【ホワイト企業】NTTフィールドテクノ 20ch

※前スレ
NTTフィールドテクノ 17ch
https://egg.2ch.net/test/read.cgi/regulate/1589987181/
NTTフィールドテクノ 16ch
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1581600446/
NTTフィールドテクノ 15ch
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1569323175/
NTTフィールドテクノ 14ch
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1556292921/
NTTフィールドテクノ 13ch
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1544945744/
NTTフィールドテクノ 12ch
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1534200727/
NTTフィールドテクノ 11ch [無断転載禁止]
http://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1518788298/
NTTフィールドテクノ 10ch
http://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1504611425/
NTTフィールドテクノ 9ch
http://egg.2ch.net/test/read.cgi/regulate/1491224805/
NTTフィールドテクノ 8ch
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/regulate/1484824587/
NTTフィールドテクノ 7ch
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/regulate/1478338689/
NTTフィールドテクノ 6ch
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/regulate/1472933222/
NTTフィールドテクノ 5ch
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/regulate/1469624232/

※前スレ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1619345096/

特に事故とかトラブルになったら地獄よ
ちなみにほぼ毎日起きてた
本当にやめてよかったと思う

>>556
激務な上パワハラとはね
ここは給与は低いけどワークライフバランスだけは取れるしいいとこだと思うよ

>>558
まあ辞める寸前になると激務は改善されなかったがパワハラは即処分されるようになってだいぶ改善されてきてたけどね
ただここの方が働きやすいのはマジだわ

>>547
同じ大卒でも、西採用が幹部候補で、FT採用が現場のリーダー候補。
高卒は現場作業者って感じだろうな。

>>560
結局FT採は現場から逃れられないのか？

>>561
逃れるには西への登用しかない。
そこには圧倒的な壁があるけど、越えていく優秀な奴もたまにいる。

>>562
それか他事業への転職。

九州エリアのサポート事務の求人に受けてみようと思ったんですが、正社員になれる可能性は0ですか？
また仕事は難しいですか？

お客様サポート事務ってやつです

般一のジョブグレードはどうなるのかな

>>565
業務内容教えて

>>567
電柱の問い合わせとか受付みたいな感じだったかな？

>>568
なるほどね
そこからシステム使えるようになれば十分社員になれるんじゃない
今は契約社員廃止の過渡期だし将来勝手に社員になるかもしれんし入り得かもしれん

ちなみにシステムと言ってもマニュアルあるし誰でも使えるから難しい事考えなくていい
今入っとくのは十分いい選択肢かも

横から失礼します。m(_ _)m
契約社員で入社し正社員を目指してます。
現在、工事担任者総合種、二級陸上特殊無線技士、ITパスポート、情報セキュリティマネジメント、2種電気工事士などを取得しています。
以前は、社内と社外資格で10ポイント集め、上長の推薦があれば社員登用の試験を受けれるとお聞きしたのですが、今はどうでしょうか？

また試験区分は、現在も契約D→契約C→エリア社員→CP社員でしょうか？　
エリアを受けるには、ネスペや簿記1級などが必要とお聞きしましたが、それ以外のルートは、ありますでしょうか？

>>569
システムとか触らせてもらえるのかな？
電話対応がメインの事務のイメージなんですが

つかその前に面接に向けてトレーニングしなきゃですね

>>572
受付にシステムを使う

>>571
ええ…そのレベルならエリア余裕だろ
もう推薦始まってそうだが上長は何も言ってこないのか？

>>574

おかしな文面になってしまい、すみません。
現在、ITでも通信でもない業種で働いてます。
(^_^;)
転職を考え、独学で色々と取得しました。

>>571
資格だけでいうなら余裕でエリアなれると思うよ。
てかGP社員の面接を受けるべき。
受からなくてもエリアの2級にはなれる。

>>576
色々と教えて頂きありがとうございます。
応募してみようと思います。^_^
ちなみにエリア2級と3級は、何が違うのでしょうか？　
あとエリア社員でも主事、主任、主査、課長などの役職も目指せるのでしょうか？
やはりGP社員にならないと、役職なしの社員のままなのでしょうか？

