夜勤実況中継☆第139晩目

前スレ
夜勤実況中継☆第136晩目
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1669445770/
夜勤実況中継☆第137晩目
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1671550687/
夜勤実況中継☆第138晩目
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1673756714/

早番が今の時間も残って打ち込みしててクソうざい

>>1
乙

明日も早番だし泊まってくかーとかアホかよ帰れよ

【筑波大】職場・学校・LINEから情報を得ている人はコロナワクチン接種率が高くネットニュース・YouTubeなどから得ている人は低い★2 [ガムテ★]　
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676192790/

乙

そらそうよ(^。^)y-.。o○

野口健が震災発生時にタバコを被災地に寄付 理由に「被災者の気持ちを分かっている」 [朝一から閉店までφ★]
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1676209362/

頓服の睡眠導入剤って早めに使うと「不穏とか何も無いのに対応を放棄して飲ませた！」「ギリギリに飲ませすぎて朝起きないじゃない！」とかで使い所か難しいから、定時薬に入れて欲しいって毎回思う

定時薬にするための微細な薬量調整入院付きでな
介護現場の適当な観察と引き継ぎじゃ無理だから

昼間は「寝る寝る寝る寝る寝る」しつこい人がナースコール連打して「起きる起こせ起きる起こせ」って連呼している
何がしたいのかねこれ

忠誠心を確かめている。接待を求めている
自分の指示に人が従うのが心地よい

>>9
ぐう、わかる

窓の外見せて夜中やけど起きる？
っていつも聞きます、聞き分けない時は食堂まで誘導して洗濯畳むの手伝ってもらってますね😅

転倒しないやつならいいんだけどな

たしかに、うちの施設手と噛みつきはできるけど体幹の前傾は無理やから成り立ちますね…

クソ認知ならアマゾンあたりで安い車椅子ベルト買ってつけて放置しとけば？

>>11
起きたらしばらくは寝られないよ？って忠告してから事務作業やってたら居室から大きな音がして転倒してた
朝まで経過観察だわ

ラジオネーム、死に損ないの飼育員さん

大卒女性の生涯未婚率は高いが、それ以上に深刻な高卒男性の「結婚できない問題」 ★2 [ぐれ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676260146/

月収17万円・50代の「氷河期世代」の怨念…非正規・貧困・老後不安の“三重苦”に「もう、生きていても、つらいだけ」 ★6 [ぐれ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676264983/

夜勤入り前に徘徊クルクルパーが盛大にコケて頭から血流して
救急搬送の連絡きたからﾗｱｯｷｲｨｲｲｲ!と思ったのにキズ縫って
日帰りで不幸のどん底やわ…

白髪が一部ピンクになって帰ってくるよね

最近は利用者も落ち着いてきて、夜勤もラクになったなあ～と思っていたら
明けの便失禁＆全更衣＆シーツ交換からの朝7時、その日の日勤リーダーから「今日は休む」の電話
シフトが総崩れになりバッタバタの末、気づいたら2時間残業して入浴介助をやってた…

おそらく普段ならここまで酷いことにはならないんだろうけど、今は皆が有給休暇を消化するためにやたら休みが多い＝シフトがキツくなってるんだよね
そんな状態でのドタキャンは本当に止めてほしい

徘徊魔がムーンウォークやってて胸糞悪い
アレでコケて罪なすりつけられるのムカつくから
記録に残しとこ

>>18
そら病院もクソボケなんて入れたくないからな
コロナ疲弊して露骨に認知とか無理やわって言われるようになったわ

うちは元気に塩漬け案件みたいなモンスター拾ってくるわ
絶対どこか動物園で飼育していた奴らだろ一斉に新種きてるわ

何ヵ月か前に認知症のトイレ介助しつつナースコールで他の人の排便行ったら認知症が転倒して賠償命令みてぇな判決あったからなぁ

胃ろうで寝たきりで物言わぬ意思疎通不可能な利用者よりも
トイレ訴えで連れて行く間に忘れて拒否って漏らすならまだしも
部屋でションベンしてそれ踏んでコケる奴を安楽死させるべき

>>18
痛み感じないで動きまくり創部弄りまくりで見守り負担倍増か…夜中に病院に逆戻りしないようにな

>>20
有給込みでの総労働時間だから休まれると来月に繰越になるしだるいよな、年末駆け込みじゃなくて一年通して満遍なく使える人員寄越せって感じ

>>24
リスク高い奴を対応中はリスク低の利用者は後回しでいいって判決だったな

朝の７時まで長いよ。

>>25
ひどいことを言うな
人権の名のもとに、それを許容する社会になるべきだよ

好きに動いて好きにこける自由を与えてやるべき
家族は「うちのが迷惑をかけまして」って謝るべき
「どういうことだ！」って怒鳴りこむなんてとんでもない

認知症進んでどうにもならんような獣は自宅で家族に殺されて最後を迎えるべき

ロング5回やっても手取り20だし酷い時は20切るから副業探してるけど勤務表出るのが遅すぎて予定が組めん

>>28
ほんとこれだよなぁ。
家族も別に謝らなくていいよ。搬送もしなくていいよ。自由に動いた末の天寿だもの。
"直接的に"人に迷惑かけてるわけではない利用者を叱る場面も生まれない。winwinでしょ。
重なった時は○分お待ちくださいと声掛け。手が空いたら介助。忠告を無視して転倒なら自己責任。

>>30
副業の日に休み希望出しておけばいいんだよ。それか夜勤希望日か。明け日に他の夜勤に副業にいける。

そんなに希望休取れる？
うちは2日までだわ

>>31
人手不足も虐待もなくなるね

>>33
３日までしか出せないけど、夜勤希望は休み希望とは別物だから、必然的に明けと公休が決まる。

ロング月に４回行けたら10万位になる。本当は副業含めて週に40時間越えたら不味いらしいけど、バレなきゃいいんじゃないの。

もう嫌だ。
辞めたい！今すぐ！

>>31
そもそも介護保険って全部任される制度じゃないからね
家族の義務は残り続けてる
けど勘違いしている家族と全て任せてくださいと利用者集めるクソ施設のせいでおかしくなってる

>>24
認知症A「転倒します」
認知症B「転倒します」
夜勤「」

>>29
自分で殺したくない奴らは俺んとこ（施設）へこい
俺が殺してやるから心配するな

>>34
ほんまそれ
虐待なんてごく一部の狂ったサディスト以外は「事故を起こしたくない！」「仕事をちゃんとしたい！」な
責任感が高じて起こるのがほとんどだしな…

だいたいオーバーワークなんだよね。一人で起床12人とかふざけてる。食堂も見守りして、センサーやコールも拾いながら次々介助して起こしていくって神業だわ。今4人入院しているから時間的に余裕が出来てやれている。

>>30
ロング５回やって手取り20ってやばすぎでは

今日はカメラがあるのも忘れてババアを手荒く扱ってしまった。
久しくここのお世話にならずコントロール出来ていたが、今日は無理だった。

その時は感情をぶつけることで保てているが、帰ってくると後味が悪くて後悔することを繰り返す。

鍵開ける知能無いくせに鍵閉めんなクルクルパー

そして出れずに室内放尿
私はやってない！他の人が入ってやった！

何が「もう起きる時間だと思った」だよ。横になってから30分も経ってないのにいい加減にしろ

ほとんどの職員は入居者のことを入院しろって思ってるんだろうな…
一人減ったらずいぶん負担が減るもんな

次の利用者が来るだけなのにね・・・

>>44
逮捕される前にお医者さんで適応障害の診断書書いてもらって休職しようよ

>>28
何かあれば訴訟起こして今まで払ったカネを取り返そうとする
クレーマー家族がいる限り無理

>>48
入院しろとは思ってないなぁ、薬もっと盛らせろとは思うけどね

入院させても空き部屋利用でモンスター入ってくる可能性大だし

苦しんでほしいわけでもないから、血液検査で引っかかって食事や薬では対処不能な継続的点滴などが必要になる案件で入院しててほしい
病院や先生の前では遠慮しておとなしくなるタイプのわがままクリア気取り様

>>52
次に来る利用者はもっと酷いやつだし、次に来る職員も今より酷いやつだ
それくらい思ってないとやってられないよなこの地獄の一丁目は

>>54
まだ慣れてる入所者のがマシ、そして職員は補充が来なくて回らないから今いる半人前以下のを煽ててフォローしないといけない

こんな状況だから無になって最低限の扱いで対応しないと潰れるよね

そこそこの職員を追い出す奴らが悪いんだぞｗ

そこそこの職員は感性がまともなので、仕事を人に押し付けるアホの言うことも人間関係の一つとして波風立てず処理。相手は勘違いしてマウントを取りまくり自分が偉いと勘違いしてやりすぎてフェードアウトします

そこそこの職員は追い出されるというか反発し我慢できずに辞めていくだけなパターンが多いな

そしてこっちは転職するのが面倒だから、両方から愚痴られるけどやる事やりつつ受け流して終わらせてるわ、平職員だし関わるエネルギーすら勿体無い

ベテランは同僚介助と上司介助も心得ているからな

平和すぎて怖い、、、、、利用者静かだし。排泄もそんなに忙しくない、、、、、なに？朝の離床介助時に転倒とかやめてよ、、、、？？？

結局、始まった、、、、、、あの静けさは嘘だった、、、、独語ババアは叫び始めて、手のかかるババアどもが起きてきた、、、、、、

今は2ユニット（特養）を5人の正社員と3人のパートで回しているが、正直言ってこのままでいいと思っている。
使えない奴や性格に問題がある奴が来るたびにぐちゃぐちゃになる
今いる自分の仕事はしっかりこなし、比較的常識ある5人が休日買取出勤しながら回していく今が、なぜか充実してきた
給料も2割ぐらい増してるし

