放課後等デイサービス 児発職員のたまり場11

※前スレ


放課後等デイサービス 児発職員のたまり場10
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1599389813/

おまえら大いに語りやがれ！

>>477
気管切開している子の喀痰吸引とか？

>>477
手がかかるから、デイに来てんだろ。

職員も手がかかる人多いよなw

さて、仕事いってきまーす

>>480休みじゃないの？

うちは営業してる
オーナーがこれからは差別化だ言って休みなし
かなりつらい

>>477
利用者で手がかかるのはまだ許せるが
保護者がゴミなのが１番厄介

引きこもりとか発達障害とか色々いると言われたんだけど実際どんな子たち？
うまく関われるか不安
常時そばにいないとだめな子たちですか？

ICレコーダーに、西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳澤明美と佐藤という三十代女の職員の会話を偶然録音してしまい、内容が酷いので公開する事にしました。
柳澤明美「入居者間の言い分が食い違ったらどちらの言い分を信用するか、気分、好悪」
佐藤「たかが数か月居るだけなんだから「どういう人間か」「何病か」きちんとこちとら把握なんてしていない」
柳澤明美「だから言い分（揉めた時）が食い違う時どちらの言い分を信用するかは、話を聞いた職員の「気分」「入居者に対する個人的な好悪」」
佐藤「ここの入居者に対してよくここの職員は「認知が歪んでいる」と鬼の首を取ったように言うけれど「ここの職員」だって「差別意識、蔑視感情」というフィルターを通してここの人間関係を見ている」
柳澤明美「客観性なんて一切ないわな、その癖「自分達はここに入居している糞以下と違ってそこそこ道理の分かっているまともな人間・・・自分達の判断が間違っている筈が無い」と根拠なくつけ上がっている」
佐藤「ま、だいたい「ここの職員」は食い違うも何も「双方の言い分」をきちんと聞かない」
柳澤明美「揉め事が起こった時「双方の言い分を聞く」程「ここの職員」はここに入居している人間「していた人間」を「人として尊重」もしていなければ、対応するつもりもない」
佐藤「腹の中は「こんなところに入居している人間は全員一刻も早く死んでくださいよ、ですから　笑」
柳澤明美「部屋の中で嫌がらせを受けて・・・知った事かとっとと死ねやが本音」
佐藤「助けてくれると思っている・・・笑止千万の愚か者ばかり」
柳澤明美「さすがここの入居者　笑IQ　ゼロ」
佐藤「IQがゼロってあるのかね笑ここには居るわな　笑」

>>483
円滑な商売したいなら自分で事業所を立ち上げろな

役所に通報しろバカちん
迷惑だ

うちは2店舗あるけど、片方は閉所日は月2回
片方は平日のみ営業
利用者はいるけど人手が足りな過ぎてこんなことになってる

>>482
うちは日曜日以外はやってるよ
GW？なにそれおいしいの状態
完全週休2日だけど、休みは日曜日と平日の組み合わせで、土曜日はほぼ出勤
GWなのに定員15人がほぼ埋まってるっていう・・いつも通りですよ

レス間違えたw
>>481

地方デイだけど休日の方が単価高いから日曜日以外開所が多いよ
祝日は稼ぎどきだから職員の連休は正月くらいじゃない？
サービス業だから当たり前なんだけど安月給休み少ない人足りない状態だから転職したくなるよね
月2日休所は心身ともに耐えられる気がしないわ

>>489
放課後等デイの求人（社員）見ると年間休日100切るとこたまにあるね

授業スタイルの集団放課後デイってやる意味あるんかな？と疑問に思ってきた
支援学校でやっとるやんけ

ダウン症の強情っぱりでガンとして聞かないアレは何なん？　足引っかけて転がしてぇと思ったわ

報酬改定で潰れそうなんだが

>>493
支援学校よりまともな取り組みするならやる価値あるんじゃないの？

>>493
私もそれ疑問に思います。
子どものためというより
大人の自己満足になってるような気がして
支援とは一体なんなのだろうかと
疑問に思います。

支援学級から
障害者就労支援に特化した支援学校高等部への進学を望む保護者はかなり多い

@東京都内

大人オンリーだった子が他児童と一緒に何かして遊べるようになるだけで涙出てくるわ

みんなの所は閉所してないのか
うちは支援学校と他デイで陽性者でたから子供と職員を守る為に閉所してる。
子供達の親も協力的で凄く助かってる
これからインドだブラジルだのコロナがきそうだけど皆様本当に気をつけてね。健康第一だよ

