NTT-ME PART15

※前スレ
NTT-ME PART14
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1738203886

また緊急で総点検のオーダーが飛んでくるな

チェック
チェックしたかのチェック
さらにそれをチェックしたかのチェック
チェックME

優秀な現場猫

やっぱ西に問題あっただけやん

暫く夜間工事増えそう

初台勤務は勝ち組なん？
地方やけど行きたい
BG関係あるの？

別に勝ち組ではない
けどまぁ支店・オンサイトは基本見下してるな
会話してても、こいつ社会経験ないなって感じるし

箱入り息子と箱入り娘達みたいな感じか

初台は勝ち組だから君も初台に行こう！
沢山の経験が君を待ってる！

沢山の経験
プレッシャー
ストレス
責任なすりつけ
はしご外し
人間不信
意思決定資料作成
価格交渉
決裁の嵐
契約依頼の嵐
固定資産処理の嵐
ハッタリの嵐
現場とトップの挟まれ役
納期の山
常に山越え
家庭崩壊

仕事しない東チーフ率100%
それが初台だからね

>>563
それが普通の「仕事」ってものだよ

EVがMEテプラだらけだけど何階がマシなん？

MEなら西日本みたいな事故起こさないよな

全て故障になるから

>>567
DX、IoT、オレンジ、E2E、映像をフル活用して事故ゼロ！ヨシ！

永久に東西別会社体制が正解

通信インフラへの人、リソース、収益を赤字キラキラビジネスごっこへシフトさせたせいだな。

>>571
君が馬鹿にしているビジネスごっこが無ければこの会社の未来は無いけどね

ここ最近の新サービスで売れてるのあるか？
結局、回線絡みのサービスじゃないと売れない気がするわ

>>572
営業社員、ビジネスごっこ社員をリストラして設備部社員9割でインフラ事業運営すれば事業継続可能。
インフラ事業で得た収益をビジネスごっこでドブに捨てているのが大問題。

売れてたら耳に入ってくるだろ
そういうことだよ

今後の順当な通信速度向上をIOWNと名付けてなんか凄そうにみせるお仕事

IWONは誰がユーザーなのかよく分からん。
データセンターは自分でWDM置けるし、それ以外にはオーバースペックに思える。

>>574
事業継続可能だけど利益はないから、まず社員の年収3割カットが始まるな。

WAONは便利だよね

経営目線かっけぇ…

IOWN詐欺はアイツが会長にいる間は続く

経営者目線で仕事が出来ない社員なんて即刻クビにしてもいい

今日出勤すると人少なくて快適やな

チーフなりたい
給料上限まで上がったのに面接してくれへん

上限だと年収どれくらいですか

チーフの行動してないんだからなれないでしょ

基礎上限26万だっけか

>>584
次の面談でチーフを目指したい旨を上長へ伝えりゃええ。そしたら課題をくれるだろ。

チーフになるということは課長レベルの仕事をこなさないといけないわけだから
現状でそういうムーブが出来てないと声かからないかもね

他に優先したい社員おるんやろ

チーフなりたくないから基本給合わせて40万届くとちょうどいい
適度に残業で年収800万届く
プライド無いし仕事量増やしたくないから良い具合のポジションキープを心がけてる

チーフならなくてもそんなに貰えるんですか？

残業(MAX)、扶養手当、住宅補助、業績Eとかじゃね？
残業なんて部署異動したら0に可能性もあるし、住宅補助も支給年齢到達したらなくなるし、あくまでケースバイケース
給料は社内規定見れば計算できるから
自分のケースで計算するべし

BG3残業月40業績E住宅補助有りなら800くらいかな

BG3で残業なし手当なし評価普通だと500ぐらいじゃね。

評価普通で残業0の奴とかゴミ人材過ぎて会社に要らんけどな
給料泥棒だろ

所内だと稀に良くある
夜間作業あるけどな

BG3上限な人おるの？
上限行く前にBG2上がるやろ

>>594
フルリモートで生活残業出来る組織あるん？
設備企画、エンジあたり？

イキってて草

デザインやらEVがらみも忙しそう

MEは黙って出社しなさい
在宅でサボろうとするな

>>602
低賃金→共働き→テレワーク必須

>>602
ご指摘の通りだと思います。
では週明け午前中の締切で、全社員出社可能なフロアレイアウト案の作成をお願いします。
水曜に部門長MTGは既にセット済みですので、よろしくです。

