NTTファシリティーズ短絡20件目

ほれ
※前スレ
NTTファシリティーズ短絡19件目
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1575458088/

>>668
でもプレス資料見てると事業会社的なこともするんでしょ？

>>666
この会社選んだこと自体が間違いだからな

>>661
ワンボウズは刺客やぞ
奴はエフ解体の憎まれ役を買って出て社長に収まった

この状況でまだテレワークさせない管理職の気が知れない
コロナで職場崩壊させたら懲戒免職間違いなしだろ

「とりあえず三年勤めろ」論者って結構いるんだけど、とりあえず三年勤めればその頃には洗脳が完了してるしキャリア的にも退路が断たれてるしで便利な会社の備品が出来上がるわけで、だからこそ若いうちに早期退職を選ぶのもアリだと思う。

>>673
だから、嫌なら辞めればいいじゃんwwww

>>672
3月31日に送別会
4月1日に歓迎会
不要不急の出社させる
民度低過ぎる

>>675
欠席すればいいじゃん

>>672
何で懲戒免職なんだよ
嫌なら辞めろ
会社に貢献しない奴はいらない

まぁ地域が休んでもFラン卒の会社の備品がプロレスしてるだけだから意味がないって言いたいんだろ？

>>663
データセンターの保全とか激務やろな

別にがんばる必要もないし、うるさい爺さんに絡まれることだけ凌いでいれば、テレワーク無くても収入は安定している。超勤だって申告通り。考え方変えれば楽でしかない。それ以上に何か求めるから不満が出るのでは？

>>680
その通り。この会社のフリーライダー率は間違いなく全国平均を上回るな。

>>680
どうせ一生独身みたいな奴ばかりだからな。そんな奴には最高なとこかも
結婚したら逆に一気につらくなるんだよな
福利厚生とか転勤的に

在宅勤務できる人はする指示でてる
職場封鎖で損失でる
在宅許さず損失だした管理者は懲戒
普通の感覚だぜ

貢献しない奴に在宅許可し
貢献してる奴には許可しない
そういう対応やめようぜ

>>681
フリーライダーって仕事してる振りしてる人のこと？

これから飲みに行くって、本当にモラル大丈夫なのか？

>>685
マジかよ・・・マスコミにチクっちゃえ！

>>676
欠席したよ
当たり前じゃん
でも出席した奴等が三密コロナ隠し持ってる可能性あるし
自分たちは大丈夫とか
命より送別会とかおめでたい頭

バレたら(コロナ感染者出たら)袋叩きにされるじゃん・・・

電験中止のアナウンスまだっすか？

>>689
中止になるかもな
第二種電気工事士の前期試験も中止だから
電気技術者試験センターの関連は今年度前半の試験やらない気がする

>>682
でも、40過ぎで上司のお手付き派遣と結婚した人いるよ？
確か10歳以上年上の派遣だったと思う…。
それくらいに女に免疫もなく出会いもないと思った。
本人も事業部と営業を行ったり来たりだしな。
それにしても、お手付きと社内で結婚するとは、とても俺にはできないなー。
一生言われそうだもの。

>>691
人の目が気になる
小市民だね

本人が幸せならそれで良い
俺もお手付きしたい

>>691
50歳BBAと結構したのかよ・・・

コロナのおかげで転職者減りそうでよかったね

「グリーン電力販売事業（Fグリーン電力）」と「地域 新電力事業」を、NTT アノードエナジーに移管
NTTファシリティーズは、NTT グループが新たに展開する街づくり事業や、通信・データセンター事業等に供 するファシリティのエンジニアリング事業を展開
ttps://www.ntt-ae.co.jp/pdf/press20200408.pdf

ここよりもさらに底辺の最底辺スレである転職板のビルメンスレでNTTファが馬鹿されてて笑う

嫌なら転職すればいいじゃん
しがみついて愚痴ってるのが理解できん
俺は早々にに転職した

嫌で辞めた会社のスレにどうしてしがみつき、口をはさむ？
今が幸せなら過去の会社に未練はないでしょ。

>>692
そりゃなるだろー、お前そんなに困ってるのか？

解体まったなし

>>698
ほら他人の不幸は蜜とかって言うじゃん
暇つぶしか娯楽のひとつかな

>>698
メシウマなんやで

設備と保全、本社勤務だとどちらがブラック？

>>700
マジなの？新型コロナでヤバいとは思ってたけど・・・

>>703
自分は往復通勤3時間、週4日勤務だお、コロナってなに？

>>702
せっかく転職したのに
そんなことでしか充実感得られんとか
あまり羨ましくないな

やはり、知人でしかも同じ職場のお下がりは嫁にはできないな。ドラマで役員のお手つきを承知で嫁にして出世していくとかあるけれど、そんなレベルでは無さそうだし。万が一のデキ婚だったら、誰の子なんだと思うだろ。