うちは土日祝関係なく基本的に開けてるから、ずーっとバタバタしてる。
ようやく請求に使ってるソフトがアップデートされたので、療育も入るけど請求の時間もしっかり取ってやらないと終わんないわ。

他所でコロナ出たから閉所判断は偉いわ。
うちの所はうちを利用している子がコロナ出たら閉所、みたいな方針になってる。
報酬改定で事業厳しいのは分かるけど職員や利用者の健康面は全然考えてない。
他にできる事ないからって未だに調理活動入れるのはヤバいし、それを申し込む保護者も疑問。

>>491
休日単価高いと言っても平日と比べるとコスパ悪いのよね
土日、祝、長期休みなんかサービスみたいなもんだわ

朝からガイジ預けて保護者家族ら県外までお出掛け

田舎に帰る世帯もいるわな
両親が特に
障害を持つ孫を嫌う傾向は強い

約２年働いたけど辞めようか迷ってる
障害のある子の支援はしたいけど職員と何か馬が合わない
底辺職みたいに言われてるしもうやりがいも特に感じないほぼ惰性で働いてる

迷ってるなら続けたほうがいい

本当は辞めたい
でも施設内外の子どもたちが後ろ髪引くんだよ
大人の世界で生きてたらあんな暖かい気持ちになれることってないから
子どもと関わって自分と違う価値観やエネルギーに触れるのは純粋に楽しい

ICレコーダーに、西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳澤明美と佐藤という三十代女の職員の会話を偶然録音してしまい、内容が酷いので公開する事にしました。
柳澤明美「今日そこそこの容姿の女が入居してきた」
佐藤「ここで「そこそこ」って事は一般社会では「ギリギリ見れる」って事」
柳澤明美「ここに入居してくる女の平均像なんて「妖怪」だもん、「ギリギリ見れる」って事は100％虐めを受ける」
佐藤「ざまーみやがれ、こんなところに入居してきた癖に見た目に気を使ってんじゃーねーよ」
柳澤明美「自分が男だったら「世界一の美女」でも「こんなところに入居している女」嫌だ　笑」
佐藤「心の底から「こんなところに入居している糞は全員死ねばいいと思っているけれど」
柳澤明美「メンヘラって人種は「他人は自分の思い通りになる」と固く信じているから文句さえ言えば「ここの職員」が同室の人間に注意してくれると思っている」
佐藤「注意は注意でも「ここの場合」文句を言ってきた側が迷惑を被っているとは限らない」
柳澤明美「とにかく文句を言いたいって奴も結構多い」
佐藤「頭の中小学生だから「ここの入居者」は・・・文句さえ言えば「可哀想に」って他人・・・ま、ここの職員が救ってくれると思っている」
柳澤明美「50の汚い婆が、やれ「同室の人の携帯の話し声が不愉快」だってよ・・・てめーで言えや」
佐藤「ここに入居している人間の発言を真に受けたらいけない証拠にそれを言ってきた人間が平然と「部屋内で携帯で話している」
柳澤明美「真に受けた職員が注意をする」
佐藤「ここの職員は、あれだけ強い蔑視感情を持っているのに、真に受けたり・・・おかしな話」
柳澤明美「話は戻るけれど「そこそこの容姿の女」が入ってくると、すさまじい虐めが始まる」
佐藤「こっちは「部屋内」でこそこそやっている虐めに関しては把握していない」
柳澤明美「四六時中見ている訳にいかないから」
佐藤「そして「虐めを受けた結果虐めの被害者」が感情的になったら警察を呼ぶ」
柳澤明美「どうして「感情的になったのか」説明はしない、説明したら「10年苦しめる」事ができない」
佐藤「そこそこの容姿なのに、ここのごみ溜めに入居してきたのが悪い」

