介護職の雑談・質問スレ216

従来型特養、ユニット型特養、地域密着型特養、有料、グループホーム、ケアハウス
老健、療養型 デイサービス、ヘルパー、小多機等

介護または医療・福祉業界に携わるものならなんでも参加

禁止事項
★荒らし行為
★空気読まない発言
★スレ違い書き込み
★ID真っ赤になったら出ていく事


前スレ

介護職の雑談・質問スレ215
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1665466242/

乙です

介護の極意、それは筋トレと美味い飯。
腕立てとスクワット5回そしてゆっくりなジョギングで介護の仕事は信じられないほど楽になるぞ。
やってみよう！

ゆっくりでもジョギングすれば介護の何に疲れるのかわからないくらい体力がつくぞ！そして気持ちィイーーーー！！

元から体が丈夫で運動もできて体力もあるが連勤が続くと筋肉痛というか
疲れも溜まって体の節々が痛いね
クルクルパーと徘徊がいなくて寝たきりだらけでも体力的にきつい年代になってきたのか

51 それでも動く名無し 2022/10/21(金) 22:30:50.31 ID:lFyqvDkS0
お姉さんのとんでもないどスケベおっぱい
階段の揺れがエロすぎる
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89 それでも動く名無し 2022/10/21(金) 22:51:44.20 ID:pA5+SQtP0
地味巨乳というか地味爆乳だなこれは
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このおっぱいもやばかった
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誤爆

転職しようと思ってるのですが履歴書に書ききれない程の転職回数があります
全て書かないとバレますか？

絶対バレるとは言わないけどバレることは多いし経歴詐称は普通に死ぬよ

>>8
派遣で働いてたことにすれば？
3年縛りで転々としたって言えば通るかもよ

>>3
5回程度で効果ある…？

5回くらい施設を変えたけど履歴書には2~3個しか書いてないけど老健の面接受かったよ…

ユニットで疲れるから体が楽な所に移りたいと考える

>>12
自分は面接で
個別ケアをしたいから特養辞めた
と言ったら即採用された

>>8
答えは君が1番知ってるのでは？
今迄の経験があるのだからさ

>>3
5回って…
せめて50回だろが…

ロング夜勤の朝方にカフェインを摂取してるけど眠いよな。
モンスターやレッドブルは量が多すぎて飲めないのでカフェイン錠を使用するようになった。
説明書にコーヒー3杯分って書いてあったけどコーヒーそんなカフェイン入ってるのか・・・

カフェイン中毒とかならないでね

介護は短命だよなぁ
他人を長生きさせるために命削ってる
辞めてしばらく遊んでたら痩せた
エナドリのカロリー半端ないもんな

エナドリとかカフェイン糖分ドバドバで病気まっしぐらじゃね

>>18
遊ぶのにカロリー使っただけじゃね
仕事はサボってだらだらしてるからカロリー消費しなかっただけじゃね

じゃないんだよ
疲れるとかイライラするとかで焦燥感からつい食べ物に手がいってた
遊んでるときはイライラしなかったから
腹が鳴ったら食べてた
朝おきて窓開けたらキンモクセイの良い香りがしたりして最高だったわ
また来月からクッサイ職場に行くことになったけど

ストレスで過食になるのはわかる。スッゲーわかる。

職場の冷蔵庫に酒入ってるし夜勤中にみんな飲んでるわ

体重増えると仕事できなくなるぞ

筋トレというか腰痛対策してる人いる？
自分は効果は知らんけど寝る前にラジオ体操

>>25
腰バンド、腰痛体操、椅子の背にクッション、よく歩く

寝起きで腰に違和感ある時は前屈して腰の筋肉を伸ばしてるわ。
それ以上に仕事中に無理のある動きをしないように工夫してる。どんな事にも沢山の方法があるから体に無理のない動きを選んでる。
教科書に載ってるような移乗も効率悪いのでしない。

介助拒否がある人である程度動ける方でトイレはもちろん拒否。せめてベッド上でパッドとリハパン交換させて欲しいけど暴れるから難しい。拒否強いなら、無理に交換しなくて良いと言われたけど、変えなきゃ確実に尿汚染するから誰かは何処かで無理しないといけない…一応役職者として、どうしたら良いものか

>>28
追記、お互い怪我したらいかんからね！と言いつつ　「内心頑張ってパッド変えてほしい」と思ってしまう。出勤後に夜勤から変えられなかった言われたら、自分が利用者に足で蹴られ手出されながらも変えてるとアホらしいくなってくるわ

>>27
全介助で移乗するとき利用者が上体反らせたりしない？
両手で介助者を押したりするよね
重心がズレると腰に来るんだよ
そんな力あるなら自分で移乗しろ！って思う

>>30
そこまで上半身が動く人ならベッド柵や車椅子の手すりに捕まってもらってズボンを掴んでしまうわ。
ゴムが伸びるとか知った事じゃない

>>28
応援呼べるなら2人で対応すれば？呼べずに1人でやらなきゃいけないならベッドで横向きになってもらえばいいかもな。
人間の手足は真後ろには攻撃できないようになってる。

【速報】SNSで「復讐代行屋」に夫“殺害依頼”　妻に懲役10年の判決　東京地裁
https://news.yahoo.co.jp/articles/ebf4bd8540fd8999cd6ddd80d3ba40a66ca01a7f
10/31(月) 15:01配信

夫の殺害をSNSで依頼 妻に懲役10年の判決 東京地裁 [少考さん★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1667209135/

>>29
暴力行為がありパットを交換できませんって全員で言い続ける
そして尿まみれになるので清潔や健康を維持出来ないとして退所させる
その後精神科で治療を受けてもらう

施錠しなきゃダメな所の鍵が10月中だけでかなり硬い鍵なのに4回も折れ曲がった
誰かはシリンジのせいなんじゃないかって言ってたけどシリンジのせいで真横に折れ曲がったりはしないだろうよ
かなり滑りの良い扉で鍵を差し込んだまま開けると丁度曲がってる部分が引っかかるからそれだと思うんだよな
もしそうだとして、鍵を開けたら鍵穴から取ることすらできないって相当ヤバくない？

>>28ですが皆様助言ありがとうです。に身元さん来たときしっかり伝えて、精神科入院いけるよう願う！

>>28
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1666108452/
の445コメ～448コメ読んでみて

これがもし病院なら膀胱炎や尿道炎の予防や治療の為とか言って拘束要項満たせるのにな

先日から介護保険制度見直し会議が始まったな
ニュースはどこでもやっていて
よそのスレでは話されていたけど
やっぱりココは....

ワイドショーじゃ負担しかやらないだろうから
我らが関わる給付について。一応貼る。

被保険者・受給権者の範囲の見直し。
補足給付の見直し。
多床室の室料負担。
ケアマネジメントの自己負担。
要介護1、要介護2の人の生活援助サービス等の市町村移行。
自己負担2割・3割の対象者の見直し。
介護保険料の見直し。

会社の利益が減れば従業員の給与にも影響するから。

暴力野郎の暴力が日常生活でもフラッシュバックするようになったり情緒不安定なってきてるんだけど転職するしかない？
心療内科行って診断ついても労災や傷病手当は使えないの？

>>42
法テラスいけよ

>>43
行ったよ
実際に使った人の意見が聞きたいんだよ

高齢者からの暴力は職場を辞める覚悟で証拠集めするしかない
暴力は常に記録に残す
動画（リビングで、居室内はダメ）も必要になるだろう
警察を呼んだ実績も作った方がいいから暴力を振るわれた時点でとにかく騒ぐ、そして自ら通報

まあ、これらをやると完全に職場で孤立するだろう
しかし、そろそろ高齢者天国は限界だよな

酷い暴力なら追い出せるでしょ
上に訴えて追い出せないならやめちまえ

>>42
労災や傷病手当ては自分で申請するもんだよ
会社が手続きせざるを得ない状況は診断書
を提出された場合

>>41
よくわからんな
介護福祉士もってるが介護保険が使える人の条件とか褥瘡がどうしてできるのかも知らない
とりあえず見よう見真似でやっつけ仕事だが特に怒られることもなく15年は過ぎた

>>48
要するに我々にとって不利な情報だと思って間違いない

>>11 >>15
やってみな…トブぞ。女性とか筋力の低い男性は1回すら困難ぞ。5回できるようになれば後はゆっくりなジョギングを5分くらいで完璧

コロナ禍以降、定員（100名）割れが激しくてこのままじゃボーナスはおろか経営難で潰れるかも～ってことで
今月からガンガン新規入所者を入れるらしいんだけどさ
介護度5で全介助ってなによ…ここ老健じゃん

うちは老健
100人定員だけど70人が寝たきり胃ろう
俺が入った頃には夏祭り、年忘れ会とかやってたが参加者が少なくなってきてコロナ禍前くらいにやらなくなったよ

寝たきりじゃないだけで辛うじて車椅子に座ってる人もいるが時間の問題だわ

>>52
マジかい……orz
ほぼほぼ特養じゃん！

老健ってさ、在宅復帰がメインの目標なんでないのかね…
そのうち看取りまでやるようになるのかなあ…

>>53
老健は看取りするぞ？

>>54
え、そうなの？
もしかしてウチが緩いだけなのかね…

私自身は前職が看護助手だから普通に看取りはやってたけど
夜勤帯でエンゼルに当たったらイヤだなあ
でもエンゼルは明け方が多いんだよね…orz

前職と違って記録や報告が死ぬほどあるから、介助作業よりもそっちの方が本当にイヤ
今でも夜勤帯で事故を発見しちゃったら、その時点で明け残が確定するっつーくらいやることが多い

>>53
老健の建前上、在宅復帰というのがあるけど
本当に口約束に過ぎない、いる人はずっといる

うちは古いとこだから従来型の4人部屋に寝たきりの胃ろうがみんな転がってる
看取りはするけど病院が併設されてるから困ることはないね

老健の特養化が問題視されて10年以上経つが状況は悪化してる
特養は胃ろうの人を嫌がると聞いたけど
特養で働いたことないからわからんわ

うちの特養はむしろ胃瘻ウェルカムだし胃瘻利用者がほしいわ
動ける認知症はもう要らない
胃瘻はたまに自己抜去とかクリアで家族がうるさいとかめんどくさいのがいるけどほぼ寝たきりだから楽だわ