>>577
エリア2と3は給料が違う
2じゃないとＧＰ(中途)の受験資格はない
エリアじゃ役職はつかない
中途の主査は見たことあるが課長は多分無理

>>578
丁寧に質問に答えて頂きありがとうございます。

エリア3級から2級になるための条件は、どんな事がございますでしょうか？

>>579
3から2になるには一定の資格が必要で更に面談がある
見たところ君の資格だと余裕で条件は満たしてる

>>573
難しいですか？

>>527
所属部署によって違う。旧ビジ推だと.COM Masterアドバンスの★★（ダブルスター）がＡレベル。
ネスぺなんかより、よっぽど低い。Ｂレベルで良いくらい。
それに、ネスぺとか知識レベルは高いけど実際に作業（設計や設定、特に設計）出来るかは別問題。

>>539
違う。出身は四国だけど、大学出た先で就職して転勤とかして、結婚（嫁地元）。
そこで、さらに転勤させられそうになって転職して現在に至ってるので採用支店も違う。

>>544
それ誰よ？男ですけど？
愛媛に釜飯屋とかあるのか？
四国出身者だけど、釜飯で有名なのって群馬の峠の釜飯しか思い付かないわ。

資格ポイントでクリアしても課長から推薦なければされないよ。結構ポイント持っているって気づいてない課長もいるから自分から推薦してくれと言わないと推薦してくれないかもよ。

候補者が人事から送られてくるから管理者の仕事として管理者から聞くべきなんだけどね普通は

>>582
お前みたく句読点の使い方知らない文法レベルがこの会社の人材レベルを表してるな

>>587
ふ〜ん、どこの句読点の使い方が間違えてるか教えてくれよ。
レベル高いんだろ？
まさか、「.COM Master Advance」のドット部分を句読点とかとか間違えてないよな？

>>587
がFT社員とは格の違うレベルの高い文章を教えてくれる楽しみだ

>>587の文法レベルに期待
まさか逃げないよなぁ？

>>587
早く出てこいよw

>>527

どこに掛かってる言葉なのか意味不明
初歩的な日本語の文法が出来ないとは高専卒か高卒派遣の奴か？

>ネスぺなんかより、よっぽど低い。Ｂレベルで良いくらい。
それに、ネスぺとか知識レベルは高いけど実際に作業（設計や設定、特に設計）出来るかは別問題。

>>592
フィールドテクノが設定や設計？
設計や設定を送ってこないと工事しませんとか
営業会社に向けて平気で言う会社が？

>>592
何言ってんだこいつ
文法レベル大丈夫か？
指摘されるの怖いのか、句読点を一切使ってないから読みづらいし

句読点の使い方が悪いからどこの言葉にかかってるか分からない…なるほどね…
文法レベルが低いやつには意味がわからんやろ😉

>>592
キリがないし君がその文章を正しく校正してみてくれ

オレが>>582と＞＞592を書いたんだけどさ。

>>592
あんた、文章読解能力大丈夫か？

>>527がＡレベルの資格でネスぺやプロジェクトマネージャーのどちらか１つ持ってないとダメなのか？

と言う質問に対して

オレが>>582で、部署によって（必要な資格が）違うと回答した。
旧ビジ推だとドットコムマスターアドバンスのダブルスターを持ってれば大丈夫であり、同じＡレベルの資格なのに難易度がＢレベル並って事を補足で書いてる。