ICレコーダーに、西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳澤明美と佐藤という三十代女の職員の会話を偶然録音してしまい、内容が酷いので公開する事にしました。
柳澤明美「自分が部屋内で携帯で話しているのに同室の人間に対して「部屋内で携帯で話している・・・迷惑不愉快」と言い出す入居者がいる」
佐藤「珍しく確認しましたよ・・・ここの職員は「入居者の言い分」を確認しない・・・ここの入居者の発言は信用ならないと言いながら裏付けを取らない馬鹿ばかり」
柳澤明美「部屋内で携帯で話している入居者は確かに居た・・・しかしそれに対して「迷惑不愉快」と言い出した入居者も部屋内で携帯で話していた」
佐藤「やっぱりね・・・確認取らないで片方に注意するんだ・・・「ここの職員は」
柳澤明美「だから揉め事になる・・・単純「ここの入居者の発言は信用ならない」んだから裏付けを取ればいいだけ」
佐藤「仕事を減らしたい・・・でそれをやらない職員の多い事・・・」
柳澤明美「つまり結局文句を言ってきた入居者も携帯で話していたと・・・部屋内で」
佐藤「文句を言いたくってたまらない訳「他人に迷惑と言っている自分って格好いい」と自己陶酔しているの」
柳澤明美「双方の言い分を聞いて裏付けを取ればいいのに片方の言い分（職員の好き嫌い）だけ聞いて、裏付けも取らず・・・そして「益々酷い揉め事」に発展させる・・・」
佐藤「ここの入居者ってのは「自分は社会的な弱者」職員の事は「救ってくれる王子様」だと思っている」
柳澤明美「だから「王子様」対して「他の入居者に苦しめられている」と訴えると「可哀想に・・・」と優遇されると計算してやがる」
佐藤「誰もそんな事思っていないのに勝手に「部屋内の事に関して不満を訴えれば訴える程被害者」と思われて職員に大事にされると思い込んでいる」
柳澤明美「そういう人達の訴え正確さを欠いたものを「好きか嫌いか」気分で信用したり真に受けるのが「ここの職員」
佐藤「結局「入居者と職員」の質が似たようなもん」

ICレコーダーに、西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳澤明美と佐藤という三十代女の職員の会話を偶然録音してしまい、内容が酷いので公開する事にしました。
柳澤明美「自分が部屋内で携帯で話しているのに同室の人間に対して「部屋内で携帯で話している・・・迷惑不愉快」と言い出す入居者がいる」
佐藤「珍しく確認しましたよ・・・ここの職員は「入居者の言い分」を確認しない・・・ここの入居者の発言は信用ならないと言いながら裏付けを取らない馬鹿ばかり」
柳澤明美「部屋内で携帯で話している入居者は確かに居た・・・しかしそれに対して「迷惑不愉快」と言い出した入居者も部屋内で携帯で話していた」
佐藤「やっぱりね・・・確認取らないで片方に注意するんだ・・・「ここの職員は」
柳澤明美「だから揉め事になる・・・単純「ここの入居者の発言は信用ならない」んだから裏付けを取ればいいだけ」
佐藤「仕事を減らしたい・・・でそれをやらない職員の多い事・・・」
柳澤明美「つまり結局文句を言ってきた入居者も携帯で話していたと・・・部屋内で」
佐藤「文句を言いたくってたまらない訳「他人に迷惑と言っている自分って格好いい」と自己陶酔しているの」
柳澤明美「双方の言い分を聞いて裏付けを取ればいいのに片方の言い分（職員の好き嫌い）だけ聞いて、裏付けも取らず・・・そして「益々酷い揉め事」に発展させる・・・」
佐藤「ここの入居者ってのは「自分は社会的な弱者」職員の事は「救ってくれる王子様」だと思っている」
柳澤明美「だから「王子様」対して「他の入居者に苦しめられている」と訴えると「可哀想に・・・」と優遇されると計算してやがる」
佐藤「誰もそんな事思っていないのに勝手に「部屋内の事に関して不満を訴えれば訴える程被害者」と思われて職員に大事にされると思い込んでいる」
柳澤明美「そういう人達の訴え正確さを欠いたものを「好きか嫌いか」気分で信用したり真に受けるのが「ここの職員」
佐藤「結局「入居者と職員」の質が似たようなもん」