うちも古いし病院が併設されてる～
でも胃瘻はおろか経管栄養すらいない
（看護師の数が足りないんだと思う）

せいぜいストマとバルーンくらいのもんだわ
だから、ああラクチンだ～と思ってたのにさあ…

>>51
老健で介護度5の全介助なんてご褒美じゃん
普通は糞認知症か糞性格クリアを相手なのだから

入職した頃は胃ろうも10人いなかったね
順番に亡くなってたし

認知症が進行してくると食べ物を認識できなくなるとか、食事動作まで不可能
色々と多様な問題が起きるけど
このままでは死ぬんですがって院長の宣告に家族がどうしたら生きれるのか？って問いに胃ろうを付ける勧めをしてきたらここまで増えちゃったね

俺が入職した頃に元気にしてたばあちゃんたちみんな胃ろう付けて死んだも同然な寝てるだけだけどあれは書面上まだ生きてる命に換算されてる

仕事は楽だからいいが純粋まっすぐな奴が新人できた時は老人虐待の最前線と言われた

>>59
動く認知も大変だけど、全介助はまた別の大変さがあるじゃん
うちの入浴設備にはリフターとか寝台対応機器とか無いから、まず入浴ヘルパーが死ぬ

>>61
何でヘルパー側が死ぬ必要があるんだよ
設備が足りないんだからシャワー浴や清拭とシャンプーのみ等の相応のことしか出来ないだろ
どんな状況でもやらない訳にはいきません何故なら必ずやらなければならない事だからですとか言う進次郎は無視しろ

設備整ってなく抱き抱えしなければならない利用者が居ると職員が死にます

リフトも特浴も整っているところに転職すりゃいいよ

今時抱き抱えて風呂入れるなんてやばいでしょ
設備投資も出来ない金のない法人には見切りつけた方がいいよ

>>61
うちも対して入浴後設備整ってないから気持ちは分かるけどクルクルパー相手よりは精神衛生上的にはマシかな

サ高住なんだけど、記録類が一切ないっておかしくない？
訪問介護記録はもちろん個人記録もない
まぁ書かなくていいならこっちは楽だけど監査入ったらどうすんだろ？

>>64
いずれにせよリフトに座り代えするとき
立てなければ抱えるしかない

>>67
ベッドからリフトで車椅子移乗して、そのままリフト用のネット敷いてるからそれ特浴のリフトにセットするだけじゃね？

カイスケ？とかの介護単発のバイトしたことある人いる？
転職する気はないけど、たまに違う環境で働きたくなるから気晴らしにやってみようかと思うんだけど、現実どうなのかと思って。

>>59
どっちかと言えば家族との折り合いが悪いが長くいるんだよな。認知症より人柄で次の行く先が決まらない

>>66
うちもねぇ
超楽！

グループホームやった事ないんだけどバリバリ動く認知症軍団を夜間1人で面倒見ろってよく運営できてるな

>>72
何を言う
配置基準緩和されて
同フロア内なら3ユニットワンオペが可能になったんだぞ
グルホの夜勤は楽だったのに
隠れてバイト出来るぐらい余裕だったのに

同フロアに複数ユニットあるところ稀じゃね？
殆どが階数別れてワンユニットずつ設置だろ
でもグルホ夜勤でも雑用がやたら多くて休ませてもらえないとこもあるのさ

元交際相手の男性にストーカー疑い　岐阜市の５６歳女逮捕

元交際相手の５５歳男性にストーカー行為をしたとして、岐阜市の５６歳の女がきょう逮捕されました。 　
ストーカー規制法違反の疑いで逮捕されたのは、岐阜市北一色に住む無職の女(５６)です。 　

警察によりますと、女は１０月３１日、県内のコンビニエンスストアで、かつて交際していた
県内在住の男性会社員(５５)の様子をうかがうなど、ストーカー行為をした疑いがもたれています。 　

１０月１５日に、男性が現在交際している女性が「男性の元交際相手に後をつけられた」と警察に相談し、警察が警戒していたところ、
１８日に男性の自宅付近をうろついている女を発見し、文書で警告していました。 　
調べに対し、女は容疑を否認しているということです。

11/1(火) 20:32配信
https://news.yahoo.co.jp/articles/eb57f15995036e7d482a4159007226b27b2619a5

>>41は要するに会社の利益が減るから必然的に従業員の待遇も更に悪くなりそうって事なのかな

グルホってなんであんな賃金安いんだろ

えっ！？　

賃金＝過酷さや労働時間と思ってる人？

底辺とは思考まで貧弱で浅ましい　

>>78
3行目いらないよね？浅ましいのはお前の性根だろ

まーた自慢厨か、心壊れちゃってるんだねかわいそうにｗ

安価な介護サービスの提供からやめてほしいわ
日本全国にたくさんの介護施設はいらない
国の家で面倒みろの姿勢は変わらんし

87で認知症で転倒して重い病気に陥って賠償請求か

転倒の予見は出来た
オムツにすれば予防できた　

>>81
受けられるサービスを縮小させればいんじゃね？
風呂は浴槽に入らないで、シャワーのみ5分以内。
服装は入院時みたいな服のみ。
職員との世間話は1回1分以内を3回迄など

>>83
入居者は全員指定の制服みたいなのでいいわ
日本人は管理されるの好きだからさ


最近思ったのだけどみんなが入る浴槽は汚いから入らんって人が最近増えてきたわ
ジジイもババアも変なことこだわりあるな
週2の風呂の時点で汚ねえ体だろうがよ

>>22
介護職でストレスなんかあるんか？
賃金面は他所で稼げばいいし利用者が寿命を迎えようが慣れるし職員間の人間関係はあえて孤立する関係性を保てばきにならないだろう
こんな楽でノルマもない体たらくな仕事で夜勤に入れば首都圏で正社員なら初年度から月の手取り23は貰えるとか感謝だろ

それでも金銭面で不安にあることからストレスになるなら他所で稼げよな

正直23もらえるだけでも一人暮らしで自立余裕のストレス皆無だろ？

記録を真面目に書いてたけど
センサー設置の利用者のセンサーが不具合なのかなんなのか反応しないことを
書いたら上司から「あなたのときだけセンサーなってないんだけどおかしくないか
他の人に聞いてみてください」と言われた。
他の職員の記録にはセンサーが反応してないことは書かれていない。
聞いたら案の定、あの人センサー鳴らない事多いよねと複数の職員から言われる。
・・・真面目に記録書いてるのが悪いのか

やっぱり人間関係がギクシャクする始まりは、ワガママな利用者の存在
ワガママな利用者から受けたストレスを職員感でぶつけ合うようになる
暴力を振るわれて「接し方が悪い」とめちゃくちゃな事を言われる世界では、信じられるものは何もなくなり、荒廃した心の人間関係になるのは当然

>>76
今　会議してるのは24年執行だからなぁ
遠い未来と勘違いしてのほほ〜んとしてる人が多いけど...
毎度の事ながら声を挙げないから不利なパターンよ　コロナ介護といい。
老人や保険料払う人が嫌だと叫ぶ程　こちらにシワ寄せが来るw

>>81
違うよ
仕事が海外に流出し
安物を輸入し国内需給減
日本人が日本で働く仕事が劇げんしたんだよ

雇用を創出する為に介護職を増やしたんだよ
今の介護が嫌なら他の業界へ行けば
介護に就くのを強制などしていない

優秀な人を残すより
無能な人が辞めないように優秀な人を酷使する
この構造を辞めない限り劣悪な環境のまま

優秀と言うより自発的にサビ残とかで負担を被る都合の良い人を酷使するって感じかな

その人たちが無駄に頑張ってるせいでサボりがいても記録上は回ってるから、無能な管理職は気がつかないふりができる

転倒からの寝たきりで賠償って病院かよアホくさ
なら拘束拘束しばくぞ！で解決やんけつまらん

そもそも介護職に優秀な人なんていないだろ！と突っ込まれそうだけど、1人分の仕事をしっかりこなせる人を捕まえて、頭数用に雇ったまともに働けない人のカバーやらせたら
優秀な人じゃなくても逃げ出すよ

介護式のコミュ力とやらが人を辞めさせるのだと
いい加減理解してほしい
奴らがやっている雑談は会社の利益にはならない個人の居心地を良くするためだけの雑談だよ
底辺仕事にコミュ力とやらを求めたら
パワーバランスによる個人間のルールが出来上がるだけ

優秀な人はいないかもしれないけど、「優秀」という言葉が好きなんだろうなと思う人はいる。

>>73
めんどくさい事やりやがったよな
安いんだからサボらせろよ

>>87
むしろみんなで傷舐めあってるぞ
話のネタ

介護関連の資格なしからのステップアップとしてどの資格とりますか？
また無資格から働くならどういった施設がいいですか？

資格は実務者終えて介護福祉士まででいいだろ？
ケアマネ取ったところで給料下がるし社福は就職先が無い

介福取ったら仕事安泰なんだからいい仕事だよな～
腰と結婚がベリーハードだけど

定年まで介護で肉体労働できる自信がないわ。
ケアマネなら夜勤ないし、日勤のみの介護職より給料いいんじゃないの？

ケアマネの枠空いたからお誘いあった現場の同僚
介護職より手取りが5万下がって
処遇改善費も出なくなり辞めてった

事務仕事は人余りどころか、仕事がないのは
コロナ化ではっきりした。リモートワークで済ませる事が出来る
人達は仕事どころかリストラ組だよ

>>88
そうは言っても老人に税金使えば使うほどこっちが裕福になる訳でもなし
金持ってる老人の自己負担増やす以外になんか出来ることあるんか？

>>99
なんのためにステップアップするかだな
俺は介護業界で食っていく責任のある仕事がしたいなら介護福祉士をとって喀痰吸引と胃ろうもできるように実地研修を終えて介護副主任や介護主任を目指す
施設長と理事長はサラリーマン側だから無理だね介護側ではない