夜勤明けで書いたからちょっと変な文になったが
ユニット特養でいらない人材は
病院経験者の異常に自信あるババア
グルホ経験の自称認知症対応スペシャリスト
体力自慢のオッサン
女目当てにくるオッサン

メンヘラ障害持ちもやりずらいわ。何か言ったら泣き出したり、腫れ物を扱うように接しないとならない。面接できちんと言ったのかよ？隠して入職してあとからメンヘラの病院通っているというのは違法だろ。

体力自慢は特浴や重量級を率先してやってくれるならいてもいいよ

>>61
噂をすればなんとやら…だったのにフラグ立てるから

>>62
わかる、仕事をうまく回してる充実感あるよな
まあオバヘルや上司が余計なことしてブチ壊しになるんだけど

そう思うじゃん？自分だけかもしれないよ？
他のスタッフはお荷物抱えながらだるいと思っているかもしれない

>>43
うちは一回8000円だけど6回やらんと20越えんわ
今月5回しか無かったから20下回る…

南関東だと基本給だけで18以上ある所が多いのに…やる事一緒なのに地域によって基本給の差がエグいよね

ロング5回で手取り20超えって給料割といいよね？

首都圏特養で夜勤6回、手取り28万、役職なし。20万以下とかぎりぎりいかない人は転職しなよ。日勤専従社員でも20万以上もらえてるぞ。

そら首都圏とかなら報酬高いやろからなあ

家賃補助23000円扶養手当て10000円被服手当て2000円燃料手当て130000円 ショート夜勤五回一回5000円 手取り23000にはなる。

ド田舎母体建築屋グルホショート夜勤月8回でやっと手取り20万やわ
まあそこそこ大きい病院が母体の特養でも手取り23万とかだったから
仕事量からしたら割に合ってる感じするけどさ

母体が大きいと給料が多い。なるほど。そんなわけねーだろ！

栃木
手取り26～28。夜勤回数により増減。ボーナス込前年度年収520万。主任、施設ケアマネ兼務。

みんなすげーな。大手介福持ち残業8時間祝日手当含めて23万とかなんだが…
転職したほうがいいのかな@大阪

手取り20万超えは勝ち組だろ

最近転職したくて未経験でもできる仕事情報みてるけど専門職以外はみんな介護職より給料低い
介護より楽とは思えないけどみんなそこから給料地道に上げてるのか…？

処遇改善手当だけは毎月きっちりつけてくれるからまだマシだわ
処遇改善なかったら常勤でロング8回やっても22万とかだけど

竹中平蔵「日本人は90まで働くことになる」"仕事せず定期昇給"そんな甘えは通用しない…額でなく脳に汗をかきなさい ★4 [Hitzeschleier★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676475192/　

クソ認知婆が便器ブラシで床掃除してやがった(実際は汚くなってる)
奪い取ってそのまま口に突っ込んでやろうかと思ったわ

処遇改善手当がベースアップ手当って名称が変わっていた。なんで基本給に入れないのか、これが解らない

>>65
体力自慢「俺ならやれるっすよ？出来ないんすか？」

いやいや、お前出来てないから
馬鹿みたいに雑に急いでお前の手直しで余計な仕事増えてるだけなんだけど

だいたい男の体力自慢はこれだよ

>>66
せっかくうまく回っていたユニットのメンバーチェンジして離職者加速
なんてのはたまに見るよね

>>83
本来「ベースアップ」と「手当」は複合する言葉ではないんだよね。
「手当」と名前のつく時点で基本給ではないし、ベースアップっていうのは基本給の昇給ピッチを無条件で上げることだから。

処遇改善手当が介護職の給与のベースアップを目的としているからだろうけど、わざわざ名前を変える必要はあるのかな。

これっぽっちでは職員の処遇を改善出来ていないという事業所の良心なのかも笑

>>83
ベースアップはベースアップ加算で処遇改善支援補助金で基本的に基本給に入れたり毎月払いしなければいけない
処遇改善加算は毎月払いだろうが基本給に入れようが手当にしようが払えばいい、基準を作って全体に配分しないといけない
特定処遇改善加算も毎月払いだろうが基本給だろうが手当に使用が自由だし、特定の職員に集中しても分散しても自由

まぁ、一言でいうと1円でも出したくないからこんなクソややこい制度にした国が糞

国が直接マイナンバーで介護労働者へ振り込めばいいだけなのにね

介護保険料の優遇にすればいいのに。絶対に奪えない
介護の上、福祉の最上位が政治家と結託してかすめとれる制度維持してるんだろうけど

79歳のパートさんが、辞めると言っているのに、もう少しいてくれと頼む施設長
移乗介助とかしなくて良いからと
ほな、オレらの給料あげろよ
クソが

>>90
いるんだね。介護士か入居者かわからんね。

今月謎の体調不良で休んだ社員の肩代わりでまた2日休日出勤したけど
代休貰えねえんだろうな
今日から月末までショート夜勤明けイコール休日しか休みが無いから
連続日勤の中に休み入れて貰えたら最高なんだけどなあ

>>90
職員の大半同意してるなら、そいつ分欠員していいから補充されるまで手当くれって言えばくれるやろ？
介護って一人の意見をさも総意みたいに言うやつ多いからめんどくさい

本当マイナンバーを推進しまくってるんだから、介護職が直接申請で手当直支給や保険料割引とか正しくマイナンバーでしか出来ない事をすればいいのにね

>>84
豚もおだてりゃ木に登る、出来るならやらせればいいやん

手直しっても毎回失禁して全更衣とか事故頻発して事故報告だらけとかじゃなければどうでもいいわ

>>92
代休無しで4週4休を取らせない明け=休みのみって労基違反じゃ…

謎の体調不良で休むやつはマジで死ねと
休む割には病院に行くわけでもないし、検査も受けてないし

仕事出来てない奴ほど他人のあら捜しが好きでしょうもないことでケチつけてくる

頭悪いし人間的にも馬鹿（仕事大してできてない）
↓
自分を客観視しないし出来ない
↓
他人の不出来だけよく目につく。えらそうに他人を叱責
↓
他人はメンドくさい（対等に相手するのもバカらしい）ので黙っていうこときく
↓
やっぱり自分は仕事できる！よく気が利いて職場を回すのが上手い！優秀な職員！ドヤ！と勘違い
↓
成績が目に見えない世界なのでそういう奴が出世する。益々調子に乗り手がつけられなくなる。

90だけど

79才のパートのおばちゃん、良く働くし気も効くしとても良い人なんだ。

でも身体介助はさすがに辛くなったみたいでさ

オレらも自主的にカバーしてきたけど、それも自分だけ楽させてもらって悪いってすごく気にしてる。

施設長が、身体介助しなくても良いとか言っちゃダメだと思うんだよね、、、

でも、オレらが施設長に抗議すると、そのおばちゃんが気にするから何も言えない

だから、ただ、おばちゃんを辞めさせてあげたいのよ

どの程度な時間働いているのかわからないけど、日勤短時間のパートで来て貰えばいいんじゃないの？その年までやる位だから仕事好きなんだと思うよ、辞めたら一気にボケそう。

【研究】BA.4とBA.5に対応した2価ワクチンのブースター接種で流行中のオミクロン株XBB系統への感染リスクが半減する可能性★2 [ガムテ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676124972/　

【日刊ゲンダイ】コロナワクチンは基本年1回接種へ 　夏にパンデミックが来ない前提でいいのか [クロケット★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676332299/　

見守りとかのボランティアで来てくれたらいいのにw

ボランティアで介護にくるようなやつが居たらそれはそれで脳の異常疑うわ
もう65過ぎたら最低賃金割れる制度とか作るべきだよなあ
それなら最低賃金の半分で半人前ジジババ二人雇うプランも建てれるのに

前の職場に68才で夜勤までこなす職員いたけど
さすがに身体がキツいとよく弱音を吐いてたわ
飲んでる健康サプリ代だけで月1万超えるってさ

あー暇だ。時間経つのが遅いわ。

区粗暴走族が施設前を通過したせいで敏感な人が起きてしまった
ﾌｧ○ｸ

起きていれば他の利用者とケンカと迷惑行為、寝ていれば小便の海
うちのケアマネはとんでもないジョーカーを引き当てたようだ

>>104
族のバイク音より便所虫の部屋から聞こえる「よいしょ…よいしょ！」の方が
百万倍ムカつく

ショートで来てたチンチン丸出し徘徊マンが受け入れ先決まってやっと退場してくれる。他の利用者の部屋のドアにションベンかけてまわる前世が犬みたいな奴だった

ショート夜勤２連はキツイ昼間は寝るしかない。

放尿癖や便いじりはホンマやめてほしいよね

>>101
最低賃金とか人員配置で0.5扱いとかならある程度のレベルでも歓迎だよね。
今の職場は重い身体介助利用者は4割。他は性格に難有りでトイレ頻回とか手はかかるけどパワーは不要。
１人換算されたり同じ給料じゃなければ食事介助とか見守りだけでもありがたい。
でも前いた従来型特養には70歳でオムツ交換連続15人とか全介助の入浴介助1日6時間とかやってくれるパートさんいたわ。
しかも夜勤や委員会が無いだけで週5の8時間勤務。欠勤もゼロ。私が新人の時指導してくれたけど教え方も上手。
利用者もそうだけど、年齢層上になればなるほど個人差は広がってくね。

