ぶっちゃけ再送で昇格していくのに必要なこと 43

前スレ
ぶっちゃけ再送で昇格していくのに必要なこと 42
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1625487916/

>>122
駅2にあがって10月から本社だったのに
任用うけられないのか(･_･、)

>>110
JG導入は惨事以上だよ。駅1以下は来年の7月からね。

昔々、あるところに1人の優しい大家さんがいました。その人は職業や国籍や派手な見た目で人を差別することなく、希望する人を皆入居させて沢山の人の生活の安定に貢献してきました。
ところがある日、1人の入居者がお部屋をめちゃくちゃにして原状回復費を払わないとゴネて踏み倒されてしまいました。

JGの年収テーブルはよ

するとどうしたことでしょう。
今まで通していた属性の方の審査が全く通らなくなってしまったではありませんか。
尋ねてみると、「○○の人には酷い目に遭わされたので貸したくない！」の一点張り。
入居の審査に必要な情報は限られているので管理会社も説得の材料が無く、渋々審査を断ります。

JG1 1850
JG2 1700
JG3 1500
JG4 1350
JG5 1150
JG6 1000

>>127
昇格して、って書いてあるでしょ

>>131
JG1→理2
JG2→理1
JG3→与A
JG4→与B
JG5→事A
JG6→事B
って感じだね

理2っていまの執行役員的な職級ですか？

>>134
違うよ

金額ちがうんだが

>>131
金額あってるね。正解。

>>131
事Bで1,000万円は夢なさすぎる。
これグループ統一の金額ですか？

>>138
惨事 だからな
一番コスパ悪いグレード

>>131
>>133
こんなに貰えたらみんな転職しないよ･･･

>>140
これしか貰えないから転職するんだぞ。JG4とか再送でも43歳だからね。話にならない。

そもそも金目当てなら、Nになんて入らなけりゃいいのに

それは本当にそうなんだよね

最早表にあった金額と並べてみた。

事B　1000〜1150 JG6 1000
事A　1100〜1250 JG5 1150
与B　1200〜1350 JG4 1350
与A　1300〜1500 JG3 1500
理　 1400〜1600 JG2 1700

だとすると結局組織長クラスが多少上がってるぐらいで、
担当部長担当課長クラスは削減のような。

部下なし担当部課長をJG4,6にしてGL/TLをJG3,5にする運用なら与B事Bは多少上がるか。

>>141
ホント！在宅で寝てた方が勝ち！

>>131
分かっているけど、相変わらず夢がない給与(;_;)

>>140
この程度の年収で「こんなに」とかヤバいだろ。頭大丈夫か？141が言ってるとおりで、能力ある人からすればこの程度で、そりゃ有能な人材は流出するわって感じ。

>>144
下っ端ほど給料が下がる仕組みか

そんな有能なら、ハナからGAFAMでもNRIでも総合商社でも給料良い会社行けよ


のループだな

部署ごとにプラス付けるとかはないのかな
稼いでる部署の方が評価緩いとか

>>147
有能なのにNTTに就職してしまう企業研究のなさw

来週あたり10ピン異動の決裁かな？
管理職課長が異動する場合でも上司の担当部長に異動のこと伝えられるの基本は発令前日の内示なのかな？
担当者と違って早めに耳打ちされるものなのかな？
上司次第？

>>151
チキンだったのかもしれないw

>>152
とっくに聞いてるよ

課長クラスで自分の異動知らないとか釣りだろうと思うけどドコモってそんな社風なん？課長がだぶついてんのかね。

>>64
クソワロタ

>>151
学生時代に優秀でも、社会に出て上手くやれる保証無いからな。
保険で考えると、NTTは極めて優秀だろ。

>>157
であれば、年収を求めるのは図々しくないですか？

NTT入る動機は年収じゃないよね。ワークライフバランスって人が一番多いと思ってた。

>>158
学生時代にチキンだったのに自信ついてきた奴もいるしな。後出しジャンケンなもんかと。
だからその年収なのにな。

>>144
この数字の幅は評価によるボーナス金額等の差によるもの
下は評価0で上は概ね+3
制度としては-から＋5まであるけどまあ-と+4以上は例外だから

JGになっても評価は五段階なので幅はあるよ

>>144
これはグループ統一？
また茸だけ2割増とか？

>>160
NTT社内でのスキルやコミュニケーションズ能力は世間では通じないのに、図に乗ってるということですね。
もっと謙虚にNTTで働かせていただいていると感謝しないといけないのでは？

