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ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 68

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1名無しさん
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2023/08/28(月) 20:46:02.96ID:HKUnFuwn
前スレ
ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 67
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1690775310/
2023/09/02(土) 18:32:59.11ID:bCToh5S7
絶対評価は普段の成績ので、昇格を絶対評価でやるって話はこれまで一度も聞いたことない
2023/09/02(土) 18:45:02.32ID:8l0a/JD/
そもそも評価と昇格をごちゃまぜに考えているのがイミフなんだが
人事評価制度見直しの時、資料や会社からの説明にそんなこと一言も書いてない
2023/09/02(土) 20:12:29.63ID:4+iU48z9
主査無くなったからG2までは枠無しだろフツー
240名無しさん
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2023/09/02(土) 20:31:39.14ID:Rp9vE2dQ
>>238
書いてあるぞ
241名無しさん
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2023/09/02(土) 20:34:53.77ID:eEbbuxzS
無能ほど自分の評価を気にする
242名無しさん
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2023/09/02(土) 21:13:19.23ID:HQ0qPGGU
>>236 >>226
昇格先がG3以上はアセスメント(主に人事部主催)があるって買いてあるよ。
243名無しさん
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2023/09/02(土) 21:18:04.45ID:bpf9dr9S
>>154
>>158
http://imgur.com/jbtMTBc.png
http://imgur.com/g0lohzM.png
>>1
私ー欲は続くーよーどーこまでもー？
2023/09/02(土) 23:53:50.69ID:uOZOi2zj
今回の面談でG2まであがったらあとは大人しくしときたいけど、評価悪かったらG3の時より給料下がるよね…
245名無しさん
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2023/09/03(日) 05:09:29.78ID:QzHf4zhN
>>244
G2はあくまでG1以上に上がる為の通過点。
G2止まりになるならG3止まりで高評価貰っておいた方がいいのに。
家庭やプライベートも大事に出来るよ。
2023/09/03(日) 07:03:01.76ID:baB6+/aJ
>>245
理屈が意味不明
G2で良い評価もらった方が給料高いんだからG2まで上がった方がいいだろ
G1に上がりたくなきゃ昇格断れば良いだけ
247名無しさん
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2023/09/03(日) 07:11:24.55ID:OjV81dCA
来週面談だ、がんばろ
2023/09/03(日) 07:22:30.86ID:rES1Ymzg
昇格断ると評価つかないのは今回ので変わるのかね
2023/09/03(日) 07:48:28.98ID:bu2+nzk6
>>248
G2ならG2の役割果たしてたら評価付けなきゃダメなんだがな
昇格候補に評価譲るとかやってたら絶対評価でもなんでもない
でも、未だにやってんだろな。アホらし
2023/09/03(日) 08:10:23.33ID:7T4P8B4P
G2昇格、まだ結果通知されてない。。
あかんかったやろな、
251名無しさん
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2023/09/03(日) 08:37:43.26ID:2y+TSOCe
>>250
また来年があるぞ
2023/09/03(日) 09:08:47.57ID:AlX8unE6
>>250
私なんて、だいたい前日とかでしたよ。
旧再送ですけど。
なんで、気にしないで！
2023/09/03(日) 10:07:10.87ID:GD+XGIf/
