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ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 59

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1名無しさん
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2023/02/08(水) 21:10:20.66ID:FauQDXNY
前スレ

ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 58
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1674035306/
2名無しさん
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2023/02/08(水) 21:13:08.88ID:stUsSTVC
定期的に賃下げするNには馬鹿しか入社しなくなるやん
すでにそうか

任天堂、基本給を一律10%引き上げ 4月から契約社員含む全従業員(朝日新聞デジタル) - Yahoo!ニュース
https://news.yahoo.co.jp/articles/52bd02a27995f36412ca514581adbcf27a75ad00
3名無しさん
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2023/02/08(水) 21:43:16.53ID:br4ITifR
>>2
馬鹿も入らなくなるよ
2023/02/08(水) 22:22:22.30ID:yGWiVWdc
まさに泥舟
2023/02/08(水) 22:30:16.49ID:JhmY3oaY
FBまだないんだがwサイレント不合格辛えわ
6名無しさん
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2023/02/08(水) 22:56:59.97ID:c4c5beiT
特例昇格の条件は?最低在級年数なくなるとかいいつつ例外レベルの人しかあてはまらんよな。
7名無しさん
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2023/02/09(木) 00:18:40.39ID:oe4CzGrs
部門長が、
『本当に若手がドンドン辞めていってしまう』
マジなトーンで嘆いてるのは聞いた

給料も福利厚生も沈みゆく泥船だし
そこをどうにかすればもうちょいマシになるはずなのに。
2023/02/09(木) 01:12:16.28ID:cm+o2ISp
>>7
分かってても手をうたないんだし、次は退職金がなくなるんやろなあ
2023/02/09(木) 01:41:48.79ID:6HFrBOxe
分かっちゃいるけど、どうにもならんのだよね。
2023/02/09(木) 02:18:04.62ID:PwR+4wtV
退職金下げれば馬鹿は気付かない!これだ!

そうして馬鹿しか残らなかったとさ
2023/02/09(木) 04:00:33.43ID:BuG4PRCU
>>2
任天堂は純利益1兆円もあって社員数も2000人ちょっとしかいないからいくらでもベースアップできるけど、うちはグループで10万人以上いるんだからベースアップなんて簡単にできるわけない
12名無しさん
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2023/02/09(木) 05:06:04.27ID:Cn2wnhHp
>>11
1人あたり利益を拡大させるにはどうしたらいいかわかっていない無能
2023/02/09(木) 07:11:54.04ID:9Ey+w2JA
NTT病院を廃止し、民間へ売り渡した人事厚労の罪は深い
2023/02/09(木) 07:16:00.33ID:sVd1ritD
>>7
人事速報見ると毎月末の退職者多いな。特にドコモグループ
15名無しさん
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2023/02/09(木) 08:01:20.08ID:LkfT+26M
>>14
昔はボーナス多くて良かったけど、今は糞だからな
16名無しさん
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2023/02/09(木) 08:25:02.77ID:Hi1IdQbe
docomoは別として、そんなに下がってるかな。
若手はあまり変わらないか、むしろ上がってる。
おじさんたちみんな不平不満しか言わん社風に嫌気さしてんだろな
17名無しさん
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2023/02/09(木) 08:27:59.87ID:bBQAg7cs
>>16
多少良くなっても別に高給ではないし、何より上の連中見て嫌気さしてやめてくんじゃないの。
2023/02/09(木) 08:30:27.05ID:9Ey+w2JA
今日も昼飯食べるために出社! ノシ

いい会社だよホンマ。
2023/02/09(木) 08:32:48.35ID:zEE2IFLw
>>17
持ち株の言いなりで馬鹿の一つ覚えみたいにコスト削減ばっかりだもんなぁ
20名無しさん
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2023/02/09(木) 08:39:16.23ID:hFyN55XE
たしかに給料そんな伸びないけど、この負荷量で見たら相当コスパいいと思うけどなぁ
足らなきゃ副業すりゃいいし
転職するとしてもeラーニング使い放題資格試験代も出るし
2023/02/09(木) 08:40:07.94ID:zEE2IFLw
そういやデータってあんまり話題に上がらないけど持株の締め付けが若干弱くて働きやすいとかあるのかね
学生の就職人気ランキングとかだといつも上位だが…
22名無しさん
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2023/02/09(木) 10:03:01.98ID:DwOn8aEv
>>20
本社は正直コスパ最悪だわ。。
23名無しさん
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2023/02/09(木) 10:35:47.46ID:XehIzmKR
ドコモに限らず
本社・支社がぬるい仕事をするために子会社が割りを食ってる仕組みになってるから大半の士気が下がるのは当たり前だわな
リモートスタンダードなんてのもマンション買えてる社員と社宅が支給されてる社員だけが満足してるだけで
実家ぐらししてる安月給の地域職社員なんてリモートなんて拒絶したいわけだし
24名無しさん
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2023/02/09(木) 10:39:00.55ID:XehIzmKR
JTOWER、赤字幅拡大でストップ安。
そりゃドコモしか参画してないんじゃ東西がローカル5G用に買わないと黒字化も難しいわな