それにしても今日は疲れた。何故か皆私の夜勤の日にばっかりウンコする、、
まあ寝たきりのウンコより転倒徘徊糞尿撒き散らし窃盗癖暴力爺が一晩中うろうろしてるのが一番のストレス源だけど

実際問題立ち上がり頻回やメンヘラウザババァの対応とか、身体介護にならない雑務の多くは0.5の能力でこなせるからなあ
それが二人いるならかなり現場は落ち着くと思う

>>107
ごめん、想像したらワロタ
自分が当たると全く笑えないけど

俺も詰め所に置いといたバッグに放尿されたことあったよ、入れといた箱がトイレにでも見えたのかあのジジイ

>>112
ワンオペだとメンヘルが重くのしかかるんだよな……

夜勤いきたくねえよ。

アホな放～尿～犯～～♪
（I Want To Hold Your Hand）

寝たきりの人がベッドで脱糞するときに限ってちゃんとリハパンを脱ぐことが出来る件

寝たきりの人にリハパン履かせてるの？
オムツだと何か都合が悪いのかね

リハビリパンツ加算とか無かったっけ？たぶんそれ

>>95
無理して出てこられて何かしらの病気撒き散らされるよりいいと思う。
他の職員にしわ寄せないならね

ほんまクソジジィがウザい　夜勤中大声出す　これどー対象したらえん？　

クスリ盛ってもダメですか？

何年経っても仕事がトロいババア遅出がやっと帰っても
忘れ物で何度も戻ってくる率は異常

精神病院のニュース見てるけど全然患者が可哀想だと思えんわｗｗｗ

あれぐらいいいやん、文句言うなら内服拘束もっとガッツリやらせろ、外野が口出すなら金も一緒に出せや

って感じだわ

>>124
ほんまこれ
叩かれるなら辞めるわ、ってだけなのよね
叩いたお前ら代わりに働くんか？ってなる

他の人が寝てるのに廊下で大声だしてドア叩く元学校の先生入居してるからドツきたくなる気持ちわかるわ。こいつ現役時代生徒に静かにしろって言ってきただろうし、時代的に多少体罰おkみたいな時代だから今まで生徒ドツいてきただろうに。

『先生だから』を拗らせて『私だから許される』に進化しているので

病気云々じゃなくて明らかに悪意で問題行動起こす奴を
粛清してるだけなのに虐待とか笑わせやがるわ

夜勤も対してなったことのない副施設長件ケアマネに夜勤明けの顔があまりにも疲れきっててダメ。疲れたオーラ出しすぎ。
なんで、3時スタートで起こし始めてるのる？と言われた。

35人を起こして更に朝、看護師が来るまでに経管栄養を流して薬まで終わらせて。
わがままババアのあれやってこれやって。昼間に看護師が規定量も多く盛られたラキソでうんこまみれの老人達を相手するって考えたら3時スタートじゃないと間に合わねえんだよな、、、、、。

5時くらいからカメラ頭に乗っけて仕事して提出してみるか

いや業務のタイムスケジュール提出だな

わたしが時間配分下手くそもあるけど、それでもキツい。
ワンオペで起こす人の人数じゃねぇだろって。削っていいなら経管栄養を流すやら片付けやらも削りたいけどやらないとやらないで看護になんでやってないの！？怒鳴られるし。(上司には伝えてるけど経管栄養を終わらしとくが何故か鉄則になってる)
うんこだと毎回3人近く多量便おるし。それを毎回入ってるのそいつだけでオムツ交換4回とかになるし。

【精神病院】看護師が入院患者に暴行していた八王子市の「滝山病院」、死亡退院率が2019年は100%、2020年は80%と極めて異常な状態だった [ニョキニョキ★]　
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676640521/

じゃあお前がやってみろだわな何も無くてもしんどいのに

>>134
なんだろう、当て身臥床とか当て身拘束とかかな
腕力じゃ勝てないから一発入れて怯ませて注射するとか

Youtubeで見えない聞こえない動けない生ける屍な子供を
普通学級に入れて先生と周りの児童に負担かけてるだけの
動画見たらコメント欄が母親叩きしか無くて草
アレ見てたら徘徊させても事故起こすだけの利用者なのに
無責任に「歩かせてほしい…でも事故はやめてほしい」と
ほざくアホンダラ家族思い出したわ

そこですかさず外部の有料サービス業者のチラシを差し出す時代が来ないかなぁ

前いた施設はクソ施設だったから開き直ってやってたわ
流石に家族に直接は渡さんが、ここなら〇〇さんの希望通りの生活できますよ！とか、これみよがしに部屋においてたりしてたわ

このショート夜勤明けても明けイコール半休の後
4連日勤と思うと死にてえ

出勤したらパートが昨日退職届出したら即日受理されて明日から来ないみたい…とか言われたわ

そのパート他職員には社会常識が無いとか愚痴愚痴言いまくってたのに一番社会常識の無いのお前やんって感じ、まぁ届受け取って即受理するアホ管理職も同罪だけどな

>>130
休憩をコールから離れてしっかり取れる施設なら疲れた顔は良くないな、細切れ休憩なら疲れるのは当たり前だクソ野郎って言ってもいいよ

加えて132が書いている通りタイムスケジュール出してその時間から始めないと終わらないってのを証明、３時スタートを無くしたいなら経管栄養位暇な看護師にやらせろって業務改善を迫るべきで、それ拒否したら即辞めた方がいいね

>>141
一応は休憩は取れるが休憩後は癖の強い利用者が多いために休んだ気になれないぐらいに疲れる。
一応、上にも掛け合ってみたが看護は経管栄養やるために早くの出勤を拒否してるらしい。
薬まで片付ける。それが当たり前らしいよ。
流石に呆れてしまったから資格のために残ってるだけで取り次第退職予定。

夜中に叫ぶのやめてくれい。痛み止めはもう飲んだ。これ以上できることは無いんだ〜

うちは大音量テレビだな
認知にテレビ渡す必要あるか？

今夜は本当に一息つく間もない　何だこれ

なんだ？地震の前触れなのか？普段大人しい利用者も独語やらおかしいんだけど。

気のせいか、週末はみんな夜間寝ている感じがする。ボケも土日は休業なのか。

>>144
ほんまそれな
ど認知が深夜萌えアニメ凝視してるの見るとアホらしくなる

早く帰りたい
でも家に帰ってシャワー浴びていざ寝ようとするとなかなか寝付けない不思議
遊びに出ようとすると車の中で眠くなる癖に

謎の体調不良で休んでやったわ
夜勤は楽だとか暇でいいわねとか静かにやれるから昼間よりマシとか夜勤手当貰えていいわね、てか言うリーダーと日勤しかしない社員よ
お前ら舐めすぎ
お互いの仕事をリスペクト出来ない奴と仕事はゴメンだ
だからみんな辞めていくんだよ
貴重な夜勤の人材をお前らが辞めさせてしまう環境を作っているのを考えろ
私もこのまま辞めてやるつもり
給料なんかいらねーよ
お前らが泣いて苦労するのを見たいんだよ
ざまー

うちのババア看護師が自分に処方されてるデパスを利用者に飲ませてたんだけど、、、、通りでフラフラしてんなって思ったら。

>>151
おいおいそれ完全に犯罪だぞ

>>>152
なんか、ヨダレ垂らしてぼーっとしてんなって思ったら笑いながらあげたのよ〜って言ってた、、、、

>>150
乙
ぶっちゃけ代休貰えるなら他の職員に謎の体調不良でどんどん休んでほしいが
ほんと買取ばっかりで代休なんてもらえたためし無いわ…
はー今日連続4ショート夜勤明けて今日だけ休み扱いで明日からまた4日勤だクソが

なんで奴らは教育目的の2人夜勤の時は大人しいんだ？暴れまくれよ糞が

>>142
辞める目処つけてるならそこまでは柳のように受け流しつつ着々と準備するしかないね、病まないようにな

>>144
人の音が聞こえないと動き出すタイプもいるからなー音量は固定した後リモコンの電池を抜けばいい

>>153
それ黙ってたらまたやるだろうし、巻き込まれない内に上司に報告しといた方がいいよ

>>154
買取って公休買取代+総労働時間超えた分の残業代も払ってくれる感じなん

>>>152
上のやつら黙認だったわ、、、、うちの会社辞めた看護師に聞いたらよくある事らしい、、、、、。あと、3ヶ月我慢してまじで辞める

それではないけど、マグミットやピコスルファートは平気で医者の行為やってる介護士とか多いよな
普通に逮捕案件ってわかってんだろうか

>>157
どう言う意味か分からんのだけど…医師からの指示で看護師がセットして介護が内服させるのがなんで逮捕なんだ？

今回の夜勤は外れ夜勤だったわ。便処理が何件もあってバタバタしていた、

>>157
下剤調整可まで医者の処方内の話

>>157　
それは医師の処方が無いのに勝手に使ってるってこと？それならマジで犯罪

>>156　
いやそこガサ入れ来たらマジ潰れるで、早く辞めな

一年以内に下剤で逮捕者いなかったっけ。指示がないどころか嫌がらせで追加下剤飲ませてて逮捕
動機で「嫌な利用者だった」がついてた気はするけど。あと原則従うとと「10滴だと思って飲ませてら決まりでは5滴だった」は誤薬事故で報告書