ICレコーダーに、西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳澤明美と佐藤という三十代女の職員の会話を偶然録音してしまい、内容が酷いので公開する事にしました。
柳澤明美「自分が部屋内で携帯で話しているのに同室の人間に対して「部屋内で携帯で話している・・・迷惑不愉快」と言い出す入居者がいる」
佐藤「珍しく確認しましたよ・・・ここの職員は「入居者の言い分」を確認しない・・・ここの入居者の発言は信用ならないと言いながら裏付けを取らない馬鹿ばかり」
柳澤明美「部屋内で携帯で話している入居者は確かに居た・・・しかしそれに対して「迷惑不愉快」と言い出した入居者も部屋内で携帯で話していた」
佐藤「やっぱりね・・・確認取らないで片方に注意するんだ・・・「ここの職員は」
柳澤明美「だから揉め事になる・・・単純「ここの入居者の発言は信用ならない」んだから裏付けを取ればいいだけ」
佐藤「仕事を減らしたい・・・でそれをやらない職員の多い事・・・」
柳澤明美「つまり結局文句を言ってきた入居者も携帯で話していたと・・・部屋内で」
佐藤「文句を言いたくってたまらない訳「他人に迷惑と言っている自分って格好いい」と自己陶酔しているの」
柳澤明美「双方の言い分を聞いて裏付けを取ればいいのに片方の言い分（職員の好き嫌い）だけ聞いて、裏付けも取らず・・・そして「益々酷い揉め事」に発展させる・・・」
佐藤「ここの入居者ってのは「自分は社会的な弱者」職員の事は「救ってくれる王子様」だと思っている」
柳澤明美「だから「王子様」対して「他の入居者に苦しめられている」と訴えると「可哀想に・・・」と優遇されると計算してやがる」
佐藤「誰もそんな事思っていないのに勝手に「部屋内の事に関して不満を訴えれば訴える程被害者」と思われて職員に大事にされると思い込んでいる」
柳澤明美「そういう人達の訴え正確さを欠いたものを「好きか嫌いか」気分で信用したり真に受けるのが「ここの職員」
佐藤「結局「入居者と職員」の質が似たようなもん」

放デイでアルバイトして4年目なのにいまだに区分1の1、1の2区分2の1、2の2ってよく分かってないんですけどどういう意味ですか？重心の子とは別なのかな？

>>513
4/1で廃止されたから気にしなくていいよ
簡単に言うと市町村が認めた障害が重い子を利用者全体の５０％以上見てたら区分1
その中で開所時間が長いのが1-1短いのが1-2

2-1、2-2は軽度が半分以上の事業所で長い、短いの違い

>>508
結論決まってるなら悩むだけ無駄

請求ソフトのおすすめはありますか？

子供に後ろ髪ひかれる気持ちは分かるが、子供だっていつ辞めるか分からんし、そこはお互い様じゃないの
子供と関わってる時間を全力で積み重ねていけば、いざ辞める時になっても彼ら彼女らの心の中に何かしら残せるものはあるでしょ
妥協できないことがあって辞めたいなら次みつけてから辞めてたよ、俺は

>>508
離職して別の事業所探したら？
２年やってたなら確実に児童指導員でしょ
求人ない事ないし

>>508
手がかかる子ばかりでしょ？

安定した公務員になりたい

>>514
ありがとうございます！廃止されてたんですね！管理者さんがぶつぶつ言ってたので大変だなって思ってたんですけど廃止なら管理者さんの悩みが減りそうで安心しました。

正社員ならともかく
パートなら　或いはパートになれば掛け持ち可能
って職場ならば　いろんな仕事でリフレッシュできるのにね

皆さんありがとう
新しい仕事見つかったら辞めようと思います

おめ

西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳澤明美は、入居者の発達障害の女性の腕を折り「今「辞めて下さい」って言ったよな・・・これを警察に対して「腕をこちらが折って「辞めて下さい」と入居者が言った」ではなく「勝手に自分で転んで腕を折って大声を上げた」と言ってやる・・・どうなる事か・・・「こちらの言い分」は裏付けも取らず警察は信用する「おめーの言い分」は証拠があっても警察は信用しないおめーは「発達障害」でも幼少時に誤診を受けてそれに基づいて親が
「生活保護と障害者年金」を申請しているから「公的な書類」には「精神障害二級」と記載してある・・・大抵の人は「発達障害の人間が精神障害二級の筈が無い」と思い込んでいるからこちらが説明せず「精神障害　二級の者が騒いだ」と警察を呼べばどうなる事か・・・」

