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【アクセス】NTT東日本-○○【コンサル営業】 [無断転載禁止]©2ch.net

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2017/07/17(月) 17:21:46.52ID:4VB2s/yO
無かったので建てといた。
NTT東日本地域会社について語ろうぜ。
331名無しさん
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2019/01/08(火) 21:21:38.34ID:mtWzKfxI
>>330
老人店舗へでんえもんで十分なのにビジネスホンを売りつけたり、
パソコンないのにビジネスイーサワイド契約させたり。
2019/01/08(火) 21:25:20.26ID:u5A4W4Rv
>>328
教育・自治体向けの自社商材を扱う企業にとって通信回線を独占するNTT東日本は圧力そのもの
圧力を掛けてるのも事実
2019/01/08(火) 21:52:57.44ID:V6I/e0Ez
>>331
老舗店舗？自治体からある程度の地元企業が中心？ん
2019/01/09(水) 08:50:34.98ID:SHDzWj4f
>>333
ちやう。
情弱経営者を騙して物売るって言いたいんだと思うぞ。
335名無しさん
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2019/01/09(水) 09:29:04.45ID:CbHjiAOA
>>334
1chもしくは2chあれば十分なのにホームテレホンどころかビジネスホン売りつける特約店。
2019/01/09(水) 12:53:26.33ID:LOo0dF+L
>>334
NTT東西は親方日の丸で詐欺まがいの押し売りして暴利を得てきたよな
地方自治体に依っては回線は仕方なく使うがその他調達はNTTお断りの所多いぞ
2019/01/09(水) 15:53:50.90ID:MNb8BPdT
自治体以外は？
2019/01/09(水) 16:11:26.55ID:ihF9xJqT
ここより良い会社あるだろうに。。。
NTTのブランドで入社決めたなら、後々色々と思い知る事になるでしょう。
2019/01/09(水) 18:23:24.69ID:Rj2XRQoT
普通に働いて給料貰えればええねん
2019/01/10(木) 16:43:50.10ID:g6Z/jJNU
業者に架空の見積書を作らせてあたかも価格比較しているかの様に社内決裁回したり、日常的にコンプライアンス違反の指示が飛び交っていて麻痺してるもんな
341名無しさん
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2019/01/11(金) 09:26:50.70ID:Hr5rsL7v
>>340
そこまでしないと仕事が回せないくらい人が足りない。
絶対的は人は足りてるはずなのに、実際働いてない社員がいるから。
2019/01/12(土) 15:38:10.38ID:47/Lvj4F
>>341
ワザとということね
2019/01/13(日) 05:49:46.08ID:mmRT6eIC
きれい事ばかり並べて実際には法令も倫理も完全無視の社風だわな
親方日の丸やったもん勝ち

この会社を知ると日本人が南京大虐殺も行うメンタリティである事が分かる
2019/01/13(日) 05:58:59.40ID:9D+uIqjv
下番号から電話あったんだけどコイツ誰？
09027625850
2019/01/16(水) 08:23:56.26ID:kvyjaYlR
>>341
下請け派遣に丸投げで何にもしてないしな
課長も仕事覚える気ないクズばかりでやる気ある奴ほど馬鹿を見る
2019/01/16(水) 18:54:03.41ID:w5yMkISS
まぁ、馬鹿みたいに異動ばかりしてりゃ、仕事を覚えるなわて効率の悪い事しなくなるわな。
2019/01/19(土) 21:50:02.68ID:sJhcYm2a
廃人を養成している会社なんだな
2019/01/22(火) 08:46:18.27ID:oFNtAxUg
中途で採用する奴が何やってたんだが分からないノンスキルの底辺ばかり
スカウトした奴からは片っ端から断られて穴埋めに募集したらノンスキルのクズ人材しか残らず採用したとか

アホ年寄り管理職によるアホの濃縮還元辞めて
2019/01/22(火) 13:35:09.92ID:ftt/dk5K
>>348
ん？
一個人の感想や要求なのはわかるが
結局、そういう環境に身を置いてる限りどうしょうもないぜ。
己が凡人だと認識するなら逃げるか諦める。