再送ってなんすか？
2023/09/03(日) 10:30:58.45ID:rES1Ymzg
意味 一度送って届かなかったものをもう一度送ること。
2023/09/03(日) 12:58:56.87ID:athYmINg
副社長が始球式で投げてんぞ
256名無しさん
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2023/09/03(日) 13:15:01.64ID:ZwqceIUD
g3合格通知ってもう来てる？
257名無しさん
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2023/09/03(日) 13:46:01.88ID:YuS0G3kh
>>255
始球式ってなんの始球式だよ
2023/09/03(日) 13:50:12.36ID:WG5yRFIh
>>257
プロ野球
259名無しさん
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2023/09/03(日) 13:50:15.47ID:IVkvqQ/O
>>256
来てるよ
2023/09/03(日) 13:53:36.56ID:3nAwkHYI
>>255
副社長「社員の皆さんのコストカットのお陰で貴重な経験ができました。ありがとうございました。」
2023/09/03(日) 14:31:30.20ID:C2VH+xrZ
正規のルールでは発令前日まで結果は通知されないんだよ
守ってる部署の方が少ないけど
262名無しさん
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2023/09/03(日) 14:47:11.02ID:8idAZpDU
一時金10万は死に物狂いで出さないのに始球式には出るんだな
2023/09/03(日) 14:49:32.47ID:zlihDUR6
>>262
澤田「嫌ならやめてくれ」
264名無しさん
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2023/09/03(日) 15:22:02.03ID:FzFu4Hd2
>>258
どこのチーム？
2023/09/03(日) 16:02:26.00ID:wjPO+jC3
>>264
西武とソフトバンク
2023/09/03(日) 16:21:41.66ID:dTLvW3VX
全員に10万円と始球式じゃコストが違いすぎるだろwww
会話のレベル低すぎ
2023/09/03(日) 16:24:32.32ID:dTLvW3VX
会社が〇〇してくれないばっか
マジで会話のレベルが低い
制度をうまく利用して収入を上げようって考えられないのかよ
2023/09/03(日) 16:55:42.28ID:5FceUTJP
でもここの住人はG3以上が殆どなんだぜ
269名無しさん
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2023/09/03(日) 16:57:50.70ID:EGGOBPyc
>>259
会社どこ？
2023/09/03(日) 17:02:17.46ID:i4C7ImoG
>>267
会社の制度なんて劣化の一途でしょーよ
会社に期待なんてしてないから副業で収入上げてるけど
2023/09/03(日) 17:06:21.65ID:kd+FZNAE
物価上昇が止まらない
物価上昇は一時的なものっていつまで？
2023/09/03(日) 17:11:24.95ID:i4C7ImoG
>>271
日本はもはや落ちぶれていくだけだから、物価上昇は止まらないでしょ
日本が消えるまでは続くんじゃないかね
なに、地球の一生から見れば一時的よw
2023/09/03(日) 17:14:13.66ID:z9F7THA9
老後に備えて貯金しないとな。
2023/09/03(日) 17:14:25.12ID:3VX/TzBe
来年も物価の上昇は一時的でベア700円は既定路線
2023/09/03(日) 17:30:50.40ID:z9F7THA9
数年後にまた処遇改悪だろうし、お金貯めないといけない！
2023/09/03(日) 17:33:43.14ID:m04ty+lO
サイドビジネスでインカムをゲットするように最大限コミットしていく
2023/09/03(日) 17:44:28.79ID:baB6+/aJ
コミットサミットリミット
ホビットハビットオミット
278名無しさん
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2023/09/03(日) 17:51:53.48ID:2y+TSOCe
>>269
東西はもう来てる
2023/09/03(日) 17:54:34.14ID:SwdeCszT
西はまだだろ
先週G3の面談やってたぞ
2023/09/03(日) 18:39:33.05ID:buqEUM5E
昇格の流れてって