>>130
そう言えばいいじゃん
駄目といわれたら遅らせて間に合わずに定時で帰ればいいじゃん

まあ記録って大事だよな
書く暇もないんだろうが

朝食と薬を食べない飲まないババアが明けの身体にとどめを刺してくれる
精神科から来たんだから
こうなったら精神科へ戻せよ
コイツは緩やかな自殺を選んでいるのだから
そこまで介護職の責任にするなよ

なら起床介助7時から始めりゃ良いんじゃ無い
文句言われたら3時からやってないから終わりませんでいい
体験した方が理解早いので今度夜勤されますか？って

>>142
うちは経管栄養はナースがやるんだけど、同じく朝早く出勤したくないからと朝食9時。
しかも半固形に変えたから15分かからず終わる。
栄養剤がエンシェア系の長時間かけて流すヤツでやってるなら、形態変えるのも提案してみたら？利用者のQOL向上とかいって今そっち主流になってるし

看護師達というより施設が頭おかしいんかな？
前の施設がブラックの介護施設で今のところに転職してきて、 まともな施設って思ってしまってたけど。


ラキソは規定量ではなくスプーンに多量に出す
定時に上がるために点滴の後処理を介護士にやらす
施設長の子供2人いるんだが手伝い程度でやってるだけで給料出してる
看護師が介護に何も報告なしでて自走、トイレ自由な方にデパスを飲ませる(過去複数回あり)後から聞くと飲ませたと報告。
看護師とケアマネの連携が取れておらず、その方が亡くなった後にその方が危険だったことをケアマネが知る。
セラピー犬でもない躾がなってない施設長の犬がイベント時に現れてフロア中を駆け巡り、吠える。フロアでボール投げをする。
利用者の部屋に入っていき、食べこぼしを食べる。などする
さっきも書いたが何回か自分のデパスを勝手に利用者に飲ませる。
それを黙認してる。
経管栄養を0時に流す人がいる(ちなみに全開で流してるから5分で終わる)
上司に報告してるが同じことを続ける。

>>>>167
多分、看護師がめんどくさがってやらないな、、、、、。看護師達って早くきても自分たちの仕事さっさとやったらずっとお菓子食ったりとか寿司食ったりとかしてる。
私が夜勤やり始めた時は経管栄養を流すのは6時からってなってて。終わったら看護師が薬を流すって流れだったんだけど。
一時、看護師が人手が足りなくてどうしてもそこまで手が回らないからやってくれって言われて仕方ないよねって介護もそれは手伝ってたのにいつの間にか片付けは介護士の仕事！ってなってて。やらなかった嫌味言われる。
だから、流すのは朝4時からじゃないと間に合わない

転倒や意識消失とかで救急車呼ぶことになった時【慌てて忖度できなかったふり』して『違法性を知らなかったふり』してデパスのことをお伝えするのを楽しみに勤めるしかねーか

違法性知らなかったフリとか認められる訳ない気がするけどなー自分が勤めてるなら辞めるわそんな危険すぎる施設

まぁkyから問題性指摘されたら口封じできなきゃテレビニュースよな

>>168
ネタにしか思えん酷さだな

関与してなくても違法に処方されていない医療薬を勝手に盛るのは当事者は勿論、現場職員も危険を認知しながら適切に通報報告しないと捕まらない？　
　
それ最悪意識混濁からの転倒やらで死ぬよね？死亡事故の可能性まで周りは認知してるんだからニュース案件じゃないの？

文春にネタ提供した方がいい
警察よりも頼りになる

やっぱりおかしいよな。辞めよ。これ以上巻き込まれたくねえわ

>>175
ふ～ん、その裏にネタ元が盤踞して始末されるかも、所詮さーコマシャリズムの中です

＠文春砲をぶっ放して、誰が「大笑い」してるか分からんやろ？

嘘とか偽情報は、大声で伝達？

真理は、常に小声でそっと伝達される、それが歴史真実。

僕は日本株専門ですが～日経に情報が出る直前に売買決済
とくに「空売り」ポジションを抱えてる時はこれを素早くしないと即身成仏

はいはい僕ちゃん凄いでちゅねー
お薬の時間でちゅよ

毎日しょんべん漏らしてるから洗いやすい服持ってきてって言ってるのに
なんで毎回毛糸のセーターとか持ってくるんだよぉおおお家族も頭おかしいんかい

>>181
あるある…
ピチピチ服持ってくる大企業の偉いさんの息子さんより
知的障害入ってて60代まで無職してた息子さんの方が
持参品と会話に常識あるのが怖い

公式とは、「フォメーション」と云う
非公式を、「インフォメーション」って云うんだ

情報＝インフォメーション

あなたには、とてもお世話に成りました
S級の情報します、って耳元で囁くんだぜ。

この特急情報を得ると～「ノルかソルか？」

１００％勝てるんだわな

諸君には、そういうキー・パーソン居ますか？

>>181
洗濯料金は当たり前に取るようにしてもいいと思うんだよな
めんどくさいやつは外注してそのまま家族に請求

金のあるなし関係なく頭のおかしい家族っているからな
入居金高い有料とか更につけあがって大変そう

うちの利用者は、「いったい何年前の服…？」と眉を顰めたくなるようなものが多い
おそらく長年タンスにしまってあったのを無理矢理引っ張り出してるんだろうけど

あるね
というか、廃棄処分を兼ねてボロボロの布を送ってくる家族もいる
衣類だけでは無く、電池や壊れたドライヤーとかも

>>175
マスコミに通報もいいのだが、巡りめぐってこの業界自体がいろいろ叩かれるようになるぞ。

やっていることは悪いが、なぜそうなるかとか介護の現状とか共感的に扱われないと根本的な解決にはならないが、そういう報道をするところはない。

無責任に騒ぎ立て、吊し上げるだけだ。

公的な司法の場ですら、包丁持って襲いかかってくる基地外の正当防衛が認められないんだぞ。

叩かれて潰れるところが多くなれば良くね？

その場の正義感（笑）で叩く事で巡り巡って自分達の首絞める形になるのにあとで気がついても時すでに遅しで慌てればいいんだよ

>>188
そういうのをノーと言えるようにしないと駄目だよなあ
今だとそこの施設でトラブルになってもなんのペナルティもなく他に移るだけ
労働法にガチガチに守られた労働者ですら懲戒解雇とかになったらハロワに離職票の記録残るのにね
そのうえで問題起こしまくってる奴らは自己負担の加算支払いとか課していかないと、アイツラ理解しないよ

>>186
特養にコネで安く入れた有り難みの分からんクソ家族が
「高いカネ払ってるのに！」とかウザかった
今のグルホは入居費高いのに家族クレーム無いからビビる

>>192
ある程度は金額で客層かわるからね
安いとかタダに反応するのは厄介な連中が多いよ

というか払ってる額は高くねぇんだよなあ
15万出してたとしても1日五千円、21万でも七千円、そんなで3食付いて泊まれるって民間だとどんな施設がわかってるんだろうか？

宿直の爺とかサビ残するアホとかって、なんで扉開ける時とか物を置く時とか必要以上に大きく物音立てるんだろうなー浅眠な奴らが起きるだろうが死ねよ

寝たきりのババアがクソうるせえ
屯用さっきぶち込んだけどそれでもうるせえ
黙ってとっとと寝てろ

>>194
これは本当にそう思う。たしかに月の総額だけ見ると高く感じるけどさ…。
高齢者の独居賃貸でも食費（自炊無しの場合）、水道光熱費、家賃でそれくらいかかるよな。
それに24時間世話つきだもんなぁ。冷暖房とかもありえないくらい贅沢だし

3ヶ月くらい月10回ロング夜勤やったら身体がおかしくなった
微熱37.5台の微熱が1ヶ月以上続いてる

ザルナンドメギルダフィのことは？

>>198
病院行ったの？

月給50万になるなら深夜コール連打しようが全身便まみれでも許せるわ対価が見合って無いんだわ

リスペリドン0.5で効くわけないだろ
てか昼間もうるさかったならリスペリドンいけばいいのに昼間絶対いかないのマジで頭悪い
結局夜勤者1人にストレスやら負担やらが全部いくんだよほんとキモい頭悪い

「0.5から頓服で様子見ましょう」って医者が決めても定時薬じゃないって事で内服させるのに躊躇したり、薬は悪！ってアホが飲ませないから「飲ませてないなら問題ないね」で増えない

業務に少しでも支障出るならどんどん飲ませて、その前後の記録残して改善していかないと自分達の首絞めるだけなのにな

うーん、どうしても身体拘束とか虐待の研修が嫌いだ…
介助者と入居者1対1の話で出されるけど
裏に残りの入居者の対応とか業務があるんだよなあって
でもそれを言い訳にしてはいけません、知識・技術が不足してるからです
なんのスキルを身につければ全部こなせるようになるのか教えてくれ…

施設内政治力

>>203
マジでそれ
屯用内服躊躇してめちゃくちゃ後悔した過去が自分にもあるから今は15分様子見てとっとと飲ませているんだけど
飲ませなかったら本人も介助者もストレス溜まるばかりだし万が一事故があったらこっちの責任だし悪循環
薬は悪マンはきっと風邪引いても風邪薬飲んでないんだよ
結局薬は飲むに越したことはない

グルホ勤務８ヶ月目の初任者研修しか持っていないおじさんです。
今月レビー小体型認知症のお婆さんが入居したんですが、深夜に叫ぶ、
徘徊し他入居者のドアを杖で叩きまくる、寝ない等で、夜勤中めちゃストレスです。
傾聴しようと近づくと　「私を殺すつもりですか？」とか言われて更に不穏になる。