スーパースターになれると思うなら組織改革にたちあがれ。
絶好の見せ所だぜ！
2019/01/22(火) 15:02:42.19ID:9kqtVCCG
>>348
どんな人材がいい？営業、SE？
2019/01/22(火) 18:15:15.07ID:oFNtAxUg
>>349
組織改革なんて取締役クラスでも出来ないのに中途で最近入ったばかりの万年ヒラに何を期待してんだ

NTTグループの組織改革したいなら総務省官僚になって協力してくれる代議士見つけるしか手は無い
2019/01/22(火) 22:19:06.03ID:WDgoSsw1
日本語読めないのか

あんたがその環境変えるか会社やめるかしろよ
プロパーの人材がアレだから中途取ってるんですね～
2019/01/22(火) 23:02:56.95ID:ftt/dk5K
別に諦めるってのも十分な選択肢だけどな。
会社に対して起こす行動は無条件の副業位。
2019/01/23(水) 22:35:25.85ID:011pTaAr
中小企業の相談窓口とかコンセプト倒れ
情弱向けの会社だもんな
2019/01/24(木) 00:45:25.51ID:Hs1ge4E5
品川ツインズビル1階入口入ってすぐ左側奥にあるソファのある待合室
企業機密情報や個人情報などの不正な取り引きに使われていたとやらで夏場は閉鎖していたが最近は開放したのか？
356名無しさん
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2019/01/24(木) 06:55:10.23ID:Oqry2tf0
ここのグループ合同の採用試験を受けてる人いる？
2019/01/24(木) 19:05:17.07ID:NMokOVpe
>>348
おっ？自己紹介か？
2019/01/24(木) 19:35:41.38ID:ZG1xhRyq
とても言葉遣いがよろしくないね。
クズ採用とは君のことかな？
359名無しさん
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2019/01/25(金) 08:27:40.95ID:ByZWopKl
>>353
出世出来る人材なのに家庭や育児優先で、主査のままの人とかいるよ。
賃貸経営とか株式やってたりするけど。
2019/01/25(金) 13:41:34.00ID:k7/BdR5j
支店で主査あたりでずっといるのが一番コスパいいって分かりきってるから当然だね
361名無しさん
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2019/01/25(金) 14:16:35.14ID:8oejktQs
５歳も１０歳も下の上司とか嫌やわ
女はもっと嫌
2019/01/25(金) 22:01:15.11ID:ffj6pX74
今日は安全朝礼の日です
安全よし！
https://i.imgur.com/CkBobVJ.jpg
2019/01/26(土) 20:32:28.11ID:oMTBuqh0
支店主査でプロパーで年収っていくらぐらいになるの？
364名無しさん
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2019/01/26(土) 20:36:12.54ID:WGcdXevD
>>363
400
2019/01/26(土) 21:34:35.67ID:UhJySiXB
>>364
安すぎる
役職ついてない俺でさえ430万ぐらいあるのに
2019/01/26(土) 22:13:33.86ID:d4SF4O6v
主査なりたて残業0で仮定すれば700弱くらい
2019/01/27(日) 00:08:56.04ID:0DZ32f9+
>>366
そんなにもらえるのか！