俺はもっと稼ぎてえと意気込むなら資格は実務者止まりでいい
一般職止まりで夜勤に入り続けて夜勤明けも副業に充てろ
それで介護職員の給料と副業でウハウハになれ
こちら側のルートは稼げるようになってくると周りとの収入の違いから話が合わなくなるから同僚とは話すな
余計な口出しは自分の首をも締めることになる
毎月銀行口座にいくら入ったかは絶対に同僚には話すなよ
夜勤明けも動くとなると身体にダメージはいくから体重減少には気をつけろよしっかり食べろ
稼ぐことが楽しくて欠食しすぎみたいなジャンキーにはならないこと

>>102
60歳の介護し普通にいるでしょ

>>105
安い海外製品や食材を買わない事だな

>>106
ありがとうございます
勉強になりました

個人事業主をやってきた33歳の男なんですが、事業が行き詰まって介護職を受けようかと考えています。
とりあえず今の仕事を続けつつ介護職員初任者研修だけ取ろうと計画しているのですが、しっかりとした職歴がないと介護分野でも就職は厳しいものでしょうか？

>>69
最近やってないけど副業としてやってた
どうかと言われても施設によるとしか言えん
受け入れ体制がしっかりしてるとこもあればカイスケさん？単発でこられてもってとこもある
気晴らしにはいいんじゃない？嫌だった施設は二度と行かなきゃいいだけだし

>>110
どこも人手不足だからホワイト施設じゃなければどこかしらで働けるよ

>>110
大丈夫、過度な暴言や暴力さえ振るわないなら絶対とは言わんが大抵は働ける
その代わりピンキリだぞ

よほどやばい職歴でもない限り30代は余裕よ
まぁ33とか介護イガイの何かやれよと思う

>>110
初任者研修終了するのに130時間かかる。
個人事業を一旦、休業にして介護で働きながら
では駄目なのか？

>>110
なんで介護に堕ちる
やめとけ

アッという間に今年もおわる
平成もとーくになりにけり

片麻痺…病
死んでいく
苦しい地獄

小学校高学年の子供が一人いる30才のシンママがいるんだけどさ
常勤職員なのに、なぜだか夜勤に入らないどころか遅番もやらないし日曜祝日は休み
上司（女性）に可愛がられてるからシフトを作るリーダーは何も言えない

そこまではまあ諦めがつくとしてもだ
最近、月曜を急に休むことが増えたんだよw
だから月曜の夜勤明けと早番が戦々恐々としてるんだわ
今週なんか「ノロに罹った」そうで、月火休み、今日は祝日だから元々休みw
一部のオバヘルが流石に怒り始めてるわ～

>>119

コロナ、ノロ、インフルエンザ感染の可能性のある奴は、絶対休ませた方が良いぞ。日頃どうとか関係なく変な圧かけない方が良い。

蔓延したらめちゃくちゃ仕事が大変な事になる。

……
どこでノロが流行ってんのよ…
お腹を壊したのが事実だとしても、ただの食中毒というか食当たりじゃないのかね

子供がもらってくる可能性もあるし
職場で蔓延するかもしれないから休んでほしいわ

>>121
いや。よむ限り休むときに「ノロに罹った」と連絡あったんだろ。
　
こういう病気は、施設で蔓延する可能性考えて強制で休む期間設定してるはず。
連絡あったら管理職がまず病院いかせて診断してもらってるはず。で、シフトや感染対応など善後策考えるのが普通だろ。嘘連絡したらやりとりが面倒だぞ

>>123
なにも聞いてねえわww
うちの施設、おかしいのかな…

どうせノロ疑いで休みでも有給扱いだろうから休ませた方が得

>>119
怒る理由が分からん
昭和のサラリーマンかよ

ってか介護に限らず病欠　風邪以外なら
病院の診断書出さないか？
内科の方から聞いてくるやん

遠方に住む義父が倒れ、なんとか一命を取り留めたものの1人で生活がむずかしい状態になり（排泄お風呂は出来る）
夫が「転職して父の下で暮らした方がいいと思ってる、父も一緒に暮らしてほしい、と言ってる、いずれ二世帯住宅を建て予定」と言ってきた
小学生2人息子がいるが、夫の転職（引越し）、義父の介護が不安で仕方ない
まだ決定では無いか、これからくるであろう現実を受け入れなきゃいけないのかな、当たり前のことなのかな

>>128
介護施設入れとけ

>>129
そうだよねありがとう
まだ72歳で施設へは前向きでは無い様
父家近くに夫の転勤場所があり、そこに空きが出るまで待てたらベストだけど、まだ異動が難しく、それなら転職するべきかも、と言い出して、私が動揺してる
元気な義父との同居ならまだしも、いきなり介護同居というのがまだ受け入れられなくてきつい
そのうち慣れるものなのか・・

>>130
旦那様の気持ちはわかるし素晴らしいが
メインで養父の介護を担当するのは奥様である、あなたになると推察致します

小学生の息子さんが2人いるのなら手が空いてるわけでもない
まだまだお子さんにお金と手がかかります
旦那様には御兄弟はいないのでしょうか？

家族関係に経済状況もあると思いますが
ベストな選択は現在のお家から頻繁に顔を出して
面会できる距離の介護施設に養父を入居させることかと思います

養父を在宅で介護するとしてもその期間は予測不能
在宅介護はオススメしません

あなたを否定するような熾烈な言葉を列挙していますが許してください

それ絶対あなたが介護する前提じゃん
旦那は何もしなそう

>>119
うちも4歳の子どもいるけど小学校1年でシングルじゃしょうがないと思うわ
生活保護もらってないだけ立派としか思えない

また介護保険増やすとか言ってるやん

認知症老人殺せる方に持ってける介護職が頑張らないと

余計な薬は出すの止めて、食いたくない奴は食介なんて止めよ

うちは特養だし利用者は死んでも補充されるしな 早く死ぬ方向に誘導しようよ

>>130
旦那も動揺してる

今の職場に不満があって辞めたい気持ちがあって環境変えたいだけなのかも

動くなら要介護の年寄りの方だよ
義父があなたの近くの施設に入所するのがベスト

>>131
>>132
アドバイスありがとうございます
自宅と義父家が、新幹線やらで5時間以上なので頻繁にというわけにはいかず夫も悩んでいます
一度危篤になったので、尚更父の存在の有り難みを感じでいるようです
現時点では、杖で歩ける、階段は手すりがあれば上り下りなんと可能
運転が不可な為、買い物などいけない、塩分6g以下、ペースメーカー有り
という状態です
この程度のお世話（介護）は大変ではないでしょうか。二世帯住宅になると、援助が減ると知り困惑してます。
食事も得意ではない上、塩分制限きついです。
私が専業主婦という事もあり、任せられてしまう弱い立場だと思っています
また、自分自身の考えが甘い、というのも痛感してます。
きついアドバイスでも良いので心がけなどいただけたら有り難いです。

>>119
仕事普通にこなすならそれでいいじゃん!
それ以外何も求めんなよ社会人だろ

>>136
書き込みの情報からあなたが1人で養父の介護をしつつ家事もやったり
子供の世話と恐らくいつしか疲れて潰れてしまうでしょう
旦那氏と協議の上、在宅介護を回避してください

現在の自宅近くの介護施設に養父を入居させた方が無難です
あなた達家族の未来のためにも養父のとこにいくより養父を近くの介護施設に置くのです

遠方から老親を引き取るって勤務先の病院では結構聞くけど、老親側に転居は時代なのかあまり聞かなくなったな
行くんじゃなく引き取ったらいいじゃん
子供の環境も変えずに済むし
知らない土地行って子を育てて介護はきついよ～

2ちゃんねる創設者で実業家の西村博之（ひろゆき）氏（45）が2日、
自身のツイッターを更新。
兵庫県立西宮病院で2016年に認知症患者の男性（87＝当時）
が廊下で転倒して重い障害を負ったのは、
看護師が転倒を防ぐ対応を怠ったためとして、
男性の家族が兵庫県に約2575万円の損害賠償を求めた訴訟について言及した。

　この訴訟の判決が1日、神戸地裁であり、
高松宏之裁判長は「転倒する恐れが高いことは予見できた」などとして、
約532万円の支払いを命じたとする神戸新聞の記事を貼り付け、
「『87歳の認知症患者が病院で歩いて、転倒したので病院は532万円支払え』という判決。
認知症患者は、ベッドに縛り付けて動けなくするのが正解ということですね」とつづった。

まったくその通り。認知症に限らず転倒防止の為なら
高齢者は動けなくなるように拘束したほうがいい。

ロストケア読んだけど面白かった
よく聖ウエマツみたいなノリwとか言われるけど
あれよりも単純明快なゴミカス認知症に死を！で
清々しさすら感じた
犯人も完全に死刑受け入れてたのがまた切ない

介護保険料増やすのはいいんだが胃ろうの認知症高齢者を安楽死させてあげられる法律も作らないとパンクするだろ。
胃ろうで意識不鮮明発語も自力での動作もできない高齢者とか誰得だよ。

あ、医者特でしたw

>>119
お前みたいなゴミがいるからこの業界の離職率は高いんだろうな。ノロになって休んだ人を責めるってお前ゴミだし感染流行った時の事考えないの？馬鹿だから無理か。

>>136
ここで相談しないで役所やケアマネに相談しろよ
まず行政の補助や支援ありき
その上で義父が何処まで求めるか、自分らがそれに対して何処まで出来るか、だろ
大変か大変じゃないかなんてクソ大変に決まってんじゃん犬や猫引き取るのとは違うんだから
家の改築やら子供と義父の軋轢やらもっと大変なことが沢山出て来るのに塩分制限程度を心配しているようでは見通しが甘すぎる

>>141
意外と介護関係の小説少ないんだよね　認知症の介護地獄は「恍惚の人」が1番面白いよ　何回も映像化されてるけど動画配信やレンタル探しても無いンゴ

ついに施設内で陽性者が出てしまった・・
コロナなんて万病じゃないのに防護服、フェイスシールドって過剰すぎる対応
厚労省のツイートにも文句送ってやったけど全てにおいて対応が終わってるわ！

