介護職の雑談・質問スレ178

従来型特養、ユニット型特養、地域密着型特養、有料、グループホーム、ケアハウス
老健、療養型 デイサービス、ヘルパー、小多機等

介護または医療・福祉業界に携わるものならなんでも参加

禁止事項
★荒らし行為
★空気読まない発言
★スレ違い書き込み
★ID真っ赤になったら出ていく事

※前スレ
介護職の雑談・質問スレ177
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1617121166/

※関連スレ
介護職員って発達障害、ADHDの人だらけじゃないか?3
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1552922940/

介護施設事件・事故報告スレ【虐待・盗難などなど】
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1534330493/

介護士の犯罪ニュースを貼っていくスレ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1477581071/

■介護職は単純労働
「特定技能1号」（介護・建設・造船・農業・漁業・宿泊 など14職種を単純労働と 閣議決定）
https://www.news-postseven.com/archives/20181209_817300.html?PAGE=1#container

■生産性の低い介護業界及び介護従事者
外国人受け入れ７割が生産性低い業種(介護･外食･農業･ビルクリ)　低賃金、固定化も
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1546062217/1

■介護の外国人技能実習、申請ゼロ
https://www.nna.jp/news/show/1707455

【関連スレ】
ボケ老人を殺害したい人が自由に書き込むスレ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1616693151/
【隔離スレ】ボケ老人を殺害した人専用
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1617213498/

【関連スレ】
介護職は社会の最底辺できもいデブなブス女ばっか
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1321294751/
介護職員の陰口大会はどうにかならないか？
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1518783961/
介護職は名ばかり正社員が多い
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1491225840/
介護業界と創価学会の関係
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1578226494/
【お局様】頼むから消えてくれ！ババア！4局BBA
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/sfe/1614026645/

南無阿弥陀仏

ウチの施設はマジでクソ！
中国人を年末頃に正職で雇ったが上司や先輩
職員にはむかう態度で使いもんにならん。
だから毎日モップを持っての掃除が仕事。
先輩パートに「私は正職、アナタはパート」と
バカにした態度。
正職ならそれならば…と思い。
「車椅子のトイレ誘導お願いします」と言う。
中国人「できません」と大声で怒り散らす。
オマエさん正職員だよね？
正職ならパートよりそれなりのお高い給料を
もらってるはずなんですが？
「できません」で通用するならパートに格下げ
し掃除専門をしろ！
その中国人は仕事が出来ないが正職員に凄く
ステータスを感じて権利と金と嘘だけは立派。
中国人の旦那は日本人だが変人で仕事を数ヶ月
でクビに…転職王有名人。
「俺の嫁は正職員…フッフン」で鼻高。
このトラブルメーカー中国正職員に部署一同は
大変困った状態。
マジで中国人やめて欲し。
はぁ…ここで鬱憤晴らした

介護の正職員で威張るってw

まぁでもそういうの、普通に底辺には多いよ
パートのうちは並くらいにやれるけど、正社員になったら発狂モードはいるやつ

パート、派遣の方が正社員より給与が高いうちの施設では通用せんな

>>6
ありがとうございます。
どうも？中国人のバカ旦那が「正職員はパート
より格が上だ」と教えたらしい。
介護はまともに出来ない。
見守りをしても利用者の行動や異変もわからない
施設も人不足で正職で雇っているからクビに
は出来ない状態。
中国人は気が強いから職員と揉め事いつもあり
職員の中では仕事が出来る人が辞めると言い
出す人まで出てる状態です。
私も本当に嫌気がさして辞めるか？思案中。

日本人が旦那の外国人女性職員って利用者受けも良い真面目な職員ばっかりだったけどなあ
５人ぐらい出会ったけど
外国人夫婦の場合はなんとも言えないけど…

>>10
うらやましい。
フィリピンの学生は本当に真面目で3ヶ月間は
頑張っていたので感心してたんですがね。
中国人は自己主張だけは本当に強い。
自分のやりたくない仕事は無視状態。
しいて言えば「パートがやれば」

>>10
うらやましい。
フィリピンの学生は本当に真面目で3ヶ月間は
頑張っていたので感心してたんですがね。
中国人は自己主張だけは本当に強い。
自分のやりたくない仕事は無視状態。
しいて言えば「パートがやれば」

の状態です。
自分が有利になる嘘は平気で言い現場の上司も
お手上げで険悪な仲。
正職でありながら知らぬ存ぜぬで通すので。
中国人の方が上手。
中国人の旦那は幼なじみで性格も知ってる。
以前、中国人の旦那に「ワシの嫁は正職だパートのお前にさしずされる筋はない。お前の親に文句言いにいく」と脅しをかけられた。
会社と親に相談すると親は中国人の旦那に大怒り
会社もそれなりの対象をしたそうですが。
だけど中国人には効果なし。
当の本人は「糠に釘」状態…
部署内も雰囲気が悪くなり険悪ムード。
「辞めたい」て人や「中国人が居つづけるなら
考える」のモードになってます。
私も幼なじみの日本人旦那が今度文句を言って
くれば別施設に移り今の場所辞めると思案中。
中国人が入浴、見守り、特浴全て出来ないので
私も周りも負担が大で本人は口だけはご立派。
1人の中国人の為に中国人が大嫌いになった。

>>13
その特徴にあてはまる日本人職員もわんさかいねえ？
外国人ならまだ許せるけど日本人（在日も含む）がそれだからねえ
どっちにしろ介護の職場は成績制じゃないから
真面目に裏方の仕事もきっちりやってる奴は上司がバカだから評価されず
お調子者の媚び売りが評価されて出世していくんだ
組む相手がお調子者の日はこっちもなるべく手伝わずにいるのが正解だよ

前スレ>>1000
何度も転倒する利用者でも電話するよ
そんときに日頃の様子を現場の人間から話すとそれなりに信用されるしちょっとやそっとの事故ではキレられることはないな

992 名無しさん＠介護・福祉板 2021/04/10(土) 20:35:00.79 ID:oUxuD+CX
>>991
んな掛からんな
時間掛けても10-15分やな


日頃の様子を話せてるとは思えないんだが笑笑

ケガもないのに尻もちぐらいで家族に連絡とか異常だな
連絡受けた家族もケガないんなら別に連絡なんかいらないと思ってそうだけど

うちは受診が必要なくらいの事故か薬の事故だけだな家族連絡は
連絡するのは看護師か相談員

おまえらは小さな末端の現場の小さな悪と戦ってるにすぎない
本当の巨大な悪ってのは姿を表さない裏の経営者や介護の利権を作り出したお偉いさん方
こいつらは絶対現場に顔出さない
派遣会社や外国人を斡旋するブローカーなどに比べたら
現場でコロナの危険と戦いながら働いてる者の方がどれだけマトモか

宴会コロナやってる官僚とか、介護とか豚以外と思ってるやろなあ

痔が悪化したので辛い
ボラギノールも効かないぐらい覚醒進化してて寝てても痛い
夜中寝てる間にヤられたのかってぐらい痛い
明日仕事できる気がしない

一年目なんですが悩んでます
介護の仕事続ける自信はあるんだけど、
モラハラでこの先やってけるか、我慢できるか不安です
経験積むまで何がなんでも我慢するべきか、限界まで我慢してもう無理ってなったら喧嘩別れするか、スパッと辞めて職場変えるか、いい人も多いし職場には迷惑かけたくないし入居者さんへの思い入れもあるし・・
同じような悩みの人いませんか？

新しく入った人のシフト表を主任が渡し忘れてて休日に出勤してきた。
通勤時間は片道1時間ぐらいらしい。その時はお互いに大人な対応をしていたが翌日から新人は来なくなった。

>>22
モラハラってことは無視されたり仲間外れとか？

当てはまるかわからんけど注意してる方は軽い気持ちで言ってたりするんだよね
精神的に弱ってるとたいしたことじゃないのに強く応えたりとかするし
自分もうまくはいってないけどこうやって注意してくれてるからなんとか仕事出来てると思うようにしてる

>>22
いい人多いなら辞めないほうがいいんじゃない
すべての人と仲良く、気持ちよく仕事できるなんてまず無理だからね
モラハラしてくるやつは無視でいいよ
最低限の愛想だけ振りまいといて
それ以外は喋んなきゃいい
俺はそうしてる

>>23
これあるあるだよな。その部署の一番のボンクラが上と仲がいいってだけで
主任とかリーダーやってる。
ちょっとまともな奴だとこんな奴らについて行こうとは思わないもんな。

おれも　まぁ　片道約45分だが
来なくてもよかったんだよ　なんて言われたら
やめんでも2・3日出ないだろうな

クソみたいな人間を管理者にするクソみたいな経営陣。名前にもクズが入ってて名前通りだと思ったわ。

夜勤中、独歩は転倒の可能性が高いばあさんが起きて靴を履こうとしていた。しっかり履かないため声がけして介助しようとしたら顔面パンチ、靴で頭を叩かれる。はよしね。ウンコ製造機が。

新型コロナウィルスで利用者全員召された件について

>>16
簡単なことでいいんだよ
長々と話す必要ないし

882 名前:名無しさん [sage] :2021/04/11(日) 06:31:54.18 ID:3a6eYATL0
>> 871
新聞屋やめて介護職行けよw ほらステップアップ！

今日の折り込みチラシの求人だよ
https://i.imgur.com/Cr3knhZ.jpg
https://i.imgur.com/mQC6ajZ.jpg

表には綺麗事を並べたて、裏には給与13.5〜22万円で
「意外とお給料高いんです」「実は結構お給料もらえます」だとwww
介護士は社会に必要な職業なのに報われないよな…

>>32
安いわwww
22.5万程度で高いとか

【社会】低年収男性も結婚を諦めないで！ 女性の6割は「年収500万円未満の男性と結婚できる」★4 [ボラえもん★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618064445/
結婚相談所に入会したいと思っても「そもそもこの年収でも結婚できるんだろうか？」と不安になっている男性もいるでしょう。
実際に結婚相談所でお見合い相手を探す際、条件に「年収」を挙げる女性は多いです。
しかし、たとえ年収が低くても本人の努力次第で結婚はできます。（中略）

さらに同アンケートで「ギリギリ結婚できるかなと思う、相手の最低年収額は？」を調査した結果がこちらです。
https://news.careerconnection.jp/wp-content/uploads/2021/03/list4.png

30〜34歳の日本男性の平均年収は450万円。
上のデータによれば60.2％の女性が年収499万円以下の男性と結婚できると回答しています。
つまり平均程度の年収であれば、十分結婚相手の候補として土俵に乗ることができるのです。

婚活パーティの運営会社「PARTY☆PARTY」が実施したアンケートによると、女性が結婚相手に求めるものベスト5はこちらです。
https://news.careerconnection.jp/wp-content/uploads/2021/03/list5.png

気になる「経済力」は第3位。半数以上の女性が年収以上に「価値観」や「人柄」を重視すると回答しています。
経済力はライフステージによって変化するもの。もし収入に変化があっても価値観や人柄の相性がよければ乗り越えられるでしょう。
結婚後の長い人生を思えば、年収より価値観のマッチングに重きを置く女性が多いようです。
年収がネックで婚活を始める勇気が持てない男性にとっては、希望を持てる結果ではないでしょうか。

（以下略、全文はソースにて）
https://news.careerconnection.jp/?p=113723

(*´Д｀)はぁ…
今日から糞ルール「転倒したら介護士が家族に連絡！尻もちでもな！」が始まるよ
多床型で徘徊老人何人もいて転倒リスクあるんだから見れるわけないのに
何が介護士に自覚（）を持たせるためだよ
今迄通り相談員が連絡しろや
介護士に電話させるなら、その間、相談員がオムツ交換やれや