リアルで550くらいかと思ってた
2019/01/27(日) 01:09:29.63ID:eEVICyIk
プロパー主査で残業多めだけど、830万くらい
2019/01/27(日) 06:59:19.49ID:6T0590Or
プロパーだと頑張っても主査止まり？
2019/01/27(日) 07:59:14.46ID:icuTmkEI
課長までいけるはず
それ以上は厳しいと思う
2019/01/27(日) 08:18:01.13ID:6T0590Or
ハイフン会社でプロパーの主査の世代の方は中途？新卒採用最近始めたイメージだったんだが
372名無しさん
垢版 |
2019/01/27(日) 08:53:41.58ID:Yfyrzq0E
>>371
アクセスの技術系は平成19年からMEとして採用してて、最近ハイフンに全員転籍した。
2019/01/27(日) 10:01:31.65ID:FJl2bTjt
19年度以降のME採用でも主査になったのは中途しか居ない
2019/01/30(水) 20:42:37.41ID:w117dikJ
殺してやる
375名無しさん
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2019/01/30(水) 21:36:32.31ID:OueYQOit
何こいつ
376名無しさん
垢版 |
2019/01/31(木) 18:24:58.41ID:hBE5oDXr
ぷららをドコモ傘下に再編、NTT　通信と映像の融合加速
ネット・IT モバイル・5G
2019/1/31 17:30日本経済新聞　電子版
377名無しさん
垢版 |
2019/02/01(金) 10:58:38.79ID:C3rncBl+
ハイフン会社とMEはどのような違い、役割分担があるのですか？
378名無しさん
垢版 |
2019/02/01(金) 16:38:07.65ID:SI0NXeTn
ぷららはNTT東傘下だったんだけどな。
NTT法規制のないNTTdocomoへ、
フレッツもISPもコンシューマも持っていかれ、東西はただの土管屋だね。
379名無しさん
垢版 |
2019/02/02(土) 05:58:11.51ID:+LZ4y6LT
https://www.nttdocomo.co.jp/binary/pdf/info/news_release/topics_190201_01.pdf

ドコモが鹿島アントラーズのオフィシャルスポンサーに
2019/02/05(火) 19:12:55.08ID:h7L0wIJX
NTT東西は設備維持と卸売り業に特化
ハイフンを地方の設備メンテナンスと営業会社にしたいんだろが営業部門（BI本部）が邪魔
旧B＆Oが分社化されたNTT東日本ソリューションズをNTT東日本に再合併した奴は日本IT業界にとってはA級戦犯
2019/02/05(火) 20:09:04.40ID:18Wg8zLB
エキスパートとかビジネスリーダーとかって何？一般的に言うとどのクラスにあたるんだ？
382名無しさん
垢版 |
2019/02/05(火) 20:29:04.77ID:I+eUYueI
少尉クラス
383名無しさん
垢版 |
2019/02/05(火) 20:29:36.82ID:Gq0/34Bt
>>381
軍隊でいうとエキスパート職＝下士官だな
384名無しさん
垢版 |
2019/02/05(火) 20:30:25.15ID:Gq0/34Bt
>>382
少尉は士官だから管理職
強いて言えば駅１
2019/02/05(火) 21:42:40.62ID:a0xf7Cl7
NTTグループと同和
https://jigensha.info/2015/12/04/dowa-company-3/
同和対策室の者だけが出世するNTT
https://youtu.be/6uwAXiP6ck4
2019/02/05(火) 23:43:21.18ID:xxgWA161
なるほどわからん

大卒入社で一般→エキスパート3→2→1→ビジネスリーダーみたいな流れ？

エキスパート3あたりは主任的なポジションでビジネスリーダーは課長であってる？
2019/02/06(水) 08:46:37.42ID:mMaDt8Av
駅3→一般
駅2→主査
駅1→課長

じゃないっけ？
地方支店勤務だとワンランクアップだよな？
388名無しさん
垢版 |
2019/02/06(水) 08:49:26.27ID:PIC3nrdP
>>386
東本体採用はエキスパート
それに相当するプロパー採用がビジネスリーダー
2019/02/06(水) 19:20:49.13ID:ykcGmINP
東日本は入社から２つ職級上がれば主査だが
総合会社だと6つ上がらないとなれない
390名無しさん
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2019/02/06(水) 19:25:24.81ID:4fIG8Gdk
>>389
総合会社は細かく刻んでるだけで最低在級年数が違うので制度的には同等
391名無しさん
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2019/02/06(水) 19:32:25.31ID:uB3EZIIH
本来は東本体と総合会社は給与が違うのだから本体からの出向者は一ランク上の責任と役職を負うのが妥当
例えば本体では主査だが総合会社では課長をやらせるなどしないとおかしい
しかし総合会社の社員の大層は出向社員かつ本体の業務を請け負っていることから本体と役職バランスを取る関係上本体の主査は総合会社へ出向しても主査のまま