そう言うと柳澤明美は、その入居者を蹴り上げた。
このような事を、ごく日常的に行っている。

ICレコーダーに、西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳澤明美と佐藤という三十代女の職員の会話を偶然録音してしまい、内容が酷いので公開する事にしました。
柳澤明美「警察に対しては「苛めが起こった結果」と説明しない事」
佐藤「まぁ、そもそも「苛めが起こった結果虐めの被害者が感情的になった」と理解して居たら警察は呼ばない」
柳澤明美「実際は、虐め自体はここではよく起こる事」
佐藤「ここの職員は、「陰で行っている虐め」を把握していないのを「起こっていない」と言う・・・無茶苦茶だわな・・・陰でコソコソやっている虐めなんだから知らないだけ」
柳澤明美「ここの入居者ってのは「認知が歪んでいる」だからこそ客観的に双方に言い分を聞かなければ実際に起こっている事は正確には分からない」
佐藤「しかし「面倒だから」声の大きい方の言い分だけを聞く」
柳澤明美「ここに入居している人間ってのは「自分はそこそこの人間である」と思っている訳・・・お笑い草・・・こちらは「人」とも思っちゃいない」
佐藤「だから入居者は、部屋内の事に関してこちらに色々苦情を伝えてくる・・・やれ「誰某さんの言動が気に入らない」と」
柳澤明美「ここに入居しているクズってのは「集団生活なのだから耐えるべきところは、耐えなければならない」
こういう発想が一切ない」
佐藤「そして「ここの愚かな職員」ってのは声の大きい方の言い分を信用する」
柳澤明美「結局「ここの職員の本音」ってのは「苛めの加害者だろうが被害者だろうが」こんなところに入居している人間は「人ではない」と腹の底から思っているって事」
佐藤「気がついていない奴ばかり・・・解決してくれると思って職員に色々訴えてくるけれど「こちとら」そもそもここに入居している人間を「人」とも思っていませんよって言う・・・」
柳澤明美「その辺理解できるようならば「こんなところに」入居してこないわな　笑」

ICレコーダーに、西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳澤明美と佐藤という三十代女の職員の会話を偶然録音してしまい、内容が酷いので公開する事にしました。
柳澤明美「警察に対しては「苛めが起こった結果」と説明しない事」
佐藤「まぁ、そもそも「苛めが起こった結果虐めの被害者が感情的になった」と理解して居たら警察は呼ばない」
柳澤明美「実際は、虐め自体はここではよく起こる事」
佐藤「ここの職員は、「陰で行っている虐め」を把握していないのを「起こっていない」と言う・・・無茶苦茶だわな・・・陰でコソコソやっている虐めなんだから知らないだけ」
柳澤明美「ここの入居者ってのは「認知が歪んでいる」だからこそ客観的に双方に言い分を聞かなければ実際に起こっている事は正確には分からない」
佐藤「しかし「面倒だから」声の大きい方の言い分だけを聞く」
柳澤明美「ここに入居している人間ってのは「自分はそこそこの人間である」と思っている訳・・・お笑い草・・・こちらは「人」とも思っちゃいない」
佐藤「だから入居者は、部屋内の事に関してこちらに色々苦情を伝えてくる・・・やれ「誰某さんの言動が気に入らない」と」
柳澤明美「ここに入居しているクズってのは「集団生活なのだから耐えるべきところは、耐えなければならない」
こういう発想が一切ない」
佐藤「そして「ここの愚かな職員」ってのは声の大きい方の言い分を信用する」
柳澤明美「結局「ここの職員の本音」ってのは「苛めの加害者だろうが被害者だろうが」こんなところに入居している人間は「人ではない」と腹の底から思っているって事」
佐藤「気がついていない奴ばかり・・・解決してくれると思って職員に色々訴えてくるけれど「こちとら」そもそもここに入居している人間を「人」とも思っていませんよって言う・・・」
柳澤明美「その辺理解できるようならば「こんなところに」入居してこないわな　笑」

