​上司が調書添削や面談練習をあまりちゃんとやってくれなかったから、昔同じ組織にいた組織人事経験のある先輩に相談してマンツーマンで指導してもらったわ
俺の業務は未経験分野のはずなのに評価軸を解説したうえで業務内容に合わせためっちゃ具体的なアドバイスをくれた
想定問答ももらったんだけど、本番もほぼその中から出たからマジで楽勝だったわ
面談一発で決まるクソゲーだが適した人に指示貰えるかで大分変わる