これが同じランク、同じ役職なのに給与水準が異なる理由だが総合会社プロパーの多くは退職再雇用者なので減額分は退職金もらってる

割に合わないのは若手プロパー
392名無しさん
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2019/02/06(水) 19:51:59.72ID:uO5UEAej
総合会社って何？
南関東とか？
2019/02/06(水) 20:56:50.40ID:Zv7RlRns
若手プロパーに対しては今後も給与テーブルもそのまんまなのかな？新卒どんどん採用してるけど、モチベーション維持してやれるようにしてあげて欲しいけどなぁ

転勤ほぼ無いってのはデカイけど
2019/02/06(水) 21:37:13.59ID:GzKKl6pn
待遇事態で言うのなら東日本の学歴ボリューム層が早慶、総合会社はニッコマって事を考えると、それまでしてきた努力が違うんだからそこを対等にしちゃうと逆に不平等だわ
395名無しさん
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2019/02/06(水) 21:56:42.64ID:2oxsZ5Wa
>>394
別に学生時代の努力に対して処遇が決まってるわけじゃないと思うのだが
396名無しさん
垢版 |
2019/02/06(水) 21:58:23.67ID:kQwFVxi2
>>393
結婚して子供が出来るとわかるよ。
東本体は転勤でかわいい子供を置いて単身赴任。
プロパーは転勤あってもハイフン会社内だから自宅から通える。
これは本当に大きい。
397名無しさん
垢版 |
2019/02/06(水) 21:59:11.55ID:M3zBeeSG
ここの会社のやりがいってなんですか？
2019/02/06(水) 22:04:52.98ID:Zv7RlRns
>>396

それほんと思うよ。転勤無ければ子供と一緒にいる時間増えるし、共稼ぎしてれば世帯年収も増える。

何がいいかは人それぞれだけどね。
399名無しさん
垢版 |
2019/02/06(水) 22:27:23.47ID:kQwFVxi2
>>398
初台なんか悲惨だよ。
毎日22時まで残業だったり土日も廃休で出勤だったり。ネットワークやシステムだと徹夜もあるからね。家庭持ち病むと思う。
2019/02/06(水) 22:31:23.61ID:GzKKl6pn
総合会社は初台転勤は絶対無いけどな
悪くて品川
2019/02/06(水) 22:57:42.68ID:/ATBOQJF
>>400
ウンコ流してないまま何年も放置でお馴染み品川ね
2019/02/06(水) 23:06:21.73ID:ykcGmINP
去年数回品川出張でトイレ借りたけど流石に流してないのは見なかったが便座が妙にズレてたり鍵が壊れてたのは見たな
確か5階だか6階のBI本部TSがあるとこ
2019/02/06(水) 23:38:35.80ID:GDxGZMKQ
MEは初台出向あるようだけど総合会社は絶対ないの？
2019/02/07(木) 07:49:45.09ID:EfNj9lYG
>>403
総合会社から出向してる人いるよ
でも出向する人は一部の限られた人だから基本的には無縁だと思って大丈夫
2019/02/07(木) 08:27:15.69ID:QDJ/RBbp
以前はMEを総合会社と呼んでた気がするが今はハイフンの事なんだな
じゃあMEは何なのかと
ハイフンに移行して解体か？
406名無しさん
垢版 |
2019/02/07(木) 08:41:17.48ID:5e4S4JaG
>>405
ネットワーク系はME、
アクセス、ユーザ系は総合会社
2019/02/07(木) 10:47:26.30ID:mhOIBfH3
おめーら無能が初台気にしてもしょうがないだろう
2019/02/07(木) 12:00:44.67ID:SM53n6Cf
初台は低学歴を建物の中に入れたがらない
低学歴は偉い人の言葉を理解できないし
中にいるNTT東日本本体のエリート達に馬鹿が移ったら困るから