それを読み取れない、あなたの文章レベル大丈夫なのか？

しかも、質問者と回答者の区別すらついてないんじゃないか？

>>597

書き間違い:オレが>>582と＞＞592を書いたんだけどさ

正しいアンカー:オレが>>582と>>588を書いたんだけどさ

日本語教室通えや
延々とやってろニセ日本人

句読点に文句をつけ、相手からどこがおかしいかと問われると掛かっている言葉が意味不明と会話が不成立
その後は学歴・人種を貶めて意見終了

議論の余地はありません。次の話題どうぞ！

>>599
反論できずに捨てゼリフかぁ
これは完全に敗北ですね！おつかれさまでした！

>>599

すげぇな、純然たる日本人に向かってエセ日本人ってｗ
オレの家、普通に武士な。
今は死んだりして相続関係で離れた親戚も多いけど、周りがほとんど一族な。
戦国時代で言う地方豪族から足軽とかで武功立てて、本家が藩主の家臣になったから、その一族も何人かが武士になった典型な。
オレの家が一族当主に次ぐ筆頭の家系な。だから、兄貴が継いでる。
今は立て直したけど、昔はボロボロの木造平屋だけど、

自宅続きで、外から見えないように武道場が建ってた。
曾祖父の代までは、何かしらの剣術か武道を極秘に習得してたらしいけど、太平洋戦争で習得してた一族の男連中が亡くなって、失伝してるらしいけどな。

>>602
>>603
60代再雇用の奴かなんか？
本当か嘘か分からない家柄の話始めるとか統合失調症かもな
あと、関西人の半数は朝鮮人の混血な

>>604
もうやめとけって…これ以上やってもお前の負けは明らかなんだから…

突然の自分語りw

落武者

>>604
なぜ、６０歳再雇用ｗ
普通に、ＣＰになっとるよ。関西人の半分が朝鮮人の混血ってｗ
お前の知識レベルが知れるわ。

おまえのつまらん自分語りなんか聞きたくもないから出てくんな

全然フィールドテクノの話じゃないしな

お昼休みはウキウキちょちぇ👶🏡♪
ちゅちょっていいとも♪
今日は休みはウキウキちょちぇ👶🏡♪
ちゅちょっていいとも♪

How ちゅちょちぇ〜👶？ご機嫌いかが？♪
ご機嫌ななめはまっすこに♪
How ちゅちょちぇ〜👶？あパカパカ♪
悪人を懲らしめ気持ちいいくこっけ〜🐔♪
すっきりウキウキお🏡♪

すこりすぎたらごめんなさい♪
時間通りにとうふさんすこ♪
すこっていいともウキウキお🏡♪

今日が駄目でもいいトモロー♪
塩田の名前は恵太郎👶♪
いいちぇちょ♪いいちぇちょ👶♪
いいちゅちぇちょー👶♪

面白いと思ってんのか？
世代がズレてるのに気づけよw

今日のtableauは痛かったね。

>>388
NTT社員に残念なお知らせ

https://www.fukuishimbun.co.jp/articles/-/1442347

職場の飲み会「不要」62％　「飲みニケーション」で日生が意識調査

お酒を飲みながら職場の仲間と親交を深める「飲みニケーション」の支持率が急落している。日本生命保険の調査で「不要」との回答が６割に達し、２０１７年の調査開始以来、初めて「必要」の割合を上回った。日生は、新型コロナウイルス禍でお酒に頼らない親睦の在り方を模索する人が増え、意識が変化したとみている。

