446
南関東時代?
2019/01/19(土) 09:59:50.18ID:nIwQoNDL
>>429
LinkedInもあるな
449名無しさん
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2019/01/22(火) 19:08:01.33ID:DrYLs62O
自宅のPC点検で禁止したものに引っかかったのか、使ってたソフトが起動できない・・・
馬鹿正直にやるんじゃなかった・・・

コレ解除できないのか
2019/01/22(火) 19:32:28.76ID:ryKfL9O7
>>449
普通仮想環境とかで動かしたのを報告するだろ
ガチPCで報告するとかちょっと考えられんわ
451名無しさん
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2019/01/22(火) 19:49:18.44ID:DrYLs62O
>>450
マジか・・・
これってプログラムで動くんじゃなくて
クラウドかなんかで監視されてるのかな

まじめにやると損するな・・・

OS再インストールになってしまったらどうしよ・・・
452名無しさん
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2019/01/22(火) 19:51:25.94ID:DrYLs62O
クソッ
会社情報持ち出してまで仕事するなんてワーカーホリックしかやらないだろ
家に帰ってまで仕事のことなんて考えたくないわ
453sage
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2019/01/22(火) 20:20:09.92ID:LdXef9nn
>>449
実行ファイルの名前変えるだけで起動できるよ
2019/01/22(火) 20:29:26.67ID:kpxZ4zbz
あんなの転記で終わりだろ
2019/01/22(火) 22:05:24.42ID:jPV2iiPl
来年度から採用賃金が東採用と同水準になると聞いたけど
要するに給与体系(ビジネス資格と一般資格の区別)は変わらないけど、初任給は東採用と同じになりますよって事か?
456名無しさん
垢版 |
2019/01/22(火) 22:22:02.74ID:R05gTfDl
>>449
ちぇっくme
2019/01/22(火) 22:45:18.38ID:ZcSmmMLI
>>456
スパム&スパイウエアね
458名無しさん
垢版 |
2019/01/23(水) 00:13:21.02ID:IIiuXgIz
プロパで駅3試験受けたよ結果待ち
459名無しさん
垢版 |
2019/01/23(水) 08:48:14.09ID:ptnwjyxK
>>458
エキスパート職あるの?
460名無しさん
垢版 |
2019/01/23(水) 17:52:30.49ID:v01ftzPq
>>458
駅2からだぞ?
駅3ってなんだ?
2019/01/23(水) 19:25:27.48ID:nyNbhKLD
ME採用ならビジネスリーダー資格でしょ?
2019/01/23(水) 20:14:25.81ID:MF3qOcpi
BL資格受かるといいね!
463名無しさん
垢版 |
2019/01/23(水) 21:48:03.89ID:OoFSwnHX
>>461
だね。
東からの出向組か?
2019/01/23(水) 22:41:13.43ID:011pTaAr
ちぇっくME=スパイ&スパムウェア
465名無しさん
垢版 |
2019/01/25(金) 08:28:16.59ID:ByZWopKl
>>464
何故に東本体もちぇっくME使ってるのかね。
2019/01/25(金) 21:16:43.19ID:ffj6pX74
>>465
誰かが「MEにあるよ」って紹介したんだろ
2019/01/25(金) 21:39:32.25ID:ffj6pX74
>>6
魔酔妖弧な
派遣や下請け営業を使って気に入らない奴に嫌がらせさせてたババアな東日本ではSE担当課長のクセに不正アクセス、セキュリティ違反、コンプライアンス違反の常習者
上長の担当部長は退職
MEへも左遷人事だしな
2019/01/29(火) 19:43:34.67ID:ei4L5wY3
インフル凄く増えてきたわ
お前らのとこは大丈夫か?
2019/01/29(火) 22:37:54.50ID:cyzttOVe
咳き込んでる奴に限ってマスクしないという…
意識が低すぎるバカばかりで困る
2019/01/29(火) 23:20:23.79ID:3Of1S98Q
かっけえ・・
471名無しさん
垢版 |
2019/01/30(水) 08:12:33.59ID:mxdiLptg
>>469
お前が一番バカだ
2019/01/30(水) 09:19:25.31ID:W1uZX8f+
>>471
お前は風邪ひかないから羨ましいな!
2019/01/30(水) 23:17:17.82ID:q1kN+0XL
うんち
2019/01/31(木) 00:52:35.03ID:fpi+noyr
西の者なんだが、結局meの住宅補助ってどうなったんだ?
2019/01/31(木) 01:28:00.32ID:ZsgnZnKE
表向きは一応引続き要検討みたいなニュアンスじゃなかったっかな。
2019/01/31(木) 01:38:00.86ID:l164lB4n
社会全体を見ても、いまは家賃補助を無くすのが主流だからなぁ
もちろん大手も例外じゃなくDeNAとかも家賃補助カットで話題になってるしね
このタイミングで福利厚生にメスが入れられたのも全て計算の上みたいだから覚悟はしておかないとね
2019/01/31(木) 01:39:24.01ID:vztAzbFh
https://togetter.com/li/1313953