コミュニケーションズ能力
コム力

Nの社員って、ムダにプライドと自己評価だけは高いからな

東でリスクヘッジは教わらなかったのかな

https://news.yahoo.co.jp/articles/8eeec6e357782315c937d2a911420d379dc755bf

僕は口だけで能無し人間なので75歳の定年までNTTにしがみつきたいと思ってマス（＾ω＾）

定年まで会社があるといいよなぁ

>>163
なに聞きたいのかアホたがからよくわからんけど、NTTのその年収の上限で満足できないってことだろ？

能力あるやらNTTで上限まで上り詰めたらいいだろうし、尚且つ物足りないなら、他所へ行けばいい。十分な年収だとは思うがな。その後の天下り特典もあるだろうし。

どんなに失敗しても、役立たずでも、おっさんになれば7-800万貰えるようになる保険付きなのに、社会で何の実績も出してない勘違い学生が、その処遇に不満言うって、恵まれた環境をわかってないってこと。
本当に能力持ってて自信ある奴は、処遇に文句なんか言うダサいことせずにとっとと他所行くだろ。

ただ、これからは学生のうちに成果先に出したような奴がどんどん入ってくるような給与体系に変えて行った方が良いだろうけど。社会もそうなりつつあるし。

なんで学生が不満言った事に？^^;

今の時点で上司から何のささやきもなければ10ピン異動は無しですか。。。
ちな課長です。

だまれ無能

>>171
もういいからお前w

>>171
もういいからお前w

>>169
一般職にJG導入されたらおっさんになるだけで7-800万貰えることは無くなるな

>>171
もういいからお前w

> 能力あるやらNTTで上限まで上り詰めたらいいだろうし
飲み会に足繁く出て、自分が気持ちよくなるための上司の説教を聞いて、ゴマすって、ゴルフ行って、家族を犠牲に残業して、外界を酸っぱいブドウだと見ない振りをする能力？

>>171
もういいからお前w

>>171
内示まで諦めるな！

>>177
出世するにはそれだけじゃないにしても、それを本気でやれるのも能力だし才能だと思うぞ
分かっててもなかなか出来ないことだからな

来週末発令なんだからもう決裁下りてるだろ

>>181
ドコモでございまぁーす！

>>179
基本は役職関係なく内示まで言われないものだよね。
10ピンだと早くても今週下旬か来週上旬あたりが囁かれても不思議でないタイミングですかね。

>>79
YoutubeもAbemaもNETFLIXもあるのに違法動画が無くなったからと言って弱小ｄアニメが儲かるはずないんだよなぁ

むしろ他が成長してｄアニメが淘汰されて旨味が無くなってサービス終了するのがいつものドコモのビジネスのパターン

>>81
これ、日本で一番さわじゅんが儲かってるだろ
クビになってないのさわじゅんだけだぞ

これだけ株価が上がったら退職金は実質何億円だろうねぇ。

経営幹部って新株予約権あるんだっけ？

あー異動してぇー

すればいいじゃん

>>185
総務審議官、東北新社社長、そして総理大臣まで辞めてるのに
さすがさわじゅん、腹と同じくらい面の皮分厚いな

>>187
同じく。どこでもいいから環境変えたい。。
10ピン異動の内示を期待してる者です。
自分が異動対象かどうかのフラグってありますか？

>>190
１０ピンは無理だが、公募に申し込むのはどうだ？

異動したかったな…

株価上がっとるなー

持株会入ってる身としてはうれしいが、ちょっと意味はわからないな。

まぁNの株価は単純な日経平均連動だよね。

会社の業績とか将来性とか関係なく株価が決まるといういい事例だね。

40代非再送駅1だけど、どのタイミングでカンカン上がれるの？
総合評価CBBと来てるので、この10月期待してるけどA取らないと厳しい？

>>190は茸？
決裁下りたようやし調べろや

>>195
厳しいというか無理

>>195
どうやったら上がれるの？
CBBBでいける？

>>198
必要条件はBだね。

>>194
投信で買われてる部分も多いから連動はしてるが、
NTT単体でも動いてるやろ。

さわじゅんも日経が落ちるの怖くて６兆円もかけてドコモを連結させたんやろ。

>>196
上司や人事に聞く以外に調べる方法ありますでしょうか。。。

>>193
はなから入ってないんだけど、微々たるもんだろ？

>>201
またお前か、、、

>>201
まずは服を脱ぎます

Bで上がろうとすんなよ

今度デリヘル利用したときに相手のオシッコをガブ飲みしてみようかと思っています。
性器に口をつけてそのまま飲むつもりです。

オシッコを飲んだことがある方に教えてもらいたいのですが、
どんな味なのでしょうか。
飲むことができないくらいきつい味がするのなら、
相手に失礼なのでやめようと思っています。

なんとなく予想だとノドが焼けるような酸のような味がしそうな気がしますが、
どうですか？
ちょっと我慢すれば飲めますか？
オシッコ１回分を全て飲んでしまうと気持ち悪くなったりしますか？

味に男女差はほとんどありません。
薄くて飲みやすいときも、濃くて飲みにくいときも、食べた物の匂いがすることもあります。何回も自分のものをガブ飲みしてみてください。できればできますし、できなければできません。舐めることしかできなければ、彼女のも舐めることしかできないでしょう。