西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳澤明美は、入居者の発達障害の女性の腕を折り「今「辞めて下さい」って言ったよな・・・これを警察に対して「腕をこちらが折って「辞めて下さい」と入居者が言った」ではなく「勝手に自分で転んで腕を折って大声を上げた」と言ってやる・・・どうなる事か・・・「こちらの言い分」は裏付けも取らず警察は信用する「おめーの言い分」は証拠があっても警察は信用しないおめーは「発達障害」でも幼少時に誤診を受けてそれに基づいて親が
「生活保護と障害者年金」を申請しているから「公的な書類」には「精神障害二級」と記載してある・・・大抵の人は「発達障害の人間が精神障害二級の筈が無い」と思い込んでいるからこちらが説明せず「精神障害　二級の者が騒いだ」と警察を呼べばどうなる事か・・・」

そう言うと柳澤明美は、その入居者を蹴り上げた。
このような事を、ごく日常的に行っている。

ICレコーダーに、西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳澤明美と佐藤という三十代女の職員の会話を偶然録音してしまい、内容が酷いので公開する事にしました。
柳澤明美「入居者間の言い分が食い違ったらどちらの言い分を信用するか、気分、好悪」
佐藤「たかが数か月居るだけなんだから「どういう人間か」「何病か」きちんとこちとら把握なんてしていない」
柳澤明美「だから言い分（揉めた時）が食い違う時どちらの言い分を信用するかは、話を聞いた職員の「気分」「入居者に対する個人的な好悪」」
佐藤「ここの入居者に対してよくここの職員は「認知が歪んでいる」と鬼の首を取ったように言うけれど「ここの職員」だって「差別意識、蔑視感情」というフィルターを通してここの人間関係を見ている」
柳澤明美「客観性なんて一切ないわな、その癖「自分達はここに入居している糞以下と違ってそこそこ道理の分かっているまともな人間・・・自分達の判断が間違っている筈が無い」と根拠なくつけ上がっている」
佐藤「ま、だいたい「ここの職員」は食い違うも何も「双方の言い分」をきちんと聞かない」
柳澤明美「揉め事が起こった時「双方の言い分を聞く」程「ここの職員」はここに入居している人間「していた人間」を「人として尊重」もしていなければ、対応するつもりもない」
佐藤「腹の中は「こんなところに入居している人間は全員一刻も早く死んでくださいよ、ですから　笑」
柳澤明美「部屋の中で嫌がらせを受けて・・・知った事かとっとと死ねやが本音」
佐藤「助けてくれると思っている・・・笑止千万の愚か者ばかり」
柳澤明美「さすがここの入居者　笑IQ　ゼロ」
佐藤「IQがゼロってあるのかね笑ここには居るわな　笑」

管理者超苦手

パートになりたいのに人足りないから正規から変えてもらえないとかもある
そのせいで他の職種経験したいのに全く身動き取れなくて無駄に歳ばかり重ねてる
自分も来年こそは完全にパートにして、他職種も経験したり、やりたい事やった後転職考えようと思ってるよ
>>523も頑張れ

管理者（代表兼務以外）の中間管理職てきな心労と実務の多忙（メンツによる）って
大企業とか公務員ならかなーり高給とってる人と同じだと思う　学歴社会の名残ではあるんだけど
１０００万貰って当然ぐらいの活躍をしてる人も　介護系底辺職扱いでやってられないだろうね
楽できる環境に自分で改善して　手を抜いてナンボのお役所仕事（そもそも補助金企業）に向いてない人には辛かろう(´・ω・｀)

西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳澤明美は、入居者の発達障害の女性の腕を折り「今「辞めて下さい」って言ったよな・・・これを警察に対して「腕をこちらが折って「辞めて下さい」と入居者が言った」ではなく「勝手に自分で転んで腕を折って大声を上げた」と言ってやる・・・どうなる事か・・・「こちらの言い分」は裏付けも取らず警察は信用する「おめーの言い分」は証拠があっても警察は信用しないおめーは「発達障害」でも幼少時に誤診を受けてそれに基づいて親が
「生活保護と障害者年金」を申請しているから「公的な書類」には「精神障害二級」と記載してある・・・大抵の人は「発達障害の人間が精神障害二級の筈が無い」と思い込んでいるからこちらが説明せず「精神障害　二級の者が騒いだ」と警察を呼べばどうなる事か・・・」