このお婆さんが来るまでは夜勤めちゃ平和だったのに。
１人大変な人がいると地獄ですね。

暴走利用者そのまま入れるケース増えてる気がするけどそのうち利用者vs.利用者増えてとんでもねーことになりそう
昔の年寄りは年寄りに手を出さない印象だけど最新の年寄りは弱いやつ狙う気がする

>>207
グルホでそれは最悪だな…まぁ地獄へようこそ！

>>208
近い将来そいつらの間に入って被害を肩代わりしないとボロクソに叩かれる未来が待ってるんだろうな

>>203
そういう医者には｢自分の病院で様子を見て、本人が十分落ち着いてからこちらへまわしてくれますかね｣と言いたくなる。

>>203
まあ介護職員を弾除けにする構図の内はどうしようもないよね
処方の権限持つ人が矢面に立たない以上他人事感覚なんだし
病院では拘束が許されて施設では許されない構図と似たようなもの

>>210
>>211
今の施設は、所謂嘱託医で月一でしかも30秒診察・事前情報は現場軽視な看護師からのみだから、バンバン内服させて「使った事でこれだけ落ち着いてます」「これだけ寝るようになりました」とか「全く効果が無いから他利用者に被害が出ている」とか現場側に添った記録に残して継続・増薬狙わないと駄目なんだよね

>>207
精神疾患入ってそう…しかもその要素が強いタイプとか
これが1番厄介

>>201
それなら月50万もらえる仕事に就ける能力をつければ良いね。能力がないからその仕事でその給料なんだよ。

>>207
集団生活に向いない
で叩き出せるはずだけど

グループホームでそんなん入れちゃ駄目でしょ
他の入居者の迷惑になるんだから出ていってもらわないと

入れるんだよなそれが・・・

こっちも全く寝ないずーっと喋ってんのおるわ　黙って眠剤飲ませたい

徘徊コケテロババアが夜勤中にコケて骨折からの入院らしいが地獄級クルクルパーだから
即叩き返されそう
出来れば拘束して立てなくなる廃人化に期待したいがまあ無理だろうな
でもちょっと前のコロナ全盛期にコイツより酷い暴力ゴミカスババアが骨折した時拘束一か月で
寝たきりと化させて平和な施設をプレゼントしてくれた病院だからかすかに期待してる

>>216
他の入居者への迷惑<<超えられない壁<<空き部屋を埋める事で入る金

>>214
前提条件から食い違ってて草、5chに張り付いてばかりいないで早く病院行ってお薬貰ってきなよ

2012年 自民党 200兆円だ 公明党

統合失調症はムーンショットの先駆けで完成していますね
200兆円あれば日本中セットできています

神の声兵器でマイクロ波を使用する理由
マイクロ波の特徴は直進性が強い性質を持つ性質を利用してABの地点のみが最大値の電圧になるので人間がABCDいるとしてもAとDにしか聞こえないので正確に対象者の居場所ハ突きとめている
ABのみが最大値になる理由 1本のアンテナから10本の電磁波を出してもモック表物の地点で10本の電磁がが交わるようにしているため対象者にしか声が聞こえないことになる
ほかにも直進性が強いものがあるのなら別の者も使用している

統合失調が思考盗聴されているのにな

完全ワイヤレス 脳波イヤフォン 35000円で販売しています
※神の声兵器で勝手に契約書にサインと印鑑ついているといわれる
※神の声兵器でいつでもだれでも思考をばらまいて会えますと宣言
エレクトロニック・ハラスメント

ヒント 頭に浮かべた文章」を読み取れるAIが登場！逆に思考盗聴を防ぐ方法も検証される！
ヒント 念じるだけで腕から炎が噴射する火炎放射器が開発される
ヒント 電脳化の未来へさらに前進。人間の脳とコンピューターをワイヤレス接続することに成功

前の施設の対応が悪くて来たみたいなタイプ大体そいつ自身に問題あって追い出されたパターンw
前の施設で精神病を縦に我が儘な言動や暴力行為しまくってヘルパーを困らせ塩対応されたのを施設のせいにしてるだけw
この手のタイプほんとキモいわ

毎朝寝起きに家族持ちの紙パックジュース飲む方がいるんだけど
持たせて上げる時、紙パック握りしめて
ストローからビュッ！ビュッ！ビュルビュルゥー！！！！と
数発ジュース噴射して洋服汚してから飲むから焦る

私は今朝これで「アッアッアッアッ！！！」とチンパンジーみたいな声出たわ・・・
チンパンジーそっくりでびっくりした

>>207
一度最悪なやつを経験しておくと、大抵のやつは「まあアレよりはマシか」と耐性？はつくよ
頑張れ

普通死んだら「あの利用者酷かったけど良いとこもあったよな」と
思うもんだが酷い奴になると何年経っても「アイツ死んでくれて
ほんと助かったよな！」と言われる

暴力ジジイだけは今でも許せない

>>224
毎回毎回ユニット内の相対的に面倒なやつをこいつが最悪大変だみたいに喚き散らして、追い出させて次にもっと酷いのが入ってくるループをやる学習しないチンパンみたいな職員も居るけどな
たしかに楽じゃないけどトータル落ち着いてるやろって環境でも、相対的に一番面倒なやつの文句ばっかり言ってるやつほんまアホかと

>>214
ここは夜勤する介護士が集まるスレだ。

君の指摘は至極当然だが、全くの的外れだよ。

やっぱり施設の料金で入居者の質って変わるもん？
料金下げたら今までの入居者とは違う感じの入居者が増えてきた
うまく言えないんだけど、今までの入居者は上品な人たちばかりで、最近入ってくる入居者はなんか世俗的と言うか言動がちょっと下品な人が多い

そらGoToTravelでクソ客ばかりくるって嘆く旅館と同じやろ
まぁ介護は逆に底辺でも尻に火がついてしゃーなしに高い金払うやつが居るからな…

夜勤飽きた

地味に効いてるなw

【新型コロナ】ワクチン“来年3月まで無料接種継続”で調整 厚労省 [１ゲットロボ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676905792/　

夜勤は楽しむためにあるんだよ、お相手いないの？

グループホームの夜勤てどんな感じですか？

夜勤専従でグループホームに採用されて、今日の夕方から初めての夜勤です。
今まで２年間、有料で正社員していました。

>>235
最初は先輩の同行だよ
やりなおし

夜勤明けなのに行事参加からのまた夜勤
しぬわこれ

>>237
それはさすがに行事出させる方がクソだろ…
俺みたいにショート夜勤明けの昼から健康診断のせいで一睡もできず
その夜ショート夜勤とかじゃないんだしさ

夜間不眠系問題児4人が寝て平和だったけど、朝食前後が便失禁祭りで疲れた、、、

>>235
利用者によって同じ施設内でさえ全然変わるけど、だいたい夕食介助&服薬→就寝介助→巡視排泄センサー洗濯物、朝食作り→起床介助→朝食介助&服薬の流れだと思う。
入ったころは皆自立良眠だったから手の込んだ朝食作ったり持ち込んだ小説読んだりしてたけど、今は看取りだらけで特養みたいに食事介助、排泄介助、体調不良対応ばかりしてる。
少し前はセンサー頻回奴が複数いて夜間3桁くらい無駄トイレ介助してた。

>>237
そういうのは手帳にまとめといて労基よ？

>>236
>>239
レスありがとうございます。
これから数時間寝て初勤務行ってきます。
ちなみにグループホーム夜勤は１人だと思うのですが休憩はとれませんでしたか？
休憩とれなくても休憩時間の賃金は減らされていましたか？

まぁ休憩時間なかったら労基違反だからなあ
払ってしまうと休憩を与えていないと認めてしまうジレンマ
まぁだからコンビニみたいに時給プラス25%とかではなく、色付けた夜勤手当なんだろうね

細切れ休憩理論使ってくる施設って看取りがいるときはどういう言い訳通すんだろう

看取りがいようが急搬で朝方まで病院で缶詰されようが、それ以上の時間で取ってるから問題無いです

って言うだけですよ

>>224
それをやるから
問題利用者だらけのユニットが出来上がってしまう

>>225
残念ながらそれは事実だな
問題利用者がもう回復の見込みがない状況で入院すると、周りから歓喜の声が上がる

>>241
正社員だから時給じゃない&契約書を見てみたら早番や遅番と同じ欄に休憩一時間と書いてあって不明瞭。
ロングで2勤務分17:30〜9:30の16時間。基本給激安だけど夜勤手当8000円。うちは労基逃れで明記してないだけの休憩無し扱いっぽい気がする。
でも休憩時間以外走り回ってた特養に比べると細切れながらも実質休憩な時間は多いし疲れも少ない。一番暇だった時期はトータル7〜8時間自由時間があった。
指導夜勤で主任から、やることきちんとやって寝落ちしなければ横になっても目を閉じても好きに過ごしていいと言われた。
今は忙しいけどそれでもよっぽどハズレの日じゃなければトータル2時間くらいは休めてる。センサー奴と30分巡視の看取りが複数いるから常に神経とがらせてるし、まとまった時間じゃなくて精神的には休まらないけど。

突き詰めて休憩取らせろと言ってその間時間に仕事しろ！ってなると辛いからなあ
前の施設は実際そんなだった、ある程度ぼやかしてるのが一番

ワンオペだと休憩じゃなくて待機やんけコール鳴ったら対応しなきゃ何だろ？

>>241
だから初勤務なら指導者同行だから直接聞きなさいな
話はそこからだ

>>248
手待ち時間も勤務時間なんだから問題はないだろ

>>251
だからその手待ち時間に業務詰め込まれるって話
夜勤中暇な時間あるんでしょ？ならこれとこれも夜勤の仕事ね！勤務時間でしょ！となるよ？
そりゃそれで間違いではないけどクソ地獄夜勤になるわ

