転職したばかりだけど辞めたい [無断転載禁止]©2ch.net

４月からオープンニングスタッフとして勤務し２週間来週から利用者入って来ますが退職したいです。座学で寝てしまったのは私が悪いです。でも人間関係築けません。職員間の 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:aa69868e8407a14ba8117b78f27d82ae)

まじか

クレーマーは逝ってください。

目玉出てる

新規オープンとか利用者さんに取ってリスク高すぎだろ
>>1みたいな能無しにケアされるなんて気の毒過ぎて見ていられないわ

目玉

職員間の人間関係築けないんじゃ無理だろ
同じぐらいの採用のハードルなら清掃や警備がいいのでは？

試用期間ないの？あるなら試用期間がくる前に「合わなかったので」と言えば良い。
なければ、最低3ヶ月の、無理なら1ヶ月頑張るしかない。
シフト出てるぶんは全部出社するべき。
月の途中で辞めますってのは人格疑われる。

新規開設で人間関係も糞もないよ
どこの施設だって新規だと１年以内に職員が半数以上も入れ替わる
分けわからんからみんな当たり散らすし、残業も多くなるし・・・

自分も新規開設に異動させられたことあるけど
上司は良い人だったけど、人間関係むちゃくちゃで異動後１カ月で辞めたわ・・・
まあ逆に良い人が上司だと下っ端の醜い職員がやりたい放題するからね・・・

俺、新設に異動して一月半で人間関係などで鬱発症して休暇した
そのまま辞めるわ復職しても肩身狭いし馴染める気がしない

おう、またな

1年間は猫かぶれ
2年目からは徐々に自分出していき仲間を増やせ、若いうちだけだ

若いんだったら福祉なんてやるなよｗ

20代ならな。30代で福祉業界も未経験はギリギリ。介護は未経験は40代まで。

むしろそこそこ人生経験のある30代くらいが適齢だと思うが

確かに福祉大現役の奴が、もし本気で福祉やりたいなんてのがいたらこわいわな。
その歳でなぜ？
看護師ならわかるが

>>15
50代で飲食のバイト経験しかなかったけど正規職員で雇って貰ってるよ
いつからでもスタートできる

それは飲食店でバイトが出来てたコミュ力を評価されたレアケース。
だが今このようなケースはある。
サービス業イコールコミュ力がある。
こいつは辞めないなと。

職業訓練でクラスの平均年齢40後半だったけど、希望者は余裕で正規職員で就職してたわ

ボイラーか警備員かドライバーだろ

介護の場合、正規に拘る人多い？

>>19
まあ２ちゃんだから話半分としても。
５年ほど前にヘル２取って、その後介護業界には半年程しか席置かなかった、50代の
ほぼ未経験の男性です。
年末秋頃から生活困窮して介護業界の面接を立て続けに受けていますが、正規雇用など
夢また夢で実態はパート採用面接でも10社以上はやんわりお断り。
勿論履歴書はオブラートに包んで書いていますが、即戦力にならない未経験に近い者は
相手にされない。
それでも人手不足と求人出し続けています。

>>23
>介護の場合、正規に拘る人多い？

最近の求人見ていると未経験でも最初から正社員採用の施設が多いからな。

未経験でも正社員採用を選ぶのは当然だな。

>>23
資格目指してるでも無く介護のバイトとか基本旨味なんてないだろう
キツイだけ

正職なら不出来を理由に夜勤入れさせてもらえなくてもボーナスは出るからなあ

>>27

ホントそう
どうしようもない正社員のせいでまともな非常勤が
やってらんねえって辞めてっちゃう。
それでも４０代以上は正社員に登用されないからねえ・・・

転職したばかりで精神まいってるのに
親もとのペットが亡くなったってさっき連絡があった
悲しすぎます。。。
あ、無職時代ならすぐに帰れたのに・・・
ＧＷも関係ないシフトだから帰れません。。。

