「仕事からの引退」は認知機能にプラス効果　早稲田大学と京都大学が機械学習で解明

　早稲田大学の野口晴子教授と京都大学大学院の井上浩輔教授の研究グループは、仕事からの引退に認知機能を維持・改善する効果があること、そしてその効果は個人差が大きいことを明らかにした。

　高齢化により多くの先進国で年金支給開始年齢が引き上げられ、引退時期が遅くなると予想される。
　一方、引退が高齢者の認知機能に与える影響については、先行研究でも結果が一致していない。
　影響の個人差が大きいことが原因とみられるという。

（以下略、続きはソースでご確認ください）

大学ジャーナルオンライン　2026年1月6日
https://univ-journal.jp/993886/