>>613
何が？

俺たちはFTで生きてFTで終わる
そうだろ？

吉岡悟
谷川初代
中本玉栄

テルウェル西日本の不倫3Pトリオ
気持ち悪いから死ねばいい

そういう個人情報をこんなところで平気で晒すお前がいちばん気持ち悪い
知障か？

>>617
はい訴訟

>>619
だれも自分の否を事実認定される裁判なんか金出して起こさねぇよ

「原告3名が不倫関係にあったのは事実の為、虚偽の風説の流布には当たらないが内心の自由及びプライバシーを著しく侵害された」とかTV新聞で連日流されるだけの話

>>620
そーゆーことを簡単に言えるやつが社内にいるとはな

>>621
社内じゃないんだわ
NTTグループの他企業からの覗き見参戦

きも

人の名前を平気で出す人いるけどほんとキモい

おっさんほどネットリテラシーないからね

>>620
メディアで連日流されるわけないでしょ、頭悪いの？
開示請求から個人特定、当人同士で争われるだけなので、事実かどうかは問題にならないよ？

>>626
NTTグループだしメディアも興味もつよ
広く報道されるようにコチラから売り込むんだよ

>>622
旦那乙
お前からは憎悪しか感じない

>>627
口だけなら何とでも言えるからなぁ
本気出せばできるってほざく奴に限って、実際はなんにも行動しないもんだ
こいつはそういうタイプ確定

620、622、627を書いたの俺だが
617は俺じゃないんだわ
横槍スマソ

>>630
気持ち悪いなお前

契約社員からのエリア社員昇格面談やっと終わった。推薦受けてから1ヶ月間ほぼ毎日面談の練習やったが、本番は頭が真っ白になり、結局はアドリブが殆どだった。いつ頃結果来るのか？それまで不安で業務に身が入らないよ。

>>632
お疲れさまでした！
面接対応してくれた上司に感謝ですね！
落ちても腐らずに前を向いていきましょう！

有期社員とかいう底辺も底辺ですまんが聞きたいことがあるんだけど
有期契約から無期契約になる条件ってわかる？
なんかふわっとした説明しか聞けてないからいまいちわからんかったわ

>>634
無期契約社員はなくす方向らしい
エリアは社内外資格数個とって推薦受けて面談受かれば受かる

>>635
無期契約社員自体がなくなるのか…
今回からエリア受かるの厳しいって聞いてるしエリアすらいける気しないんだよなあ
エリア受からなかったら3年目で解雇確定？

一律に解雇になる

>>634
本来は2年雇用したら続けて雇いたかったら、無期雇用しなければいけない
勿体ぶった面接は会社の人事の自己満足

>>638
そんな法なくね？

>>636
エリア落ちることってほぼなくね
誰から聞いたんだよその情報

>>637
やっぱり解雇なのか
一応解雇になった時のことも考えておくか

>>640
上司からだけど

エリア落ちるやつ見たことないけどな

>>641
地域によって変わる
どこエリア？

確かに地域差はある

>>643
九州

ちなみに自分は前職の影響で肉体的にも精神的にも参ってて
それでもとにかく仕事をしなきゃと思って中途採用で入ったクチで
前職の後遺症とはいえ寝坊したり事故ったりでやらかしも多いから
自分でもエリア社員にはなれないだろうなって思ってるよ

>>645
なるほど
九州は枠が少ないから難関だなー
関西とか東海は割とガバガバみたいだが

無期契約が廃止になる時期はいつなんだろう、、知ってる方いますか？

>>646
エリアでヤラかしが噂になってなければ大丈夫。
過去、ウチのエリア（旧支店管轄）ではヤラかし（事故多数）で有名な人居て、中途試験３回くらい受けたけど、採用無くてヤメて行った。

仕事はまぁまぁ出来た。ただ、必要最小限の資格しか取ってなかったのもあるかもしれない。

有能かどうかよりコンプラ違反する恐れがない人物か
過去に違反したことないかとかそう言うことの方が大事
エリア社員レベルだと

>>648
いらなくなったら随時終了だろ

>>648
今後は無期よりエリアへみたいな話だから
もしかしたらエリア出来た時から既に新規の無期登用はおこなってないのかもしれん

現在無期契約社員なら会社都合で解雇されることは無いよ。定年までは雇用はある。
まあ人として難ありみたいなだとわからんけど。
いま現在無期じゃない人だと解雇される可能性はある。

648です。現在無期契約なので、今後どうなるか気になりましたが一応解雇は無さそうと思っておきます。エリアを受けるように言われるのかな、、　
返事頂きありがとうございました。

>>654
エリア受けた方がよいよ。今後グレード制移行した後にエリアや無期社員も何かしら体系変わるハズだから。

トイレの窓を開け放し
誇らしげに放尿するNTT社員
笑われているのに気づかない
哀れとしか言いようがない