NTT-ME (Part1)
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/regulate/1417364655/
3割カットのみなさま、存分に語ってください
※前スレ
NTT-ME Part2
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/regulate/1441177992/
NTT-ME Part3 [無断転載禁止]©2ch.net
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2016/12/04(日) 19:38:57.35ID:/60UMkOi
968名無しさん
2017/05/18(木) 20:09:27.21ID:lpI9IkWW でも基本的に高卒はハズレが多い感じかな
高卒の人は育ちが悪い人多いよね
高卒の人は育ちが悪い人多いよね
969名無しさん
2017/05/18(木) 21:12:34.11ID:lriwpKHB >>968
根は素直だと思われるがグズグズ言ってるのは多いね
根は素直だと思われるがグズグズ言ってるのは多いね
970名無しさん
2017/05/18(木) 21:33:50.24ID:BYpaAiRd >>969
仕事もろくにできないのに文句ばっかり言うよね
仕事もできない学歴もない、なのに文句だけは東採用とか大卒よりも多い
素行やマナーで注意されたり叱られてるのも殆ど高卒
東みたいに高卒採用止めればMEも今よりマシになると思うよ
仕事もろくにできないのに文句ばっかり言うよね
仕事もできない学歴もない、なのに文句だけは東採用とか大卒よりも多い
素行やマナーで注意されたり叱られてるのも殆ど高卒
東みたいに高卒採用止めればMEも今よりマシになると思うよ
971ちぃ
2017/05/19(金) 00:15:13.36ID:grRte/mR NTTME札幌ってオフィスカジュアルって聞いたんですけど、襟付きシャツじゃないとNGな感じですか?
973ちぃ
2017/05/19(金) 00:41:45.23ID:grRte/mR すみません、勤めてはいないです。
派遣で検討中で、どこまで服装に厳しいのかが気になっています。
派遣で検討中で、どこまで服装に厳しいのかが気になっています。
974名無しさん
2017/05/19(金) 06:47:19.33ID:WJ6jP9qR975名無しさん
2017/05/19(金) 08:17:14.71ID:UsR2sJ+r 意外と離職率高いみたいだけど
やっぱり給料面かな?
やっぱり給料面かな?
976名無しさん
2017/05/19(金) 08:46:59.54ID:L4p7MvtE 普通に将来性だろ
977名無しさん
2017/05/19(金) 08:48:37.24ID:vt3LWScH978名無しさん
2017/05/19(金) 20:45:47.10ID:P6h7ttMV >>975
通信に興味ないくせにNTTという冠で入ってきたから。
通信に興味ないくせにNTTという冠で入ってきたから。
979名無しさん
2017/05/19(金) 21:27:18.37ID:VKJS1lCg >>978
採用人事に問題あり
採用人事に問題あり
980名無しさん
2017/05/20(土) 00:39:06.95ID:jGY1/mki f
981名無しさん
2017/05/22(月) 12:33:06.41ID:gv8Z9Hry 東京民だけどもう辞めるわw
こんなクズ会社
こんなクズ会社
982名無しさん
2017/05/22(月) 12:53:18.97ID:odTAmVsa まともなところで雇ってもらえるなら、どんどん出て行くべき。
983名無しさん
2017/05/22(月) 20:21:47.72ID:hARCXnhx984名無しさん
2017/05/22(月) 20:39:16.73ID:k+KilXjK 辞めてもこんなにホワイトな会社は中々見つからないんだよな
985名無しさん
2017/05/22(月) 22:26:02.39ID:RlpTfUNh 会社の提案鵜呑みにする組合本当に意味がない
986名無しさん
2017/05/23(火) 17:48:53.88ID:ywAMnvXz 長い目で見ればホワイトじゃないよね
そうじゃなくなってきてるのが事実だし、資格取りまくって30行く前には転職するのが無難
そうじゃなくなってきてるのが事実だし、資格取りまくって30行く前には転職するのが無難
987名無しさん
2017/05/23(火) 20:09:44.16ID:jlz3rwGQ >>975
新卒の3年後離職率は3%くらいみたいだから結構低いだろ
新卒の3年後離職率は3%くらいみたいだから結構低いだろ
988名無しさん
2017/05/23(火) 20:28:43.60ID:GcVEfZxW ホワイトなのは現場だけだから
989名無しさん
2017/05/23(火) 21:55:10.03ID:Cg0xJQBg ほんとそれな
991名無しさん
2017/05/23(火) 23:01:41.57ID:0xDbEvK5 ME採用給料安すぎ
992名無しさん
2017/05/23(火) 23:44:30.19ID:uhyZNmYk 給与体系移行後の賃金を比較すると、
来年度以降入社でC評価とり続けた人がのほうが
同年齢になった場合そっちのほうが給料が高い。
ゴミみたいな移行方法だわ
来年度以降入社でC評価とり続けた人がのほうが
同年齢になった場合そっちのほうが給料が高い。
ゴミみたいな移行方法だわ
993名無しさん
2017/05/24(水) 05:20:14.39ID:QSESNZVW 処遇改善の説明してる総支部役員は100%の給与体型だし7〜8.5割の給与の少なさを理解できてないよね
東京神奈川以外は給与あがるんだからちょろい案件だ文句ないだろみたいに言われた
同一労働同一賃金の観点で言うとコアとは同一労働扱いではないと
逆出向、池袋、構築設計組はなんだんだろう
東京神奈川以外は給与あがるんだからちょろい案件だ文句ないだろみたいに言われた
同一労働同一賃金の観点で言うとコアとは同一労働扱いではないと
逆出向、池袋、構築設計組はなんだんだろう
994名無しさん
2017/05/24(水) 23:56:49.89ID:EoL8u1ZC 最近職場の人間関係がクソめんどくさいわ
995名無しさん
2017/05/25(木) 01:33:27.41ID:BgExyfjU996名無しさん
2017/05/25(木) 20:15:38.78ID:RgTMnL/o >>983
貧乏臭いムカつく顔してるな
貧乏臭いムカつく顔してるな
997名無しさん
2017/05/25(木) 20:21:45.94ID:FR4RMLv6 ksk
998名無しさん
2017/05/25(木) 20:22:10.96ID:FR4RMLv6 ksk
999名無しさん
2017/05/25(木) 20:22:29.58ID:FR4RMLv6 ksk
1000名無しさん
2017/05/25(木) 20:23:00.36ID:FR4RMLv6 ksk
10011001
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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。
life time: 172日 0時間 44分 3秒
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