退職願い書いておくか…

>>35
それ誰が言い出したの？

>>35
当たり前のこと
事故は起こしちゃいけない事故と起きてもまぁ仕方ないなの事故に分かれる
転倒、転落は後者だな
だからと言って放置するのではなく
環境的要因、人員的要因、利用者の要因
を洗い出して検証することは大事だわ

>>37
検証した結果、職員の数が足らない要因が大きいと判明したらどうするの

>>35
ほんとだよね
まず職員増やして環境整えてから言えと思うわ
うちもユニットで職員不足なのに転倒リスク高い人が二人いる
職員ひとりなのに二人介助対象者も二人いる
弄便二人いるし、ひとりで対応できない

今月で辞めるけどね

>>36
部長と主任だよ。今日から周知するんだってさ

>>37
そもそも介護士が足りてない
利用者も徘徊転倒リスク高いのばかりはいってくる
1人で何人も対応が出来ない
原因は判明してるのに上が動かないから事故が起こる
それで介護士に電話させるとかアホかと
相談員が面倒になったから介護士にやらせんだろ？どーせ

>>39
ほんとーにそれ
人が足りてて防げる事故を発生させてたら
そりゃ介護士が電話すべきだと思うけど
そもそも人が足りてない
入居者はやべーのばっかり入れる
離職者は増える一方
これで多床型ですぜ？

>>38
そしたらシステムの変更だな
何時、どのタイミングで歩き出して尻もちを付くか把握して他職種に全力で振る

あと上の人間の自覚を持たせるって発想が良くないな
事故報告にしろ、家族に連絡にしろ職員の身を守るために必要なもの
他職種が電話しても結果としては他人事のようになるから現場が話した方が後々のことを考えたら
齟齬がなくなるから楽だわ

>>40
うちも多床型で徘徊する人、弄便多いけど
午前中なんかオムツ交換に入ったらフロアの見守り1人だからあなたの所とさして変わらんと思うわ
けどうまーく落ち着かせて
転倒、臀もちは起きんしオムツ交換はいる人間もオムツ交換しながらもフロアの状態を常に把握するようにしてるわ

>>38
おまえレベル低いな…
じゃ、職員が何になったら転倒がゼロになるんだ？
関係ないだろ、高齢者本人のADLの問題だろ。

>>40
現場の人間で人が足らないからって事情を分かってるのに、アピールの為に
そういうこと言いだすのもいるからさ、そうでないだけ少しはマシだったかもしれない

>>40
うちもそれだわ
次々職員辞めてんのにサービス向上と騒ぎ
新卒はダメと他の施設経験者を何人か入れるが全く動く気がない
それに対し処罰もしないから、そりゃ現場の士気下がるよな

立ち上がりある人に立たないでくださいと言っても無駄だし

>>46
意外と声掛け次第で座ってるし
朝一で相談員やケアマネ、施設長が見に来るからその辺りが傾聴して落ち着かせてるな
まぁ最悪、ダメだってなったらオムツ交換中から1人抜けてもらってその人と歩いてもらってる

声掛けなんて通用しない老人がいるのを知らないんだろうか・・・
適切な声掛けをすればって言う奴いるけどさ
どうやっても言葉通用しなくて
徘徊して転んで
職員や他の入居者に絡んでくる老人がいるんだよなぁ

>>32
あーあそこの系列ねw
そこの100人デイのセンター長が
今日も明日も利用者95人...
ダメだ、こんな稼働率じゃ...って
青い顔してたなぁ

GH、人手不足ではなく経営陣が
「この体制で行く」人数が夜勤、日勤、遅番の3人に調理だけのパート。
人件費削減の為だとwwwwそんでボーナス無し、夜勤5、6回で手取り13から14。
疲弊、モチベーション低下がひどい。傾聴しなきゃならない時に(ああ、なんだよ。仕事があるんだよ。やめてくれ。)と思ってしまう。それこそが仕事なのに...。
人数削ってる分を分配できるよな。

>>32
平均年収450の日本で13万て

>>50
入浴時の見守りとか、受診はどうやってるの？

>>52
買い物や受信は現場入らない管理者がやってる。
入浴は遅番担当、その間日勤だけ。

>>53
早番なしの朝を想像したら吐きそう...

>>43
職員の数を増やすという手段を除いてできる方法を考えるのがレベルの高い職員て
ことになるけど、そんな奴隷主を気遣う奴隷みたいになりたくないよ

>>55
ごめん、施設の介護についての方針ちがうわ。
転倒は高齢者なんだから、仕方ないとおもってし、家族には少ない職員体制や日頃の徘徊状況を密に介護職員が電話してる。
転倒しても仕方ない、いつもありがとうと言われてるわ。だから、座っててくださいとかもスピーチロックになるから言わない。
家族にも言われたら事後報告も全て開示してる。
転倒より、家族がどう思ってるかを考えてるわ。
いつもありがとうございますで終わるわ。

>>56
理解ある家族はそうだけど

先週も転んでますよね？
見てるんですか？

とか色々詰められる場合もあるからなぁ
事実を言うだけだが

>>57
え、事実を言えばいいじゃん。
職員は数人しかいなく、何十人の高齢者をマンツーでみれませんと。家に居ても転倒するんだから、施設に居ても転倒しますよ。
状況は説明する義務はあるけど、高齢からくるADLの低下の転倒どうにもならない。
職員体制と状況を納得できないなら、他の職員の手厚い施設行ってくださいと言えばいいだけ。

理解ある家族でも豹変することがあるぞ

ある女性の入居者がフロアで転倒して大腿骨折った時、
なんでちゃんとみていないのかと凄いキレられた
そんなの独歩だから無理だろ…

怪我して入院すると高額療養費までの分の医療費が別途かかる
結局金がかかるのが嫌なんだろうよ

>>59
弱いな…
職員いないんだから、ちゃんとなんて見てられませんよ、と毎回言えよ。そしてその状況を毎回説明しろ。
無理なことは無理と言い切れ。ダメなら出て行って貰えばよいじゃん、契約なんだから。

>>58

＞他の職員の手厚い施設行ってくださいと言えばいいだけ。

現場の介護士程度に下っ端が
言っていいセリフじゃないな
これは問題になる

>>59
あったなー

緊急外来だと＋5000〜円取られるし
金掛かるんだよな

それが何度もあったら
キレるわ

でも、常に1人傍に居たら
他のことなーんもできんし
オムツ交換中に同伴させるわけにもいかんし
やっぱり転ぶんだよな

最終的に拘束しても拘束ごと転ぶもんだから
薬漬けになったな

ｽﾏｿ

転ぶ権利もあるんだよww「一人家にいて転んで死んでた」→「転んでも対応してもらえる、急変しても対応してもらえる」なんだよ！
そんなに自分の親みててほしいなら、専属で雇え！

転職してどこかにあるユートピア目指そうぜ

そのうち、オバヘル禁止の施設がでてくるよ
これだけ人間関係でみんなやめるのわかってるんだから

それを逆手にとってビジネスチャンスと思い人間関係のもめごと０宣言
の施設を作るはず、そこに就職すればおｋ
人間関係でややこしいことしたら即クビみたいな感じで

前から言われてるけど
店閉まってるシャッター街にポツンとデイサービスみたいに
日本人は新産業を作って稼ぐ能力ないから介護という当たり前の定番に新規参入して会社が増えすぎて老人の取り合いは起きてる
だから経営者は他所に負けないサービスサービス言ってるし
他所で退居させられたヤバい問題行動の利用者も平気で連れてくる稼働率上げるため

人間関係のもめごとに危機感を持った職員が主任になって、主任に忠誠を誓う職員と
無派閥は残し、反抗的な職員、和を乱す職員を無視したりイジメて追い出したことがあったけど
その後は主任に忠誠を誓う組と無派閥が２，３の組になって対立し、結局うまくいかなかった

入職するとそれとなく、どこの派閥組に入るか、もしくは組に入らないか（代わりに独りで危ない）
求められることになるから新人さんはやりにくかったと思う

糞みたいな労働環境で職員は減っていくのに利用者は増やすからな
ぎりぎりの人数で夜勤回してるから一人体調崩しただけで休出しまくらないと回らなくなる
そんで経営側は募集してるが人が来ないと開き直る糞野郎
もう辞めようかな

【社会】低年収男性も結婚を諦めないで！ 女性の6割は「年収500万円未満の男性と結婚できる」★5 [ボラえもん★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618107591/　

反抗的、和を乱すからとイジメて追い出すって…正義面したクズで質悪いね。根本的なところが悪な人が多い。そりゃ人間も動物だけど猿と変わらないことしててもしょうが無いよね

>>66
それ無理だよ
そもそも一部の優良施設以外の介護の職場なんて
気がキツくてヤリ手に見せてるだけか在職長いだけの性格と頭が悪い奴が管理職やってる
だからそのおかしな管理職にゴマすってる同類のクズ職員が可愛がられてる
「人間関係で問題あり」とクズ管理者に判断されて切られる職員はまともな職員ってことになるから
いつまでも浄化はされないよ

うちにもパワハラモラハラやりまくりの異常な看護師が居てそいつのせいで何人も辞めていったんだが
そいつは管理者にゴマすってて管理者もアホだから虐められてる方を追い詰めて辞めさせるほうに持って行ってる
もうこの職場ダメだから一切協力する気持ちも無くなったわ

>>71
イジメだ騒がれても違うといえる、かつ自発的に辞めてもらうには
それとなく仲間外れにしたり、チクチクイジメるしか他に手段が無かったんだよ
ただ基準が主任の主観だったからそこが無派閥の危機感を煽り、無派閥が組になった

入居者にもマスクを強制するのってなんか違うような気がするんだよな
入居者全員が布マスク着用を強制されてマスクせず話していると凄い勢いで職員から怒られている。本末転倒だし。

人手不足、人こない〜！っていいながら
日勤のみの時短の役立たずは、わんさか召し抱えてて昼間だけめっちゃ暇じゃん
そいつらの人件費モッタイネー
居ないよりマシ！じゃねえよ
入浴介助もしないパートは目障りだから居ない方がマシだっての

オバヘルは歪んだ人が多い
介護業界で歪んだのか元々歪んだ人が介護職をするのか…
後者が多い気がするけどな

妬み、僻み、コンプレックスetc.
自分よりちょっと幸せそうな人を見ると許せないオバヘルの多いこと

その人間性がオバヘルの人生が上手くいかない最大の理由なのにね

離婚、貧困、子はグレるetc.