そう言うと柳澤明美は、その入居者を蹴り上げた。
このような事を、ごく日常的に行っている。

自分の同僚もパート４年ぐらいやってから正職に登用
でも１年で辞めてたね
なんで正職引き受けちゃったのかわからんわ…
べつに雇止めあったわけでもないのに…

管理者兼児発なのに現場もやるはめになるからマジで怠い

>>535
むしろこういう仕事選ぶなら現場出たくならない？

>>536
現場が１番楽しいけど
児発管と管理者の仕事もあるから仕事が溜まっていくのよ
残業を考慮した報酬単価じゃないし定時で仕事は終わらせたいのよね

現場やらない管理者児発管でまともな人を見たことがないよ
ある程度現場やりながらじゃないとね
保護者にも現場スタッフにも信用されない
何いっても説得力に欠けてしまう

大手とて
軽度の子をかき集めた結果
手抜きと無駄なことが多いよ
割に合わないことは
社福等の多目的事業所やら零細に丸投げ

支援施設利用生徒を元役員が性的虐待　福岡県警、容疑で書類送検

福岡県警は6日、発達障害などがある子どもを支援する放課後等ﾃﾞｲｻーﾋﾞｽ事業所に通っていた女子生徒にみだらな行為をしたとして、児童福祉法違反（淫行させる行為）などの疑いで、元事業所運営会社役員の男性会社員（40）を書類送検した。
捜査関係者への取材で分かった。県警は起訴を求める「厳重処分」の意見を付けた。
書類送検容疑は2019年8月ごろ、県内で当時10代前半だった女子生徒を深夜に連れ回し、みだらな行為をした疑い。容疑を認めているという。
関係者によると、女子生徒には発達障害があり、元役員は宿題の面倒をみるなど支援に携わっていた。県警は、支援者の立場を悪用したとみている。
福岡県障がい福祉課は取材に「障害者虐待防止法に基づいて事業所を運営していた会社に事実確認し、対応を検討したい」とした。

https://www.nishinippon.co.jp/sp/item/n/734621/
https://www.nishinippon.co.jp/item/n/734621/

管理者兼児発管が現場出すぎると職員が成長しないのもあるのよね
ある程度任せないと

川崎市のデイも行政処分か

>>543なんで？

心理指導担当職員の要件

�@ 学校教育法の規定による大学（短期大学は含まない）の学部で、心理学を専修する学科若
しくはこれに相当する課程を修めて卒業した者。
�A 個人及び集団心理療法の技術を有するもの又はこれと同等以上の能力を有すると認められる者

らしいんだけど福祉大卒の精神保健福祉士って当てはまりますか？

>>545
これはローカルルールあるから役所に確認した方がいいよ

うちの地域は公認心理師と臨床心理士のみが対象

>>545
精神は別かな
管理者やってるけど、厚生労働省の心理指導担当の要件を市に出して、心理学部卒が対象かどうか成績表(取得単位一覧)を出したら資格なしの学部卒でも認められたよ
心理学部卒は心理学部と名のつかない学部なことも多いから認定心理士なる資格がある
心理学系の学部を出たことを証明する資格だけど、成績表で認められなかった場合はそれを申請して取るように指示するつもりだったな

【独自】「心のサポーター」１００万人養成…うつ病など不調に悩む人、地域で支援読売新聞オンライン513
　厚生労働省は今年度から、うつ病などの精神疾患や心の不調に悩む人を支える「心のサポーター（ここサポ）」の養成を始める。
精神疾患への偏見や差別を解消し、地域で安心して暮らせる社会の実現につなげるねらいだ。
自治体の住民向け講座を通じて養成し、２０３３年度末までに１００万人の確保を目指す。
https://news.yahoo.co.jp/pickup/6392692

>>546-547
ありがとうございます！参考になりました。
自分精神保健福祉士なんですけど放課後等デイサービスではあんま役にたてないっすね
保育士取ることにします。