①人事部から各組織に面談人数の通知と候補者の報告依頼(組織内優先順位もつけてね)
②各組織で候補者選定と優先順位付け
③人事部に報告
④面接
⑤人事部から各組織に合否の通知

みたいな感じなのかな？
もしくは①については、人数じゃなくて、人事部が対象者を決めて各組織に通知してくるほうかな？優先順位付けだけは各組織に任せるみたいな。
2023/09/03(日) 18:41:43.24ID:buqEUM5E
成績がよかった組織の方が割合が増えるのは相対評価の時に評価枠はそういう話があったって聞いてるけど、昇格枠はどうやってきめてるんだろ。
282名無しさん
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2023/09/03(日) 18:51:12.99ID:IVkvqQ/O
>>280
おおむね合ってるよ
④は面接ではなく、面談だよ
283名無しさん
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2023/09/03(日) 18:51:49.87ID:IVkvqQ/O
>>281
各組織の人数比率
284名無しさん
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2023/09/03(日) 18:53:04.07ID:IVkvqQ/O
>>282
？→ 4
2023/09/03(日) 19:04:36.36ID:kd+FZNAE
前に組織内の子会社プロパだけ全員落ちたんだけど枠別のはずだよな…
2023/09/03(日) 20:22:13.61ID:7fVIJeei
ワイは業務開始前にマックでバイトしとるはｗｗｗ
もうだめだーｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
2023/09/03(日) 20:26:27.22ID:ANzhlEnG
>>286
もっとマシな副業やれよ
2023/09/03(日) 20:44:26.69ID:buqEUM5E
>>282
間違った面談やった。
前に上司から推薦はあげといたけど面談あるかわからんっていってたのは、③で報告あげたとしても、人事部からNGでるケースがあるってことなのかな。

前みたいにリースキ1日+面談が、面談だけに変わったから、重要度は組織内順位のほうなのかもね。
てか、昨年はG2→G1はSPIみたいな筆記試験もあったって聞いたけど今年もあってるの？茸からコム出向
289名無しさん
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2023/09/03(日) 21:24:15.17ID:WFiWoK+b
>>286
Uber Eatsオススメ
290名無しさん
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2023/09/03(日) 21:40:41.23ID:c+Rr6rio
>>286
バイト中に買いに来た上司を笑顔でお出迎え
なんてことになりはしまいか？
291名無しさん
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2023/09/03(日) 22:29:55.94ID:EGGOBPyc
G3、G2で面談の事前に受けたSPIみたいな試験って何？グルディスがなくなる代わりに導入されたって聞いたんだけど、あれも点数化されてるの？
2023/09/03(日) 23:01:57.11ID:buqEUM5E
>>291
茸からコム出向だが、今年度、G3G2で筆記試験受けた人聞いたことがない。みんな面談のみ
コム出向の人はないのか？
2023/09/04(月) 00:59:36.66ID:qS9vKghb
子会社から親会社に出向ではなく転籍になったら例えば子会社の部署にまた移動するときは籍剥奪されんのかな
2023/09/04(月) 05:51:51.68ID:gWKrzkKJ
なんの制度で転籍したか次第
295名無しさん
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2023/09/04(月) 07:37:40.08ID:q0CjIGfb
>>292
G3で筆記受けたよ
296名無しさん
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2023/09/04(月) 07:53:55.81ID:E/ns000c
朝から東上線とまってるし。
特別休暇だな。
2023/09/04(月) 08:03:41.69ID:EXPzNrXf
雨も降ってるし休め
298名無しさん
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2023/09/04(月) 09:15:24.54ID:VmVAmQdH
>>293
籍は親のままって言われた
公募一発目でしょ？
299名無しさん
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2023/09/04(月) 09:27:04.24ID:/EfoeHKm
あぁ、プロダクト部が無能すぎてついにおサイフケータイの離脱が始まったよ

おサイフケータ®対応のスターバックス カード　サービス終了のご案内
https://www.starbucks.co.jp/notice/20234938.php

こんな雑な仕事でガラパゴス規格作ったせいで日本を時代遅れにさせといて
今度はＸＲ事業とか笑わせるわー
300名無しさん
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2023/09/04(月) 09:30:51.45ID:btzRwBuH
>>297
運転再開しちまったのでこれから行きますわ。
2023/09/04(月) 12:28:33.27ID:a3zDz5BH
ふー、どうしようかな
302名無しさん
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2023/09/04(月) 16:23:23.08ID:uEaL2n3A
>>243
【面厚】ギニュー隊長🧙‍♂💬🐸現る
>>1
まさか、この期に及んでやってくるとわ？
基地ゲの考えることはやっぱわからん

