うちは男性職員だらけで、常にユニット間でキャッチボールされてる
入社して半年もすれば
「うちの新人男性、仕事覚えたからそろそろあなたのユニットでどう？」
「いやいや、うちはもう男性はいっぱいです」
こんな会話がリーダー間でされている

自分のユニットは協力ユニットと合わせて職員9人だけど男性が５人いる
リーダーがグループラインで連絡を回すと、男性はすぐに女性スタッフへ個別でメールを送り
「今の連絡どういう意味ですか？」とたずねる
なぜ、男同士で聞き合わないのか？と女性スタッフは疲れ果てている