男もおかしなの多いぞー、ていうか男でまともなのは新卒採用のごく一部だけｗ
ブサイクチビハゲデブ
学習障害、発達障害、人格障害
口ばかりの怠け者
おべっか使い
無資格低知能のくせに偉そうで女に威張る
せめて社福かケアマネとってから威張れ！あほが

オバヘル感上手いねぇ

>>78
どんな育ちをしたらこんな言葉使いになるのか…
そういう所ですよ。貴女が不幸なのは。

せめて威張るなら社福やケアマネ取ってからにしろってあたりがコンプレックスが透けて見えるんですよね。
正直どちらも大した資格じゃありませんよ。
介護の中だから上位資格みたいになってるだけで（笑）

またいつもの専門卒のPTくんかな

介護士よりPT、OTとかの方がかわいい子多いのはなぜ？

比較できるほどPT、OTなんて会う機会ないから知らない

>>84
老健だから10人ぐらいいる
ほとんどかわいい
介護士なんて相手にされないけどなw

うちも老健だから、pt7人、ot5人、st2人。
ほとんど20〜30代の女子

うちも老健だがなでしこみたいなのばっかりだよ

>>85
特養だけどブス二人だぞ

STの女の人
胃ろうの利用者にスプーンとトロミ付けた水で嚥下訓練させたあげく結局NS呼んで吸引
殺す気なのかな

癌より認知症の方が怖い
3分前に自分が食事した事忘れるとか
最悪食べる事も排泄も忘れるとか物凄い怖い病気だ
自分が老人になる頃には特効薬出てるだろうか

「待っててね！今お尻拭くタオル持ってくるから立たないでね座ってて！」

「はい」スッ

「だから立つなっつってんだろ」

>>90
ボケないままというのも残酷だと思う

夕食後に嘔吐した人いてまたサビ残
遅番のとき定時で帰れた試しがない
もう嫌だ

残業は仕方ないとしてそれで残業代払わないのはやばいだろ

>>94
まずうちタイムカード無いんだけど他のとこどう？
タイムカードさえあればちゃんと支払ってもらえるだろうけどパソコンで記入する方式なんだよな
22日　11:00〜20:00　みたいな感じ
残業してって言われたときは残業になるけど、残業じゃない日に時間が過ぎたらサビ残確定

>>95
タイムカードあるけど残業申請しないと出ないというクソルール

>>95
もう辞めた特養だけど、タイムカードすらなかったわ…

そりゃダラダラ残るやつもいたりするからタイムカードでそのまま残業代支給はしないだろ

サビ残させるところに未来はないよ
一緒に旅に出よう

嘔吐の対応で残業ならまともなとこは残業代認めるだろ普通

うちはタイムカードがあるのに締日までに勤務報告書と残業報告を書かなきゃいけないよ…
無駄すぎて反吐が出るわ

しかもタイムカードの打刻ミスは給与から500円引かれるという謎仕様

>>95
ぼちぼち退職するけどうちは、勤退表手書きだぜ？笑
誤字あれば訂正印、パソコンなら簡単なのになぁって、思いながら此処しか介護現場経験したことないから今まで余り考えてなかったけど
残業書く欄あるけど、面倒くさい書類三種類書かないと残業手当てでないんだぜ、事前に残業が解っていれば良いけど、残業なんて大体事後じゃないのさ
予定にない残業は、認められません。とさ
ケース記録も手書きだぜ？笑
田舎だからパソコン使えないおばちゃんも居るからだと、
時代に取り残されていくんだろうな、こういう施設は笑
独特ルールがあまりにも独特すぎた

>>96
クソだな
>>97
やっぱないとこ多いんかな
学生時代のバイト含めてタイムカード無いとこなんて初めてだわ
>>100
嘔吐対応に加えてその人の記録も残してきたからな
ほんでサビ残
いかれてるわ

>>102
俺のとこはパートバイトが手書きだわ
訂正印とか全く同じ
さすがにケース記録まで手書きはやばい

就業時間10分過ぎたから残業申請したら10分ぐらいみんなやってるけど申請出してる人いないよと嫌味言われて申請しづらくなったしな。

>>101
そうそう、締め日には書かないといけないから、例えば月初め1日〜31日までが勤務表のワンクールだとして、22日までには31日までの勤退を書かなきゃいけなかったり、
それは、事務所が月はじめからレセプションが始まりバタバタするからってのが理由だけど、じゃあ尚、タイムカードでいいやん

>>89
胃ろうついてるやつに嚥下訓練とか狂ってる
付けたらそのまんまにしとけ

>>95
昔ながらのタイムカードだな
時間外については研修、カンファ、委員会、行事の準備、書類作成etc
基本的には全て業務扱いで時間が付く
研修も17:30からで早番終わりが16:00だけど
開始までの1:30も業務として時間外が付く

>>102
残業代が事前申請はあるあるだったわ。
事後でも主任かリーダーかが申請しないと認めてもらえなかったし。

じじいと将棋をうつ将棋残業

色々あって今の職場を辞める事にしたんだが
慣れもあってだいぶラクな職場なんだよな

そこで質問なんだが皆の職場の夜勤ってどんな感じ？
ウチは二人体制で一人が休憩に入ったら
自分しかいないので堂々とソファーに寝転がってサボれる
もちろんナースコールあったら行くけど
夜勤でサボれる職場ってレアかな？

新人と張り合うババヘルなんとかならんかな
専門職でもあるまいに同じ底辺同士仲良くやれよ。本当に意識高いなら介護なんてやる人生になってないだろ

ウチの職場も新人潰すクソババアいたよ
辞めさせられたのか定年だったのかわからんけど
掃除のオバチャンになって介護職員に口出ししなくなったからよかったが

毎回毎回、新人入るたびに感情的に張り合って今まで何人辞めたと思ってんだよ。自分の感情の処理ぐらい自分の中でしろよ。
人手が足りない人手が足りないといつも愚痴愚痴言ってるけど、その原因をお前が作ってんだよ。馬鹿オバヘルが

>>113
何処の施設にもあるオバヘル問題
経営者気取り、医療職気取り、母親気取り
一体何を勘違いしてんだか

鯱様並みに幹部候補を葬ってきたオバヘル

うちのオバヘルは刃傷沙汰にならないと分からないと思う。話して分かる相手じゃない

クソババアにブチ切れて怒鳴り散らした事あったけど
施設長に「あの人の事は利用者だと思って接してください」
と言われてワロタｗ

ババアごときに5chで愚痴るとか、ケツの穴の小さい野郎ばかりだな…

オバヘルが新人に悩みがあれば何でも話してねって言って無垢な新人が本当に話したら次の日には内容がフロア全職員にシェアされてた
チームケアだから情報は共有しないとって理屈らしい
チームの意味、情報共有の意味から間違えてる（笑）

あ〜あ、書類選考10日経過。何の連絡もない。
面接に備えて髪の毛まできってきたのに！
もう次のとこハロワ行って紹介してもらうわ。
こんなこと初めてだわ。

ＩＣレコーダーに西落合1-18-18 更生施設けやき荘にたった数日入居していた間偶々偶然に録音したのをみつけその内容の酷さに公表する事を決意しました、文字起こしします。
西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳沢は、職員に対して「ここの入居者に対してはどれだけ酷い事をしても、第三者委員会も設置してあるだけ、施設の苦情にここの入居者の「人間以下」が訴えたら「事実と異なる」と本当の被害であったとしても、そのように言い切れば「こちらの言い分」を裏付けも取らずに鵜呑みにするよ「世間」は・・・職員が「ここの人間以下のゴミクズ以下の入居者」を殴ってごらん・・・殴られた入居者が警察に訴えたら「こんなところに入居している「人間じゃあない生き物の言い分」を信用するのか」と言えばいい・・・土下座して謝罪してくれるよ「警察が」
そう言って柳沢は近くに居た入居者の女性の髪を引っ張り平手打ちした（平手打ちをした音声が入っていた）
「これを世間に訴えても「映像証拠」でもない限り「こちらの言い分」を世間は鵜呑みにする・・・ここに入居している人間は生活困窮者でもあるからスマートフォンは所有していない・・・「映像証拠」等撮れない」
そう言うと柳沢は、平手打ちをした入居者に対して馬乗りになり激しく殴打した（殴打していると思われる音声が入っていた）

派遣で働いている方いらっしゃいますか？
今の有料正社員を辞めて派遣を考えています。
メリットデメリット教えてほしいです。

>>121
次いきな
自分は書類選考後、面接日程を相手の指示通り送った後に連絡途切れた
今は違う法人の書類選考後に面接決まった
さっさと次だよ

>>123
派遣のメリットはありません。
目先の時給は高いけど、年収でボーナスや処遇改善手当を考えると正社員の方がよいです。
できねえ職員だなと、自分の経歴に傷がつくだけ。

>>123
自分は今月まで派遣
デメリットは派遣会社によって違う
サポートしてくれる所と、全くしない所
有給は決められた6割だっけ?最低額しかでない所、インフル予防接種自腹等、全て会社選び注意
現場では、派遣だから何でも出来るんだよねと虐めがあるところあったよ。でもひと通りできたら文句は言われないと思う
メリットは期間で限られてるから更新しない事で辞めやすい
時給や場所など希望に叶いやすい

>>113
口出ししなくてよかったな。大体こういうババアは、こちらが手を離せない用事をしてる時に「すみませーん、○○さんが○○してまーす！！対応して下さーい！！」とか特に急いで対応しなくてもいい用事で騒いでこっちの仕事のペースを崩すんだよな。

おばヘルとはどういう人を指すんだ？
うちにも何人かおばちゃんの職員いるけど
知識、経験、技術等々は相当レベル高いし、率先して働いて施設内でも1番仕事のできる人たちの集団なんだが……

派遣で働くメリットがわからん

実務者研修難しいですか？

>>130
全然難しくないよ
実技テストとかあるけど
あくまで研修だから
緊張するだろうけど頑張って

>>129
面倒な委員会、会議にでなくて良い
サビ残ない
嫌な職場なら更新しなきゃ良いだけ
いろんな職場をみて良さそうなとこにあたったら直雇用してもらえば良い

介護業界15年いるけど、オバヘルでおかしい奴って２人ぐらいだったな

>>131
ありがとう。昨日授業受けたんだけど、介護職員じゃなきゃ難しい内容だなって思って、かなり不安になりました。(私はまだ介護職歴浅くて...)
次はアセスメント作るみたい..

すぐに怒るおばさんいたけど鬱病だったよ
入ってきた若いやつに言ってること復唱されて同じこと言われたら何もしなくなって転勤になってたわ

もう1人は血管切れてそのまま亡くなった

子育て終わった辺りのババアは更年期でイライラしやすいの多いね

多床型施設で転倒したら介護士が家族に電話（尻もちでも）
方針に変わってから暴動が起きてるわ
そらそーだ、上だけで勝手に決めやがって

自覚を持たせるためとか
転んで翌日になって骨折が見つかったから連絡するんじゃ遅いとか
アホか

転んだ時点で看護師呼んで何ともなく生活してたから電話しなかった
数日して痛いと訴えがあり見逃さず看護師に見せたら折れてた
だから受診して電話も入れたでいいだろ

つーか、今まで相談員が電話してたんだからお前がやれ
介護士に何でも仕事を回すな
しかも残業代は基本出ないとか舐めてんのか
事故報告や電話も含めた業務だから時間内でやれとか

労基に持ち込んだらサビ残代とれる案件だな

あー・・・そうか

サビ残の証拠をしっかり残して
残業申請して通らなかったら労基に持ち込めばいいのか

辞めたら負けだし
暴れるだけ暴れてから次の施設行く方が面白いな

社員よりパートの方がよく動くし視野が広い
だけど会社は社員びいき…
潰れてしまえ！リー◯ッ◯

>>137
時間外でないのは頂けないが

尻もちの段階で電話は基本中の基本だぞ
何かあった時に自分を守るための手段のひとつ

介護士は看護師に報告して一緒に状態確認して記録残すだけで十分だろう
仮に数日後に骨折が発覚したとして介護士に何か落ち度あるか？

意識高い系「うーん…見守り不足！！」

>>141
リアルタイムの説明が出来ない
家族の不信感に繋がる

昔居た施設で尻餅ついて連絡せず
2、3日後に骨折判明したけど
家族から｢何で尻もちついた段階で連絡しなかった？何かしらの事故があったら連絡するのが常識ですよね？｣と突っ込まれ
最終的には双方弁護士入れて話し合ったことがあった