社員証じゃなくてよかったねぇ…
2019/01/31(木) 07:50:47.35ID:tgzdZ5EO
社員証の方が面白かったのに
2019/01/31(木) 07:55:24.81ID:rpUhd1hp
さび残ある部署もある
480名無しさん
垢版 |
2019/01/31(木) 18:16:50.83ID:hBE5oDXr
ぷららをドコモ傘下に再編、NTT 通信と映像の融合加速
ネット・IT モバイル・5G
2019/1/31 17:30日本経済新聞 電子版


WAKWAKは?
2019/01/31(木) 22:10:31.97ID:KDjfk4gl
なんのでwakwak?
2019/01/31(木) 23:43:27.57ID:tgzdZ5EO
タイトル読めよ池沼
483名無しさん
垢版 |
2019/02/01(金) 08:18:52.67ID:g7AzQPIf
毎朝通勤の時にいるキチガイが面白い
2019/02/01(金) 09:00:10.35ID:g21si/2N
もう無理だ (-_-)
2019/02/01(金) 16:06:56.14ID:FmD2rUWS
東日本のハイフン会社が出来た事でME解体されそうじゃないか?
486名無しさん
垢版 |
2019/02/01(金) 16:37:53.10ID:SI0NXeTn
ぷららはNTT東傘下だったんだけどな。
NTT法規制のないNTTdocomoへ、
フレッツもISPもコンシューマも持っていかれ、東西はただの土管屋だね。
2019/02/01(金) 16:47:15.07ID:FmD2rUWS
>>486
それでいいだろSIやDCクラウドやるBI本部もデータに移管しろや
488名無しさん
垢版 |
2019/02/01(金) 17:01:51.44ID:SI0NXeTn
>>487
もうNTT東西はONUまでの保守だけでいい。
2019/02/01(金) 17:40:12.56ID:mfLSs0Bt
>>488
その答えが見えてるのに、そこに舵を切れない。
2019/02/01(金) 23:29:26.09ID:RsmyewQ6
>>485
ハイフン会社は元あったやつだろ
491名無しさん
垢版 |
2019/02/02(土) 05:57:38.57ID:+LZ4y6LT
>>489
PBX、ビジネスホン、ビジネスルータ、クラウド、電話機から手を引いて欲しい。
2019/02/03(日) 01:44:05.19ID:fxXtCTz7
スレ違いで申し訳ない。
今現在、ME採用から5年経って総合会社に転籍した身分なんだけど
今回の昇級さぁ、総合会社でビジネスリーダーに昇格した人数多くね。
俺らが昇格にリーチ掛かった時も、こんな風に上げてくれるのかな…。
493名無しさん
垢版 |
2019/02/03(日) 08:20:52.54ID:UTVpCDTc
>>492
入社年次何年が上がったの?
494名無しさん
垢版 |
2019/02/03(日) 08:25:57.77ID:ZfCzqcH5
>>492
オンサイト系(故障修理、保全、EG、エリコ)に主査以上の役職者が減ってるし、東本体社員よりプロパー社員が主流になってるからBL増やして主査に充てがうつもりかんでしょう。
2019/02/03(日) 10:40:46.69ID:FGNNkaGC
設備の保守や企画を担う人たちが東本体よりも総合会社所属の社員がメインになってきてるよね
ME採用の人たちの方が現場で多くの設備を見てきてるから、そうなるのも必然だろうけど
2019/02/03(日) 10:52:51.37ID:yAX84pUy
いまは本体の設備部に設備のプロフェッショナルがいないのが実状だからな…
設備知らない奴らが設備企画業務をやってる。
2019/02/03(日) 11:31:59.65ID:fxXtCTz7
>>494
そう思うよね。
H18東京南採用の先輩方で、一般J1だった人たちが軒並みBL2級J2に昇格してる。
皆さん次の異動で主査になるみたいですね。
498名無しさん
垢版 |
2019/02/03(日) 12:27:29.78ID:ZfCzqcH5
>>495
設備企画だけ東本体で、それ以外の計画〜建設〜保全・保守はプロパーだけになるでしょうな。