>>29
頑張って！

ペットは辛いね？
利用者なくなっても何とも思わないけど。

性格きつすぎる女がいて嫌だ

毎日生理なのかよwって奴いるよな
死ねばいいのに

>>29
つらいね
相談もできないの？

俺が看護学校受かったとたんに糞女にガン無視されてるわ

正社員とか介護とかは気にしないでいいと思う。
7年とかが大体社会福祉法人のまとめなところの平均在籍年数で辞めていくから。

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【賢い選択】50万円で看護師免許と看護学位が取得可能
http://ameblo.jp/kango-kouryaku/entry-12157218982.html

首都圏の公立の専門学校と放送大学で総額50万円で看護師免許と看護学位が取得できます。
首都圏の公立専門学校の場合、最安値の学費は約10万円です。(2016年度現在）

3年間でかかる教科書代や制服代もありますが費用には含めないものとします。
教科書は学費というよりも就職してからも使いますから3年間というよりも将来の自分の投資だと思ってください。
3年分の教科書代に20万程度使ったとしてもオークションなどで半額程度で売却することも可能です。
※10万円分を10年間使用したとしても1年にかかる実質の費用は1万円です。
その他、制服代は1回の購入で数万程度

◆年間の学費に約10万円、3年間で30万
◆放送大学で看護学士（学位）取得に必要な取得単位数は31単位で約17万円
看護師免許 ＋ 看護学位

総額50万円で取得可能なのです。
※年間の学費が20数万の都立看護に進学しても総額100万もかかりません。
もちろん、公立の看護学校の場合、面接重視ですから
学科の基準点に加え、面接対策などは徹底した対策が必要です。
そのための投資を惜しむと、学費の高い学校や私立大学などに進学せざるを得ません。
私立大学（看護学部、保健学部など）の場合、いくらかかるでしょうか？
平均的に私立の年間の学費は約150万かかります。4年間で600万円です。
これは「平均」であることを忘れないでください。もっとお金がかかる大学もたくさんあります。
東京工科大学の場合、4年間で880万円かかります。もちろん教科代は含めない金額で880万円です。

私立大学の場合、入学金も何十万円もかかります。
ところが公立看護学校の場合、入学金が数千円〜1万円などあってないようなものです。
880万円も投資して、大卒資格と看護師免許を得たいですか？
そんな大金を費やすくらいなら、一生懸命、徹底した面接対策や小論文対策をこなし
公立の看護学校へ進学したほうがはるかに、はるかにお買い得ではないでしょうか？

辞めなはれ
我慢して良い結果がないのがこの世界じゃよ
腐れ外道が経営してる所ばかりじゃよ

我慢しても頑張ってもよい結果がない→昇給なし
早く辞めるべき

一年頑張れれば経験と呼べるのだがな。

一年やったら堂々と雇用保険も申請できるし一年は耐える感じかな
でも失業保険交付の三ヶ月までにはヒマすぎて次決めちゃってるけどさ

３０年後消滅する介護だけは絶対やめろ
５０で仕事なし

65歳以上が4割に　衝撃的な“超高齢化社会”を予測
ttp://news.tv-asahi.co.jp/news_politics/articles/000075212.html

2060年には日本の人口の2.5人に1人が65歳以上で、
女性の平均寿命は90歳を超えるという予測を盛り込んだ
「高齢社会白書」が閣議決定されました。

白書によりますと、65歳以上の高齢者は去年10月1日の時点で約3400万人、
人口に占める割合は26.7％で過去最高を更新しました。
2005年以降、世界で最も高い水準が続いています。

現在21歳の人が65歳になる頃には2.5人に1人が65歳以上。

一年でも突っ込まれるが、理由はいくらでも作れるんだよな。
半年とかは正規なら履歴には書いたらマイナス

3ヶ月いないで履歴に書かないのもありかもな

4月1日からなら１年後に退職金もらえるけど
４月2日以降入職なら１年＋３６４日でようやく１年分って・・・
ＷＡＭさん頼むわ・・・

>>24
そりゃスペック的に使えないからだろ、俺は30から介護始めて最初の病院がパートだったが1年我慢したら面接楽に通る様になり、介福、ケアマネを取ったら職安からリクエスト入りましたって電話が毎週来たぞ。今在宅ケアマネ、今年主任ケアマネ取る予定。

