>>90
面接での印象
聞かれた事に謙虚に答えた事か？
人生経験が豊富で、年寄りの対応に「良い」と思えた人材だったのか？
周囲の職員と強調できると判断されたか
職場の近くで何かあってもすぐ来てくれる人材か（車）

うちは面接に関わった事があるんで、そんなんかな？とは思いますが

今は年度末で、万年人手不足のこの業界も、新卒ばかりでなく
新しい風を起こしたいと
今まで採用しなかった方を採用する傾向があるようです。
（資格なしだが人生経験豊富。年齢はいってるがやる気を買うなど）
職訓修了生が各事業所で頑張っています。

要は働いてからが大変だと思うんで、頑張って下さい