>>755
７５７がわかってるみたいだけど

まずは、就職時、門戸の話しな？？
そこにおいて、大学、ここで偏差値でわかれるってところな
就職の募集で「高卒以上」「大卒以上」って書かれてたりするからね
そこで差があるってのと
大手企業や、日本社会でも有数な企業だと、大学でも高いレベルのところしか
採用しないのさ

高卒（偏差値別）、大学（偏差値別）ってなるってことな
高卒や大学でも低レベルだと、門戸すら開かれないって話しさ
高卒が「大卒以上」の募集に行けるわけがないだろ？

あとは初任給の違いな？？
高卒だと、一般的に１６万前後、大卒だと一般的に２０万前後
ここが違うってことな
これは、企業における給与スライドになるし、そこにおいて差がつけられてるってことな
毎年ベースアップするとしても、最初が違うからね

＞上にあがる、管理職
これは、企業人事の話しになるが、一般的には採用時
ここで判断されるってことな？？
大卒であり、高学歴なら、だいたいこういうキャリアプラン
ってのが、人事で想定されてるのさ

その想定で、採用するってことな？？
高卒だと、現場やそっちで、だいたいこのあたりとか
大卒で高学歴なら、本社コースで、本社幹部とかで組まれてるのさ

＞大卒と高卒で違うの？
社会的なそういうことが違うってことな
ただ、「実力」
こうなった時には、上記のことは関係がないってことな

高卒の方が、できる場合もあれば、大卒の場合もってあるだけ
高校で偏差値５０の奴が、大学に行って偏差値５０の大学よりも
最終学歴が高卒だけど、偏差値が６５の高校だった
こういう場合とか、高卒の方ができることも多々あるってことな

さらには、一生懸命勉強しなかった奴とかな？？
実はやったらできるとかになると、逆転現象が起きたりするし
大卒においても、その学部や学科が専門になるやろ？？

ってなると、例えば、情報学科を卒業した奴が、企業にきて
違うことやってみ？？専門性は発揮できないから、高卒の奴と
同等の実力ってことになるってことな？？？
文学部卒が？？とかな
語学部と卒業で大学の専門性、能力を発揮できるのは
あくまで語学関係の仕事に就いた場合に、発揮しやすいってだけ

ただ、高卒でもあとから勉強や社会で勉強する奴がいるから
これもまた、この限りではないってこと

要するに、馬鹿でも読める３行でまとめると
高卒と大卒、これは社会においては差がある
それは、企業の雇用における面。就職時や人事計画のプランで差があるってこと
ただ、実力において測った場合には、その通りにはならないってことさ