NTTファシリティーズ短絡11件目

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2018/05/22(火) 21:15:19.66ID:lVfpfH5u
不満の爆発が止まらない
チェックするためのチェック書類を作り続けろ！

※前スレ
NTTファシリティーズ短絡9件目
http://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1507935595/
NTTファシリティーズ短絡10件目
http://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1519978375/
2018/06/05(火) 08:00:15.88ID:afuh6h6W
>>152
チェックシート作るだけで給料もらえるなんて良い会社じゃん。羨ましい
2018/06/05(火) 08:30:56.63ID:Q1w35Y9w
現場はそんなんなのか
155名無しさん
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2018/06/05(火) 12:54:27.39ID:WhFpsP8T
MEみたいに高卒取んないのかな。
高卒だったら納得の給与じゃないか。
2018/06/05(火) 14:29:28.29ID:z+m/V2vB
まぁ高卒程度の仕事内容だし今の給料体系で地域は全部高卒でいいんじゃない？
地元採用の転勤なしで
2018/06/05(火) 14:59:48.69ID:4XtojTJ9
>>156
高卒なんて今や大卒の半分しかおらんで
高卒求職者の接待人数も電爺全盛に比べると二割くらい
158名無しさん
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2018/06/05(火) 18:54:18.85ID:BIVfCrcL
学歴を誇るというのは、持っていない人をバカにすることはなくて、その学歴に恥じない仕事をすることだと思いますね。
2018/06/05(火) 18:59:32.90ID:KPnWGbMx
Fランの嫉妬w
2018/06/05(火) 20:15:11.50ID:8lhCkP+G
きちんと電験の申込みしたか？
アリバイ作りのために毎年受験料お布施を払ってるやついるんだろうな
2018/06/05(火) 20:36:51.57ID:JGgoYFnz
>>160
え？まだ持ってねーの？
162名無しさん
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2018/06/05(火) 20:44:43.08ID:f5gzEZxu
俺の悪口やめーや
163名無しさん
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2018/06/05(火) 20:46:45.32ID:f5gzEZxu
チェックシートもfdaとか台数多いとめんどくせえんだよ
2018/06/05(火) 21:14:18.72ID:HjgVvCLD
チェックシートなんかで事故減るわけない
誰もそう思ってるんだから止めよーや
2018/06/05(火) 21:28:31.68ID:4xHmoV+5
現場じゃ六尺よりデカい脚立の使用禁止だとさ
天板乗り禁止はともかく跨ぎもダメとか脚立使ったことない奴が考えた悪い見本だわ
2018/06/05(火) 21:48:46.35ID:XEbIcOPd
現場じゃ誰もルール守ってないしオッケー
167名無しさん
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2018/06/05(火) 22:47:06.20ID:f5gzEZxu
電爺がチェックシートなんか使わんわな
2018/06/06(水) 00:53:01.63ID:A+Gh9lph
建設現場では脚立禁止のところが多いかな
2018/06/06(水) 05:40:21.78ID:nUgoY+0g
ヒ―２４―○○とか項番ばかり増やしやがって・・・・・・電話帳より小さい字なんか見えねえよ！
2018/06/06(水) 06:13:43.17ID:hQgF3pEu
>>135
まあ偉そうな…だから地域に来ると、ことごとく使い物にならずに「早くあいつ本社に帰ればいいんだ」と陰口叩かれるんだなw
2018/06/06(水) 10:11:00.34ID:upy2qO5b
クソ地域なんかでやる気出る訳ないだろ
テキトーに過ごして本社帰ります
2018/06/06(水) 12:39:14.73ID:s0RZM/sL
戻れりゃいいが、片道切符だったりしてwww
2018/06/06(水) 12:56:10.47ID:riITa+vo
>>170
陰口いくら叩いたって給料安い地域。本社って勝ち組だな。
2018/06/06(水) 13:00:56.37ID:H+Hbxq+/
>>173
正しくは「相対的に低い」な。
2018/06/06(水) 17:21:08.96ID:NhQUVvMT
全く別会社にするならわかるが、同じ職場に本社と地域がいて、本人がどっちの仕事してるんだかわかってない
