【理研雇い止め問題】雇い止めで「家族5人が路頭に…」　40代で研究を断念、男性の怒り [すらいむ★]

雇い止めで「家族5人が路頭に…」　40代で研究を断念、男性の怒り

　理化学研究所のチームリーダーだった40代の男性はここ数年、追いつめられていた。

　自分も「雇い止め」の対象になるのではないか――。

　男性は工学の技術をバイオの分野に応用する研究を担っていた。
　1年契約の有期雇用だったが、理研では一定の評価が得られれば、翌年も契約が更新される。
　男性は毎年、高い評価をもらっていた。

（以下略、続きはソースでご確認ください）

朝日新聞DIGITAL 2023年5月14日 18時00分
https://www.asahi.com/articles/ASR5D51MVR5DUTFL014.html

外国に行けば良かったのに

人を使い捨てにする国は

君の仕事ぶりは雇い止めの対象になる程度のモノだった
それだけのことだろ
自分に怒れよ

本当に優秀なら今まで共同研究してきた企業とかが捨て置かないよ

他に就職先ないならもう最先端についてけないってことだろ
研究職だってAIにどんどん食われる分野

科学大国日本（笑）

IT技術者もそうだけど
研究者の待遇が劣悪すぎる日本
だからどんどん技術者が海外流出している

これでジジイは65歳まで定年延長だからな
ゴミみたいな国にしたんだよ
今の老人たちが

ただでさえ少ない研究者まだ減らすか

>>4
同じこと言われて会社追い出された人らが、中韓の企業の開発力を向上させた歴史があるんだが

増えないのか

学生時代のボスに有期雇用じゃないポスト用意もらわんと
それができないとわかった時点で就職すべきだった

だから共働きにしろと

よく読んだらこのおっさん
大手電子メーカーに転職して
収入は120%にあがっとるやん
家族路頭に迷ってねーしw

研究を断念しなければ家族を路頭に迷わすことになるという決断でしょ

>>11
は？
中韓の技術力なんて日本に劣ってるやんけ
日本でパッとしない奴らが中韓に行って日本以上の技術力が生まれるワケあるかよｗ
素材も部品も技術力の高い日本から輸入してばかりの中韓ｗ
中韓企業の開発力と競争力は国からの補助金というドーピングをたっぷり注いでもらって成立ｗ

研究員が非正規で事務員が正社員っていう格差があんだよな
しかも公的機関のみなし公務員だから保障が強いw
これあずまんも言ってたから文系も同じ

増税一直線のパープリン・岸田は増税した分日本の為に使って欲しいわ
技術なんて保護しないとアカンやろ

これに不満を垂れてる奴らって、終身雇用を夢見てるアホだったりする？
有期雇用でも優秀で十分な成果を出せていれば、契約継続、又は無期雇用に切り替えになる。
そうはならなかったのは十分な成果がなかったからだろ。
甘ったれた子供みたいな奴が多いな。

チームリーダーで博士号もってれば
どこかで雇われるのでは

>>21
速攻で雇って貰ったようだな
でもまあ若いうちに学生時代からのボスに期限なしのポストもらえない奴はだいたい詰むよな

>>4
まあ、有能なら企業の研究部署が欲しがるだろうしな。
有能とは言え、利益にはなんら結びつかないような研究なんだろ。

>>17
君は悲しいくらいに読解力がないね。
優秀でも使い捨てにされた日本の技術者が中韓に拾われて技術を教えたって言う話なのに。

日本はもう先進国名乗れないな
唯一世界で毎年論文数が減少している国
実際論文数はアメリカの1/7程度（人口比で言うと半分）

現在の身分制度
政商工農か
商政工農ですからね
100年後水車出来たのかと同じような事言われそうですよね

20年も前に基礎研究ヤバイって言われていたのに未だこの世界に入ろうとする奴いるの？

成果出せない無能を雇う余裕はこの国には無いのよ

研究って短期間で成果の出るものでもないのに何言ってんだ？
企業では数年とか1年で結果を求められるのでまともな
研究出来ない

統一協会朝鮮自民党

アホの文系

>>19
日本国内で増税して、
岸田は海外に良い顔をしたいから巨額の支援をするんだよ。

５ちゃんはどこでも、何も読まずに妄想書くやつだらけになったな。

妻が専業主婦って事情あるかもしれないけど危険だな
パートでもやってもらえれば
転職成功したからいいけど

日本の優秀な研究者なら　海外のほうが　良い研究環境が整備されてるもんな

日本から行けるし　そのほうが結果も早く出る
優秀な人は案内だってされるよ

>>27
政府が大学の基礎研究に　金を出さない
海外へバラ撒いてばかりだからな
たぶん　理由があるからなんだろうなぁ

科学的に自殺するニッポン

まあ当然の結果やね。

研究者が家族持つなよ、、、研究舐めてるだろ、、、

軍拡費の予算をこの研究者さんたちに回してあげて！🙏

一定の評価が得られなかったから雇い止めされただけでしょ
なんで怒ってるのか分からない

海外行ってもたいしたことできないぞw

クビになった技術者が中韓に流れるのは別に問題ない
問題なのはそいつらが守秘義務守らずに情報垂れ流すことだからきちんと情報漏らした奴に報復措置とれるようにしときゃいい