>>496
東本体も入社2年くらいはオンサイト経験させるけど、それだけでは身につかないよね。本人たちもわかってるけど、人事制度がそうさせてるから仕方ない。

>>497
TE時代のプロパー採用で組織編成で東本体社員になった人が課長までなってる実績もあるから、プロパーでも課長枠は作ると思うよ。
2019/02/03(日) 13:22:18.06ID:F4fJP2J8
設備企画にもプロパーいたような
500名無しさん
垢版 |
2019/02/03(日) 13:24:25.26ID:ZfCzqcH5
>>499
神奈川はいた気がする。
2019/02/07(木) 01:08:52.79ID:HjDGKvcm
コーヒーオプーナさんは文句ばっかりで辞めないんだね
2019/02/07(木) 12:54:12.02ID:V9Kt2+QG
MEさいこー
2019/02/07(木) 14:49:35.18ID:6VBmJnMv
文句を言いながらも変えてくれる人を叩くあたりがMEって感じ

クソだから転職したけど、そういうところだぞ
504名無しさん
垢版 |
2019/02/07(木) 23:12:46.98ID:nOtvoEVQ
>>424
>>501
コーヒーやらgithubってこれのことか。

https://github.com/miyahan/Telnet/commits/master
https://miyalog.hatenablog.jp/entry/20171215_coffee_club

IPNOCヤバイな。これってIPNOCの課長は降格処分になるんじゃね?
2019/02/08(金) 09:45:25.17ID:IABd68pn
>>504
これのどこがやばいんだ?w
2019/02/08(金) 12:35:23.30ID:n6NUxoYB
こいつはツイートが色々社内事情バラシまくりであれよ
2019/02/08(金) 13:42:03.18ID:sfuoYOlD
ここでの書き込みも色々社内事情バラシまくりであれよ
2019/02/08(金) 14:05:15.82ID:pGgIRgs4
coffeeを買う権利をやろう
2019/02/09(土) 00:06:11.60ID:S7iZ1Yal
魔酔妖虚はババアのクセにセクハラパワハラの常習犯
セクハラを受け入れて地方へ左遷された20〜30代男子社員多数あり
2019/02/09(土) 01:50:28.61ID:N766mKJb
みやはん気持ち悪い
511名無しさん
垢版 |
2019/02/09(土) 08:28:01.86ID:SGt0xX8t
友達の会社だとパワハラやセクハラした人は社内ホームページに名前、ハラスメント内容、所属が1年間継続して掲載される仕組みになってて、必ず異動させられる仕組み。
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