それまでピンピン徘徊してたのに風呂の声掛けした瞬間風邪ひくのやめろ

みなしでの給付なくなったからかかり損だし嫌だわ

>>145
みんなスルーしてる事に気づけw

>>140
君は介護士なら記事くらい読みなよ
>高松裁判長は判決で、認知症の男性から目を離せば、勝手にトイレを出て転倒する可能性が高いことが「十分に予見できた」と認定した。また、男性の状態と、別室患者がおむつに排便すれば問題がなかった状況などを比べ「優先しなければならなかったとは認められない」と指摘。

認知症患者さんをトイレに置いて　別の利用者の所へ行った事が過失という話。
類似の事件は心疾患患者をトイレに30分放置で死亡　別の作業していた看護助手事件が逮捕ってのも赤十字病院で近年ありましたよ。

瑞光苑、新型コロナウイルスに８０人中７５人感染しました。
もう笑うしかない。

隔離しなくていいから楽じゃん
しかも手当て出るでしょ？

明日以降も嫌だなぁ
感染者がいると普段の仕事以外に余計な気を遣わないといけないし
やっぱり2類は間違ってるわ！

冬の賞与まであと少し
頑張ろうぜ

>>152
転倒リスク＞感染症リスク
こう行政が決めただけだな
次に起こることは
転倒リスク＞感染症リスク＞一時的拘束による人権侵害になるよね
つまり認知症はベッドに縛ったりトイレに繋ぐ方が適切となるだけだから結果は同じや

「女性に優しくされただけで好きになってしまう男」に共通する３つの傾向
https://pug.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1667492685/
例えば部下の女性社員から「〇〇さんってモテますよね？」というように、
仮に社交辞令であっても褒めてもらえることは嬉しい。

ただ、女性から社交辞令を言われた男性が「ひょっとして俺のこと好きなのか？」と勘違いするケースは少なくない。
なぜ男性は社交辞令を真に受けてしまうのだろうか。　

続きは↓　11/3(木) 15:54配信　
https://news.yahoo.co.jp/articles/54eb139fe213013b527036ae91578557e2aa5f6f

普通に回すのが難しいシフトで出勤者の一人が無断欠勤や遅刻の常習犯で見かねた人がシフト変更を申し出てくれたんだけどシフトを組んだ人が「必要ない」と言って変更を断った。
絶対回せる気がしないんだが、これはシフト組んだ人的には大丈夫な状態で無理だと思う自分の能力が足りないということなのか？
訪問と現場の見守りを同時にやるのは不可能だと思う。

職業で話されていたけど
他人（世間ではなく個人）からの評価は「さん」が付けられるかだってさ
看護師さん　大工さん　運転手さん。
面倒向かっての話ではなく
無意識に使う表現として。
あの介護士は背が高いね
あの介護士さんは背が高いね
あの業者さんイケメン
あの業者　手際が悪い　みたいな

>>152
余計な事をするなが基本なのに
自分を賢いと思ってしまうのか？

だから利用者さんの○○さんならやってくれたのに話が出てくるんよね

未経験40超えて採用してもらえるかな？
それと面接受けるとき介護でも色々なタイプあるが土日祝休みの所ってどんなタイプの施設になりますか？

介護やるのに老若男女関係ない。
それとは別にハロワで全ての疑問を聞きなさい。
必ずハロワには訪れるのだからついでに。

>>162
人手不足の業界だ、常に募集してるようなとこなら採用してくれるだろ、続くかどうかは知らんが
で、土日祝休みがいいと、だったらデイ系ぐらいだろうな
常に人員募集してるデイとか個人的には行きたくないが

その年ならハロワで初任者取ってからやね若者なら未経験でも採用されるだろうけど

>>145
レスありがとう
昨夜夫と、行政の支援やどこまで求めるかなど真剣に話し合い、ぼやっとした問題課題がはっきりしてきました
背中押していただきありがとうございました

>>140
うちはグルホだけど
系列の訪問のヘルパーや派遣が保安してるわ、見てるだけ
転倒リスク者が立ち上がっても見てるだけ
「○○さんが立ちました～」って声が聞こえてきて正規職員が
おむつ交換だろうが
風呂介助中だろうが
休憩中だろうが
急いで対応する
無駄な人員配置するから、正規の給料は安くボーも少ない
移乗もしない、腰が肩がと言い訳する
正規はコルセットして我慢してるし
薄給から整体通院してるのに

土日祝休みなんてあんまりなくない？
デイだって土曜祝日けっこう営業してたりしてるし

問題を起こした人が2ヶ月ぶりに戻ってくるんだけど､､､
そのせいで勤務変更された
どうしようかなぁ､､､

>>140
今までひろゆきに賛同したことないがこの皮肉は正論過ぎる

介護業界「拘束禁止！本人の行動や意志を妨げるものは全部拘束！注意喚起の声かけすら拘束に該当する！」
裁判所「認知症患者が転倒したら看護師や介護者の責任！」

矛盾の塊だろ
拘束禁止で転倒を防ぐにはマンツーマン対応で見守るしかない
しかし現実には複数の認知症患者を一人で世話しながら他の業務もこなさないといけない状況
普通に考えて全員を常時見守りできるわけないだろが
漫画みたいな影分身でも使えってか

もしマンツーマン対応を求めるなら今の何倍もの人手が必要になり
今の何倍もの高額料金を家族に要求することになる
実際そんな病院や介護施設つくったら一握りの億万長者しか利用できないぞ
金は払いたくないけど完璧なサービスは受けたいとか虫が良すぎる

こんな糞判決出すから病院は認知症高齢者の入院嫌がるんだよ
物理的に不可能な判決を出した裁判長は一回病院や介護施設で働いて現実を見ろといいたい

デイは今は日曜日休みがほとんどだよね
土曜祝日はやってる
常勤じゃなくてパートなら平日のみって条件で大丈夫なとこあるかもね

やっちまった
昨日いらない漫画とか小説職場に寄付したんだけど
部屋のエロ系雑誌がないから
一緒に公共本棚に本棚突っ込んじゃったかもしれない

入所施設の運搬疲れます。

2日連続長時間の防護服、フェイスシールド装着の勤務はきつすぎるわ・・
過剰すぎるでしょこんなの・・

土日休みたいとか介護じゃ無理

障害者通所施設とか障害者作業所なら土日祝休みけっこうあるね

悪魔王の究極の財運石プレミアムのことは聞いた？

土日は人多いから平日休みの方が何かと便利よ

うちのところは土日希望休みは主婦や家庭ある人優先だわ
独身は土日祝出勤だぞ

それがわかんないんだよね
なんで家庭持ち優先なの？
自分は家庭持ちだけど、それおかしいと思う
独身だって土日休みたい場合あるでしょ？家庭あろうがなかろうが休みたい理由はそれぞれなんだから不公平だよね

>>170
これの夜勤が寝落ちしてる間に事故って死んだパターン来たら
ほとんどの施設が休憩与えてない労働基準法違反なのバレて逆にいいのかもしれないと思ったり

休憩は細かく与えているから仕事中に寝るのが悪い、ってウルトラC決められて終わりそう

求人票に休憩2時間有り、仮眠できます
みたいに書いてるとこなら更に追い討ちできそう

ワンオペで仮眠したらどうなるかわかってて仮眠できますは詐欺ではｗ

まぁそんな事が起きてしっかり休憩取れるようになったとしても逆にそれ以外の締め付けが厳しくなって、スマホも弄れずで時間が経つのが遅くなりそうだから怠くなると思う

もう寝泊まりできる入所施設は9割減らして
入所型は身寄りのない独居のやつだけが入れる介護施設にして

それ以外の人らは日中は面倒みてやるから夕方〜夜間は在宅介護にして家でみろって方針に変えろ
介護保険も負担増しだし
国にいつまでも頼るつもりだ

困ったのならボケた親が旦那を海に落とせ

ボケた親…おじいちゃん、貴方の親はもう死んでるぞ？

身寄りのない独居…世帯分離で余裕だね！

>>159
問題社員は職員がギリギリ回るシフトになるとそれはそれで確実に発熱の無い原因不明の体調不良で欠勤してしまうからシフト組む人なりに対策としてそういうシフト組む事もあるな

>>141
意外と介護関係の小説少ないんだよね　認知症の介護地獄は「恍惚の人」が1番面白いよ　何回も映像化されてるけど動画配信やレンタル探しても無いンゴ

>>186
そのお陰で、仕事に就けてるんじゃん
嫌なら他の仕事に就けって話だけど、無理だろ
人並みの努力、苦労が嫌だろ
だったら、残る我慢くらいしないと

>>160
弁護士さんって聞かないだろ
みんな呼び捨てか、先生だろ

士業って、さんづけされないイメージ

コロナがなかったら緩やかな衰退で世の中こんなに殺伐としてないよ
横ばい賃金と社会保障費の膨張
わかってたが色々と放置してた先送り問題が同時期に肥大化して押し寄せてるのはある

コロナに物価高、北朝鮮からのミサイル、ウクライナ有事、エネルギー問題
見せかけだけの飾りはなしで日本は衰退国、発展途上国になった

>>186
そうなったら自分が夜に面倒見て不眠のまま送り迎えからの日勤行くことになるんだよ？
他人事みたいにたらればいうのは良くないね

>>192
NG

>>195
俺に身内はいない

人はもっと自由に生きて自由に死ぬべきだと思うね
自由に生きて時が来れば自分の責任のまま死ぬそれで良いじゃない
今の介護の在り方は100年後に間違った見本として教科書に載る可能性もあるんだよ

>>196
お前にわかりやすいようにお前の状況として例えただけで、誰かがこうなるという事だよ？
返答が他人の置かれる状況を一切考えていない様子からただのアスぺの自分勝手な文句であることが立証されたな