正体は無論、通称スクリプトこと
ｾｶｲ丿ｳｨﾙｽおじさん🧙‍♂🦠ヒロ・松島
http://imgur.com/6enrAIr.png
●次から次へとよくもまあインチキ考えてくるな（呆）すぐ見破れるけど♡
http://imgur.com/bzwG468.png
http://imgur.com/bXvocuu.png　
303名無しさん
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2023/09/04(月) 16:49:44.71ID:JoUgyo4b
>>302
ああ。追伸
>>1
他人様のスマホ📲に勝手に侵入して
見えないお馬さん🎠走らせるのは
いかがなものかと思われ。
現在、盗聴ブロッキング🚷されっ放し
（主に実況系）
　無論「お目付け役歴21年の」東日本の熊谷役員の責任でよろしく
2023/09/04(月) 17:30:58.02ID:lVEPAcm3
ナンダコリャア
305名無しさん
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2023/09/04(月) 17:50:25.99ID:njBW1pBO
g1からjgへの合格率って、低いんですかね？
2023/09/04(月) 17:51:06.67ID:I1ukk2Zo
筆記試験ある人無い人の違いってなに？
2023/09/04(月) 18:03:20.15ID:PMPPOD7i
取り敢えず会社が違う
2023/09/04(月) 18:23:48.53ID:IkIM+9iL
趣味は”45歳独身狂う説”を倒せるのか？

https://note.com/pondebekkio/n/n9bef98b2d01b
2023/09/04(月) 18:50:12.34ID:BGqc91aG
東では筆記は聞いたことないな
310名無しさん
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2023/09/04(月) 20:36:58.30ID:+vfytQvY
持株会、いまのタイミングで入るか悩むなぁ。
さすがに以上あがらない気がするが、そう思い続けて買うタイミングをなくしてきた。
2023/09/04(月) 20:51:39.70ID:7Z5jgN3w
持株会の補助は全社共通ですか？
312名無しさん
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2023/09/04(月) 20:54:17.59ID:x44QKMAi
転職できない無能しかいない会社の株買うやつ頭ゴリラでワロタ
313名無しさん
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2023/09/04(月) 20:55:14.90ID:IFzKEtmK
配当でボーナス並に稼げるよ！
2023/09/04(月) 21:17:08.88ID:FFaz0VS0
NTT株を買う金があるならS&P500買えよ
2023/09/04(月) 21:21:54.03ID:P8TNGGav
会社では部長まで出世したけど、子ども関係で自治体の役員とかPTAに参加して資料作りとかHPの作成とかやることになっても自分がいかに役にたたないかわかってちょっと落ち込んでる
NTTにお勤めなんですよね？なんて言われてちょっといい気になってたけどその後足手まとい的な見方をされてしまったわ
NTTがすごいことができるのは自分がすごいんじゃなくて、会社が儲かっててその金で他の会社のすごい能力を使えるからすごいんであって、自分にはなんの能力もないことがわかったｗ
316名無しさん
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2023/09/04(月) 21:23:53.93ID:q0CjIGfb
>>314
オルカンもいいぞ
317名無しさん
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2023/09/04(月) 21:44:46.68ID:kweVe9kR
１０ピン異動は東だけか？
2023/09/04(月) 21:53:28.61ID:LzEdpCzw
>>314
S&P500構成銘柄の9割はクソ株
2023/09/04(月) 22:16:09.19ID:Q6CdvTaD
エヌビディアだけ買っとけ
320名無しさん
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2023/09/04(月) 22:28:53.28ID:F3kAiH4r
>>315
親や子供を集めて懇親会をやる時の調整や、その会での企画・進行、資料作りなんかは、何気に役に立ってると思いますよ。