>>137
まぁけど電話も事故報告書もできるだけ時間内にはやるな
周りの状態見て問題ないようなら他の職員に見守りお願いしてササッと書いて電話して戻るようにしてるわ

この前の運営会議は

主任A：誰々が辞めたがってる、慰留するのももう限界

主任B：誰々が鬱病ぽくて出勤したりしなかったりする、私（主任）が通ってた心療内科を勧めてるんだけど…

主任C：誰々とオバヘルAさんが険悪で雰囲気が非常に悪いのでオバヘルAさんの業務を変えようと思う

施設長：えー、チームの状況は非常に悪いです。ですが、人が居ないからという理由で介護のクオリティが低いという議論は軽薄なものであります。利他の精神で頑張りましょう！

>>143
そういう家族はリアルタイムで報告してもいちゃもんつけてきそう
ただの介護士では対応できないと思う

>>145
うちと大違いだな
人がいない？なら余計ガ業務を減らして楽をしよう〜
と思って人が増えたら増えたで
今まで人が足りなくて大変だったし少しは楽をしよー
だからな

>>146
そういうイチャモンつけてくる家族いたら基本的には記録に全て残して次からはケアマネにぶん投げだわ

>>141
無いね。
やることやって現段階では問題なかったから連絡しなかった
後日、問題発覚したからすぐ連絡した
何の問題もないよ。やることやってるんだから。
尻もち程度で電話してたら過労死するわ

>>143
その程度で裁判とか弁護士とか不信がる家族って
元々、クレーマーじゃね？
尻もちついて看護師呼んで稼働確認して全身見て問題なかったら
事故報告だけでいいじゃん。後日問題あったらすぐ連絡すりゃいいだけだろ

>>144
暴動の理由の1つがそれよ
フロアで見守りながら電話対応なんてできるわけないし
結局、退勤後に電話してから帰ることになる
5分で終わる家族ならいいが
話の長い家族で事故にかこつけてどーでもいい話をしまくる家族もいて
30分ぐらいかかる場合もある

未経験の新人1人に独歩もままならない利用者を含む4人の移動介助やらせて出勤初日に転倒させてたわ。そうせざるを得ない人員環境で転倒ゼロを標榜してんだから笑える

>>143

＞家族から｢何で尻もちついた段階で連絡しなかった？何かしらの事故があったら連絡するのが常識ですよね？｣と突っ込まれ

尻もち付いた時点で看護師を呼んで全身確認、稼働確認して
問題なかったから報告書だけ作成した
↓
普段通り生活してたが、痛いと言い出して看護師呼んだら骨折していたので電話した
これから受診に行きますと報告した

何か問題ありますか？
尻もち付いた時点で電話するのが「常識」と言ってましたが
その「常識」はどんな根拠から仰っているのでしょうか？

え？それって常識じゃなくて
貴方の感想ですよね？

>>149
1日何人の利用者を何人の職員で見てるんだ？

>>148
そうなるよね
だからケアマネや相談員が電話した方がいいんだよ
現場は老人の相手で精いっぱいだって
ついでにオバヘルの相手もせなあかんのに

話が反れるけど関西コロナすげー増えてんのに
エヴァ何度も見に行ったとか言ってるオバヘルを何とかしてくれ
大阪の方が東京よりコロナやべぇよ

>>152
原則25人を2人だな
たまに3人居るけど

>>153
イチャモンを付ける家族に限ってだけどな
それ以外は現場だわ
>>154
さすがにその人数でそれ出来んのはまずいわ

>>151
>>尻もち付いた時点で電話するのが「常識」と言ってましたが
その「常識」はどんな根拠から仰っているのでしょうか？


家族の心の声：介護の仕事ついてる様な奴等を信用できない。虐待かも知れない。厄介な家族だと思わせてプレッシャーかけとかないと。
こんなところでしょ。

クソみたいな家族はいるからトラブルはしゃーない
そいつ放逐できない施設だと地獄だが

>>156
役所からの指摘だな

大腿骨けい部とか下手すりゃ椅子に座っただけでも折れるし、尻餅数日後に骨折判明しても原因は特定できないよな

>>159
だからこその保険としての家族連絡なんだよ

ＩＣレコーダーに西落合1-18-18 更生施設けやき荘にたった数日入居していた間偶々偶然に録音したのをみつけその内容の酷さに公表する事を決意しました、文字起こしします。
西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳沢は、職員に対して「ここの入居者に対してはどれだけ酷い事をしても、第三者委員会も設置してあるだけ、施設の苦情にここの入居者の「人間以下」が訴えたら「事実と異なる」と本当の被害であったとしても、そのように言い切れば「こちらの言い分」を裏付けも取らずに鵜呑みにするよ「世間」は・・・職員が「ここの人間以下のゴミクズ以下の入居者」を殴ってごらん・・・殴られた入居者が警察に訴えたら「こんなところに入居している「人間じゃあない生き物の言い分」を信用するのか」と言えばいい・・・土下座して謝罪してくれるよ「警察が」
そう言って柳沢は近くに居た入居者の女性の髪を引っ張り平手打ちした（平手打ちをした音声が入っていた）
「これを世間に訴えても「映像証拠」でもない限り「こちらの言い分」を世間は鵜呑みにする・・・ここに入居している人間は生活困窮者でもあるからスマートフォンは所有していない・・・「映像証拠」等撮れない」
そう言うと柳沢は、平手打ちをした入居者に対して馬乗りになり激しく殴打した（殴打していると思われる音声が入っていた）

うちは医者が経営してるから怪我とかは完全にこっちの言い分が勝てるからつよい

>>160
だから介護士の対応としては看護師にに連絡してみてもらってそのやり取りを記録に残すで十分だわ

>>163
記録に残すのなんて当然のこと
その上で当事者が電話して二度手間三度手間を省いた方が後々楽になる
第三者を介すると齟齬が発生するんだし

>>164
当事者が経験浅い介護員なら逆に二度手間になるわｗ

看護師も状態見てるなら看護師から説明した方が家族も納得するだろうに

>>164
ちなみに薬の間違いとか飲ませ忘れとかは誰が報告してるの？

>>165
見たまんまを報告すればいいだけの話だろ

〇〇様がご自分で歩かれまして
その際に後ろに転倒され尻もちを付かれました
すぐ看護師に報告し現状としては異常は見られておりません
また何かおかわりがありましたらご連絡致します

>>168
ご自分で歩かれましてってどういうこと？

>>168
後ろに転倒して尻もちって何？

>>167
基本介護側だよ
看護側でセットし忘れで飲まし忘れとか処置忘れとかは看護側で連絡してもらってるけど

〇〇様のお薬と他利用者様のお薬を間違えてしまいました
すぐ看護師に報告し経過観察の指示が出ました
お薬の関係ですので適宜、状態の観察を行っていきます
原因としてはうんたらかんたらで確認ミスでした
申し訳ありません
でだいたい終わるな

>>169
徘徊って直接言えんからそう言うしかないだろ
>>170
転倒だからと前に転ぶ訳でもないし間違ってはおらんよ

>>171
薬の飲ませ間違いは市町村に報告レベルの重大事故だとわかってて介護士に連絡させてるの？
薬の判断は看護師じゃなくて主治医だぞ？

>>172
歩かれてるときあなたは何されてたんですか？普段どういう対応されてるんですか？って突っ込まれたら？

転倒は転倒
尻もちは尻もちでべつもんだよ

>>173
うん、普通にしてるよ
何なら市町村連絡も現場でやってるわ
もちろん
看護師はうちの系列の施設医に確認してもらってだよ

>>155
オムツ交換中を1人でやって
もう1人がフロア見守りするとして

25人中15人がオムツで1時間弱掛かるとしようか？
残り10人がフロアにいるんだけど
常にトイレ連れてけと立ち上がる人
常に帰宅願望強くて暴れてる人
常に徘徊し続ける人（言葉通じない）
こんなのが8人いて
1人で見れるか？

オムツ組を全部離床してから
電話対応したとして
フロア1人で8人の徘徊転倒者対応してんだぞ？
何もできんわ

たまに3人っては
派遣が週3日日中いるので
その時なら電話も可能だろう

>>175
現場が市町村連絡までやるのかよｗ

それなら主治医より経過観察の指示が出ましただろｗ

>>156
大正解

常識とか一般論とかで自分が大多数みたいに
アピールして会話する奴って
頭おかしい自己中が多いので
大抵クレーマーですよ

職員にも言えることだが

４月８日に特養の面接行ってきたんだけど、働くとしたら４月２６日（月）からと相手に言われた。

遅すぎないか？

俺は面接で、明日からでも働けますって言ったんだけど。

稟議が通るのに時間がかかるから、働くとしたら４月２６日（月）からと相手に言われた。
ちなみにその場で採用って言われた。

４月８日面接で、なんで働くのが２６日なんだよ・・・遅すぎる。
これ介護業界では普通なの？

>>177
うちでは医療職を医務って呼んでるから
連絡する時は医務から云々の指示が出ましたって感じだから医者なのか看護師なのかはぼやけてる

>>176
うちの職員なら普通にやってるわ
むしろ、利用者その倍だわ

これだけ意見が割れるってことは
転倒＝即家族に介護士が電話
ってルールは糞ってことだな

既に現場では大反感あるし
暴動になるのも時間の問題だな

>>179
今の職場に入った時は
面接10月で入職2月だったな
本当は1月からだったんだけど前の職場が辞めさせてくれなくて

ID:hjj5dv6aの施設がヤバイのだけはわかった
重大事故の市町村への報告まで現場がやってるとかｗ

別に連絡はするけど、連絡した事や内容についてケアマネや主任から後でケチが付くのはうんこ
だからしたくねぇんだよ、お前らがやれって言ってんだよ

>>184
ヤバいのかどうかはわからんけど県でもそれなりに表彰されたりで評価は上々の施設っぽいよ

薬の飲ませ間違いだの尻もち程度の転倒だの、いちいち施設から電話が来たら鬱陶しくて仕方ないと思うけどなあ
（今どき電話というツールですら鬱陶しいのにさ…）
介護度にもよるけど、基本看取りというか、もう帰れない人たちでしょ
故意の虐待や急変・大事故以外の連絡は止めてほしいと思う家族の方が多いんじゃないかなあ

だって身寄りが無い、もしくはすぐに連絡がつかない人利用者だっているわけでしょ？
そういう人とクレーマー家族と対応に差が出るって、それこそ役所に知られたらマズイんでないの

>>186
自分は絶対働きたくないと思った

>>187
薬の飲ませ間違いは完全に施設の落ち度だから、何かあれば訴訟案件

そうなんだよな、事故の電話をして思うのは急変ならまだしも尻もちの転倒とか未だに電話使っててメールとか使えないものかな。家族だって暇じゃないんだし、メールだと後に残るし。

>>96
うちもそうだけど、本当におかしいよな
だったらヒヤリハットを書かなくていいとか、終業時間過ぎてからの利用者の訴えには応じなくていいとか決めたらいい
というか、仕事出来ない未経験やノロマばかり雇うからサビ残の山になるんだけどな
普通のスタッフを用意する努力をしてから
残業禁止にしてくれ

>>187
基本的には差は付かんと思うけど
連絡付かなかったら付かなかったら付くまで根気よく電話だな
朝ダメなら昼、昼ダメなら夕方、今日ダメなら明日で1週間電話してダメならケアマネに丸投げ

