ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 109

久々のNTT特集じゃん。前回のも結構面白かったし買ってもいいな
と思ったけど雑誌には載ってないのかｗ

技術者なんていらんからな。Nが求めるのは視座が高いファンタジーパワポのモリモリ面談芸人

https://internet.watch.impress.co.jp/docs/news/2156446.html
茸ちゃん今日もたくさん💩できてえらい😤

記事読んだけどデータだけ全然違うのな。
データは30代の担当部長は普通にいるし

>>847
マネックスが茸グループだって知らない人いそう
住信SBIネット銀行はすかさず社名変更したのに証券はなんで未だマネックスのままなんだ？
チグハグすぎて統制できてないのでは？？
障害起こしまくりお漏らし起こしまくりで茸系サービス使うこと自体がリスクの時代になっちまったか

URL貼るだけの無能は今日も元気だな

僕は楽天証券とSBI証券！！

確認書類はまずいのでは

>>852
つい先日はマイドコモでクリティカルな口座情報とか漏らしてたし今回もクリティカルな確認書類のお漏らし
同じ会社のグループ企業として致命的な情報流出2件は国内初か？
流出件数や事件の知名度で言えばタイムズカーやGMOに及ばないが、オマタの緩さという点ではある意味歴史に残るな

マネックス流出ネットで叩かれてるけど
ドコモだって世間様から全然バレてなさそうだな
俺らもだまっとこう

>>850
無能煽りするだけの無能は今日も元気だな

>>846
SGの給料が低過ぎて「技術者なんていらん」と言ってるのと変わらないもんな

たまにはポジティブなニュースないんか‥

証券のマイナカード流出やばいなw

使えねえセキュリティしてんな～

>>841
NTT次期社長候補、本命・対抗「2人の実名」公開！
「島田政権」の節目は2028年か　見えてきた次期経営体制の輪郭とは？

佐々木さん以外に次期社長候補がいるのか？🤔
ダーシマは来年で終わりじゃなくて再来年までやる気なのか？🤔

来年交代でしょ
この流れの速さであと2年は遅すぎ

エクスペリエンスがどうのこうの

組織長で2000万程度だと、GAFA予備校からは卒業できないな・・

GAFAだと管理職一歩手前で貰えたりするのかな

>>835
東81位だから茸は東にも負けてるのか

NはIQや専門性よりもEQやお喋りが長所の人にとっては業務はぬるいし出世もできるしで待遇がめちゃくちゃ良いと思うけど、その逆の人にとってはかなり地雷な就職先だから逃げられるのよな

このスレってJGどうこうG2以下はどうこう上から目線なくせに自分たちが何とかしなきゃってやつは皆無でひたすら文句と他力本願だよな視座高すぎんよ

>>867
G3以下おじが文句垂れてるのとか笑っちゃいますよね

人を腐すだけのスレと化したな

評論家が多い
手を動かすのは派遣さんコンサルベンダー

Nは手を動かすことを蔑視し口を動かすことを良しとして評価する社風なわけで、上も下も口動かして手を動かしている人に文句言うだけになるのよな。若い時に手を動かしていた人は転職するか腐るかどっちかなのよ。

ここ見てると最近の障害や情報流出が、起こるべくして起こってるんだなということがよく分かるわ

>>870
昔の行動指針を思い出さないとな
「社内の評論家はいらない、まずは行動」

茸は分野によって昇格面談が10分ちょっとだから専門性じゃなく視座ゲー

G4おじさんだから人生積んだ
専門性判定はSG2だけど

g3オジはいるのか

専門性なんか磨く暇あったら面談ネタになる施策をやって、面談のストーリー練って面談練習繰り返そう、という話やな。専門性を磨くというのは特定の分野にだけ自分の時間や脳のリソースを振り向ける行為だからNの重視する視座の高さには足枷にすらなり得る。

オレバカだからよくわかんねえけどよぉ
面談って練習せずに普段通り受けないと意味ねえんじゃねえのか

>>878
なぜそう思うの？

>>878
面談という場について事前に調べて準備して、それなりのアウトプットを出せるかどうかを見られる場なので、ちゃんと準備するに越したことはない

本来のパフォーマンス見るなら抜き打ち面談にでもすればいい

長さんの新作に茸のeが出てるぞw

>>882
この人物以前も出てたけど、体型をコントロールできないばかりか感情をもコントロールできずパワハラを繰り返す、確かにそっくりだな
https://x.com/jtc_ojisan2/status/2121743191389176191?a=1Rwgi2YjCHLyMmXRj68&s=19

面談ゲームというのはNのルールに則った調書を書けてNのルールに則った受け答えが出来るかの答え合わせをするゲーム
他社で100点満点の調書と面談ができてもNのルールに則っているかを上長と合わせられていないと危険分子と見做され落とされる

駅伝でもやらかしてるぞ

関西実業団駅伝で悪夢　名門ＮＴＴ西日本がまさかの失格　１区→２区のタスキリレーで２区ベンソンが中継地点で手前でタスキ受ける　３年ぶりＮＹ駅伝出場消滅　解説も絶句「アカン！」
https://news.yahoo.co.jp/articles/6b4b6d2465b1e61275af4630eec3cc88c8973032

>>884
こういう評価体制の元ではイノベーションなんぞ生まれるわけもなくジリ貧だよなぁと改めて思った

早い段階でNの面談ゲームの動機づけをしてくれたり、面談ゲームの攻略法を伝授してくれる上司に出会えるかで出世は雲泥の差なのよな

>>885
東日本実業団駅伝はNTT ExCパートナーGが11位でNY出場決定

>>885
powered by 西日本だったんやろ？終わっとんなあ

>>885
業績Ue確定だな

>>885
実際のシーン
https://the-ans.jp/news/753227/2/

>>888
ExCが駅伝なんかやってたか？最近立ち上げた？？

外国人は駅伝に慣れてないからなぁ。日本人は高校→大学と大体やってるから理解してるけど
これは選手よりもコーチの責任

給料安いから低脳な外人しか来てくれへんかったんやろw

た面談対策が無駄な時間の最たるもの
人事が評価下すとかｗ

数年間の頑張りよりも数十分の面談が重視されて出世が決まる。このクソゲーに適用できない人はいくら日々の業務を頑張ってもまじでソルジャーで定年むかえるから、早く転職するといい。

東西スポーツもだめなのかよ（嘲笑）

西だが駅伝は社員ほぼ興味皆無だしもう廃部でええわ
あとソフトテニス部(笑)もいらん廃部でええ
野球部だけでええわ野球は今年楽しませてもらった

>>898
野球も要らん、そんなものに金使うな！費用対効果出せるのか？

JTCは人事の権力が強すぎて現場が雑魚すぎる

Microsoftは全面復旧したがNTTサービスまだサービス断したままのいくつもあるだろ
コムウェア(ドコモソリューションズ)とか廃業しろや

シーモアどうなった？