>>653
今は効率化を進めており、一人当たりの処理枚数を
30枚以上を目標にしています。
そのため20枚に一人薬剤師を置くことになっていますが
それより多い分は多店舗へ応援として派遣しています。
薬を出すのが遅いというクレームが多かったので
最終監査の手順を簡略化し、速度を上げています。
間違った物を渡してしまって健康被害が出る確率を
考えると速度を上げた方が利益が良いとの考えです。

採用ページや採用担当はほとんど触れませんが
退職金は10年未満の勤務だと半分以上取り上げられ、
良くて手取り一月分位しか手元には残りません。
そのため10年未満の離職率が高く、
社内には働き盛りの30〜40代がほとんどいません。