放デイの婆パートが使えないこと。
仕事はお前らのボケ予防リハビリじゃ無いんだが？　利用者で遊ぶなよ

放デイのハゲ経営者が使えないこと。
職場はお前らのキャリアポルノの場じゃないんだが？あと利用者は諭吉じゃねえ

>>549
リタリコ辺りの就労移行支援員で働いた方が良くない？

そもそも精神保健福祉士なんて精神病院以外の就職先ないだろ。
資格の作り方自体が失敗。

>>541
ダウンの子はみんな同じ顔つきだし、どんなに好意をもたれようとやろうとする気はおきないけど
こういう事件の子って軽度で顔が並以上なんかね

女なら誰でもいい、の考えの男は存在する

生理なのにオムツ脱いで放り投げ股開いて挑発する池沼。こんな化け物みたいなのに欲情するわけがない。

>>541
こういう被害に遭いやすいのは
発達ちゃんで言う「境界域」の子だろうね

>>557
D.T. なら分からない

うちの放デイ3箇所あるけど1人もダウンいねえわ

ウチの放デイ辞めて他の放デイに移った人、上司のパワハラが酷くて転職した事を後悔してるらしい。
スタッフ間のパワハラってよくある事なの？

パワハラ例

・相手を萎縮させるぐらいに怒鳴る
・時間外労働を強いるスケジュールを組む（タイムカードを先に押させてサビ残強要・社長命令）
・子供の前でも職員を叱責する
・自分に意見する者は刃向かう職員と愚痴る管理者

これ全部うちの複数の事業所であったパワハラだけど、録音されて裁判起こされそうになったら、社長が庇って被害者が辞めさせられたそうです
原因となった奴も、天罰くらって、もういないけどね
俺が入る前でよかったわ・・（他人事）
パワハラが横行してるのは余裕がないから、お金も管理者にもね

年に1、2回位小口のお金盗まれるんだわ。

8年前から続いてて、その頃からの職員はバツ2の太った使えない女性だけ。発生する度に社長は揉み消して経営者には知らせない。

防犯カメラに映ってるはずなのに犯人探しはさせない。そのくせ盗まれた金額は社員達に分割で負担させる。

最低だわ。お前の事だぞ伊藤

>>562
子供の前で叱責はパワハラよりも療育視点で最悪だね

うちんとこ、自閉、ADHDはもちろんの事、筋ジストロフィー、ダウン、知的、肢体不自由などなど…
そして社員2人、常勤パート1人、その他パートで計6人
過労死するかもしれない…

利用者の親がパートで児童指導員。
自分の子供にだけ甘いし、他の人より仕事量少なくてイラつく

外国籍の小中生、（障害児向け）「支援学級」頼み　貧弱な日本語教育 [蚤の市★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1620565332/

>>565
それ無理だし、そんなところいてもなんの力にもならないから辞めたら？

子供の前で責められるのは何度もされたな
シルバーのタクシー運転手からだけど
送迎時にいるはずの家族が留守にしてて子供の前でよく怒鳴られた

パワハラ多いよねえ
うちんとこも何人もが心を病んで辞めてったわ
幸い社長はパワハラを許さないタイプなんだけど
社長が居ないときを見計らって凄まじい罵声罵倒が飛ぶ
近隣にも丸聞こえだよなあってレベルの大声で
録音必須の業界だよね

職員を子供の前で叱責するってパワハラもいいところだよな。　子供たちがいない所で出来ないのかよと、、それぐらいの配慮も出来ないなら責任者辞めてしまえ。

岡庭容疑者の整形前の顔がウチの利用者そっくりだわ。グレーゾーンで良い子なのに

犯罪犯した障害者の顔は報道しないんじゃないの?

放課後デイと児童養護施設で働くのとではどっちが楽ですか？

本音　事務職に戻りたい

>>573
個人的にはスタッフがみんな仲がいいならどっちでもええや

はじめまして。放課後デイサービスの見守り体験して来ました。
現在無職でグループホームに住んでいます。自分自身も鬱と不安障害があって精神2級手帳と発達持っています。社長の紹介で男の人手が欲しいみたいで。
自分も病気持ちで複雑な気持ちでしたが、体験2〜3時間なのでしばらく続けてみようかな？
発作が出た子がいてびっくりしちゃったけど、比較的大人しい子が多くて安心したかな。
厳しかったらb型作業所の方が良いかもしれないな

うちの放デイ土日祝に活動をして客寄せしてるんだけど、考えるのはスタッフだしもうネタ切れだよ...
毎月毎月そんなに子どもが喜びそうな活動考えられない
調理系は人気だけどそればっかりは経費がどうのとうるさい
皆さんの放デイ土日祝日はなにしてますか？

夏休みはほぼ毎日何かの活動をしないといけなくて、夏が着実に近づいてきていて鬱