>>252
これがあるからグレーを白と黒に分ける気はないなw

日勤に比べたら楽だけど、別の辛さってか利用者次第で波があるから暇なときは楽しませてやれよって思うわ　
　
ただたまに大変な日があったからといってすげー大変でしたアピールはいらない。いつも遊んでるやろ？ってなる　
紳士なら大変な日も記録にしっかり納めてスマートに引き継ぎするべき

というか夜に業務背負ってるってことを考えろとは思う。単純に労働時間で測るなと
介護業界にいて夜勤が「眠ってる人たちの世話」って認識なのは嘘くさい。けどたまによく本気でそう思ってる日勤いるよね

>>254
すげー大変だった夜、申し送りが長くなる奴がいるけど端的にまとめてほしい。時系列でだらだら読み上げたところで頭に入らないし朝から聞いてて疲れる。要は不眠だった、それでいいじゃないか。

ごめんね

実際なんの評価にもならんしなそういうの

中国人が時間になっても出勤しないんですけど連絡ありました？って事務所に内線かけたら「リーダーにも連絡し忘れてたけど、そういえば先週退職届出してきたから即日受理したでー」とかアホな事言われてPHS叩きつけそうになった朝

3人はいて最低限の対応は出来るから残業しないで帰ったけど、来る前提で動いていたからクソだるかったわ

日曜からの入明遅入明シンプルにきついしここに生理被ってるので昨日の遅ぶっ倒れそうだった、、
特養いた時と比べたら全然マシだけどよく頑張った自分、、

とりあえず今日の夜勤は平和でありますように
これに尽きる

外国人実習生増えてるけど
中●人はハズレが大半だろうな
フィリピン、インドネシアは真面目なのが多かったけど
中●人は性格いいイメージ無いわ
中国発展中なのにわざわざ日本に来る意味もわからんし
来る奴なんてハズレだろ

こっちの声掛けにああでもないこうでもないと言い返されてお互いむかーってなってたけど最終的にすまんねと言われてワイも言いすぎたごめんねとなった
これくらいならまだいいけどブチギレ不穏パラダイスブチかましてる若年アルツのババアがマジで厄介
共依存夫婦(夫はうちの施設にいない)なんだから家に帰すか檻付きの病院に早くブチ込んで欲しい

【コロナワクチン】4月以降も無料を継続 高齢者や重症化リスクが高い人は年2回へ [すらいむ★]　
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/scienceplus/1677069454/　

>>262
これだけ中国経済が発展してて日本経済がダメなのに
わざわざ日本に来る時点でお察し

一人搬送されたっす
クタクタ
やっと掃除して搬送された人のシーツ洗ってる
血みたいな吐瀉物落ちないだろうけど

なんで俺らが処理するんだろうな
普通は本人か家族が弁償だろそういうの

搬送できてよかったけど入院出来るかもよくわからないんだよなあ

入院した
あー、ホッとした

看取りが二人もいてくっそ面倒くさい
当分逝きそうにないからまだ気が楽だが

>>263
夜勤中言い合いになったことあるある。
そいつ携帯持ってるから、息子や上の人に言ってやる！って言われてヒヤッとしたけど何とかなだめて寝かせた
トイレに起きた時何一つ覚えてなく、あなた大好きとか言ってたわ

>>258
申し送りって発表会じゃないしね。特記事項が誰なのか大雑把に把握できればいい。朝の長い送りは疲れる。

そもそも言い合いにならんし普通(認知症の客相手に向いてない)
そういう脅しをされた事記録に残して伝えれば良いだけ

>>272
事故とか特変になると送りなんか聞かなくてもだいたい事前に耳に入ってるしな
〇さんの何時のトイレではウンコ出たおしっこだけだったとか記録見たら分かるような事
ホンマどうでもええわ

第一ド認知どもの睡眠や排せつ事情なんて昼間や夕方がどうであっても
夜間や明け方は結局運ゲーにしかならんからどうでもいい
昼間起きててクソ出てても夜も起きてクソまみれなんてしょっちゅうだし
逆もまたしかり

夜勤前の仮眠って眠くならないから困るなんかいい方法ない？

今月で2人辞めるってのが前々から分かってるのに補充は来月頭位なの何なん？って聞いたら「入職者にも都合があるからねー（笑）」とか死ねよ、人員管理も出来ないなら管理職名乗る意味無いだろ

>>277
本当そうおもう
入職者に都合があるのは当然だが
その間人がいない部分の穴埋めをどうするか？ぐらいは計算できない無能な部分を
平気で介護職へ償わせる
人員不足はしっかり管理できていないからだよ

>>278
これ言った管理職、人いなくても休み潰して回せるからいいやろーってのが透けて見える嗤い方で本当クソうざい

>>271
俺なら言えば？って開き直るわ
それで警察電話したアホ居たけど、認知症のひやかし電話多いみたいで全く信用されてなかった
施設で管理してくださいとか警察から叱られたみたいだけど、結局それで携帯家族に止められて大勝利よ？

労働者がいないのだから
新規利用者受け入れとかありえないし
そこら辺のバランスを取るのが事務方の仕事なのにさ
介護労働者の頑張りのみで成り立つ業界

短期の派遣でもいいから入れろだけどその派遣すら来ないもんな

派遣入れても教えて2ヶ月で居なくなるパターンも多いしなぁ

空き部屋利用のショートバンバン入れていて稼働率120%超えてるのに、赤字のデイに取られて還元何もないし本当ダルい

賢い施設は経験者ならすぐに務まるような業務内容にしてる
ユニット内で飯炊きとか、食器の個別化とか論外
誤食のリスク増やしてどうすんだよ
派遣がすぐに働けるようにわかりやすい排泄方法、わかりやすい食事配膳、それらは必須だよ

ユニット炊飯、個別食器、複数の食形態しかもユニットで刻む奴もいるのに加えてST介入でコロコロ変わる、事務所が派遣に高圧的

そりゃ定着しないわな

“おひとりさまの教祖”上野千鶴子（74）か゛入籍していた★3 [征夷大将軍★]　
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1677039331/

クソ婆がゴミ箱にションベンしやがった…
幸いほぼ箱内に入ってたから掃除はすぐ済んだが、一瞬「！？」ってなったわw

居室の洗面所にするのよりはマシかも

>>287
ゴミ箱にやってくれるだけマシな方。それくらいで嘆くなんてお前の施設楽そうやな。

よく転ばないよな
ゴミ箱ごと転倒して尿まみれ血まみれ地獄絵図とか聞かない

昨年のコロナ蔓延時は酷かったわ…
居室に設置されたMDボックスとオムツ用ゴミ箱、両方に放尿する爺とかさ～
防護服着て汗みずくで泣きながら（嘘）掃除した思い出

最近だと、自分のシルバーカーの座席？部分をパカっと開けて放尿しようとした婆がいた
ギリ回避できたけど、ありゃなんだったんだろ

動くポータブルトイレとでも思ったんでしょ、似てるし

>>289
そらモンスターハウスみたいなとこに比べりゃ楽だけど、それが何？
自分はもっと苦労してるからそれぐらいで愚痴るなって言いたいのか？
だったら自分でスレたててそこでやっとけよ

自分とこには洗濯籠に脱糞してその糞を泣きながらこねてるババアいたよ
何が起きてるのか理解するのに数秒間フリーズしたわ

sageも出来ないマウント奴の事なんか気にせず愚痴ればいいよ、大なり小なり夜勤は皆大変なんだから

>>289
君は何をそんなにいきってるんだ？

床で寝てるババァが居たけど本人らしさを尊重してそっとしておこう

ベッドから落ちたとかじゃないなら放置でいいんじゃない？無理矢理ベッド上に戻す方が危険だし自分の腰にもよくないでしょ

>>297
風邪さえひかずに寝るならどこで寝ようが構わないよね

仕事を続ければ続ける程年寄りが嫌いになっていくのを実感する。認知症に延命的な事なんて必要ないだろ。糞認知どもを長生きさせたいなら家族が見ろよ

特養に「良い暮らし」を求めるな、見栄はって提供するな

職員の言う事を聞けるならある程度は良い暮らしもできると思うよ？でも「介護拒否はします」「自分の好きに行動します」みたいな連中に良い暮らしなんてさせられるわけないわな

>>298
ちゃんと掛け布団弾いて毛布かけてねてるわ
そうしたかったんだろう、尊厳バンザイ

>>302
認知も含めてこのパターン多いよなあ
こっちはお願いベースでやってんのにワガママ貫き通して悪い結果になって文句言うやつ
短期記憶や見当識なくてもまともなやつはまともなんだから、性根腐ってるだけとしか思えんわ
性根腐ってるのは認定で加点するとか加算取れるとかしないと性善説じゃ無理だわ

攻撃的になるとかあんのにそこんとこ全力スルーだもんな

世間では、醤油を舐めたり明らかな営業妨害をした未成年へは親が社会から抹殺される程の制裁があるのに
なぜ、高齢者がする事は全て許されるのだろうな
自傷他害行為がある高齢者へ権利や生活の質が過度に認められている