人生楽しんでますね

常時オムツの人の尿検査って、どうやるの？

>>200
パッドから素手で搾り取るんだ

>>200
あんまり動かない人ならオムツ内に紙コップ仕込む

使ってないおむつパット袋を測りに乗せるその重さをメモに書く
使用済みおむつ乗せるが昭和の測り方だぞ覚えておけ
測るものがないなら管理者の腕に乗せてどれくらいの重さだと思いますかって聞いてみちゃんと測るもの用意してくれると思うぞ

ガーゼかませてそれ絞ってたな

研修の資料を何で残業して作らないといけないんだよ糞が

転職したけど皆が当たり前に30分前にくる施設引いちまったわ
残業も毎月1時間前後しかつけない職員ばっかだしこんな悪質は施設があるから転職回数増えるんだろうな
リーマンショック時代の介護施設のままで危機感もないし職員が沸いてくると思ってる
転職出来ない高齢スタッフしかいないし今は職員が選ぶ側だから未来は無さそう

確かに仕事は失うけど、こんなクソ業界潰れるなら介護も介護保険も一回きれいに潰すべきだと思うよ
行政も利用者も家族も勘違いと責任逃れしかしてねぇ

>>207
1回全て更地にするつもりで壊してほしいわ
自助が好きな国だから全部個人家庭でやってみてほしい

今月いっぱいで有料から
サ高住の夜勤専従にかわる
さーて　どうなるか　だな

>>209
マジでどうなるかこっちも気になるから
良ければ働いた後の感想ここに書き込んでほしい

>>204
やっぱソレかねえ
皆さんありがと

さっきのニュースで、上半期の介護施設倒産件数100件、去年同時期の倍だってさ
原因は利用者離れとコストが上がってること
利用者離れはデイサービスで顕著だけど、コストプッシュは全業種に当てはまるわな
でも介護業界は価格転嫁できないから、倒産件数は増える見込みだそうだよ

みちよ→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→→もと朝鮮人・林

このスレ読んでると
異動や人間関係で「辞める↔別施設へ転職」
の繰り返しを沢山見るけど
辞めたところで何か変わるんですか？
自分は新卒から10年同じ施設で働いてるけど
新卒→SL→L→副主任（現場メイン）→L（副主任の仕事量捌けずLに戻る）
とか色々あったけど、変人、狂人、外人、変態、不倫
ここで読む介護事情は大体見て来た
つまり、何処行っても一緒なのでは？っと思う自分的には
福祉（介護）を抜けるなら有だが
それが出来ないからと言って施設を変えて何が変わるんだ？
どーせ同じじゃないか？って思うのだが
そうでもないのか？
それとも、「そう思い込みたいのか？」
転職してきた人は全員「前の施設はクソだった」って言うけど
そういって5年持った人をあまり見かけない

>>213
あなたは偉いよ
素晴らしいよ
でもね環境を変えて自分も変えたい人もいるんだよ
引っ越しで環境変えて気分変える人がいたり
旅行して気分変える人がいたり
職場変えて気分変える人もいるの
介護に限らず不満ない人はいないと思う
ただ日常に耐えられない人はそうやって気分変えるしかないんだよ
そうじゃなきゃ生きづらいから

転々虫は例外ね！
20代で1回30代で2回40代で2回
このくらいが許容範囲かな

>>213
新卒だから違和感ないんだろ
別業界から転職すると異常すぎて複数みて答え合わせしたいんだよ
タメ口で入居者と口喧嘩してるようなババア職員や職員の平均年齢、シングル率が異常に高いのはどこも一緒なのか不安になるんだよ

やめてその内いいとこ行けないかなを繰り返す
タバコ吸いに行って詰所から消えてる方が座りっぱで何もしてない人よりやってると思われたりするとか腹立つことばっかり
グループホーム遅出でもうやることないから退勤時間までのんびりしてたら責任者から夜勤の人手伝ってあげてね～って
夜勤の人も既にやること終わって次の日の朝食の支度してるのに何を手伝えと言うのかって
やることなくてもとりあえずやってる感出せな人が居るとほんと周りは迷惑する

別業種からの転職組だけど、最初の特養は休職挟んで2年くらいで辞めた(人間関係)
今のグルホはストレスがないわけではないが、同僚の人達もいい人だけだし(偶にムッとなる時はあるが)転職して良かったと思ってる
ガチャ回して取り敢えずは、で終わるか、はたまた満足するまでガチャ回すかは当人の心持ち次第なんだから外野がどうこう言う必要はねーんでねーの？

>>216
わかる
サボってんじゃなくていずれ認知症どもがやらかす問題行動に、
備えて待機してるだけなんよな
実際管理者とかがいなくなった途端、あちこちで同時多発テロ
勃発だしさ

>>215
本当に異業種か？
シングルが多いのは明白だよ
基礎学力も経験も無い人材を、ほぼ残業が無く正社員で雇う職業が介護以外にあるか？

介護は女が多いから口が悪いと言うが、男の底辺である土方に行けば、介護女より土方男の方がもっと口が悪いぞ

異業種に本当に居たのか？

>>219
俺は銀行員からの転職だったよ
転職組がお前と同じレベルしかいないと思うのはどうかと思うよ

私は人間関係はどうでもいい。人間関係で辞めてたらキリがないもん。確かに色々な人がいて何もない訳じゃないけど、必要に応じて感情のスイッチを切ってるわ。自分にとっては給料と仕事の範囲(どこまでやるのか)が一番重要。業務量があまりにも幅広いところでは働きたくない。

>>220
銀行員？
窓口か派遣か？
ホワイトカラーなら無知過ぎないか

>>210
わーったよ
でも、職員の入れ替わりがハゲしい　という話を聞いたので
いやな予感しかしてないんだな

ハゲ？

>>224
だろ？

また髪の話してる…

>>175
平日休みで結構だが問題は連休が無いことだな。
俺、3勤1休くらいだがそれでも週休２日だからなあ。

明け連休が常態化してるが悪い気はしないな

防護服、フェイスシールド装着という過剰な感染対策が3日も続くとさすがにきつい・・
これで明日夜勤→明け→2連休だから我慢だわ

>>229
それ+N95マスクで夏に清拭してたよ

>>231
それはそれできつそうですね・・
それにしてもホントに野戦病院って言葉がピッタリで精神的にきついですわ

>>219
土方を馬鹿にするなよ

転職で特養に入ったら
業務（仕事内容）自体はすぐ慣れたし
認知症も想定の範囲内だったけど
それを対応する職員に2年経っても慣れない
●マイペース過ぎて仕事が遅くて喋ってばかり残ってダラダラ仕事してる人
●キツイお局様
●それをまとめられないリーダー
●私はパートなので移乗とか面倒なトイレ介助は社員がやって＾＾
この４人に特にストレスを感じている
2年続いたので我慢は出来るんだが、いずれ爆発しそう
リーダーに相談してもまとめる力が無いから無意味だった
施設を変えようと悩んでいるが、スレ読んでると何処行っても
居るタイプに悩んでるみたいだから介護自体無理ってことなのかな？
あと1年で介護福祉士取れるし、最初の施設に3年は勤めたい

＞私はパートなので移乗とか面倒なトイレ介助は社員がやって＾＾
これは要らないタイプのパートだな
パートは業務範囲が狭いので身体介護に特化した仕事が出来なければ
要らない

職場と同僚への不満はないがコロナ第8波とかいつまでコロナ禍なんだよと思うわ
感染者数がまた増えてきたらそれは感染拡大が確定しちゃうよ
コロナ死亡者も1日単位に4桁で出たら初めて異常事態だ

>>234
もし続けたいならストレスが少なくなる対応の仕方を考えるしかない、もしくは介福取ってからオープン施設にリーダー枠で転職してストレス感じる職員を自分で指導するとか

>>234
どこも一緒
施設変えても、悩みひとつ解消して２つ追加
とか普通

>>234
なんであなたが施設を変えようと悩むの？
そんな事に神経すり減らして消耗しなくていいよ。
今は自分がレベルアップする事に集中した方がいいと思うんだけど。とにかく自分は周りに流されず、介護福祉士を取得する事を目指して、自分がリーダーになったり役職についたら考えたり悩んだりすればいいじゃん。

逆だろ？
パートばっかりに面倒な仕事押し付けて社員は意味のないミニミーティングだパソコン入力しなきゃで逃げる

介護職まったくの未経験からケアマネ登録しようとしてるんですが、初任者研修くらい受けてたがいいですか？

>>241
いらんよ
現場のことわかってもわからなくてもどうせ裏で文句言われる

>>241
会社の指示通りが正解
現在　雇われてないのにケアマネ登録しに行く無謀ではあるまい

18～9時までの夜勤専従で月の休みは8～9日
ここまでは普通なんだが
出勤数が月に22日とかある
夜勤明けが休みではなく、明けの日にまた夜勤っていうシフト
2連夜勤が月に3～4回、そんで月に一度は必ず3連夜勤がある
これで給料は手取りで23ｗｗｗ
こんな施設で1年働いたけど退職手続き済ませてきたわ
寿命ゴリゴリ削ってる感すごかったマジで
なんちゃら協定とかいうのでこういうシフトもOKらしいけど現代の奴隷だろこれ
日勤職員と夜勤職員で完全に仕事分かれてるから「おめーらの雑な仕事のしわ寄せがこっちに来てんだよ」みたいな文句の言い合いが申し送りで毎日のように飛び交い
施設長は常にピリピリ空気最悪
こんなシフトなのに仕事より人間関係に悩まされる施設ってすげーなと

夜勤で寿命は削られるよねぇ
私は長生きする経済力も面倒見てくれる子供もいないから
早く死んでいいと思ってるけど
突然死じゃなくて体の不調を感じて病院行ったら重病で
余命は長くないの宣告パターンだと満足