役所の実地指導で市町村報告や薬の件も確認してもらって素晴らしいとのことだわ

>>100
普通かどうかはわからないが
利用者の急変による残業はまず出ない
救急車呼ぶレベルはでる

>>193
それがおかしいんだろ
業務なのは変わりないんだから出さんのがおかしいわ

>>183
>本当は1月からだったんだけど前の職場が辞めさせてくれなくて

そういう事情なら仕方がないと思うんだけど、俺は無職なんだよね・・・ｗ

>>192
ん？
介護士が直接電話するのは、「その事故現場にいたから」だよね？
連絡がつかなければつくまで電話し続けるってことは、現場にいなかった介護士が電話するってことでいいのかな？
毎日申し送りで「これこれこういう状態でしたので、家族に電話してください」と同僚に預けるわけだよね

だったら最初からケアマネや相談員や看護師に預ければいいじゃない…

ドーナツ事件について資料を一通り見たけど
始まりは検察の「そろそろここら辺で高齢者を守るために厳しい判例作っておくか」で
周りの有識者はいつものように高齢者の側に立った歩み寄る意見を述べてしまったから、そこを徹底的に突かれて有罪になったんだろうな

後から意見を述べた有識者は裁判は争う場だと理解してはっきりと、それは無理と意見を述べた
検察側の第一の主張、注意喚起を怠ったへ対し
「施設が一人一人へ注意喚起をすることなどない。一人の高齢者へ注目していたら、他の高齢者はノーマークで当然」と言っていた
裁判になってようやく、綺麗事を捨て去った

>>196
別に申し送りはしないな
一応はメモには残すが基本的に勤務前に書類に目を通して電話連絡通じてなかったら誰とも関係なく自主的に電話する流れになってる
ケアマネや相談員には事故報告書が完成してから届く感じ
基本的には電子化してるから記録したら全館一斉共有される

>>198
……それ介護士が勤務前にやらなきゃいけないことなの？
自分が関わった事故じゃなくても？

なんか色々とおかしくない？
電子化してるのなら、事故報もその日のうちに共有可能でしょ？
所属上長のハンコを全部もらうまでは共有しない決まりかね

いずれにしても、介護士が家族に電話をしなければならない理由は無いことに変わりはないよね

>>199
関わった事故じゃなくても完成はさせないと実地指導で指摘されるしお互い様の精神でやってるわ
電子化は共有されるけど紙媒体の方は全部完成させて施設長のハンコを貰うまでは共有できんようになってる

>>179
俺も働くまで２週間空いたよ
給料の締日でちょうどいい時期から働いたほうがいいってことだった
お前のとこも25日が給料の締日なんじゃないの？

そんな頻繁に事故起こるの？

>>197
個人の刑事責任まで問うのはやりすぎだと、やっと司法の場で認められたってことだね

でもあれ准看護師だからじゃない？
介護士の間ではお菓子の内容変更が共有されていたわけで、介護士が「うっかり」間違えてドーナツを出してたらどうなったか分からんよ

>>202
頻繁というかうちは基本的にどんな些細な皮下出血(0.5cm)クラスでもすぐ事故報だな
んで家族に連絡
頻繁に発生するなら病院が敷地内にあるから血液検査をして特発性血小板減症etcの内的要因か調べてその結果次第で書かないようにしてる

>>202
パーキンソンとかレビーのやつなんてしょっちゅう転倒するよ
怪我なければ報告書もスルーだな

>>203
車椅子をミスって倒したか何かで書類送検された介護職もいるわ

>>204みたいな些細なやつも連絡してたら、連絡つかないやつとか絶対連絡し忘れるだろ

>>207
電話付くまで基本的にはホワイトボードに貼りっぱなし&仮にそのまんま出しても突き返される

フォーレバッグしてる人の
カテーテルにたまった尿をフォーレに落とすことなんて言うんだっけ？
今ネットで検索しても出てこない
クリッキングみたいな名称のやつ

ヘタレ介護職員が多いな。
介護が責任持つのが当たり前だろうよ。事故や誤与薬したら医師や看護師に電話するし、役所への報告も介護職員が行って説明してるわ。そこまで責任とならいと事故や誤与薬とか減らない。あとは尻もちでなんも無くても日頃から家族へは電話。
第一、家族に電話も出来ない施設なんてあるのかよ…ユニットで最低基準1人しかいないとか今まで見たことないわ。そんな施設辞めれば良いのに。

>>209
ミルキング？

>>209
ミルキング？

>>211
>>212
ありがとうございます
それです！

>>197
そうはいっても無罪はともかく刑事事件化する可能性については何も変わらんからなあ

>>210
そこまでして定着率悪くなるより負担減らした方がいいじゃん

>>208
うちの事故報告書なんてほとんど家族説明欄空欄だけど、実地指導で指摘されたことないけどな

>>203
そうだね
准看だから医療関係者が守ったのはあるだろう
医療が「そこまでは責任持てないでしょ」をやったんだろうね

>>217
誤嚥を巡る裁判はいくつもあるみたいよ
でも刑事裁判はこれが初めてらしい
だから全国ニュースになったんだと

刑事責任と言っても罰金20万円だから、軽い方なんだろうけどね
そこらへんはさすがに検察も考慮してたね

>>218 仮に20万だからそのぐらい仕方ないで済ませてしまうと後々面倒な事になると医療は判断したんじゃ無いかな
介護は喉つまりで賠償金数千万の判例あるよね
しかも施設ではなく個人への賠償命令

5年ぐらい前の話だけど、刻みとソフト食を食べてる利用者の親戚が冷凍寿司を持ってきて食べさせようとした。
介護職員は当然止めるが、冷凍寿司を見てしまった利用者は元々ワガママで問題利用者で「おまえには関係ない」と暴力を振るい無理矢理食べた。
案の定、その利用者は誤嚥性肺炎を起こし入院。
利用者家族は訴訟を起こし、今でも裁判中。
利用者家族にもう少し知恵があり、弱い介護職員へ直で訴えたらと思うとぞっとする

刑事事件は名前の公開とか前科とかそう言うのが色々やべーからね
民事訴訟のがよほど楽よ

さらに現在リアルで起こっているのが
もう固形物は食べられない利用者（この人もワガママ）が常に家族や知り合いへ電話し和菓子やドーナツを買ってこさせる。
介護職員が荷物をチェックし、危険な食べ物は家族へ返す。
それを見たワガママ利用者は「おまえ、何の権限があってそんなことをする？俺の勝手たろ」と怒鳴りつける
職員は引かずに「いいえ、いざとなれば我々は罰せられます」とそこは引かない
それを見ていた家族は「こんな人情がない介護職員辞めさて」と上へクレーム

そういう利用者断っても回るだけの余裕が与えられてないからなあ
稼働率8割ないと赤字とか頭おかしいわ
意図的に作られてる地獄だよ介護は

デイケア正社員でてどり98000円、無能な自分は生きてる価値あるのでしょうか

言うこと聞かねえ変なやつは退去にしろよ
変な奴がいるだけでそこで勤めたくないわ
相変わらずのドM披露スレか

和菓子やドーナツはお茶に浸して細かく潰してから提供しますがよろしいですか？と聞いてみりゃいいさ
なんでそんな酷いことをするのか？と聞かれたら理由を答えればいい

しかしそんな手間隙かけるのイヤだし、上がきっぱりと断ればいいんだよホント
咽る人は自分の唾液でも咽るから、誤嚥性肺炎を防ぐのは本当に難しいよね

ゲホゲホ言ってるから背中を強く叩いたら骨折とか、もうやってられんわと思うことよくある

なんか持参してくるやつには家族が食わせるようにしてもらってるわ

なんでこっちがそんなリスク背負うんだよ

>>220
そこで介護士が確認して家族を止めなくていいよ
家族が食わせるのなら問題ない

うちもミキサー食ってる奴が何の相談もなく家族が面会に来て鰻食わせたら切り身が引っかかって死んだ

>>226
福祉は最底辺から利用するサービスだからなあ
家族も含めて会話が成立すると思わないほうがいい

ＩＣレコーダーに西落合1-18-18 更生施設けやき荘にたった数日入居していた間偶々偶然に録音したのをみつけその内容の酷さに公表する事を決意しました、文字起こしします。
西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳沢は、職員に対して「ここの入居者に対してはどれだけ酷い事をしても、第三者委員会も設置してあるだけ、施設の苦情にここの入居者の「人間以下」が訴えたら「事実と異なる」と本当の被害であったとしても、そのように言い切れば「こちらの言い分」を裏付けも取らずに鵜呑みにするよ「世間」は・・・職員が「ここの人間以下のゴミクズ以下の入居者」を殴ってごらん・・・殴られた入居者が警察に訴えたら「こんなところに入居している「人間じゃあない生き物の言い分」を信用するのか」と言えばいい・・・土下座して謝罪してくれるよ「警察が」
そう言って柳沢は近くに居た入居者の女性の髪を引っ張り平手打ちした（平手打ちをした音声が入っていた）
「これを世間に訴えても「映像証拠」でもない限り「こちらの言い分」を世間は鵜呑みにする・・・ここに入居している人間は生活困窮者でもあるからスマートフォンは所有していない・・・「映像証拠」等撮れない」
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【社会】婚活女性が求める「普通の男性」のスペック…清潔感があり身長170cm以上、MARCH以上の学歴で年収400万円以上 ★2 [ボラえもん★]
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【子育て】育児にまったく関わらない「ゼロコミット男子」が7割！　女性に家事育児負担が集中する現状 [ボラえもん★]
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家事や介護に1日4時間　中高生の5%がヤングケアラー [蚤の市★]
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【ジェンダー】女性リーダーが少ない日本 「女性自身が前に出たがらない」理由 [ボラえもん★]
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【ジェンダー】「男性がうらやましい」と感じた女性、約9割…“男性優位社会”日本の現実 [ボラえもん★] 　
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618198632/

刻みやミキサーを食べてる人に固形物とか頭のおかしい家族が多いんだな
そんなに固形物食わせたかったら家で介護しろや

【社会】婚活女性が求める「普通の男性」のスペック…清潔感があり身長170cm以上、MARCH以上の学歴で年収400万円以上 ★3 [ボラえもん★]　
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618209326/

介護職員になって丸一年経って
夜勤デビューした人が早番に申し送りしたんだが「仰臥位」を読めなくて
「これなんて読むんですか？」って言い出してリーダーに呆れられててワロタｗｗｗ
一年経ったのに仰臥位読めんとかｗｗｗｗｗｗ
今まで仰臥位の指示出てた利用者どうしてたんや

このぎょうがい　そんなもんよ

看護師どもが、俺がミスをしたといって、詰問するので、
止めると言ったら、施設長がどうしても仕事に出てこい、
じっくり面談するとか言っていて、じつにうざい。

いつやめてもいいいんだけど。

>>236
早く辞めろ

「○○さんは右側臥位でSATが下がるのでオムツ交換時は注意してください」
この程度は普通に理解できないと、申し送りがめんどくせえことになるよね…

>>237
本当に早く辞めたいんだけど、オワハラってやつで、
またしつこく引き止められている。別に自己都合退職でも
全然いいんだけどね。看護師どもの顔も見たくない。
ただ退職届を明日は忍ばせていくので、不愉快なことがあったら、
帰りに事務所においていくつもり。