辞める奴はウダウダ言わないで、スパッと辞めてる気がする。
俺は二ヶ月やって二ヶ月次の人が決まるまでいて、今までやったことがある、自信がある仕事にもどったよ。

☆ みな様、総務省の、『憲法改正国民投票法』、でググッてみてください。☆
2016年7月10日の『第24回 参議院選挙』で、日本人の悲願である改憲の成就が決まります。
日本国民の皆様方、必ず投票に自ら足を運んでください。お願いいたしますわ。☆☆☆

自分と同期入職の奴は１カ月で辞めた
自分も一緒に辞めれば良かった・・・

半年で辞める予定

今辞めなきゃダラダラ3年は続けるんじゃね

辞めたけど少し後悔｡ﾟﾟ(*´□`*｡)°ﾟ｡
わけわからん爺さんはともかくあの人がいいてよく介護させてくれた婆さんとか面白い婆さんとかとお別れなんは悲しい。
少し病んで無断欠勤して図太く居座れない俺が弱すぎるんるやけど。

>>52
文章から滲み出るアホ臭

福祉は介護だけじゃなく、社福も精福もあいまいな動機の奴は辞めていく。
確かに、やりたい気持ちがないと続かないかならなぁ

障害者相手は楽しいね

★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
まともな業者で20％、悪質な業者では40〜50％も請負先から請負元を通じて、本人には渡っていないという。
同条件で直接雇われるより、良心的なところで20％抜かれ、悪質なところで40〜50％抜かれるということである。

派遣業者は労働者を派遣スタッフという名で登録させ、派遣元に彼らを送り込む仕事をしている。
単なる、人の斡旋だけである。
そのスタッフの能力を評価する実力もないし、教育する力もない。管理することも出来ない。
会社の体をなしていない。まさに現在の口入れ屋に過ぎない。
派遣会社に雇用されているならば、保険に加入しているはずだが、派遣される時にしか加入しないのは、雇用状態とは言えないのではないか。
普通言われる正社員のような権利が殆ど無いではないか、雇用状態ではない。
ましてや、派遣業は誰でも起業できる。派遣先の専門的な知識無くして。コンピューターでスタッフ管理するだけである。
それで、派遣業の経営者は人のふんどしで、人の上前をはねて、丸儲けだ。
グッドウイル会長は人にピンハネをしたお金で高級マンション高級外車に乗る。
規制緩和の利益は、政治献金という形で還元される。
規制緩和が生む、新たな政官業の癒着構造だ。

派遣事業法は86年中曽根内閣の時、ＩＴなど専門業種13種に導入された。
99年小渕内閣の時、業種が拡大され、04年小泉内閣の時、製造業が解禁された。

中間搾取、こういう阿漕な商売を認めたのだろう。
経営者にとって、極めて都合がよい。経営がうまくいかなければ派遣に返ればいい。それより、恒常的に楽に経営しようと思えば、できるだけ派遣に置き換えれば良い。
政府は完全に経営者の立場に立ち、労働者を食い物にした。
派遣会社はその労働者を食い物にした。
結局、規制緩和は弱者の労働を、強者の富に置き換える操作だったのである。

正社員編みの待遇を派遣先に義務づけ、かつ
手数料（中抜き）は不動産紹介並みの５％という上限を定めるか、
さもなくば、現代の口入れ屋は即刻、廃止すべきだ
https://www.youtube.com/watch?v=D6YjUs6fZ6c
https://www.youtube.com/watch?v=RVn_KHdhdes
★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★