眠りスキャンってリアルタイムで意味あんの？

>>306
高齢者(とその家族)は許されるけど代わりに何故か職員の責任になったりする。ハッキリ言って意味がわからんよね

健常者がやった事はそいつや家族へ責任があるけど、病人がやる事はその病気が大半の責任って考えがこの国にこびりついてる

そしてそれだと責任や賠償がネックになるから、手っ取り早くその場にいた第三者へ押し付けてるだけ

昨今LGBTや女尊男卑とか今まで弱者（笑）扱いされてきた奴らへ、国際的に過剰な権利が付与されるようになってきてるから外面良くて尻尾振るしか脳がない政治家が消えるまで変わらんよね

健常者ってのは認知能力が普通の人のことで、すなわち責任能力も発生するわけさ
認知能力が衰えているorバグってる人に責任能力は無いと判断するのが普通の先進国さ
日本だと刑法39条だね

だから高齢者でも認知能力の衰えが無ければ普通に罪に問われるよ
飯塚幸三受刑者（90）が良い例だね

>>309
保護責任者っていう法律にもあるやつが全く機能してないよね
病人がやったことだから、子供がやったことだから、未成年だから、貧困だから、そんなの言い訳にして責任逃れしてるやつらだらけ

>>310
シャバで暮らしてる例を出されても…介護施設内での入所者やキーパーソンの家族の権利が守られすぎてるって話よ

>>311
日本って加害者を守る傾向強すぎるよね、加害者の未来の為に～とか被害者にとっては関係無いわ罪を償えよって毎回思う

高齢者の権利がっていうか介護者の権利が投げ売りされてるだけだよね

迷惑行為の利用者と迷惑行為の利用者がどつきあいの喧嘩とかなったらやっぱ職員が悪いってなるんでしょ？

ブッキングさせた相談員が悪いとおもうよ
予測された事故！

>>315
相談員「予測された事故だから、対応しなかった職員が悪いです！」

完全バイタルしてますか？

>>293
効いてるw笑かすww

>>295
愚痴に時間費やすなら資格のテキスト見た方が建設的じゃね？だからお前はいつまでも負け組なんよ。

ここにも湧いてるな
介護ごっこしてる発達障害くん

>>320
やっぱその程度の反応だよな。お前は前進できない人種だよ

構って欲しくてNGされたくないからコテもつけず、粘着書き込みで他を下に見る事でしか自我を保てない人種って大変だなー

徹夜するとアミロイドβというたんぱく質が脳に蓄積され、これが認知症リスクとなる
認知症の世話をして自分が認知症になったのではたまらない

最近マジで忘れやすくなってきて困る
2つ以上仕事抱えてるとヤバい

わかる
もう一つずつ仕事潰していこ、みたいに開き直ってる

一番恐怖を感じるのが仕事のやり残しを指摘されて「これ俺絶対やったはずなんだが…」と
ガチでキレそうになる時
おそらく以前やった記憶がごっちゃになってるんだろうけどまんま認知症の症状やんけ

言い訳させてもらえるなら5連ショート夜勤とかやってると上記の事がよく起こる
そりゃ5連続もやってたら頭おかしなるで

夜勤ってほぼ同じルーティンになるように調整してるから、連続勤務やってると「（は？やったが！？）…あれやったのって昨日の勤務だっけ？いや、やった筈」ってなるよね

思い返してもいつの記憶か区別つかないから自分の記憶なんてあてにしてない

そういうときはふしぎに思っても認めていくようにしないとクソ認知になるんやろなと思って認めてる
引けない人はクソ認知になって薬漬けコース目に見えてるし

クソジジイ、めっちゃデカい音でテレビ見てる
音量下げてもまた上げやがった
リビングで見るから音が響いて他が目覚めるしクレームになりかねないし最悪
こういう迷惑なやつに限って注意すると逆ギレして手がつけられなくなるし

拘束終了！寝るか！

>>331
なんでスピーカー潰さないの？粘土買っておいで

皆のとこは朝の配膳、食介までやってく？
25人をワンオペで起こして、朝食まで手伝って当然てなっててキツいわ

>>331
リサイクルとかでリモコン買ってきて、ある程度の時間になったら音量下げてから交換しておけば？

>>334
ロングならその後の排泄まで確実にやるしショートなら起こしだけって感じで勤務時間にもよるんじゃね

上野千鶴子、思想爆弾として中国韓国で炸裂後、既婚報道で二次被害 (やまもといちろう) [朝一から閉店までφ★]
https://fate.5ch.net/test/read.cgi/snsplus/1677316503/

オムツ替えんのもめんどくさい

>>335
うちもロングだけど、朝の排泄までやるのか…
それに比べりゃまだマシかな？
ちなみに勤務は9時半まで、食介まで入ってると絶対定時に終わらん

夜勤がやるのは夜間の対応で朝はあくまで手伝いって理解してない奴多すぎ

9:30～10:00迄いたとしても夜間の記録や後片付けがあるのに、早番や日勤の仕事をがっつりやれとかアホだよね

>>334
起床、配茶、配薬、その後の排泄までやる
ひどい時はその後残業させられる

朝食(薬含)までは毎回やるな
職員が足らない時は風呂の手伝いまでやるよ

よその夜勤できる自信ない、グルホ楽すぎて

キチババアが１０分おき位にフラフラと部屋から出て来るせいでイライラが ヤバい

>>339
こっちは夜勤業務後回しにして手伝ってるのにね、なんで当然な顔してんだと思うわ

ヨタヨタ歩くジジイが部屋でなんかガチャガチャさせてるもうじっとしててくれ頼む

皆さんに質問ですが、例えば利用者の爪が割れたとかはがれた場合や出血が出た場合って事故扱いになると思いますか？

出血してるなら事故
病気とかで自然に割れたり剥がれた場合は記録はするけど事故扱いにはしない

とんでもねー巻き爪とか水虫がポロッと取れたら事故じゃないよね
日頃から脆そうとか剥がれそうとか気が付いてなかったら引っ掛けて剥がれたとか思われても反論材料見つからないけど

事故起こすなっつーくせに明けの頭おかしくなってる職員に服薬や介助させるの最高に頭悪いよな
事故起きる最大の原因はそこやろ

>>331
それくらいかわいいもんだよ。お前の施設楽そうでいいね

夜盲症持ちの職員って夜勤できるの？

男性高齢者を便器に座るところまで誘導した後
呼び出されて行ってみれば本人は座ったままで床(それもかかとと便器の間という極めて狭い範囲内)に小便の水溜りが
ある程度クリアな人でもあり座るときには当然姿勢や位置に配慮はしてたつもりなので排尿中に下手に陰茎に触れたのかなと
他の男性利用者でも同じようなことがありその辺り介助で結構慎重になった

>>352
便座と便器の間に魔法のの隙間があってじゃな……健常者でも油断したり寒くて縮んでたり元から小さかったりなんかの調子で甘勃起してると前に放ち飛び出ていくのじゃ……

なるほど
自分の場合自然やや前傾になるので気づかなかった
おそらく座位は安定していてもわずかな前傾も厳しい利用者いるだろうし
どうも

そういう傾向ある人は本人いじらないなら隙間にパットねじ込んどくとかするかな

しかし健常者の世界ではカスハラだのが話題になる世の中になってきてるのに
介護の世界じゃ認知症の暴言暴力は全然お咎めなしのままで他の業界とさらに差がついちゃった感あるな

>>352
短小ちんぽの俺は気を抜いたら普通にそれなるよ
認知になったらそれやるやろね

『管理者の指示により』『職員が暴力を受けることが予想できる業務に従事させている』の構図が出来上がらないと無理だな

2024年3月までは無料でワクチン接種可　感染状況は第8波拡大前の水準以下に ＜新型コロナ＞
https://www.tokyo-np.co.jp/article/233203
2023年2月25日 21時44分

コロナワクチン無料接種いつまで？来年3月まで継続へ 高齢者など年2回接種 (2023年2月24日)
https://www.nhk.or.jp/shutoken/newsup/20230224b.html
■4月以降のワクチン接種は？
■「特例臨時接種」を来年3月まで継続する方針が了承されました。
■高齢者など2回接種
■接種対象 5歳以上の方針　ワクチンバスなど活用

>>347
親指だったんですが、爪が伸びてたのもあったしそれで出血もあったので仕方ないかなと思います

この前の入の時も看取り寝たきりのうるせえババアにリスペリドンぶち込んだのにまた今日もうるせえんだけど何？
ワイが入の時だけクソうるせえのほんとにストレスだしとっととくたばれカス

コロナワクチンが毒だって嘘ばっかり！　なんだこのパワーは！

>>358
それを言い出したら介護保険が根幹から狂っているので

>>358
一生無理やんけ

>>361
お前の時だけじゃなく運が悪いだけ。統失みたいでキモ

入り口少し開けて外を覗いては戻るを繰り返す糞がキモい

「じゃあ出ますね！」ｶﾞﾗｯ

解き放たれた獣になってあちこちにションベンされるよりマシだわな

かまってほしいメンヘラはめんどくさいよなあ

休憩時間にウトウトし始めて寝るな〜って思ってたのに休憩室まで聞こえるぐらいに叫んだババアのせいで寝れんかった。

あー寝れそう…って時にコールあったり爆音で扉開け閉めされるのあるある

>>350
夜間起きてる時はずーっとナースコール連打してきたり睡眠薬飲んでるのに起きてきてフラフラしながら徘徊したり
ポータブルトイレあるのにそれも使いつつゴミ箱に放尿したり離床センサーが20人以上、夜間40人を一人で起床させたり
日中は歩行時付き添い対応の必要がある人が5人ほどいるのに職員1人しか配置されず
みたいな施設なんだけど他ってこれ以上なん？ヤバすぎるね転職しても意味なさそうだわ