このスレにいて何の期待をしているのだ
辞めるなら勝手にやめろ

退職届は会社規定　厄介だね

民法第627条 （期間の定めのない雇用の解約の申入れ）

１.当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申入れをすることができる。この場合において、雇用は、解約の申入れの日から2週間を経過することによって終了する。

届を出して２週間で辞められる
拒否されそうな時は、退職届として内容証明付で郵送すれば
文句一つもいわれない

オンナ看護士にイビられる無能オヤジ介護士。大爆笑

>>242
退職届け出して有給全消化するのは基本として
残りの日数欠勤してもセーフか？
正直辞めるとなったら一日たりとも職場行きたくないんだが・・

>>236
言い分があるなら言ってみてから決めてもいいと思うけどな。
他の事業所に移っても似たようなことは有るだろうし、よほどキツク責められるなら
別だけど、そうでないなら折れるとこは折れて上手くやっていくほうが良いと思う。

言い分は、電話でさんざん言ったんだが、直接話そうとかいって、
執拗に粘られ、結局仕事に出ることになってしまった。でも
その日に退職届を出す。アルバイトだから、本当はこんな形式いらないけど、
いちおう契約書の通りの手続きを踏んでおく。

じつは入って後悔していたんだわ。サービス残業に看護師のパワハラに
無研修。簡単に入れたと思ったら、やっぱりこの始末だな。

まあ短い間だから、これも経験になったと解釈するわ。

とにかくどうかして辞めないとｗ　辞めさせないとはひどすぎｗ

>>119
お前のケツの穴はデカいの？

他人の私情ベラベラ言いふらしてたハゲオヤジが指摘逆ギレで朝出勤早々に辞めてったな
元々問題あったし皆大喜びの円満退社

>>125-6
ありがとうございます。

まぁ当日退職はクソやわ、せめて二週間ね

>>248
そうか、朝出勤早々の退社ってのがあるのか。

俺もそうしようかね。朝、いきなり届を出そう。

>>246
そこまで決意が固いなら説得に応じてしまいそうにならないよう
気持ちをブらさずに明日行くことだよ。

>>252
もう退職届を書いた。明日これを渡す。
一日仕事して帰る。もう二度と行かない。

また次の職場で一からって考えるとな〜

>>228
正確にはその親戚は利用者の前に冷凍寿司をおいて
親戚「これ、食べさせてやってくれ」と言ったから最悪にタチ悪いんだ

>>255
それはタチが悪いね
寿司というと別のやつだが家族が墓参りに連れてったついでに回転寿司で寿司食わしたら詰まって死んだこともあったわ

ＩＣレコーダーに西落合1-18-18 更生施設けやき荘にたった数日入居していた間偶々偶然に録音したのをみつけその内容の酷さに公表する事を決意しました、文字起こしします。
西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳沢は、職員に対して「ここの入居者に対してはどれだけ酷い事をしても、第三者委員会も設置してあるだけ、施設の苦情にここの入居者の「人間以下」が訴えたら「事実と異なる」と本当の被害であったとしても、そのように言い切れば「こちらの言い分」を裏付けも取らずに鵜呑みにするよ「世間」は・・・職員が「ここの人間以下のゴミクズ以下の入居者」を殴ってごらん・・・殴られた入居者が警察に訴えたら「こんなところに入居している「人間じゃあない生き物の言い分」を信用するのか」と言えばいい・・・土下座して謝罪してくれるよ「警察が」
そう言って柳沢は近くに居た入居者の女性の髪を引っ張り平手打ちした（平手打ちをした音声が入っていた）
「これを世間に訴えても「映像証拠」でもない限り「こちらの言い分」を世間は鵜呑みにする・・・ここに入居している人間は生活困窮者でもあるからスマートフォンは所有していない・・・「映像証拠」等撮れない」
そう言うと柳沢は、平手打ちをした入居者に対して馬乗りになり激しく殴打した（殴打していると思われる音声が入っていた）

>>134
どういたしまして。私は去年に三幸福祉カレッジで実務者研修受けました。全く介護してない方もグループに居たのですが皆さん無事合格してました。未経験の方でも基本的に真面目に取り組んでたら何も心配要らないですよ。

キラキラ介護
https://youtu.be/a8lpLEdNgig

3/24 宴会の日　に公開された

また特に介護職員は、基礎教育過程にお いて感染予防のための標準予防策を必ずしも学習しておらず、

学習しておらず
学習しておらず
学習しておらず

https://www.mhlw.go.jp/content/000763817.pdf


このテキスト作ったあとに宴会に参加したんだろうな。老健局。みんなみてるよな。

自閉症の方に就労支援とかしてる施設あるけど、ああいった施設もほかの老人介護や重度障碍者介護くらい大変なんだろうか？？

>>256
なにかするときのシステムは国が明確にしてほしいよな
支払いも総ての裁可もキーパーソンのみとか
親戚が連れ出して怪我させたとかくっそ揉めたわ

>>259
https://i.imgur.com/Yf3ro19.jpg
むちゃくちゃ言うとるな

【社会】婚活女性が求める「普通の男性」のスペック…清潔感があり身長170cm以上、MARCH以上の学歴で年収400万円以上 ★7 [ボラえもん★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618241487/

認知症が治るとか世界的大発見やな

毎日帰宅願望強い認知症のやつは一日中歩き回ってるけど認知症悪化してるぞ

【東京五輪】NHKの聖火配信から音声消され、抗議へ　「五輪反対」 [砂漠のマスカレード★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618241150/

>>259
低評価しといた

>>263
綺麗事言うとるけど、求人の給料はクソやなここ
都内でこれかよ

キラキラとオバヘルは言ってる事は違うけど、やってる事は一緒なんだよな
仲間を苦しめ、ヤンキーへは何も言わない

【東京都】過去最多となる61人が変異株に感染　陽性率は5.1%　4/12 [ばーど★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618259139/

【吉村知事】「来週に収まらなければ緊急事態宣言を要請」 [ばーど★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618258888/

【利権のために国民は自粛】日本国民の72％が‘オリンピック開催反対「このコロナ時局にオリンピック？」 [砂漠のマスカレード★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618253761/

>>261
いま勤めてる有料がけっこうなクソなんだけど
以前に勤めてた福祉施設は高齢者施設とは比較にならないくらいにやばかった
気になるなら1度勤めてみたらどうかな？

テレビニュースではコロナで失業者10万人とかいってる割に
南関東のいまの職場に全然ひと来ない
来ないっていうかむしろ減って今月は休日出勤まであるわ・・・・
やっぱこれから変異種も来るし、介護現場で働くよりは他の選択肢を選ぶのが普通なのかな・・・・

いま障害者支援施設に務めてるが、昔から居る70代の高齢者に目を付けられてるのか色々と暴言をはかれますわ。
障害者施設でこんな高齢者も居るのかと驚いたわ。老人ホームに移動すれば良いのに。

事件発生当時から今日まで全国で植松の模倣事件でも起きるかと思いきや
起こらない

日本の介護士は真面目

>>274
関東で介護は罰ゲームじゃん
短時間パートなら分かるけど
社員で男だとワケアリです!と言ってるようなもの

>>275
65歳を越えても障害者利用できるの?

>>273
具体的にどういうところがヤバかったの？？
暴力ふるわれたりとか？

B型就労支援の施設と障碍者介護施設とでは、全く仕事の性質が異なるんだろうか

職員選ばれたりするからね
好きな職員１人だけの言うことしか聞かないとか
その職員が休みの日は２番目の職員じゃないとダメとか
じゃあ普段も２番目の職員だって良いじゃないと思うが１番目の職員が
施設にいれば２番目なんて見向きもしない…
本当に面倒くさい

>>239
お前のミスで損害が発生した場合
お前が辞めてからでも賠償請求されるんだぞ？

ちゃんと話し合った方がいい

>>280
なるほど、利用者さんの選り好みに対処しながら、やることをやってもらわなきゃいけないんだね

伊是名みたいなのいっぱいいそう
認知症のがマシに思える

45歳未経験、介護職員初任者研修もちで正社員で雇ってくれるとこってありますか？

>>279
介護では80歳90歳のおじいちゃんおばあちゃんが職員を殴ったり蹴ったり引っ掻いたりするじゃん？
その暴力をふるってくる方々の肉体が50歳若返った場合を想像してみてよ

>>239
ほんとにクソな施設で変な引き止め方してくるなら退職代行サービスとか使ってもいいのかもね

腰が痛いだ、もう精神が病んで無理ですとか嘘でもついて辞めたほうがいいですよ
まあ自分なんかは言って聞く人間でもなく、引き留めたって無理なのわかられてるから退職する時も特に何にも言われないけど…

>>283
障害者施設でも後遺障害だと最近は伊是名みたいなのばっかだよ
金払ってんだからやってもらって当たり前みたいなやつ

自分の払ってる金が職員の給与になってると勘違いしてるカタワになったから頭もカタワになってるおかしい奴らの吹き溜まり
頭打ってんだからおかしくて当たり前か

昨今そんな奴が増えてるのは施設が甘やかすからダメ
病院も加算報酬とベッド空けたい事情から早く退院させる
太ってるやつ多いし50kg以上のやつは特別料金にしてほしい
一昔前は施設来る前に病院で地獄のリハビリこなしてからきてたんだけどね

>>284
数年間は非正規雇用かな

>>281
>>286

ほんとにありがとう。本当の同志はこんなネットの介護職員同士だったりするね。

そうそうだから俺は看護師たちが俺を詰問して、何とか俺が自身で非を認めて
謝罪させようとしたみたいだけど、俺が絶対に認めないので、怒り狂ったみたいだ。
ミスというのは服薬のことで、最終責任は看護師にあるので、やつら、焦っているんだろう。
ただ利用者に格別の異変はなかったらしい。ただもちろん気を付けるよ。

俺は、今朝、退社の意思を伝えた。もう一度退社の手続きで施設に行くことになるだけ。

>>284
車の運転ができればデイサービスなら正規雇用あるかも

ＩＣレコーダーに西落合1-18-18 更生施設けやき荘にたった数日入居していた間偶々偶然に録音したのをみつけその内容の酷さに公表する事を決意しました、文字起こしします。
西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳沢は、職員に対して「ここの入居者に対してはどれだけ酷い事をしても、第三者委員会も設置してあるだけ、施設の苦情にここの入居者の「人間以下」が訴えたら「事実と異なる」と本当の被害であったとしても、そのように言い切れば「こちらの言い分」を裏付けも取らずに鵜呑みにするよ「世間」は・・・職員が「ここの人間以下のゴミクズ以下の入居者」を殴ってごらん・・・殴られた入居者が警察に訴えたら「こんなところに入居している「人間じゃあない生き物の言い分」を信用するのか」と言えばいい・・・土下座して謝罪してくれるよ「警察が」
そう言って柳沢は近くに居た入居者の女性の髪を引っ張り平手打ちした（平手打ちをした音声が入っていた）
「これを世間に訴えても「映像証拠」でもない限り「こちらの言い分」を世間は鵜呑みにする・・・ここに入居している人間は生活困窮者でもあるからスマートフォンは所有していない・・・「映像証拠」等撮れない」
そう言うと柳沢は、平手打ちをした入居者に対して馬乗りになり激しく殴打した（殴打していると思われる音声が入っていた）