ガブ飲みすると下痢することもありますが、腸の動きを活発にする成分が含まれているためで、害はありません。飲尿行為までならさほどの変態ではありません。食糞までいけば立派な変態です。

彼氏が私のおしっこをかけてほしいと言ってきました。
それはちょっと恥ずかしすぎる…と言っていたのですがすることに。
お風呂でお互い太ももなどにかけ合いしたのですが、かける立場の時はすごく恥ずかしすぎたのですが、
かけられる方になると特にそんなに嫌な感じも全くなく、かけられてるな。という気持ちでした。
彼はちょっと前からおしりにいれてみたいとも言っていますし、指を入れてきたりもしました。
彼は変態なのでしょうか？

変態ではなく性癖、まだそれに興味があってやってみてる初期の段階ですから

嫌なら、次からキッパリと断ってください、デートで会わないようにしてください

それが、毎回と少しずつでも協力すると変態になります、そして誰でもいいからオシッコかけられたいという要求が募って、他の女性に手を出してあなたから離れていきますから、ご注意ください

焼酎等に梅等を漬けて梅酒等を作る行為は、酒類と他の物品を混和し、その混和後のものが酒類であるため、新たに酒類を製造したものとみなされますが、消費者が自分で飲むために酒類（アルコール分20度以上のもので、かつ、酒税が課税済みのものに限ります。）に次の物品以外のものを混和する場合には、例外的に製造行為としないこととしています。
　また、この規定は、消費者が自ら飲むための酒類についての規定であることから、この酒類を販売してはならないこととされています。
1　米、麦、あわ、とうもろこし、こうりゃん、きび、ひえ若しくはでん粉又はこれらのこうじ
2　ぶどう（やまぶどうを含みます。）
3　アミノ酸若しくはその塩類、ビタミン類、核酸分解物若しくはその塩類、有機酸若しくはその塩類、無機塩類、色素、香料又は酒類のかす

引用　国税庁公式HP【自家醸造】より

157

>>198
Aなんて余ってるだろ。特に駅1だったら、なおのこと優先的にAつけるわ。Aがつかない段階でお察しやな。

ちなみに駅１からカンカンでも同様に面接とかあるの？

>>198
半端に惨事で塩漬けになるより、いまのままがええやん

なるほど

>>195
自分はBBAなので今回期待してる

ババアなら、女性枠でほぼ確定やろw

昇格面談の事前通知もらった人おる？

>>218
ノシ

>>217
ｗｗｗ

異動したい。。。
そろそろ内示前の囁きがないかと上司のスケジュールや挙動ばかり気にしてしまう。
今週来週は仕事が手につかないなぁ。

「自宅の寝室でテレワークをしていた時のことです。部下の女性社員とオンラインで話をしていたのですが、妻がいきなり寝室に入ってきました。イヤホンを使っていなかったので、女性の声がすることを不審に思った妻が突撃してきたのです。

慌ててパソコンを閉じると、激昂した妻から『浮気相手じゃないのか！』と激しく責められました。『そんなわけがない』と必死で説明しても聞く耳を持ってくれない。大ゲンカになってその日は仕事になりませんでした」

「ウチの社は、社内カップルが多いんです。だから、部下の誰と誰が付き合っている、なんてことはこっちも把握している。オンライン会議の際、そんな二人が参加してきますが、内装の雰囲気などからして、明らかに同棲して同じマンションの違う部屋にいるな、と分かってしまいます。

その二人が、同時に会議に遅刻することがあり、そんな時は、『こいつら家で何してんだ』と疑ってしまいますよね。それでも業務が進むならいいのです。

しかし、同棲生活を満喫しているのか、出社している時より二人とも明らかに集中力を欠いている。お前らコロナを言い訳にただれた生活をしてんじゃないよ、ふざけるんじゃないと叱責したいところですが、セクハラになりそうで言えません」

「私は内部監査部門で仕事をしているのですが、部下が知らないうちに転職活動をして、次々と辞めてしまうのです。内部監査は特殊な業務なので、新規上場を狙うベンチャー企業などへの転職は売り手市場なんですよ。それをいいことに、テレワーク期間にオンラインで就職活動をして、あっさり転職してしまう。

『新しいチャレンジをしたい』とか言っていましたが、業務に穴が開きますし、せっかく育てた部下が、こちらがまったく気づかないところで辞める算段を立てていたとは、正直ショックです」

>>222
この記事ウェブで見たけど、あるなぁと思った

カメラつけてると、背後を人が横切る社員が何人かいて気になってしょうがないけど、セクハラも怖いしツッコめない

自分は１人だから何もないけど、同居人とか彼氏とかいろいろあるよなっと妄想だけしてる

まぁ、孤独で鬱になられるくらいなら、同棲でもして元気に仕事して欲しいよね