命削って働いてる人に対してお金すら払わずまぁ楽だからｗ満足ですｗという労働者がいることに感謝するべきなんだけど
そうだよねｗ楽だよねｗｗっｗって返してははっｗという労働者っているからね楽なんだろうけど楽じゃない職場もあるんだよね
夜や昼行き来する職員は多少優遇されるべきなんだわ夜勤専門と昼夜行ききするやつとは違うからね
まぁそういう理解できる職場に出会ったような発言がない時点で何かしら面倒な業務上の理由でもあるのかもしれんな・・・
人を奴隷のように都合のいいようにこき使うならさ先進国ならさ金程度のものくらい配れよって話ね

>>221
確かに人間関係はどうでもいいが
働かない奴をカバーしないと回らない環境だけは物申すし、それがトラブルで辞めても仕方がないぐらいの姿勢じゃないと身を滅ぼすよ

人間関係が一番の問題だと思うけどな

>>248
仕事をしにいっているのだから、コミュ力を駆使して仕事の話をする
それ以外を求めるからいろいろおかしくなるよ
コミュ力だコミュ力だ言って雑談に熱心だった奴らも結局数年で辞める

デブの同僚（男女共に）ってなんであんなに偉そうで性格悪いの？
どこに行ってもデブって意地悪な奴ばっか

>>250
身体が重たいから動かずにズルして済まそうとするんだろ。それを長年続けて、邪悪になる

性根が悪そうな小狡そうな顔になってからも改善の努力をしないから、精神がその肉体に引かれてそうなる

嫌なことを嫌と言えない奴はストレスためて辞めてくからな

ストレスばっかためてねーで家系ラーメンでも食いに行こうや！

>>245
俺もその死に方が理想だな>余命宣告受けて死ぬ
余命宣告出た時点でクソ仕事なんかやめて好きなだけ
絵を描いてネットに出して病院で死にたい

夜勤介護士、脳梗塞で半身マヒで
介護受ける側に転換。

>>256
先輩にいたよ
日勤の時に倒れて搬送した
勤務中だったから労災になってたよ

倒れるなら勤務中φ(..)メモメモ

>>257
こっちの先輩は夜勤明けに昼過ぎでも車あるからおかしいと見に行ったら
運転席で痙攣してて救急搬送からの半身麻痺退職だったな
そりゃ5日勤6ショート夜勤半休5日勤なんてやってりゃ無理もねえ
今は俺がそういう生贄シフトくらってるけどよw

>>244
そのなんちゃら協定が何だかわからないけどそれ月の残業100時間の過労死ライン超えているしタイムカード改竄でもしなけりゃ労働基準法違法にしかならないんだが

>>260
多分それサブロク協定、労組があるんだと思う
36協定

>>261
36協定で定める時間外労働及び休日労働について留意すべき事項に関する指針
2018(平成30)年6月に労働基準法が改正され、36協定で定める時間外労働に罰則付きの上限が設けられることとなりました。
2019年4月施行。ただし、中小企業への適用は2020年4月。
時間外労働の上限は月45時間・年360時間となり、臨時的な特別の事情がなけれ ばこれを超えることはできません。
臨時的な特別の事情があって労使が合意する場合でも、年720時間、複数月平均80時間(休日労働を含む)、月100時間(休日労働を含む)を超えることはできません。
また、月45時間を超えることができるのは年間6か月までです。

なので36協定ではその働き方無理なんだよね

>>256
過酷な勤務形態が原因ならそういうのはやめようって施設で話し合われなかったのか・・・

>>262
休憩時間が7時間以上あればいけるんじゃね？

うちの勤務形態が嫌ならヨソで働いてちょうだい。

>>265
ヨソ「なぜあなたは前職を辞めたんですかる？」「そんな簡単に転職してお世話になった人へ悪いと思わないの？」「社会人としての常識ガー」

これを繰り返して誰も介護をしなくなった

>>258
研修の出張先で倒れた方もいたけどあれも仕事なんで労災なんよね

>>259
それは気の毒に
うちの先輩は麻痺とかの障害は残らなかったよ
それからの健康診断は法人負担で脳ドックとか追加でできるようになったそうだよ

>>266
そんなこと言われた経験あんの？メタクソ酷いとこ引いたな
退職理由を聞かれるのはわかるが、それ以外を聞いてくるならお前んとこは開設以来定年以外で退職した人間はいないのかと問いたいわ

ウチは残業記録付けず残業しまくってた先輩が倒れてそのままお亡くなりになったわ
記録無くて労災降りなかったから記録だけはしとけよお前らも

【婚活】42歳女性「多くは望みません。同年代で年収500万円以上の普通の容姿の男性と結婚したいです」アドバイザー、高望みだと伝える★5 [神★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1667744062/

>>256
夜勤ごときで倒れるとか貧弱だな
夜勤明けにパチンコパチスロ競馬行って帰り夜21時みたいな生活してるけどクソ楽しいぞ
競馬はともかくパチはプラスだからお金に余裕もできてQOLも上がるし人生ハッピーすぎる

利用者にボロクソ当たるような貧乏介護士はごめんだわ

>>269
今でも頭の中昭和の面接官いるからな
条件合わなくなったので辞めました。を不真面目と考える奴もいる
そもそも、そこの施設の職員が辞めるのも完全に職員が悪いと考えているから、新しく来る職員へも「おまえも辞めないだろうな？」と尋問する

そんなとここっちから願い下げだわ
そもそも転職が悪だと思うなら中途採用すんなよって話だわな

ひろゆき氏　神戸地裁判決に「認知症患者は、ベッドに縛り付けて動けなくするのが正解ということですね」
https://news.yahoo.co.jp/articles/bbb23c85a448c1ac4f0ceda1c2a6a9e7f1645f71

これはひろゆきの言う通りだね、本来家で骨折したはずの人間が施設でしたってだけだもん

バカな男が仕事をナメて
事故を起こしただけの話w

>>272
以前は夜勤明けの男性介護職の趣味は釣りだった
で、昼に職質を受けるまでがテンプレなネタだったわw

>>276
動けば転ぶ
↓
声掛け（スピーチロックです！！）
↓
手で押さえる（拘束です！）
↓
付き添う（他の仕事が一切できません！死にます！）
↓
拘束する（施設は貴方をトカゲの尻尾切します！）
↓
賠償請求される
↓
家族（計画通り…ﾆﾁｬｧ）

先週木曜日からフェイスシールド、防護服着用したコロナ対応も今日の明けでやっと終わり
正直今日はもう何もしたくないわ・・

>>275
2575万の請求したみたいだけど
一体どういう内訳だったのだろうか？
87歳って平均寿命だし仕事をしてて税金
を納めているでは無く、税金を貰ってる
立場だろうに。120歳位迄、生きて税金を
貰い尽くす予定だったか？

>>281
請求額が大きくなればなるほど、弁護士の着手金だかなんだかが増えるのよ
おそらく県立病院で起きた事故だから、弁護士は県からふんだくれると読んで遺族を唆したんじゃないかね

施設系は十分に働いたから
訪問介護に行ってみたい
介護福祉士はある
GHとかで食事作りもある
訪問って大変ですか?

>>282
弁護士って、ヤクザだよな
正義の味方じゃなく、金の味方

>>281
業務上過失死なら2-3千万円は普通じゃね？
別に老人に限らずニートだろうと。
結局　大半を認められないから500万なんだし。

>>283
一人で家に行くんだから当然一人ですべてをこなす技術能力が求められる。
利用者の家族にも気に入られないとならない。
すぐにチェンジができるので競争が激しい。
外出するので暑い日も寒い日も雨雪風が激しい日も行かないとならない。
暑い日や汚い家へ行くときは着替えや防護服が必要。

反面一人で外に出れるのでその点は気楽。途中でコンビニにも入れる

定期巡回・臨時対応の場合は一日何回も訪問するし、
緊急時は24時間いつでも行かないとならない。

>>284
弁護士も過当競争で大変みたいよ
必死で過払い金請求訴訟のテレビCM打ってるじゃん

病院側＝県側の弁護士の方が圧倒的に優秀な場合が多いから、こういう裁判って不毛なんだよ
イヤになるわね

ここで聞いていいのか悩むところだけど、ふるさと納税やってる人いるかしら？
看護師に勧められてやってみたけど、なんかお得感が全然ないのよ…
2万の寄付じゃ無理なのかしらw
やっぱ、ある程度の収入が無いとお得とまでは言えないのかねえ

介護福祉士と弁護士のダブルライセンス持てばok

>>289
やる事はサイトで選んで注文して届いたらワンストップ特例の用紙送るだけ…これ＋2000円の持ち出しで地方の気になる10000位の寄付2品貰えるって考えたらお得やん？その2000円も楽天とかポイント還元あるサイトでやったらほぼ戻ってくるからね

まぁ欲しいものが無いのなら態々やる必要ないと思うが

介護士と弁護士とは一文字しか違わないからな
介護士は弁護士の姉妹資格といっても過言ではない
この組み合わせは最強のコラボとなろう

弁護士と弁理士も一字違い
弁理士と税理士も一字違い
姉妹資格か　抱腹絶倒ものだな

>>289
返礼品の価値は3割以下。原価六千円の品を二千円で買うくらい。まあそんなもの



自分は今年ふるさと納税はじめてやる予定。夫婦で年収六～七百万円程度+株で一千万円利益。これだと寄付限度額が20万円みたい。

介護施設だと、頑張ればもっと稼げるみたいな賃金制って無理なのかな

>>295
無理だね
稼ぐ為の頑張るって、努力と苦労だと思うんだよね。我慢は金にならない、そして頑張るは我慢に含まれる。

成果を求めず、ただ耐えるだけの我慢は金にならないので。

介護施設で稼ぐ改革をするなら、高質なサービスを提供し、サービスに見合った金を払う太客を集める努力と苦労をしないと無理だな。

>>289
税金を多く払ってる層への微々たる額を還元するよっていうガス抜きですので。そして、普段買わない物を買ってくださいという税支援。

2000円で2万ならお得と思いますけど。

>>297
そこがよく分からんのよ～
2万が丸々返ってくるわけではなくて、（ノンストップの場合は）住民税が「2万円分控除される」だけじゃん？
結局微々たる金額しか得してないような気がするんだよぅ