>>290
異変が無いのはよかったな

ただ、最終責任は看護師って決めるのは甘いよ
服薬をお前がやったならお前にも責任が発生するし
裁判になった場合、賠償請求は退職後でもされるんだよ

まぁ、それだけ揉めたら続けるのも大変だろうし
一旦、逃げて次探せ
とりあえずお疲れ

ＩＣレコーダーに西落合1-18-18 更生施設けやき荘にたった数日入居していた間偶々偶然に録音したのをみつけその内容の酷さに公表する事を決意しました、文字起こしします。
西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳沢は、職員に対して「ここの入居者に対してはどれだけ酷い事をしても、第三者委員会も設置してあるだけ、施設の苦情にここの入居者の「人間以下」が訴えたら「事実と異なる」と本当の被害であったとしても、そのように言い切れば「こちらの言い分」を裏付けも取らずに鵜呑みにするよ「世間」は・・・職員が「ここの人間以下のゴミクズ以下の入居者」を殴ってごらん・・・殴られた入居者が警察に訴えたら「こんなところに入居している「人間じゃあない生き物の言い分」を信用するのか」と言えばいい・・・土下座して謝罪してくれるよ「警察が」
そう言って柳沢は近くに居た入居者の女性の髪を引っ張り平手打ちした（平手打ちをした音声が入っていた）
「これを世間に訴えても「映像証拠」でもない限り「こちらの言い分」を世間は鵜呑みにする・・・ここに入居している人間は生活困窮者でもあるからスマートフォンは所有していない・・・「映像証拠」等撮れない」
そう言うと柳沢は、平手打ちをした入居者に対して馬乗りになり激しく殴打した（殴打していると思われる音声が入っていた）

>>277
短時間パートの介護士男なんて
完全な訳ありじゃん・・・
正社員で働ている奴の方がマシだわ

短時間パート介護士男って
税金とか自分で払ってんだろ？
オワコンやん

副業で稼いでるとか負け惜しみ言う奴いるし
資格勉強中とかいう奴いるけど
現実見れてない夢子ちゃんなだけやん

介護士男の訳ありとは、刑務所出たてか
自閉症の高卒君だよーん。アヒャヒャ

目糞鼻糞

これから暑くなるけどマスク＋フェイスシールドで仕事しなきゃならないとか酸欠起こしそう
去年はマスクかフェイスシールドだけで良かったのにな

>>295
社会保険、厚生年金は負担が減るけど
税金は会社だろうが個人だろうが
払う額は変わらんだろ

普通徴収か特別徴収かの違いで一括払いとか
ふるさと納税とかで得することはあるが
分割で払ったとしてもそんなに金額変わらん

>>296
高卒なだけマシに見える、ふしぎ！

>>299
介護士が税金のシステム理解してるわけないじゃない…

新しく入った人頭クリアでおしゃべりなんだがめっちゃおもろいｗｗｗ　
「午後のおむつ換えあのメガネかけたデブ来んの？」
って言ってきてデブのオバヘルのこと言ってて笑ったわ

あと認知症入ってる人が「北朝鮮の人が来る」とか言い出すし今日はおもしろいな

年収５０万上がるから転職したら毎日鬱すぎて死にそう
人間関係がひどすぎる、うるさいオバサンが暴れてる
陰口悪口もすごい

前のところは環境がよくて本当にストレスフリーだった
それが当たり前だと思ってたら大当たりだったんだなって今さら後悔
出戻り禁止のところだから戻れない

世の中お金だしなって思って年収５０万上がる方優先した俺が馬鹿だった
お前らも気を付けろよ

介護職は書類作成したり行事計画立てて準備したり介護以外の業務がけっこうある
しかし時間中は常時見守りと介護業務しなければいけないからそれらの仕事をやる時間は皆無
時間外や休日にやらなければならず賃金は支払われない
介護業界は労基違反を前提に成り立っている異常な世界
厚生労働省は見て見ぬふりをしている

>>305
うち出されるぞ

書類とか行事の計画とかは夜勤の空いた時間にやるね
日勤のみの人は大変だろうね

おっさんはだいたいレクで挫折するよね
幼稚園みたいなのしているところ見てうわぁ・・・・ってなってるところ多い

うちは幼稚園みたいなレクなんてないぞ

そこで知的なレクやろうとして更に挫折する
やっても無関心な利用者の視線でな

>>295
あのさ前提がパート（主婦）だぞ
アルバイトとは書いてないだろw
色々とズレてるよ　
何にしろ関東の男性介護士は人間的にヤバい
（福祉学校卒は除く）

そもそも　都知事やら政治家が表立って
老人よ地方へお願いしてるのだから
関東、特に東京都の介護士は社会悪やん

行き場のない中高年男性なら社会福祉の一環で
介護職を勧めるのは分かる
だが、20.30代男性で志もなく介護士やる奴は仕事を舐めてるのだろうし
精神的に未熟でもあり社会悪。

介護の仕事舐めてて当然だろ
何言ってんだこの連投

ＩＣレコーダーに西落合1-18-18 更生施設けやき荘にたった数日入居していた間偶々偶然に録音したのをみつけその内容の酷さに公表する事を決意しました、文字起こしします。
西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳沢は、職員に対して「ここの入居者に対してはどれだけ酷い事をしても、第三者委員会も設置してあるだけ、施設の苦情にここの入居者の「人間以下」が訴えたら「事実と異なる」と本当の被害であったとしても、そのように言い切れば「こちらの言い分」を裏付けも取らずに鵜呑みにするよ「世間」は・・・職員が「ここの人間以下のゴミクズ以下の入居者」を殴ってごらん・・・殴られた入居者が警察に訴えたら「こんなところに入居している「人間じゃあない生き物の言い分」を信用するのか」と言えばいい・・・土下座して謝罪してくれるよ「警察が」
そう言って柳沢は近くに居た入居者の女性の髪を引っ張り平手打ちした（平手打ちをした音声が入っていた）
「これを世間に訴えても「映像証拠」でもない限り「こちらの言い分」を世間は鵜呑みにする・・・ここに入居している人間は生活困窮者でもあるからスマートフォンは所有していない・・・「映像証拠」等撮れない」
そう言うと柳沢は、平手打ちをした入居者に対して馬乗りになり激しく殴打した（殴打していると思われる音声が入っていた）

>>295
ここ暫くは非常勤・週4・8時間勤務を続けてるが、その理由の1つでサビ残があるから。
各種担当など等で残業になり易い環境下、医療・社福法人にて余裕で過労死ライン超えを経験してから、
もう常勤はいいや…ってなった。

コロナワクチン接種拒否する人いるのかな?
アレルギーの方は仕方ないけど

施設の看護師って挨拶しないもんなんかね
無視したり。それって普通？

>>288
体重重い人は特別料金ほしいね
太ってる利用者の移乗でいつか腰やりそう
今はまだ元気な70キロの利用者のADLが落ちてきたらと思うとぞっとする
あと殴られたり髪引っ張られたりした分だけ追加料金欲しい
そしたら喜んで思う存分サンドバッグになるのに

>>319
リフターあると重量級の移乗も楽なんだけどね
風呂後の着替えなんかは人力になるから必然的に重いやつには加算欲しいわ

暴行加算も欲しいね
高齢者の暴力ってもっと話題になってほしいわ

オマエは、人間としての尊厳ないのか

>>318
人による

>>318
怒鳴りつけてきたりされないだけマシだと思いな。

看護師はそういう人種だ。何しろ看護学校時代から
パワハラの嵐の中で育っている。そして自分もパワハラは
当然としてやり放題だ。

西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳沢は、入居者に対して激しい暴力を振るった後このような事を相手に対して吐き捨てるように告げたのを自分は聞いた。
（自分も数日入居していたので）

柳沢は被害者から、スマホを取り上げて取り上げたスマホで激しく殴打しながら
「映像証拠でもない限り「おめーの言い分」は世間の誰も信用しない、この痣に関してこちらは「障害者ごとき勝手に階段から落ちたんだろう・・・これだから精神疾患の人間の言う事はアテにならない・・・」と言う、そうすれば、こちらの言い分を裏付けも取らず警察は鵜呑みにする」

そう言うと柳沢は、入居者の三十代女性を馬乗りになって殴りつけているのを自分は目撃した。

高齢者施設の職員のワクチンていつになるんだろう
今の大阪東京の様子みてると気が気でないわ

なんでワクチン用意せずに経済まわすとかバカなことしてんだろ・・・

徘徊おばあちゃんが熱発でコロナ疑い。隔離措置しましょう！と、看護師からの指示。
初日はしんどかったのか大人しく寝てたけど、2日目からは全然ダメ。5分ともたない。部屋に戻したとたん、後ろ振り返ったらもうついてきてたりした。
結果、陰性だったからよかったけど、これが陽性だったらと思うと恐ろしい！もう全滅だったろう。

コロナに関しては身体拘束を義務化して欲しい。

>>323
うちの看護師は逆に優しすぎるわ
もっとこっちに言っていいのにって思う

医者がやべーの多いしね
親に似るのよ

>>325
うちの施設が今週末に利用者のワクチン接種
その時に余り出たら職員も接種だと

介護福祉士とか保育士とかは、取得が簡単な割にはお得な資格。

介護や保育の世界では頂点の資格で、介護施設や保育所の組織の長にまでなれる。
また自宅近くの施設でちょこっとバイトや副業としてもできる。

生涯医師のパシリみたいな看護師よりもはるかにいい。

看護師の方が、はるかに賃金いいけどな

無視されようがされまいがこちらは言い続ければいいんだよ
「おはようございます」「お疲れ様です」「ありがとうございました」
返事がないとか気にしないことだ

人がいなさすぎてしんどい
なんで入ってくるやつ
ほぼみんな外人やねんふざけんな

ヤングケアラーを無くすためにも
措置の時代に仕組みを戻して特養は全て従来型にして
ヤングケアラー関係と超高齢者を優先して入れるべきだと思うわ

>>333
外人でもいてくれるだけマシじゃあ

介護は主婦の為の資格、看護は女性の為の資格
。大卒ならわざわざ士業に就くこともないなぁ。

本当うっせえうっせえうっせえわだわ

中途採用のうるさいこと
教えてやってるのに感じ悪い返事ばっかりしやがって
やり方に文句があろうが今じゃないわ
ミーティングで意見するなりお前が偉くなってから勝手に変えてくれ
オレが決めたわけじゃねえんだわ ウザいよ

まず看護師、介護士の新人で自分から挨拶する奴ってまれだからな
いきなりタメ口でマウントとってくる奴とか結構いるからな
こんなのまともな社会人ではないっての
看護師は昔に比べて社会的地位が上がったけどやっぱり人間の質は普通じゃないわ
レベルが低すぎるｗ

わがまま老人がうっせぇわ
自分の事ばかり人の話は聞かないくせに
できない事は手伝ってほしいと。

【東浩紀氏】若い女性を「かわいい」と持ち上げる行為はジェンダー平等に反する。女性は年齢と外見による差別に苦しんでいるのだ。 ★3 [ボラえもん★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618314068/

【ジェンダー】婚活女性の9割以上「自分より年収が上の男でないと夫として認めない」　婚活現場に残る古い価値観 [ボラえもん★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618303716/

【話題】SNSで｢旦那死ねデスノート｣が流行中。月のサイト利用者数が18万人突破 [potato★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618276366/

【森永卓郎氏】日本は発展途上国に転落した。このままでは多くの国民が外資系企業で低賃金で働かざるを得なくなる。★6 [ボラえもん★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618302778/

