>>40
そうかー

その例で言うと俺ならそこではまだ判断せず、もうちょっと掘り下げるけどな
そういう部分って事業所の方針と職員の働き方のマッチングとして重要な部分だと思うし
具体的な納得できるエピソードがあれば、悪口という認定まではしないかも

まぁ悪口判定って難しいよね