【企業】「４０代前半の層が薄い」人手不足に危機感　旭化成社長

>>198
よくよく考えれば、社会経験もない２０代前半の若者相手に
圧迫面接なんて意味のない面接をなんでやってたんだろうね？
PTSD発症したら傷害罪で訴えられてもいいくらいの横暴な行為。