一昨日嘔吐した人がまた嘔吐して2時間サビ残
俺が遅番のとき狙って嘔吐してんのかよって思うわ
しかも今日に至っては夕飯前から体調悪いって言ったから夕飯抜きにしたし、その前に数回うんこしてんのに
何を嘔吐するものがあるんやってくらいの量ゲロってたわ
食事量５割でクソ少ねえのに
病院連れてけや
毎日毎日嘔吐して残業になってたらたまったもんじゃねえぞ
さすがに２時間サビ残は許せねえからリーダーに残業になるよう頼んでみるわ

>>341
2時間サビ残って、俺だったら、それだけで施設辞めるけどね。

よく我慢してるわ。

>>318
あいつらは基本スルーでいいよ
こっちから挨拶は絶対しない

>>339
都合が悪くなると聞こえないとか見えないって言い出すよな

またトイレ拒否かよてめーをトイレ誘導しないとまた失禁するだろがボケ教師
教師ってマジでクズ率高いわ

>>336
ほんと小泉改革はすごかったな
第3次ベビーブームを完全に殺して少子高齢化を決定的なものにした
やってることは文化大革命だよマジで

拒否して失敗して被害出てもなんの責任もコストも支払わなくていいからな
クズが最強になる世界やわ介護施設

【速報】東京都、新たに510人感染　4月13日 ★2 [ばーど★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618296308/

大阪府　１０９９人感染　陽性率１８・３％　重症病床使用率９５％超 ★3 [どどん★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618325459/

【東京都医師会長】 東京五輪 「これ以上感染拡大すれば無観客でも難しい」 [影のたけし軍団★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618316004/

【米紙】＜ニューヨーク・タイムズ＞東京五輪を開催するのは「最悪のタイミング」 世界にとって「一大感染イベント」になる可能性... [Egg★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618322059/

>>342
さすがに残業にしてもらうように頼んでみる
2時間は結構大きいからな

介護やめるのは簡単だけど問題は次何やるかだ
コロナかで何も思い浮かばない
ライバル失業者が何十万人もいるのにさ

パートで入浴パートとか食事介助とか週４で早番から昼まで働いてみたけど
利用者の様態も刻一刻と変化して最新情報を仕入れないといけないから、30分前から準備するし。終わらなければ残業もするしで
月の収入六万円とか、バカバカしくて辞めた
扶養控除の主婦向けだよ

ある程度経験あるなら他職種よりも待遇良い介護探した方が良いだろ

>>350
ライバル多いんだから今は介護してた方がよくない？
パートなのに30分前から情報収集するの？それも時給つくならいいけどつかないなら３分前でいいわ

俺みたいな奴いる？

以下、夢の中の話！ｗｗｗｗｗｗｗ


★介護には仕方なく就職　→　楽出来るだろうと思ってｗ

★１人夜勤中はさぼりまくり、飲酒しまくり

★夜勤明けの朝食は、早番がいないので、食べさせたフリｗ　おかずは俺様が食うｗ

★薬拒否されたら、薬は捨てるか持ち帰りｗ　ちなみに　メマリーや酸マグは家に大量にあるｗ

★食事介助拒否されたら、俺様がすべて食うｗ

>>343
業務に支障でない？
うちのとこと看護師は介護が仕事ミスると
もう終わり。使えない認定される

>>353
まあそこまではいかないけど、近いことはしてる人いるんじゃない？

食べさせたふりってのは最初から提供もしないの？
他にもさぼる技あるなら教えてほしい

勿論夢の中での話ね！

>>350
どうして早番で8時間働かないのさ？
そうなれば、週4で入れば20万にはなるはず。
昼までとか、事情があるの？

いまの職場の時給計算してみたら1300円だった
ファミレスやコンビニのバイトと比べたらお金はいいはずなんだけど全然ひと来ねえ
まあストレスが段違いだからな・・

体力もね
コンビニやファミレスで腰いわすことなんてないしな

>>222

別に法的に罰せられないだろ。
勿論最悪の事態など伝えるべき事は伝える。その上で家族の判断なら、それでいいんだと思うけど。

施設の罰はあるかも知れんが。

西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳沢は、入居者に対して激しい暴力を振るった後このような事を相手に対して吐き捨てるように告げたのを自分は聞いた。
（自分も数日入居していたので）

柳沢は被害者から、スマホを取り上げて取り上げたスマホで激しく殴打しながら
「映像証拠でもない限り「おめーの言い分」は世間の誰も信用しない、この痣に関してこちらは「障害者ごとき勝手に階段から落ちたんだろう・・・これだから精神疾患の人間の言う事はアテにならない・・・」と言う、そうすれば、こちらの言い分を裏付けも取らず警察は鵜呑みにする」

そう言うと柳沢は、入居者の三十代女性を馬乗りになって殴りつけているのを自分は目撃した。

うちの介護士は直雇用で時給1480円スタートだけど人が来ない
新しい人が決まる前に仕事ができるパートさん2人を施設長が辞めさせてしまって人の補充がないまま1年以上仕事してる

介護士、看護師も高齢化で怪我人と病人が続出してて困ってる
派遣入れる話が本部から打診あったのに施設長が断る始末
仲良い人も良いとこ見つけたら辞めると言うから自分も辞めたい

>>361
時給いいなー、正職で月に幾らくらいですか？

時給がよさそうに思えても、人がいなくて、2人分くらいの
仕事をさせられているとなったら、結局時給はかえって低くなってしまう。

賃金のマジックだね。時間だけで計算してるけど、ただぼっと座って
見守りしているだけの1時間と、おむつ交換だの入浴介助している1時間と
は全然違うからな。

それに介護職員が4人なのと、6人なのとでは、利用者数が同じ場合には、
一人当たりの労働量が違う。

時給計算だと、それがすべて同じ評価になってしまう。
1サービス当たりいくらという計算をしないと合わないよね。

ただでさえ働かない年寄りばかりなのに
次は障害者枠で日勤しかできない（早出はできない）奴を雇い入れた
年寄り職員のカバーでみんな疲れきってるのに、この障害者枠の奴「俺は元ヤンキーだ」「あの人は俺より仕事出来ないから俺へ教える立場ではない」「さっきの人とは違う教え方だ（当たり前だろ違う利用者のやり方なんだから）」と主張が強い
でいて、女性職員の前では常にいい格好したがり、女性職員を手伝うために、他の男性職員へ「ちょ、これ任せた」とか言う

6月のボーナス出たらどれだけ辞めるだろう

>>357
ちなみに
近所のスーパーの清掃バイト募集が時給1200円だった
やはり汚い系は人来ないんだな

>>363
だがしかし、給料が安いから楽な事は絶対にないのが、この業界の不思議

年収予想サイト（2021年・最新版）
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
https://yosoku2021.page.link/Eit5

高卒30代の職歴ボロボロでホワイト企業に転職成功！
https://tensyoku.page.link/tobR

>>364
辞めないでしょ
介護来るようなゴミ人材は刑務所しかないし

つーか、その障碍者の方が上手じゃん
辞める奴等は負け組だよ
ガイジに負ける健常者かー、だせぇな

>>361
人足りないのになんで辞めさせたんだろ。
法定人数は足りているのか?

西落合1-18-18 更生施設けやき荘勤務の柳沢は、入居者に対して激しい暴力を振るった後このような事を相手に対して吐き捨てるように告げたのを自分は聞いた。
（自分も数日入居していたので）

柳沢は被害者から、スマホを取り上げて取り上げたスマホで激しく殴打しながら
「映像証拠でもない限り「おめーの言い分」は世間の誰も信用しない、この痣に関してこちらは「障害者ごとき勝手に階段から落ちたんだろう・・・これだから精神疾患の人間の言う事はアテにならない・・・」と言う、そうすれば、こちらの言い分を裏付けも取らず警察は鵜呑みにする」

そう言うと柳沢は、入居者の三十代女性を馬乗りになって殴りつけているのを自分は目撃した。

ようこそ！本当の底辺へ

他の施設見たんだけど

うちは給料は低いけどすごいやりがいがあるよって
言われてるんだが、給料よりやりがい優先してる人っているの？
てかやりがいってなに？
色んな介護度の人がいるからここで介護について全て学べるとか言ってくるんだがそれがやりがい？

>>372
やりがいは人それぞれ違うからね
自分が満足できるようなら、それがやりがいかな

>>372
フワッとした抽象的なことを言うのが詐欺の常套手段ですよ。
やりがいであらゆる理不尽を正当化する。
やりがい詐欺ですね。

>>362
正規職員でも年齢、経験によって差が出るみたいなんでわからないです。
中途で入ってきた常勤の46歳おじさん曰く
1480円の時給って聞いてバイトになりたいって言ってたからそのおじさんは手取りだと20万ないのかな？

ハロワの求人票には昇給がないと記載されてるそうだけど
フルタイムで5年勤めてる人に聞くと毎年時給上がってるようで5年勤めて1700円だそうです
それ以後上がるのかは知らない

>>363
全くその通りで直雇用で時給良いし、勤務体制が日勤のみの原則土日祝休みなんで条件は良いのだけど平日の日勤帯はやる業務がたくさんあるので1人で2人分くらい働いてる。


>>369
うちの施設は大きい法人だけど人がいないから他所の施設から応援に来ることはないんですよ。

辞めさせた事由は不明
2人とも若いからこれからがあるとか適当なこと言って契約期間満了で退職となった。

人当たり良くて頼りになる若手がいなくなり疲弊しています。

>>353
フロアカメラで撮られてるだろうし

バレたら損害賠償されるレベルだな

炎上ツイッターと同じレベル

人生詰んでから後悔しな（夢の中で）

夜勤中にオナヌならしてるな
別にカメラで記録されててもどーってことねぇ

夢の中で

それは夢精でしょうが
そうでもない

２０代のかわいい子が多い施設なら多少理不尽でも
行きたいけど
だいたいのところがオバサンばかりな現実
まあ、いたとしても２０代のかわいい子は別で彼氏いたり
主任とかリーダーとか役職持っている人もしくはリハビリ職の介護よりは上
の人しか興味示さないけどね

【祝】東京五輪まであと100日！都庁などで機運醸成を図るイベント。小池都知事「この日をついに迎えることができた」 [記憶たどり。★]
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「東京五輪」確実な開催が決定 ＩＯＣ「パンデミックに人類が勝利した事を示すことができる」★3 [和三盆★]
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【東京都医師会長】 東京五輪 「これ以上感染拡大すれば無観客でも難しい」★２ [どこさ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1618341506/

>>380
もし君が性的に欲求不満なら早く結婚した方が良いよ
お見合いとか行ってみたら？国の自治体レベルで支援してるよ
介護男でも収入が安定してれば受け入れてくれる若い女性もいる
それよりも性的欲求が我慢できず職場の若い女同僚にあれこれ手を出すほど迷惑な男はいないよ実際

>>380
彼氏いて当たり前だよ

女とか男とか考えられる環境じゃないだろｗ

そういうおっさんいたなあｗ
四六時中、女のことばかり話してて、利用者でもたまたま若い（高齢者の中でだが）女ばかりを介助したりして……

もうあきれるというか論外というか。

若い女の介護職員って、あんまりいないよね。
おばヘルばかりはあふれかえってて、あとは男、引きこもり上がりとか、
元ニート、リタイア爺、そんなのばかり。

パートで昇給とかあんの？うちは何年働こうが1円も上がらない

介護施設で働いてる奴なんかポンコツしかいないのに
その中で勘違いして威張り腐って大人しい人をイジメまくってる看護師や介護士が一部居るからな
見てて恥ずかしいな
身の程知らずってんだ
そんなに優秀なら医師や弁護士にでもなればいいのにｗ
どうせそこらの会社員にもなれないオツムと根性の癖に