まあおれがその低学歴総合プロパーの馬鹿なんだけどな
409名無しさん
垢版 |
2019/02/08(金) 00:31:27.70ID:+RuDwzdH
最終面接で全然ダメだった
ショックだ
2019/02/08(金) 08:01:53.59ID:c1aqhQCJ
東日本スレもそうだが初台って優秀な人いるの？
本当に優秀ならもう少しまともな会社になるはずだが
411名無しさん
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2019/02/08(金) 08:18:28.52ID:E5kNTh3N
>>410
初台の人はハイフンの社員が
世間並みのまともさがあれば
まともになるのにと思ってる
2019/02/08(金) 13:01:10.39ID:IsVx6He3
優秀な人がいるんじゃなくて奴隷とサイコパスがいるだけだぞ
2019/02/08(金) 14:28:51.57ID:c1aqhQCJ
>>411
初台全員いらないな
そもそも持ち株が経営管理やるんだから子会社には分室程度が有れば良いよな
2019/02/08(金) 14:32:10.06ID:c1aqhQCJ
ハイフン社員の8割は東日本出向者だがダメな奴らが左遷されてるのがバレバレ
クレームと解約事業者変更ばかりの営業
派遣と下請け丸投げで技術何も分からないSE

労働三法違反に気付かない労務
何年間もウンコが流されないトイレ放置の総務
2019/02/08(金) 21:19:05.58ID:h9ozg+E4
>>399
廃人の巣だな
2019/02/08(金) 21:24:32.44ID:IsVx6He3
ハイフンじゃない東日本なんて初台と品川の一部だけで後全部出向だぞ
2019/02/08(金) 21:32:22.52ID:h9ozg+E4
>>416
一体何がしたいのって話だな
いずれは設備管理系だけ東日本に残って転籍になんのかな
418名無しさん
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2019/02/09(土) 08:31:06.11ID:SGt0xX8t
友達の会社だとパワハラやセクハラした人は社内ホームページに名前、ハラスメント内容、所属が1年間継続して掲載される仕組みになってて、必ず異動させられる仕組み。
2019/02/09(土) 22:20:48.81ID:S7iZ1Yal
>>418
真似しろよな
ハラスメント研修とかの匿名アンケートに書こうぜ
2019/02/15(金) 00:01:23.61ID:J50gqrxW
境野今日子さんが実名でバンバン実態書いてるな…ツイッターにも恨み篭ってて怖い。
421名無しさん
垢版 |
2019/02/15(金) 00:48:06.12ID:ukwztnkA
>>420
https://mobile.twitter.com/kyokosakaino

キャリアプロデューサー / 中央大→NTT東日本(営業)→帝人(採用)→
パラレルワーカー①bitgrit 人事部長 ②地方のミカタ 大学生向けキャリアコンサルタント
③某大学相模原キャンパス キャリアセンター(1月まで) ④書く仕事・話す仕事も少々 / 会社員 / 国家資格キャリコン保有 / 楽しく働く / 正しく働く
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)
422名無しさん
垢版 |
2019/02/15(金) 08:10:41.07ID:7dlft/Sj
>>420
秋田支店だっけ？
事実だなと思った。
2019/02/15(金) 08:12:41.05ID:/eJLK4+v
>>420
Twitterと何？フェイスブックか何か？
2019/02/15(金) 08:52:21.87ID:dAgGskfw
秋田はこの会社で一番腐敗しててパワハラが酷いところ
初台ですら最近は何かと五月蝿いので恐らくダントツの魔境
2019/02/15(金) 10:01:35.46ID:J50gqrxW
>>423
http://a.msn.com/00/ja-jp/BBQTgCJ?ocid=se
2019/02/15(金) 12:15:30.43ID:/eJLK4+v
>>425
てか日本は労働法制がカス過ぎるんだよ
2019/02/15(金) 13:25:40.82ID:DGF5JdlL
パワハラ受けてる人に問題があるパターン？
それとも下の人間全員にパワハラする人間がいるの？
2019/02/15(金) 22:18:09.87ID:gswG981/
秋田って新入社員が生活資金底をついたり体調壊すくらい酷くて本社に告発があって飲み会は大分抑えられたらしいな
ただでさえ若いうちは貧困生活を強いられる安月給なのに毎月10万近く強制参加の飲み会に使わされるとか気が狂ってる
429名無しさん
垢版 |
2019/02/16(土) 00:21:46.44ID:thdBVyDw
>>428
初台も飲み会やレクの強制参加あるやろ。
2019/02/16(土) 11:46:31.03ID:IihkyUC9
あるよ。つーかレクない職場なんてない
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