2018/06/06(水) 17:57:18.38ID:2Qe9neSE
>>174
最低レベルに低い
177名無しさん
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2018/06/06(水) 18:03:04.22ID:6IS8JVRq
ニートやフリーター予備軍のＦランを正社員で雇ってるんだから社会的功績は大きい
2018/06/06(水) 22:31:09.67ID:LoRPmXBV
174たけど、F採用でも他社と比べたら言うほど高くないよってのを言いたかったんだ。
179名無しさん
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2018/06/06(水) 23:29:07.63ID:bB/SwdDA
もうすでに辞めてる新入社員いたなw
2018/06/07(木) 00:31:59.32ID:UxNNiZ9I
ナイス判断
181名無しさん
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2018/06/07(木) 15:30:48.54ID:PnZ8uDCI
ナイスやあ
2018/06/07(木) 15:47:33.17ID:h1lzYgYz
新人が辞める？ブラック？
2018/06/07(木) 17:11:14.85ID:OWyzMPvN
ゆとり世代にさえ速攻で見限られるNTTパシリティーズｗ
2018/06/07(木) 17:58:05.14ID:4DHzB8Zx
>>182
勝ち逃げ爺とバブル世代のパシリやらされるだけ
今じゃ稀有な年功序列の悪弊を生で味わえる企業
185名無しさん
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2018/06/07(木) 18:18:24.76ID:J9Kc/jyG
普通入る前に気付くんだよなあ
2018/06/07(木) 18:27:45.21ID:aISFdvek
電爺が羨ましい
バブル世代に生まれたかった。
何で負け組のゆとり世代に生まれてしまったのだろう（泣）
2018/06/07(木) 20:54:13.63ID:XxnVvmNl
>>186
明治時代の貧しい農村とかじゃなくてよかったじゃねえか
188名無しさん
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2018/06/07(木) 20:57:04.78ID:iNBq/p4C
電爺村
2018/06/07(木) 23:21:37.41ID:UxNNiZ9I
>>187
その下見て暮らせ負け犬根性どうにかならんの？
2018/06/08(金) 07:35:52.12ID:EckAe+xI
慶安の御触れ書の時代と同じだな・・・
191名無しさん
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2018/06/08(金) 08:09:34.07ID:IcrXXsnd
接地金具の話は？
192名無しさん
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2018/06/08(金) 10:08:48.09ID:wSJkx+QH
>>191
現場にこんなマヌケしかいないんか？
193名無しさん
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2018/06/08(金) 18:06:07.83ID:DhrWHCtQ
ロックアウトの話を知らないなんて言わせませんよ。
2018/06/08(金) 18:50:08.44ID:z7uHwrqf
ロックアウトの話、電気保安協会に笑われてるらしいな
2018/06/08(金) 18:55:41.72ID:f4GUOvaU
うSO〜
196名無しさん
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2018/06/08(金) 19:04:11.12ID:tB7CR08i
>>194

笑われてる
2018/06/08(金) 19:05:39.68ID:uRueD/Ti
誰でも笑うわ
2018/06/08(金) 19:38:32.16ID:p3rJY2us
事故を起こした社員と上長は即日懲戒解雇でいいんじゃね？
199名無しさん
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2018/06/08(金) 20:01:32.44ID:cQ3v9IWa
また短絡け
200名無しさん
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2018/06/08(金) 20:18:56.10ID:LjGq5ECO
どこが短絡事故起こしたんや？
2018/06/08(金) 20:45:03.67ID:ykdWfSh7
電力会社のPASによじ登ってロックアウトしようとして断られたって話も聞いたな
2018/06/08(金) 20:47:18.67ID:jcepGF/n