>>296
どれだけ高品質のサービスをしても財布の紐を握っているのが本人じゃない時点で金引っ張るのは無理だよ
これが保育なら食事はオーガニック100%で天然水のみ使ってますとかのサービスに金だす親もいるけどさ
その逆は金出さねーよ死にかけの年寄りなんか何でも良いから適当に安い物食わせとけって感じじゃん

>>298
税に自分の意志が乗せられる価値

>>295
難しい。
ちなみにこういう場合の頑張るは精神論や動きまわるじゃなくて、金を稼ぐ事を頑張るだからな。どっちにしてもガチで給料増やすには金をどこかからもってこないと。

具体的な方法考えると①利用者から余分に金貰う②介護保険の加算を追加で取る③他の職員の給料を減らして奪う


①現実的には難しい。入所する立場で考えたら、普通の介護施設で十分。介護士がなにやろうと家族は余分に金払いたくないだろ。


②割に合うのは既にやってるはず。加算取ってないのはたぶん割に合わないか無理なやつ。まあ頑張れば金増やせるかもな。で経営者と交渉して金貰う

③成果報酬をやる場合、上げる分だけ誰かを下げる必要がある。しかし世間一般の最低賃金が上がってるわけで。介護士は資格職+シモ扱うを考えると下げ余地少ない。成果制によるネガティブな影響のフォローや評価の大変さの割に誤差程度の差しかつけれない

>>298
ほぼ丸々ですよ
2万寄付して6千円程の商品を貰う。
次の年の支払う税金が、1万8千円減らして貰える

6千円を微々たるかは価値観次第なので

>>299
高品質は提供商品の価値では無く、働く人材の価値なども含めて。

価値ってのは全てのトータルだから。
働く人材に高級感が無いなら、どんな商品を取り扱っても価値は感じられない。

オーガニックだろうが、天然水だろうが、小汚い職員が提供した時点で価値は無いって事よ。

>>303
君は小汚いの？
風呂入りなよ

>>304
雰囲気の小汚さだよ
着ている服もあるけど
ビジネスホテルの従業員は綺麗に纏まっているけど、高級感が無いでしょ
高級ホテルは従業員もブランドの一部で高級感が有るでしょう。そう思わせるような態度も取るよう練習しているのだろうし。

介護は、もうねー
そこらの、おっさん、おばさんオーラ全開
酷いのはニート臭全開

1日2食の施設ねえかなあ
寝てるだけなのに3食も要らねえだろ
食わねえ奴に食事介助する虚しさよ

メンタル保つの大変なのにやたらと厳しい事求められて発狂しそう

>>306
おまえの母親をそんな施設に　いれるかあ？

よく家族を今勤めてるホームに入れられますか？って言うけど介護職皆口を揃えて入れられないって言うと思うんだよな
現場知ってるから自分がいくらやったって周りが徹底しないと意味ねーもん

在宅介護も地獄だが施設入所もまた地獄と知ってるが金があるなら施設に入れろ

>>298
2万円はもともと払う税金のだから。それを少し先払いするだけ。先払いするだけで二千円でふるさと納税の品(納税寄付限度額の3割以下相当の原価)を買える。

納税たくさんしてて例えば50万円寄付限度額だと二千円で50万円の品買える

>>305
だからお前　臭いって言ってる
理解できましたか？

>>272
やっすい人生やね。ゴミのお手本みたいな人。

>>303
供給より需要が先に生まれるんだよ
小汚い職員が低品質低価格で提供するサービスに需要があるから供給されているだけ
そして価値は需要と供給のバランスの後に生まれる
誰も欲しがらなければダイヤモンドはただの石ころゴッホの絵はただの薄汚い絵に過ぎない

地獄から逃げ出す選択肢であって介護施設が楽園であるわけではないからな
子供さんが幸せに暮らすための俺等の仕事

在宅介護は地獄だよ
田舎ほどやっとるがよくやるわと思う

田舎は3世代とかで育っても大学進学とかで若手の人材が家には不在って問題があるか

>>295　
レク◯円、トイレ介助?円、風呂介助△円とか完全歩合給はいかがでしょうか、
利用者の取り合いになったりしてな笑

>>317
特養が長かったのでレクが苦手
レクとウンコのおむつ換えならおむつのほうが楽

もうすぐ冬の賞与なのに殺伐としてるね

みんな今回の賞与は渋めなのかな

>>320
止めろ！期待して、折りたたみベットと靴とiPhone買っちまったんだよクレカで

>>320
先月の会議で物価高やらコロナ禍だの理由つけられて赤字に近いってジャブかまされてる

どうせいつもの一ヶ月程度だけ
たかだか手取り30万ぽっちだろ

えっ１ヶ月で手取り３０万もらってるの？

>>320
例年通り2.1ヶ月分です
43万くらい？

>>283
施設から訪問行ったけど、働いて1ヶ月で辞めたくなった。嫌々1年耐えたけど本当介護保険と介護福祉士資格の無駄遣いとしか思えなくなって辞めて施設戻った。二度とやるつもりはない。
高齢在宅だとほぼ調理掃除買い物で家政婦仕事。オムツや入浴もあるけど単体はあまりなく調理か掃除がセット。
調理は味にうるさかったり具材の切り方1つにも口出してくる利用者もいる。
訪問しかやったことない職員ばっかりの会社だと衛生観念なかったり施設じゃ絶対NGのこと当たり前にやってたりする。
1番しんどかったのが、休むのが難しい。施設みたいに夜中熱出たから連絡して休むとか簡単にできなくてプレッシャー。大雪でも台風でも自分の安全より利用者宅訪問だったし。

コロナ融資悪用　男性被告が起訴内容認める　吉羽・寝屋川市議と共謀
　
新型コロナウイルス禍で経営が悪化した医療・福祉施設への公的融資制度の仲介を装い、
現金をだまし取るなどしたとして詐欺罪に問われた無職、渡部秀規被告（48）＝大阪市中央区＝は7日、
福岡地裁（冨田敦史裁判長）で開かれた初公判で起訴内容を認めた。
事件を巡っては、大阪府寝屋川市議の吉羽美華被告（42）＝同市＝も詐欺罪で起訴されている。

続きは↓　11/7(月) 19:47配信
https://news.yahoo.co.jp/articles/1740a8bea96130cccf0b582cb1db6242f9f3edea

>>327
まるでヤクザだな
刑務所へGO

>>323
1ヶ月分で手取り30万って年収500ー600マンじゃん・・・かなりいい方では

それって通常の手取りが30万なんじゃなくて、ボーナス込み手取りが変化ないって意味じゃないん？
マジで普通の手取りが30万なら羨ましい限りだが

>>330
そんな施設あるなら行くわ。今の施設2週間で辞めてくる。法的にオッケーだよね

まぁまぁ昇給のいい病院併設の施設で、15年とか務めてたやつは、夜勤者不足でほぼ夜勤専従みたいになってて、処遇改善やら諸々込で月手取り30近くはなってたなあ

残業ほとんどないから2,3ヶ月に1回くらいしか手取りだと30万行かんなぁ

介護職ではないのですが質問があって来ました
先日特養に入る祖母と一年ぶりくらいに言葉を交わすことが出来たのですが
「刑務所みたい出たい」っと言ってきました、もちろん職員さんは良くしてくれてると思うし
特養なので寝たきりやテレビを見るだけで退屈なのでしょう
ただ夏に洗濯物を取りに行くと衣類が少ないことが多く
後に来た洗濯物がガビていたことがあったのでビックリしたことがあり
そのことが脳裏に過ぎってしまいました

こういうことはよくあるのでしょうか？

要は衣替えの時期に衣服やらを毎回入れ替えてるってことよね？
で、持ち帰る衣服が明らかに少なくて後から帰ってきた衣服がガビ(恐らくカビ？)てると
何処の施設もそうってわけじゃないが、利用者が着る服ってまぁ2、3着、多くて大体5着とかをローテすることが多くて他の服は使わんのよ、奥に押し込まれた服にカビが生えたとかかもね
普通は衣服がカビるような部屋環境はおかしいんだがね

いや、2、3着は言い過ぎたな、3，4着だな

前の年収450万の特養は職員全員敵だったからストレス解消に無駄遣いしまくりで貯金無かったけど
今の年収350万のグルホは敵なんていないからストレス買いしなくなって貯金貯まりまくりで草

着せやすい服ばっかり使うから失禁ないなら実質2セットをループする
ワンサイズ上げてないならよれてない服とか着せにくいからな
寝たきりにピッタリサイズの伸びない生地や乾燥機入れれないのは初回から使わないな

>>329
手取り30X14=420
だよ　みんなそんなもんじゃないの？
総支給（１２ヶ月）は36ちょいだ

刑務所みたいなのは仕方ないよ
集団生活の上に何かあったらすぐ訴えてくる家族のせいでガチガチに安全対策を取らざるを得ないから利用者の自由が制限される
そんな中でもクレーマー利用者・手のかかる利用者の際限ない要求という名のワガママにも応えないといけないから大人しい利用者は蔑ろにされる
そんな環境だから辞める職員も多くて環境はどんどんひどくなる
昨日はモンスタークレーマー利用者が酷かった
普通の小売や飲食店で一発出禁になるようなやつのさばらせるのほんとどうかと思うわ
ケアマネが調子乗らせてるからマジきつい

集団生活だからある程度は仕方ないよね
有料より安いんだし
特養なら要介護3以上でしょ、自由気ままがいいなら在宅にしたら？と思うけど、家族が介護できないなら仕方ない

>>334
すぐに取りにいったの？
夏場なら更衣の翌日でもカビっぽいの生えることはある

>>334
起床と就寝、食事、入浴、外出等全て管理されているから自由がない刑務所みたいだと言うのはまあ当然
そうは言ってもこの人は他人に管理されないと生きられない状態です何かあったら一切合切施設の責任ですと家族も国も言うもんだから職員は嫌々看守をやるだけさ