>>1
貼子が研究面以外では天才だったことをようやく理解しました

高度な知識ワーカーまでこんなことになってんのか。
AIで更にこの事態は加速しそうでヤバいね。
日本の貨幣経済もかなり前にオワコンになったしな。
今になって実物経済にまで大きなダメージが及んでいる。
もうだめか。

優秀な雇いと止め・・・

>>1
このどこが科学ニュースですか？ばかなん？

二対一の法則
一人切ったら高齢上司か役員二人切ればいい

>>26
それ言うなら
農政商工だよ。
一次産業と政治は事実上身分制で、下の二つもメンバーシップ型の身分制。
その身分機構に入っていないとアウトカースト状態で、それを束ねて私は被害者で補助金掠め取りと外患誘致してるのが所謂左派勢力。

いやならアメリカ行くしかないな

怒りってどこに向いているのかね。
会社のやり方しか知らない潰しの効かない普通のサラリーマンより
研究職とか他に移りやすいものに思うが。
他から引き合いがないならその程度の実力だったんだろ。

で、この人はどんな成果を出したの？金儲けになる何かを出したの？？

お茶汲みスタッフにはI日で２０万払うとりますが、バイオ研究者さんはブブ漬食べて頂きませんと、、、

>>13
でもみんながその通りにすると研究職になる人が明らかに不足してしまう

日本の国力を落とすには学者や研究者をないがしろにして学問や技術の発展を阻害すること
安倍壷政権が進めた悪行

もう頼むから有能な人はアメリカへ避難しろよ
日本はオワコンだよ

好きな仕事したいです、世間より高い給料欲しいです、としか読めない。
妥協も歩み寄りも新しい分野へ学ぶことも何もない。

まあ確かに日本の国力が下がる方に向かうことだけは間違いない

低学歴共がここぞとばかりに高学歴叩いて憂さを晴らしているな
首になった中で本当に優秀な研究者は中韓に高給で拾われて、貴重な研究成果を全て渡す
日本ザマア

AIは知的エリートを襲う。研究者を諦めて介護士を目指そう。

日本では基礎研究はもうだめだろ
そこらへん判断遅れただけでは
日本で基礎で食ってけるのは常時natureとか出せる超絶上澄みのみ
それ以外は利益追うしかない

研究者の方々も不正論文を出さなきゃならないほど仕事で追い詰められているのかも。

アメリカなんかホームレスやりながら研究者多いからな

国の予算を決めているのは自民公明
連中は研究者より医者を儲けさせてばかりいるから医学部志望があとを絶えない

雇い止めくらったのにやたらとエラソーなオッサンがみっともなくて情けない

>>2
基本的に外国の方が成果主義の傾向は強い。
特にアメリカの研究機関、大学
アメリカの場合、大多数の場合、終身雇用権は教授から。
ただし、一部のトップティアの研究機関は終身雇用はノーベル賞以上とかいうところもある。
教授で終身雇用という場合、終身雇用の権利は10年に１人くらいしか得られないことになる。
アメリカは博士課程の学生数も多いので10年に１人だと1000人に１人くらいの確率となる。
理研とかの場合は、まだマシ
利根川進とかの場合、ノーベル賞をとってMITの終身雇用教授の権利を得たが、それでも残れず
最終的には理研が雇用した。
つまり、MITよりは理研の方がやさしい

ガキのころに科学者を夢見たこともあったけど、
科学者の虚像を夢見ていただけだったと分かった。
それほど夢のある世界じゃない。

>>66
わいの伯父は某州立大の教授やったが
教授でも論文評価低いと
首切られる言うてたんやが
変わったんかな？

成果出さないから首
普通だ

娘のキメラを作るしかねーな

能力あればその期間に別の道が得られたよね

>>1
理研「お前の代わりはいくらでもいる」

雇い止め食らった50歳くらいのオッサンが自己紹介のときに何かにつけてナントカカントカの補佐の、とか言うのが情けなさすぎる。結局能力も論文数も少ないから補佐止まりなんだろ？

流石にスーパーエリート。悩みのレベルが高すぎるｗ

４０代の研究者に企業はどれだけ期待してるんだろ？
成果出すにはギリギリって年代じゃないか？

仕事なんてつまらないものでしょ

研究者は中国に渡って自分を見捨てた日本をギャフンと言わせるしかリベンジの道はもうなさそう。