物理的に無理なことを職員に押し付ける相談員マジで無能
そら職員退職続きのうえ業績不振で経営者に怒られるわ
なのに他を断られるような案件ばかりとってきてより職員に負担させてるのなにもわかってなくて笑えない

休憩中に寝れそうなところで起こされたのでその昼夜逆転ババアは朝一番で眠いだろうがなんだろうが叩き起した。眠いなど知らん。

分かる！お前のせいでこっちは寝れんかったんやでー！となるから知らん

昼間に寝てるのが良くないんですよ！ほら！日を浴びましょう！？と叩き起したお前が毎回私の夜勤を狙って叫んでるのはわかってんだよって思いながらニコニコしながら、起きたいんですよね？なら起きましょう？朝ですし(4時起き)させた

虐待だよね

>>373
業績が悪い
　↓
空き室を早く埋めたいから
珍獣を押し込む
　↓
職員負担が増え、
まともな職員がやめて
慢性的な人手不足
　↓
提供サービスの低下
※はじめに戻る

【対テロ】　ＮＡＴＯ　対　ＢＲＩＣｓ　【防エネ】
://lavender.5ch.net/test/read.cgi/europa/1665799363/l50

>>378
それが理解できないから無能なんです
ケアマネになれる暗記力はあるだけなんです

>>372
うちもそれぐらいのレベルだよ。お前の要領が悪いんじゃないの？

日中傾眠がちになって来てるから内服調整します、とか記録に残ってたけどようやく夜も叫ばず寝るようになってきたのに何言ってんだ糞ナースって感じだわ

日中飯はしっかり自力で完食しトイレも普通に立て、日中夜間共に叫び出しや不穏軽減してる現状が一番ベストなの理解しろや


>>372
普通に最低の施設じゃね？給料50万位貰ってるなら辛うじて我慢しても良いレベル


>>377
起こさないで飯を食わせない方が虐待です

>>382
給料は25万前後だわ
最近転職サイト見てると27から30万とかの施設も増えてきてるし今日また管理職がやるべき家族への対応の業務を増やされたしもうやめ時だよな

>>383
どれか１つ位なら普通にあるけど複数重なるのは負担大き過ぎ、家族対応もやりたがるリーダークラスならやらせれば良いけど押し付けは相談員ケアマネいるならそっちでやるべきだわな

書いてる通り雨後の筍のように施設は出来てるし、デメリットを上回るメリットが無いなら次探しても良いんじゃね？

転職サイト（）

仕事量今のままで手取り30くらい欲しい

>>386
手取り30ないの？俺田舎の施設だけど恵まれてんだな。

オレ手取り40。遊ぶ暇6時間/1週間しか無い。
お金貯まっても使う暇無し。

マジで手取り30とかあんの？残業とか休日出勤してとかじゃなくて？

>>372
同じ施設内でもモンスター1匹の入退所や看取りラッシュとかで激変するから色んな時期があったけど、そこまで酷かったことは一度もない。
40人を1人で起床介助って有料とか？私が経験あるのは従来型特養とグルホのみで、グルホではモンスターが半分以上なことは多いけどそれでも9人しかいないからな。

今日出勤したら申し送りで、節電のため日中はリビングの電気を消しましょうとか言われて草
ケチな自分としては構わないけど、晴れてるのに最初から乾燥機使う、加湿器と乾燥機同時稼働、日中一切部屋戻らない利用者の暖房つけっぱ、ポットや起床時顔拭き温タオル入れの電源一日中つけっぱなし、他にも色々、先に改善すべきこと山程あるのに。
節約って本来我慢じゃなくて無駄を省くことだよなあ

>>390
老健だよ
別の棟に介護士二人と看護師一人いる
でもその棟の方がヤバくて10分15分座れてたら良い方で日中できない事務仕事なんてやる暇ない
主任やケアマネは夜勤中にさせるつもりでケアプラン見直しとか振ってるけど時間ないです
ていうかケアプラン見直しってケアマネがするものじゃないの？

>>391
洗濯物は干すだけじゃなくて施設内に仕舞って乾いたら畳む迄が仕事だから…大抵ベランダに干しっぱなしや生乾きで夜勤に放り投げられるから、とっとと乾かす為にガンガン使って欲しいよ

そして1番の無駄は雇ってすぐ辞める根本原因を解決せずに無駄に求人打ったり、高い紹介料払って使えない派遣を雇ったりする人事担当

来月いきなり遅遅遅夜夜夜半休の3セット地獄シフトで
今からすでにやる気出ねえ…

イライラしてたらそれに呼応してか転倒常習歩きたがりパーが
再起動しやがった
自分でも何がしたいのか分からんくせに歩きたがんなよゴミが
さっきトイレでパットと便所にションベン出しまくったんだし
4点柵バリアー発動

昼間でも迷惑行為が絶えない人って深夜でも半分眠った状態で迷惑行為するのね
フラフラした足取りで他人の居室を攻めまくって何度部屋に戻しても目を離すとまたやってる

疲れたー

>>396
ほんまそれ昼夜問わず迷惑な奴は迷惑なまま
昼ならまだ職員いるし利用者も起きてるからいいけど
夜中に歩かせるのは自殺行為としか思えん

来月の暫定シフト見たら5連勤！6連勤！6連勤！5連勤！のクソコンボな上に45時間残業で草生える
しかも明けが全部残業だから実質休みも少ないようなもんだし
別に反ワク勢じゃないんだけどこんなシフトでワクチン打ちに行く時間なんか作れるわけねンだわ

>>398
うちのエースは日中は他の利用者に構って嫌な顔されると逆ギレして暴力振るったり、夜中はひたすら徘徊して時々転倒したり他人を起こして回ったりする
この人のお陰で「悪気がないのがたちが悪い」って言葉の意味を理解したよ

>>389
残業して休出しても30なんて夢のまた夢なんだがｗ

>>392
他の棟もっとヤバいのか、、、本当にお疲れ様、壮絶なハズレ施設だね。
前の従来型特養、最初の数年は平の介護職が担当利用者(だいたい3〜4名)のケアプラン見直しさせられてたわ。書類上の計画作成者は施設ケアマネの名前。
そのケアマネは名前だけ貸してるかんじのショートステイフロアのリーダーで、フルで現場仕事のシフト入ってる上に新人指導やらシフト作成やらもサビ残でこなしてた。
その人が激務に耐えられず辞めたら元は別のフロアリーダーだった人が専任のケアマネになって、平の介護職にはケアプラン見直しは回ってこなくなった。(でもそれ以外の委員会とかは山程)
尚、同じく夜勤中にやれ、どこもこれくらい忙しいが口癖の施設長。当然座る時間とかはない。私含めて新卒ばっかりでそこしか介護も社会も知らない職員だらけで辞めて初めて異常さに気づいたよ。

>>393
人事関連の金が一番無駄は同意。
洗濯物に関してはうちの場合乾燥機派のスタッフの方が丸投げやり残し多いんだよね。グルホで家庭用レベルの乾燥機しか無いのにびちょびちょのをぎっしりつめるからかえって時間がかかる。
室内にも干すスペースは豊富&洗濯物干し・畳み中だけ大人しくなるメンヘラ構って婆がいるからやらせれば一石二鳥なのに。

>>401
基本23夜勤手当4万処遇4特定処遇7資格2あとは通勤と住宅手当で手取り34ぐらい。これに残業が増えると40ぐらいになる事もある。前年度は残業ぼちぼちボナ4ヶ月で年収620ぐらい。そのかわり仕事はきつい。副業する暇もない。

今のグルホ年収350万ぽっちだけど仕事クッソ楽だからもうここでいいや
酒タバコ女ギャンブルなんも出来なくなったしこの仕事してたら早死にするに決まってるし

>>405
年収350は将来不安で俺なら耐えられないな。貯金すらできないでしょ？

手当コミコミで手取り30万以上はあるよね
それなりの勤続年数とか条件はあるけど

私なんか手取り20もいかんな
だいたい18
夜勤6ぐらいで

明けで転倒あったんで今帰宅
毎回いろいろやらかすから辛い

>>404
処遇改善4万、特定処遇改善7万？スゲー太っ腹やんけ
うちそれの半分もないぞ

ロング夜勤9～10回やって30いかないくらい

他者からボッタくらない限り、我慢料なんて1日1万円だよ

マジで貰えるところは貰えるんだな。
大手だから高いって訳じゃないし

介護職の平均年収380万円、全産業平均を75万円下回る　労組調査：朝日新聞デジタル
https://www.asahi.com/articles/ASR2S5J9KR1VOLZU001.html #

>>412
加算沢山取ってたり稼働率が高いところは比例して処遇も高い。

んもー、放っといたら延々と喋り続ける夜勤専従看護師が邪魔くさすぎてキレそうだったわ…
もう仕事していいですか？オーラ全開で相槌うってるけどガン無視、マジ疲れるしストレスマッハ
この仕事してて「察しが悪い」って致命的な短所じゃん

>>402
似たような施設ってあるんだな…
もう今の職場ブラックの歯止めを知らないレベルで日々更新してるんだわ
別の給料がいい施設に移るのが楽って思うんだけどこれじゃ職場を転々とし続けるのがわかりきってるから思い切って別の職業に挑戦してみようかな
介護以外経験ないからなにができるかわからんけど…

お、来月から入居する人の情報あるやんけ見たろ！
・ちょっとした事で不穏状態になりやすい
・不穏状態が長時間持続しがち
・短い距離は歩けるが転倒リスク有り
・自傷行為有り
・家族の意向で緊急搬送は無し

ワンオペでどうしろと