江戸時代かよｗ

>>707
本人が幸せないなら別だが、とやかく言うのはあなたの偏見でしかないよ

何たって、本人が幸せなんだから

>>703
本社は病む奴が多いマジもんのブラック
設計は残業多いけど金稼ぎたいなら
保全は給料安すぎのブルー

ホワイトはない

ココの地域、選考考えてたけど別なところ決まりました。
相談ありがとうございました。
卒論まで資格の勉強したいとおもいます。

>>710
残業も時間とおりに支払われサビ残ないけど、今や気にくわないことがあると何でもブラックなんだねwww

サビ残ないだけで喜んでるとかやっぱ底レベやな
残業しないとまともな給料でないんだから実質サビ残みたいなもん

>>707
幸せや生き方なんて人それぞれ
自分の価値観や物差しでしか計れん器の小ささよ
青い尻丸出し
それこそドラマに出てくるよな
雑魚キャラで

>>713
で、なにがブラックなの？
生活できない給料で残業せざるを得ないとブラックなの
そしたら一部の給料いい会社以外全部ブラックになっちゃうけどwww

ビルメンはどこまでいっても
ビルメンでしか無いんだよな。

仮に上位資格取ったから〜って
最初の就職で躓いてる訳だから、
その先のキャリアなんてのは知れてる。

サラリーマンにも職人にもなれない
落ちこぼれがビルメンだし。

それを割り切れるかどうかかなと。

>>716
電験二種を取れれば挽回のチャンスあるぞ。逆に取れない限りはない。

>>710
設計はサビ残もあるんだろう？
保全は給料安いって本社採用でも昇給に差があるんか

>>710
下手したら40歳で年収600万いかんか

>>715
パワハラ黙認されてたらブラックだけどそういうわけじゃなし

ジャッジの日まだー？

本社の人に質問です。
ホワイトの印象があったのですが設計部は残業が多いって本当ですか？
また設計部の年齢に応じた年収とか教えて欲しいです。
寮は綺麗ですか？

>>722
レオパに住みたければどぞ

保全についても教えてください！

>>722
ここ残業込みと役職で誤魔化した給料ばっかの課長オークション始めるから宛にならんぞ
まあ本社なら転勤我慢できればそこそこの給料
地域はオワコン

地域は新卒とか中途も採るのやめたあげたほうがいいレベル

こんなとこで聞いても条件が曖昧すぎて正しい情報なんて無理。OBに実際のとこどう？って聞いてごらん。嘘は言わんから

設計なんて、世の中の建築設計事務所と比べたら白すぎて競争にもならん

>>723
レオパじゃなくなったって聞いたけど…
代わりに家具がなくて困ってそう

>>728
ごく一部の大手設計事務所を除けば、給料は良いほう
そもそも建築事務所って小規模で時間外とか関係ないとこ多い

確かに同じ業界ではマシ
この業界がゴミなだけで

保全の方はどうですか？昇給とかほとんどないかんじ？

うちの保全くるなら、電力会社の方が世間体も給料も圧倒的にいいと思うぞ

保全w

>>733
そりゃあ
新卒で天下の電力会社にはなかなか入れない
電力会社が受かるぐらいなら、就職先の心配もない

>>733
電力は推薦とれなさそうです
給料あまり高くなくても激務とかパワハラが無ければ良いんですが

ここって本体でも推薦が主？
というか本体の保守・維持管理部門でも推薦必要？

>>719
地域採用でいかないわ。課長になってるなら　それぐらい近くにはなるだろう

>>732
保全とか関係ないよ
給料に関わるのは残業と地域か本体か
初任給が20万ないくらいで、昇給も中小レベルだから給料は残業しないとマジで少ない
地域だと基本給30万とかすげぇ遠いぞ

保全って今はビルマネだろ？
クレーム処理だるそう

この業界で保全はあんまり聞かないな
保全は生産設備保全とかで製造業でよく聞く
この業界だとそれが保守または維持管理かな
まあ、NTTファシリティーズの保守・維持管理部門は純粋な現業ではもうないね

