NTT社員は50歳定年制→仕事できる人だけ再雇用で良かった
年寄りなだけで仕事で足引っ張っても何も言われず若手がノイローゼで辞めて行くだけで本人は延々辞めないからな
NTTグループを退職したい/退職した人のためのスレ
263名無しさん
2026/04/19(日) 06:27:50.72ID:uDzKutlB264名無しさん
2026/09/16(水) 13:08:56.78ID:Knzfq7sg なんばウオークdocomoのくそハゲ
265名無しさん
2026/09/16(水) 13:09:01.07ID:Knzfq7sg なんばウオークdocomoのくそハゲ
266名無しさん
2026/09/16(水) 13:09:05.29ID:Knzfq7sg なんばウオークdocomoのくそハゲ
267名無しさん
2026/09/17(木) 05:51:45.29ID:YU4kOJBu268名無しさん
2026/09/17(木) 13:25:01.45ID:x8QEJaLm >>267
リストラないよな?
リストラ制度化されているなら、仕事しない、仕事覚えない、ミス連発で関連部門や周囲に迷惑掛かってるのに何も言われず居座ってる爺は何なんだ?
リストラ制度って刑事裁判で有罪確定判決でたら懲戒解雇する既定とかではなく、会社の業績悪化や人事評価で一定以下の低評価が続くと解雇する制度の事だぞ
リストラないよな?
リストラ制度化されているなら、仕事しない、仕事覚えない、ミス連発で関連部門や周囲に迷惑掛かってるのに何も言われず居座ってる爺は何なんだ?
リストラ制度って刑事裁判で有罪確定判決でたら懲戒解雇する既定とかではなく、会社の業績悪化や人事評価で一定以下の低評価が続くと解雇する制度の事だぞ
269名無しさん
2026/09/17(木) 13:26:16.20ID:x8QEJaLm 人事異動はリストラとは言わないし、狭い会社の内規以外の世間を知らんだけでは?
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