小企業や個人経営の方だと、そう言う全体取りまとめが苦手で重宝されたりします。

もちろんこの会社の社員は、社会人としての市場価値は相当低いですが、あなたのように部長になるまでの経験は、そう卑下するものでもないと思います。
2023/09/04(月) 22:32:18.52ID:lVEPAcm3
nVIDIA今買う奴は勇気があるな
322名無しさん
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2023/09/04(月) 22:33:58.18ID:pGMS3Cjn
>>308
取りこぼして来たものが大きければ大きいほど、人はそれを何とか取り戻そうと一発逆転をかけて無謀な大勝負を仕掛けたり、その穴を何か別のもので埋めようとして依存症になってしまい狂っていくのである。三島由紀夫がクーデターを扇動し切腹したのも45歳であった。

取りこぼしてしまったときに致命傷となりかねないものの代表格が結婚と子供である。この2つは45歳までに手に入れられなかった場合、いくら努力してもアラフィフ以降に手に入れることが非常に困難だ。男性も芸能人やIT企業社長のような特別な人間を除き、45歳を過ぎてから子供を産み育てられる若い女性と結婚することは困難である。
323名無しさん
垢版 |
2023/09/04(月) 22:40:01.87ID:pGMS3Cjn
>>320
調整とか進行役はベンチャーとかイケイケな仕事してる女性の人が活躍してる感じ。
NTT社員は草むしりしてればいいよ。でしゃばるとNTT社員のくせにとバカにされるだけw
2023/09/04(月) 22:56:30.94ID:6V5MGoJ+
昇格の合格通知ってどういう形で来るの？
課長から直接聞いてるの？
2023/09/04(月) 23:22:42.26ID:EXPzNrXf
>>314
オルカンの方が…
326名無しさん
垢版 |
2023/09/05(火) 00:09:38.41ID:RoFeJEHr
>>305
面談やりましたか？
まだ来ないのでチャンスないですね。
合格率は2割あれば良い気がしますけど。
2023/09/05(火) 00:18:19.44ID:WZCcHdSs
>>323
Nの中でやってる調整や進行のやり方って社外では全然ニーズに合わないことを頭の片隅に入れとかなきゃいかんよね。
2023/09/05(火) 00:19:09.53ID:+jSGhJ+T
そういや、確定拠出型年金のアンケートいまやってるからその辺の低コストファンド追加頼むって書いておくの忘れないようにな！
2023/09/05(火) 00:38:12.87ID:2k2kpS9I
>>324
今までは課長から直接聞く
今後は知らん
330名無しさん
垢版 |
2023/09/05(火) 01:28:26.37ID:llYFlQzt
g1からjg面談受ける人います？受かったらいつ昇格するのでしょうか。
2023/09/05(火) 01:41:48.09ID:FoPpzIDk
G1以上ってポストにハマった時昇格するんじゃないの？
2023/09/05(火) 01:49:35.17ID:2KCpxQhu
>>328
手数料の安いemaxs slim sp500 とか全世界株とか追加して、と書いておいたわ。
まあ、みずほとしては、高い手数料で設けたいわけだから、無理だと思うけど。
2023/09/05(火) 03:30:29.51ID:+jSGhJ+T
>>332
みずほ信託＊＊シリーズは手数料0.15％未満だしスリムじゃない方のemaxisと比べたら手数料4分の1だから頑張ってると思う
なので指数が被ってる奴は増やさなくてもいいけど、足りないやつは追加してほしいよね
2023/09/05(火) 08:06:27.65ID:dOztF7Fs
推薦のウェイト高いって話だけど
推薦だしてもらえれば、面談でよっぽど酷くなければ昇格できるのかな？
アセスメントとかあるみたいだけど
335名無しさん
垢版 |
2023/09/05(火) 08:57:14.68ID:qFATQYLY
全通ですね！
2023/09/05(火) 09:36:18.77ID:gkXr3Hp7
>>332
外株インデックスでええやん。自分はこれに全部ぶち込んでる。
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