神奈川
203名無しさん
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2018/06/08(金) 20:58:40.98ID:DhrWHCtQ
笑われてもいい。
事故を起こすより全然いい。
2018/06/08(金) 21:59:47.81ID:+rkDQLjI
事故おこしてるやん
2018/06/09(土) 00:40:10.78ID:V3TBl5/E
>>201
クソワラタ
206名無しさん
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2018/06/09(土) 00:57:01.01ID:QFZEY0rQ
>>204
改めてこの会社の技術力の無さが証明されました。
ペーパー無能電気主任技術者集団
2018/06/09(土) 13:07:20.98ID:kAzYMxox
>>206
そらそうよ、現場知らない本社の上
単純作業すら出来ないF欄地域の集まりだぞ
2018/06/09(土) 16:38:28.78ID:3S8bvfo7
>>207
それじゃ都市開発に愛想尽かされても仕方ないわな
209名無しさん
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2018/06/09(土) 17:18:27.90ID:idfHmg/r
どこが事故起こしたんや
2018/06/09(土) 20:14:03.96ID:3S8bvfo7
てか三相短絡事故は毎月やってないか？
211名無しさん
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2018/06/09(土) 21:39:01.59ID:gI/gHgFL
さっき地上波でＦのcmやってて吹いたわw
2018/06/09(土) 22:45:46.38ID:V3TBl5/E
現場はFラン卒と高専卒のゴミしかいないからねえ
そりゃ事故が無くならない訳だ
213名無しさん
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2018/06/09(土) 22:56:12.37ID:a0TNAN/6
>>198
ニッシッーだよね？
アイツ使えねーからなw
2018/06/10(日) 22:18:33.26ID:rqtzvHuO
CMだけ垂れ流してイメージだけ良くしてもなぁ
事故やらかす度に保安協会や業者から少しずつ世間に漏れ伝わるからねぇ
2018/06/10(日) 23:06:00.10ID:pF1bSaZN
本社文系で内々定いただいてるのですがここ見つけて不安になってます
NTTだから安心してたんですけどあんまりよくない会社ですか？
2018/06/11(月) 00:56:00.28ID:nJj64CYp
>>215
君なら安心して入社して良いと思うよ
217名無しさん
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2018/06/11(月) 06:07:41.38ID:WL+zcFc5
どこが事故起こしたん？
2018/06/11(月) 08:06:54.96ID:rnxXFUQd
>>216
なげやりww
2018/06/11(月) 08:25:05.66ID:nJj64CYp
>>218
こんな所で質問しちゃうような人だからね
うちに入って歯車になるのは割と良い選択肢だと思う
2018/06/11(月) 09:23:26.30ID:ZxK4lwzl
文系なんて何の役にも立たないだろ・・・
221名無しさん
垢版 |
2018/06/11(月) 15:18:46.18ID:2sGFXt3l
くるぴかハアハア
2018/06/11(月) 19:17:38.50ID:S980zcjB
NTTの名前に騙されるバカばかり
2018/06/11(月) 19:22:58.41ID:PO41V5O8
ここに限らずNTTグループに将来性はなち
224名無しさん
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2018/06/11(月) 19:58:58.61ID:O1x1Dvv6
就活失敗した奴wwwwwwwwwwwwww
225名無しさん
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2018/06/11(月) 21:37:11.86ID:Moqx9l/g
地域www
2018/06/11(月) 22:02:58.20ID:ZxK4lwzl
仙人ｗｗｗｗｗ
227名無しさん
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2018/06/11(月) 22:25:30.50ID:opKorxGp
NTTマインドとか責任分担会社とか原点回帰とか言う前に、NTTグループ外から60過ぎのジジイ、年金出るまでの小遣い稼ぎ目的で遊びに来る契約社員雇うなよ。
そもそも原点がねえ奴らにベースロード関わらせるな。
邪魔でしょうがねえ。