入って2週間だけど辞める
もう無理だ

無理だと思うなら合わないから辞めるのもいい。福祉系の仕事で他の出来る仕事さがしてみな

入って2か月だけど辞めたい
もう飽きた…

>>59
何をやっても続かないタイプ？

何かみつけろ。介護、福祉でも仕事の種類沢山あるだろ。

品川くの法人だが。。春に咲くヤツ。。

事務方で不倫があるみたいだから気をつけて下さい。
いつも天から下りた人が、きゅうり形したガリガリ君の尻を食べてるそうで。
ストーカーなのか毎夜色々な所で待ち伏せしてるみたいですよ。
沢山の職員に目撃されてるみたいで。。皆知ってるよ。
特にJR○森付近でよく目撃されてるみたい。
職場にいやらしい格好で来る人は、その海岸駅近くのラブ○テルへも出入りしてるみたい。
陰気な自虐の名手がバズーカ砲持ってるようなものだから、狙われたらみーんな飛んじゃうよ。
仕事は実力ではなく、肩のぶつけ合いみたいで、用心棒がいつもガン飛ばして
ガリガリ君を個室で溺愛してるんだって。
っていうのが、検索したらたくさん出てきたから辞めた。

続かないというよりも
続けられそうなやりがいのある仕事では採用されない…
才能も学歴もないからやりたくない仕事して続かない…

>>24
あのな、いっくら人手不足だからって、応募したら全員採用と思ってたら大きな誤解だから。ばか？

>>62
小学生の作文みたいで内容自体の理解まで得られない。せめて中学生並みの文は書いてね。

岡山市ふれあい公社で職員募集をしているぞ。
http://www.okayama-fureai.or.jp/index.html

職員採用試験案内

　●職員（総合職）
http://www.okayama-fureai.or.jp/sitetop1/kousha_top/info/recrute/(H29.1)_saiyou.html
　●職員（一般職・医療職・福祉職）
http://www.okayama-fureai.or.jp/sitetop1/kousha_top/info/recrute/(H29.1)_saiyou2.html
　●臨時職員（保育士等・介護職員）

辞めるならもう介護はやらないと強い意志を持って転職活動しないとな。また介護に拾ってもらえばいいって思ってたらまた介護に行くことになるぞ。介護奴隷が嫌なら仕事として介護はしないと誓うぐらいじゃないと蜘蛛の巣にひっかかるぞ。

>>67
いかにも。介護は資格がものをいう世界。長く介護にいても転職施設や回数が多かったらまず面接までいかないし、行っても落ちる。採用されても、また最初からの振り出しだから、最低賃金からのスタート。世の中甘くないのよ。
イヤだイヤだいいながらも転職せずに資格とって居続けた
奴らはやっと陽だまりに出れる。

いや、そういうこと言ってるわけじゃないと思うが

>>68
あほ？

>>68
んっ？
介護福祉士なのにオバヘルの部下ってどういこと？
知り合いが泣きながら文句言ってたけど
廃止になってるヘルパーが国家資格の介護福祉士より威張り散らしてるならどうしようもないを通り越してそんな業界無くなった方がいい

オイルショックのとき、ファミリーレストランが、リストラ社員を雇い結果として雇用のセーフティットに、なった。今、介護か。
有効求人倍率が、一人
に対して、5から6社あるところもある。
しかし、超高齢社会だ！認知症だ！
と叫んでるけと、30年後から斜陽産業になり
50年後には介護業界はない。その時
スムーズに大量に、増やした介護職員は
無職となり日本社会は大丈夫か？
ロボットとかAIが雇用の受け皿になるのか？
若い人ははじめから、無限の可能性を秘めた
業界で飯を食っていったほうが、いいんとちゃう？介護は40才以上で元気な、おっさんと、
ババアでやったほうが、介護業界なくなるとき
おっさんと糞ババアも死ぬからちょうどえーんとちゃう？

>>71
現実、現場は、そうやねん。
資格より、お局様。最近の、俺は
理不尽にイジメてくるお局様を
追い詰めるようになったけど、
お局様は現場、お客様の特性しってるから
強いし週に2、3回しか、仕事にこないから
元気やねん。夫が、正社員で、働いているから。