鉄塔だけ召し上げられたドコモ可哀想w
2023/02/09(木) 11:52:54.72ID:baIEPYRn
>>24
何が可哀想なの?
26名無しさん
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2023/02/09(木) 12:16:01.56ID:XehIzmKR
>>25
ドコモとJTOWERがどんな契約にしたのか知らんが、
ほぼ持株が筆頭株主の会社に鉄塔を明け渡したことと
シェアリング化が進まなければコスト削減にもならない可能性もあること
最悪のシナリオは地主がJTOWERとの契約を切ることだわな。
2023/02/09(木) 12:35:44.59ID:baIEPYRn
>>26
でもJTOWERは赤字なんでしょ?ならドコモは譲渡して良かったんじゃないの?

なんてJTOWERの資産のシェアリングがドコモの費用削減に関係するの?
2023/02/09(木) 12:47:00.16ID:HLq6X9Q7
鉄塔清算事業団?
2023/02/09(木) 12:50:19.26ID:HLq6X9Q7
投資家の金で鉄塔維持だ
30名無しさん
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2023/02/09(木) 13:35:39.28ID:XehIzmKR
>>26
ただの事業譲渡なら赤字の手離れは喜ばしいことだが、シェアリングって賃貸契約みたいなもんだし、
今回は持株資本も入ってるから協業みたいなものでは

JTOWER:
ドコモから安くで鉄塔を買った(とはいえ従来の規模より大型の購入と維持の費用が立った)、その鉄塔を使うとこが少ない(売上が立たない)
ドコモ:
JTOWERに安くで鉄塔を売った(一時金が入った)、維持費が減った
代わりに維持費より安いシェアリング料を払う費用が発生するはずだが
シェアリングが頓挫・計画後ろ倒ししているということは契約内容によっては安くならない可能性がある

全くの見当違いでドコモは安いシェアリング料しか払ってないなら問題視することじゃないが、
ドコモの鉄塔がシェアリングされてる触れ込みも聞かないし、この程度の赤字で済んでるから
維持費とほぼ同等のコストをドコモが負担してる状況と見るのが妥当ではないかな
2023/02/09(木) 14:36:44.80ID:8nmyhYK0
ドコモって20年前は人気も高くて
当時日本で1番優秀な人達が入社したハズなのに
今残ってる管理職ってほんとダメダメだし
グループ内での扱いは酷いしで終わってるよな

新卒で入ったらまじで後悔するだろうな
2023/02/09(木) 14:40:53.75ID:GCSHuHbR
>>30
今に至っては他社も概ね面的にはエリアカバー出来てるんだし、ドコモが建てた鉄塔を借りてアンテナ打つ必要ないもんな
15年くらい前ならまだ事業見込みあったが、遅すぎるんよな
楽天頼みか?モバイル事業やばそうだが
33名無しさん
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2023/02/09(木) 16:06:10.33ID:1mQpMeIP
>>31
中途で入って後悔してます
日々脳が死んでいくのを感じる
2023/02/09(木) 17:19:32.86ID:dkBU/mBM
孫が掲げてた光の道構想をNTTが丸パクリしながらも
ラストワンマイルの独占を維持した今の状況を考えると
このシェアリングに乗ったら鉄塔までNTTに独占されるのが目に見えてるからな

官製値下げも含めてもコスト面以上のリスクが多すぎる
2023/02/09(木) 17:24:01.42ID:baIEPYRn
また島田がとんでもない棒読みコンテンツ配信しとるなw
36名無しさん
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2023/02/09(木) 17:38:34.71ID:1mQpMeIP
あれみんな見てるの?動画なのがめんどいし中身も興味なさすぎて一回も見たことないわ
2023/02/09(木) 17:55:19.38ID:GCSHuHbR
なーんも中身ないし棒読みが苦痛だし見るのに時間かかるし、あの動画配信誰のためにやっとるんだ?
作って配信する側も大変だし見る方も大変、まじイミフ
文章なら30秒で読める。アホくさ
2023/02/09(木) 19:23:24.47ID:PwR+4wtV
カイゼンが必要だな
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