不要な机を撤去し社員全員が立ちながら仕事をすれば出社可能です

スタンディングスタンダードか

各ブロックに割り振ってるオレンジ領域案件の某国家プロジェクトどんな感じ？ME内製化うまくいってるのだろうか

そんなことより、売りやすいME発の新サービスないの？

ちぇっくME 笑

独身率高い理由なんやろ
若いの彼女おらんのばっかやし
金か？

金じゃない？特に30前後
周囲の賃金上昇についていけず、地方の中小以下になってるし

夜勤しんどいよ初台行きたい

>>612
初台テッペンすぎてもやってるし
実質夜勤なのに翌日通常出社

部署によってそんなんか大変そうでうらやましい

地方で仕事もなく腐ってるよりは忙しいほうがいいな
お盆付近なんか2週間近く在宅してたけど仕事一個も来なかった

可哀想
仕事なんて自分で探せよ
俺は家の近くの局ビルの草むしりしてる

>>616
探してそれってヤバすぎだろ…

初台で挑戦出来る奴がうらやましいよ
やることもなく成長もなく、家で株と為替眺めてトレードしてるだけ

そんな輩が多いから12000人も社員がおるんやな

>>616
かわいい

>>616
素晴らしい
社会貢献活動を推進するMEにふさわしいね

>>616
意識高すぎる

貢献活動、研修、ラーニング、謎イベント無駄出張
アホみたいに積極的な奴いるよな
実務外で残業稼いでる
それでも許されるどころか評価される素晴らしい会社

>>619
リストラできないから無駄なバックオフィスありすぎなんだよな
おっさん5、6人で構成されてるよく分からん担当多すぎ

今日発令か、グレード上がった人って今月から給料上がるのか?

初台wifiでSNSに書き込んでる奴いて笑った
LINEやゲーム含めてちゃんとモバイル通信にかえとけよ

定時間内6時間会議
うざいわ勝手に入れんなよ

やることあるならスケジューラブロックしとけやボケ
いちいち確認入れろってか

>>628
5:00～22:00までblock入れとるやん

周りのチーフでそんな奴おらんよ
後々なんか言われるの嫌だし
なんでもウェルカムで評価上げつつの文句

>>629
そういう輩はキチガイだから無視して入れてるわ

特定した

ベネフィットのマッチングアプリ使ってる奴おる？
SEXできるかな

おう、待ってるからあくしろよ

宣材写真みたいなバチ決め写真がteams会議で出てくると自分好き感が恥ずかしい
特に女、婚期逃した感が漂ってくる

奇跡の1枚をteamsアイコンにするのやめて欲しいです。
顔出しされたときに別人と勘違いしてしまいます。
パネマジ反対。

巻き髪バッチリで良いスーツ決めた女子が実際あったらそうでもなかった悲しみな
プロ写真撮ってもらって修正するなよ
AV女優かよ

俺フォトショ使えるから詐欺写真使っていいか？

MEなのにプロ撮影キメキメ写真がプロフィールは流石に笑う

顔も名前も会社名も晒してる女いるな
どんだけナルシストなのか
化粧品投稿とかもしてるけどいいのかね

ハイフン〇〇からME再編以降初めて等級上がったけど成果手当ては来年の5月まで横ばいで合ってます？
6月にE貰ったのに10月からMとかPの成果手当に下げられたら泣くけど

今はマッチングアプリ用で写真館で撮影してもらうのも一般的なのか
出会い目的としか見れなくなってきた
明日プロ写真載っけてる奴探しまくろ　

参考にしたいので何歳で現在のBGになったか学歴添えて教えてください。
27歳 BG4 高専卒

高専なら早ければ35までにBG2になれるぞ

32でBG2とかもいたような

BG1もいるぞ

有能ならすぐ転籍させられるから、BGの時点で足引っ張ってるんだけどね

MEに学歴関係あるの？
全員高卒か職業訓練あがりでしょ？

すまん、専門学校卒もいるらしいな

高卒でも入れるんだ
中途だけだと思ってた

幼卒だけどBG2なれたで

MEで再送なのはGMARCHあたりじゃない

高卒未満のポンコツ無能だけどBG2なった

転籍したけどG3にもなれねえぞくそ