>>741
NTTファシリティーズは業者を管理する方ですか？
インフラ設備なので、災害が発生しない限り比較的ゆったりしてるイメージですが間違ってますか？

>>739
NTTファシリティーズの後に地域名が書いてある会社が地域ですか？

いえす。でも仕事は本体も同じ

>>722
残業年間4〜500です。
30代前半で約800万です。
寮は借上なので、正直運ですね。
（私は綺麗な物件しか当たった事がありません。最近の若い方はハズレが多い印象です）
上記残業と年収を見てブラックと思うかホワイトと思うかは個人の感覚によると思います。
私は同業他社と比較すると非常にホワイトだと思います。
ここで書き込みされている方の意見はあまり真に受けないほうがいいかと思います。
（本体建築の方の書き込みは非常に少ないと思います）

>>745
建築そんなにもらえるんや
部署でだいぶちがうんだね

今月で辞めるやついるんか？。

本体だと技術系はどこも残業4〜500ある？

>>745
平じゃないってこと？
残業代ぬいても平じゃありえない額だけど
ちな地域は保全とかで残業ないと、30前半でようやく400万てとこ
昇給しょぼすぎて500万が見えない

このスレ内定者に読ませて絶望の淵に突き落としたい

>>749
私の場合は30歳後半で約800万
同期で最も遅い昇格組
時間外は３６０時間外越え
社宅は借上マンション
全くブラックではないでしょう
ここで書き込みされている方は、会社をｄｉｓりたくて本当の事を書いてないと思います

>>749
保全は本体でも残業少なめ？

>>751
設計ですか？
保全はそこまで良くないですか？

>>749
昇給がで年収が増えるといのがそもそもの勘違い
基本給のベースアップなんてどんな会社だって数千円だよ
基本給５千円が上がっても６万円／年アップ、１０年６０万円アップ
年収に大きく影響するのは業績評価値と出世
業績評価とか出世だと基本給４万円とか差がつく、４８万円／年アップ、１０年でで４８０万円アップ

給料安いとか言ってるのは、単に落ちこぼれで、評価が低いから

>>751
本体でその残業ならそんなもんだな
地域は7〜8掛けなのを忘れずに

>>755
俺、地域なんだけど

>>752
全然ないよ
まあここの残業込みの金額しか提示しない奴信じてもいいけど
リアルな話が毎年7割の社員は3.4000円程度しか上がらないからね
自分がその7割側だと思うなら残業しないと500万すらいかんぞ

>>757
業績評価による昇給と出世による昇給を言わない時点で信用に値しない
あなたの話だと
毎年、３万６千円〜４万８千円ぐらい年収が増えていく。
２０年後、７２〜９６万円
今の年収３００万円→２０年後３７２〜３９６万円
嘘つけ

>>757
地域ですか？
保全は地域と本体で仕事内容は同じですか？
最近はビルマネ系になったから大変だと聞きましたが

>>758
嘘つけって給与規定見てみろよ
大半が毎年3000だぞ

>>758
ちなみにお前の計算おかしいから
お前はボーナスと地域加算知らないのか？

客先常駐している爺、たまにGP来たと思ったら3時間も居た。
暇なのか？
こんな時に来なくてもいいのでは？？
寂しいのかな？

>>758
ほんとそれな
管理職の課長になれば、時間外が付かない定額給料となるが、業績評価に応じて１０００万円前後となる

>>761
だから、もっと毎年昇給するだろってこと
例えば、各人の業績評価に応じた成果手当てによる昇給もある
出世による基本給のアップ分もある
つまり、成果あげて出世してれば、昇給は３０００から４０００円どころじゃないだろってこと
ぷぷぷ

>>761
じゃあ、これだね
あなたの話だと
順調に毎年、３万６千円〜４万８千円ぐらい年収が増えていく。
２０年後、７２〜９６万円のアップ
今の年収３００万（ボーナスとか諸手当含む）→２０年後３７２〜３９６万円（同じく諸手当含む）

地域とは大分差があるんですね
噛み合っていないのは地域と本体だからでしょうか？

弊社が東洋経済の｢有給が取れて年収も高い会社トップ200社」のランキングに載りました。おめでとうございます！！！
https://toyokeizai.net/articles/-/327627?page=4

再送かどうかは置いておいて、本社の給料は東西に準じるからだいたいこれやろ
地域は別やが

4 名無しさん sage 2020/04/21(火) 20:37:21.08 ID:QLDTr4rz
東西コム持の再送テーブル
(給与は残業無しでの目安)

R2.2.1確定

犯1　H29M　H27B
駅3　H26M　H24B
駅2　H24M　H22B 主査 700〜730
駅1　H21M　H19B 担当課長 800〜850
事B　H19M　H17B 1000〜1150
事A　H16M　H14B 1100〜1250
与B　H13M　H11B 担当部長 1200〜1350
与A　H10M　 H8B 部門長 1300〜1500
理　 H8M　 H6B 組織長 1400〜1600
取　 H3M　 H1B 2000〜