辞めたい病

>>73
そんな現実無くなった方がいいわw
確実にwww
てか、オバヘルとかも

>>65
単なるコピペだろ。
分かるヤツには分かるよ。
こんな所で中学生並みに書くのは小学生以下。

ヘル2ババアにはずっと底辺中の底辺賃金でやらせる。資格あってもいくつも渡り歩いてきてるババアも論外だけど。

糞ヘルは最低賃金でいいよ
国の財政圧迫してるのに
介護報酬は減算でいいよ
どうせブラック企業の上役だけがウハウハなだけだし

確かに、介護のオーナーは
ほかの商売に失敗して、
銭儲けに、介護で、金稼ごう
っていうのが、多い。
こんな、糞に、雇われたら
そりゃ、心も病むわ。
オーナーも、生活に必死
ただ、社会を知らない若者を
食いつぶし、うつ病にさせる
狂ったオーナーが、多いのも事実。
ブラックとは、よくいったものだ。
しかし、おばへるをやめさせることが
できない。新人を退職に追い込み結果
有料求人広告に3回連続だしていた。
3回目の広告が、小さかったのが、
哀れ。人も、こず、金もかけられなかったんだなあ。黒縁メガネの西野をさきに
やめさせたほうが、サ高住の為

介護はまだいいが、福祉は40歳以上の未経験は相談職はもう採用されない。
作業所や地域活動センターなら受かるが、
でも45歳越えの未経験は資格があってもどこもなかなか受からんよ

転職して２か月でギックリ腰やっちまった・・・
仕事中ではないけど・・・

もう辞めちまおうかな・・・
経験もあるし資格もあるから２か月で辞めたとしても次はまだあるだろし・・・

>>80
んっ？
住宅型有料で45過ぎのオバヘル管理者で雇ってもらったぞ？コネだけどな。
普通は40過ぎたら資格持ち以外はパートじゃないか。
経営陣の馬鹿をのぞいて。

>>81
確実につぎはある。
いやなら、辞めたらいい業界。
むしろ一つの事業所しかしらないのは
介護業界をその角度からしか見られない。
ます、1番大切なのは心と体。
この業界、ほんとに様々な人間性の
人々が、いるから、メンタルケアが
必要。腰をやってしまったら
生活じたいが、辛い人生になる。
かく言う俺も、陸上で、インターハイと
インカレにいき、体力筋力には自信があったが
自分自身を追い込み頑張り続けることを
仕事にも当てはめてしまい、右首と腰を
やってしまった。外科にいったが、あきらめろ
と。仕事は、マラソン。50年近くはたらくのか。仕事は、ペース配分も必要。体がしほ

>>38
正しいと思う

>>60
詳しくその人のろうと

>>85
ごめん。労働環境詳しくみないと
すぐ辞めるタイプがどうかわからない
何故なら介護業界はほんとに劣悪だし
当たりはずれもある。

http://life.a.la9.jp/hp/ryakugo/ (略語辞書)

tes

http://life.a.la9.jp/hp/color/index.php (色の話)

http://life.a.la9.jp/fujiyama/ (富士山の話)

http://life.a.la9.jp/hp/mountain/ (山の話)

以前にデイサービスに転職したことがあった。
しかしそこは面接時の話が違っていてさ
処遇改善加算はもちろんつきますとのことだったけど
、実際はださないと他スタッフから聞かされた
定時より早くから働かされ、利用者も当初の話とは違い限界を超えて入れ込み
おかげで休憩なんかまともになし。定時過ぎてから掃除だミーティングをやり残業代なんか僅しかつかなかった
非常に問題だったのは、相談員が暴力的で何度かどつかれ大変に痛かったこと
ミスをしてやられたわけじゃない、大きな施設経験がある自分にはデイでの業務は差ほど難しくはなかった

何から何までパワハラからやられた。
施設長に抗議し試用期間ないで辞めると言い出したら切れられて、なら今辞めろ、帰れといわれた
相談員の暴挙などをふくめしるべきところに相談すると吐いて、
荷物をまとめたら低姿勢になり普通の一ヶ月前申請同様の自主退職扱いになった
相談員は蒼白になりあたふたしていた。あんなキチガイババァがこの業界にいる時点で人手不足は改善しない

>>81
やめたほうがいいよ。
職歴なんか捏造でなんとかなるしバレても真面目に働いていたら問題視されないし
第一、職歴詐称なんか今の御時世当たり前なんだろうけどね

星の王子様　おりてきてください

なんで介護？
こんな悪評しかないところよくはいれるな

わたしは辞めたがな