>>339
手取り420は年収550万くらい
月収40万程度になるよ
サラリーマンの平均年収420万だぞ

入社したときは370から始まったけど自分もそれくらい
大変な入居者はいないしルーティンワークで時間通り終わる、希望休も取れる

一般的な会社、商社に勤めるのは性格的に無理だから介護に収まってるわ

>>335,342
衣替えというより衣類の洗濯は親族がやるところなので、衣類は週二回取りにいく形にしてました
よかった、あるにはあるのですね変な環境じゃなくてよかった

>>343
そうなんですよね
祖母は歩けないのに家に帰りたいと駄々を言うので職員さんに申し訳ないです

強がりいいですねえ

>>334
そういうもんです
でも介護辛かったでしょ？
我々がやりますのでおまかせを

この頃ネタ投稿が流行ってるね
無理矢理　スレを維持しなくても
良いんだぞ

ある程度自由がいいならサ高住いけと
それも利用できない貧乏人が特養に入るから従来だろうとユニットだろうと他利用者との集団生活だからメシは決まった時間内に食べないといけない食べないなら衛生上の観点から破棄による欠食、風呂は週決められた回数、他利用者を殴るな、認知のBPSDから喚き散らして他利用者の安眠を妨害するな
うっさいなら薬で黙らせるし、転倒による死亡リスクが高いならやむを得ない事情による身体拘束もあるし、職員への暴力行為がひどいなら温情のある職員は記録や送りをせず黙っていてくれるがチクリ癖のある職員はすぐに上長と他部署に相談するから最悪退所になる

自分のケツは自分で拭け
自由が良いならせめてサ高住を利用できるほど金貯めろよ馬鹿
認知症になって旦那が子供がと喚き散らすほど精神的に弱いなら結婚はするな子孫は残すな
離婚者や独身者の利用者も特養には入所しているが精神的に強くて他人はどうでもいい人ばかりだぞ
だから人には手を出さないし問題も起こさない

>>350
老健は？

「おまかせコース」とか「フリーコース」とか設定できればいいんだよな
「おまかせコース」は、全て施設におまかせ
そのかわり何か起きたら施設が責任を負う

他方、「フリーコース」は完全自由
ただし何があっても施設は一切責任を負わない

こういった選択肢を用意することが、真に利用者の意思を尊重することになろう

入れたからには家族の介入の余地が無いようにして欲しいわ
転けただけでクレーム入れるカスが多すぎる
だったら自分の家で見ろと。転倒リスクあるやつ何人見てると思ってんだ

>>351
特養なら介助で移乗だけど、老健なら自分で移乗させる
リハビリする所だからね

だよねー。
ホテルかなんかと勘違いしてない？
ワンツーマンで見てるわけじゃないし
食事　水分　薬　排泄　入浴　管理してもらえるだけ幸せだと思えよな
怪我しないように家族以上に丁寧に扱ってるし
暇で退屈老人相手にしてる暇なんて1秒もないんだよ
文句や不安があるなら自分でやりな
本当に切羽詰まった待機待ちの人なんてごまんといる
たまに見にくる家族は粗探しばかり
もっと着やすい服を持ってこいや
ぴちぴちのボタン付きの伸びないシャツとか持ってくるなよ
UNIQLOのスウェットで充分なんだよ
介護されに来てるんだろ？
介護者を考えろよ

介護保険が一つのカタにはめすぎだからなあ
だからといって1割負担は強すぎて介護においては介護保険使わない選択肢はないという地獄

>>348
ありがとうございます
ご迷惑おかけします

>>334
施設による　としか言えませんが
契約時の文書にあったでしょうが
利用者一人に職員一人がついているわけではないので
そういう事もありえます
まあ他人に家族の介護をまかせる　とは
そういうものです

>>334
家に連れて帰れば？

特養でしょ？ 入所してる奴の死を望みながら入れて欲しい人は山ほどいる

あんたみたいに文句言う家族いる奴いらんのよ

病院経営の介護施設が給料ええのか？

>>334
家で自由に過ごしてた年寄りからしたら監獄みたい、はあるあるだよ

それが可哀想だと思うなら家に連れて帰りなよ
いくら払ってるか知らないけど何を期待してるの？
私達がホテルで泊まったら１泊いくらとられる？ よく考えてよ

だがまぁ、いくらこっちが限られた人的・物的資源で精一杯やっても
当の利用者からは「刑務所みたい」と思われているんじゃあ
やってられんわな

>>361
介護施設程度の部屋なら、ゲストハウスより劣るから一泊1500円以下だな
生活保護向けの簡易宿泊所並みもありそうだ

何か軽作業で働くこともないのに刑務所とか片腹痛いわ
てめえの親なんだから文句あるなら家で面倒みてほしい

特養のある新規利用者
利用者「いいから、自分でできるから、（トイレ風呂は付きそうな、リハビリも勝手に自分でやるから、食事も自分で用意する。そして転ぶ）」

利用者家族「拒否される介助者の問題では？」
施設「全員拒否されます」
利用者家族「そんな施設全体のレベルが低いとよく堂々と言えますね（笑）」

この先、悪い予感しかしないよ

入所施設を持っている
大きな法人は給料いいですね
でも、働きたいかと言われると
考えてしまう

>>365
そんな施設に親を入居させているのも草

看取りの婆さん早く死なないかな
もう人間ですらないケモノそのもの
拒否は凄いし血圧測るのも暴れて爪立てて引っ掻き
大声で叫ぶ
オムツなんて変えようものならもう格闘だよ

でも看取りと言われて半年経つけどピンピンしてる

特別養護老人ホームで看護師が老婆を虐待する映像


http://re-file.com/45/3524/

ついに海外の話を持ち出して日本の介護職バッシングするようになったか

拒否するやつはさっさと死んでほしい

>>363
部屋だけで1500円
残りの金額で24時間介護サービス付きで何かあった時の補償も有りなんだから狂った安さだよ

悪いけど娯楽施設じゃないんだわ
ご老人どれだけ長く生きてもらうかって施設なんだわ
文句があるなら国にいってくれ
やれることはやるけど健康第一って上に指示されてんだわ

はっきり言って、自分で見れないから金払うから面倒見てくれ
っていうのが介護施設
どの利用者も同じ、特別扱いはない
施設も営利企業、利益出して職員に給料払ったり
施設の運営費も払って、差し引き赤にするわけにいかない
介護保険にのっとって降りてくる金などちっぽけなもの
余計な経費など省き、効率重視になる
転倒リスクあるのに転倒させて入院させたら
それこそ怒鳴り込んでくる家族がわんさかいる
だから眠剤入れてオムツになる
自然とレベルは落ちる
年寄りとは放っておいても骨折入院はあたりまえ
家族はそこらへんを理解すべき
いやなら介護離職して自分で面倒を見ろ
と　フッと考える

サ高住はどうなんですか?
建前は住居ですよね

新築の施設
ひのきとかよく使うが
高齢者はヒノキ好きなのですか?

>>376
うちの施設の売りは心が穏やかになる木の香りがするところです！って経営者の自己満

木の風呂とか手入れ糞面倒なだけ

食事水分入浴拒否は放置

事情聴取中に警官の股間を拳で殴る　公務執行妨害容疑で４１歳の女逮捕　兵庫
https://news.yahoo.co.jp/articles/8e76fa523fd38339ac469be4464fc1a1f1bd2a0e
11/8(火) 9:17配信

「殺すつもりで」夫を包丁で切りつけか　56歳妻逮捕
https://news.yahoo.co.jp/articles/c87abbd92d1d2007e48a8ef15b4f96e00858ea47
11/8(火) 12:27配信

「時期が経っているので思い出せない」収入を得ていたにも関わらず生活保護費約254万円をだまし取った疑い　50歳の男を逮捕
https://news.yahoo.co.jp/articles/5973e196bf00d5bf07f387e9a6b2b4de837be47a
11/8(火) 11:21配信 　

>>363
１泊1500円でも30日で45000円だろ

それに三食おやつついて 介護サービスつくんだよ？ 24時間ボタン１つで職員呼べてさ

職員よりよっぽどいい暮らししてるだろ 働きもしないで年金で食っちゃ寝できるんだから 文句あるならやっぱり出て行ってくれ 特養だし入りたい奴は腐るほどいる

>>351
サ高住だって同じだよ
ご飯の時間は決まってるし入浴だってキマってる

高額で寿命より内容って施設が出てきても面白いかもな
俺は怖くてできんけど…

サ高住なんて
支援から介護度5
まで、受け入れるんでしょう
カオスだね

働いたことないから知らないんだけどサ高住て楽なの？
施設次第と思うけど
たまにそういう話ここで見る気するからどうなのかなと

サ高はクリアも認知も重度もミックスでお客様思考の人が入居者も家族も多い
伝票書く有料て感じで有料とほぼ変わらん印象だった

看取りまでしますというところは
大変だと思います
サ高住の特養化というやつ
人員なんて薄いのだから
大変だと思います。

>>385
自分もサ高住と有料は差がないイメージ
ていうか変わるものなのかな

俺の所のサ高住は村みたいな印象小さな村社会、仲良しグループがクラスにいくつもあるのが印象しやすいとは思うがそんな感じ
あのグループは～と悪口が普通に繰り広げらて、職員の悪口も日常茶飯事、管理者も黙認してて言われたい放題ｗ
その中で馴染めず孤立老人がいて夫婦で入ってる人がいて頭クリアな障害者の比較的若い性格汚物がいて～とカオスだった
でも夜勤はやっぱ楽なんだよねそれだけ元気な連中ばっかりだから

ただ職員も暇なだけ利用者と職員の悪口もあるしその村グループの悪口に馴染めるくらいのコミュ力はいるんだよねぇ
いろんな施設言ってる連中も多いし参考の一つ程度にｗ

>>388
なるほど。転職も考えたけど介護って人間関係作るのがホント大変。

サ高住と有料の違いが分からない

>>390
おれのイメージ、違うかもしれん
サ高住：完璧別個室、アパート、ホテル　にコールなったら行く
有料：有料という大きなワンフロアに、居室という形で、見かけ錠、賃貸ししてるという事にしている、職員は勝手にズカズカ入っていく
ちゃうかね？

錠ー＞上

サ高住って本来介護と直接関係無いんですけどね