2018/06/11(月) 23:26:38.81ID:UHep4a2O
取り敢えず文句しか言わない底辺の子会社地域は書き込まないでくれるかな
2018/06/12(火) 00:09:06.62ID:RJj6NzGx
職場に電話で悪い噂を流して従業員同士、派遣社員と社員を揉めさせて人材派遣や業務委託案件の横取りを仕向けてくる悪徳業者
協和エクシオ
カミシマ080-1112-1828
230名無しさん
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2018/06/12(火) 06:19:06.97ID:oDZysSRi
>>212
しっかり舵取りしてよ。学歴エリート。
231名無しさん
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2018/06/12(火) 07:54:15.01ID:3H+BlBzg
>>230
底辺も従えよ。
2018/06/12(火) 09:55:27.77ID:3ZYlnDaf
本社エリート様たちの迷舵取りによって無事に座礁するだろうなｗ
2018/06/12(火) 12:26:54.50ID:JOaykOHj
現場のゴミが事故を上のせいにする
234名無しさん
垢版 |
2018/06/12(火) 15:08:07.84ID:0C8Rxq/0
まー辞める奴多いとは感じてたが、
H20からの地域採用者一覧みたら
半分も残ってねーのな…
もう給与上げるか統合するしか
対策ねーだろ。
MEはどうなんだろ？
235名無しさん
垢版 |
2018/06/12(火) 17:57:38.41ID:/mk3DdLV
この会社の人事は忖度ばっか
2018/06/12(火) 17:58:24.73ID:GIw1faqQ
>>234
ある地域会社？それとも全体平均？
237名無しさん
垢版 |
2018/06/12(火) 19:08:02.41ID:5RtDC9ba
>>234
逆に半分も居たんだ
年数長めの地域社員てろくでもない奴しか居ない
238名無しさん
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2018/06/12(火) 20:29:55.94ID:rABelzpV
>>236
某ブロック
2018/06/12(火) 20:48:20.50ID:U0XA/FGi
>>234
毎年就職希望者がいるので問題ない。
。辞めるのも織り込み済みで、昨年もほぼ採用予定人数どおりに採用できてる。今年も順調。
240名無しさん
垢版 |
2018/06/12(火) 21:18:36.16ID:Bx9+53YQ
>>239
折り込み済みじゃないから問題になってる。
だから昨年から折り込み始めたばかり。
2018/06/12(火) 21:27:42.33ID:HsaI4o/C
辞めるの前提とか完全にブラック企業じゃんw
242名無しさん
垢版 |
2018/06/12(火) 21:29:06.63ID:54U7owzl
>>239

新入社員を一人前になるまで育てるのに幾ら掛かると思う？定着率が悪いと悲惨
2018/06/12(火) 22:25:06.06ID:jBoAoPDf
>>239
人口減社会・クチコミ・売り手市場を舐めすぎ
244名無しさん
垢版 |
2018/06/12(火) 22:38:42.50ID:GJnK6dzG
会社辞めるって言ったら
好きなところに異動出来る。
いい会社だよ。
関西だと兵庫支店から大阪事業部へ。
メガネブス女。
営業からFOCにいったチビキモ女もいたな。
言ったもん勝ちだぜ！
245名無しさん
垢版 |
2018/06/13(水) 01:01:10.58ID:ZOOGbHYA
もう自然減でベースロードに専念したらって思う。
2018/06/13(水) 01:39:59.96ID:EkwAFtFn
FOCは人材の墓場だろ・・・
247名無しさん
垢版 |
2018/06/13(水) 07:26:16.69ID:pfrx86zz
focは闇
2018/06/13(水) 07:37:07.16ID:Z/PTenky
>>240
え、別に問題になってないけど
だから、待遇改善とか議論されてないよ
2018/06/13(水) 08:44:37.41ID:PhTqQp2k
>>241
離職率を見込んで採用計画を立てるのは当然と思います
250名無しさん
垢版 |
2018/06/13(水) 11:17:10.56ID:YqRtDaXc
>>242
10年で1000万円っていうよね。
251名無しさん
垢版 |
2018/06/13(水) 12:40:08.58ID:U1DYbLl6
まともな感性と能力ある奴なら辞めるのは必至でしょ

改善しない限り離職率は高いまま
この売り手市場で改善しないのはよほど無能か改善出来ないくらい切迫してるってことだろ
252名無しさん
垢版 |
2018/06/13(水) 15:03:42.62ID:5OM7tktz
みんな、7/1異動の話はどうなってる？

基地外K越はエネットからでも影響力をアピールしているけれど。
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