まどか、くらら、アリアってどうよ？　その3 [無断転載禁止]©2ch.net

ほんとにどうよ？
どうなっちゃうのよ？

なんかやばいの？
うち、まどか勤務

前スレ http://itest.2ch.net/anago/test/read.cgi/welfare/1398926636/

既存施設ですら人材不足で気が狂いそうなシフト組まれてるのに、新設バンバン立ち上げて
そっちに人が取られていく。
しかも、新しい施設では夜勤８時間ってなんだよ！？
こちとら16時間勤務+残業なのに、ふざけんな！

このグループ派遣の募集多くない？

　もっぱら、
　あなたのハートの愛の泉が枯れたときに、
　あなたは他人を苦しめようとするのです。
　ですから、万人への愛を現しなさい。
　真理（サティヤ）、ダルマ、
　平安（シャーンティ）、愛（プレーマ）、
　非暴力（アヒムサー）は人間の性質です。

アリアでも派遣ばかりの施設もあるって聞いた。未経験者の社員が多いから経験者の派遣が回してる感じらしい。
確かに次々新しい施設出してるよね...どうなんだろうって気はするけど事件とか表にはでないのは、さすが大手なのかなぁ...そういう意味では守られてるのかな...

未経験の派遣ってのもいるよ。
初任者研修受けてすぐに現場しらずに派遣登録してくる奴。
直接契約のパートのおばちゃんよりはるかに高い金払ってるのに、なにもできない。
で、おばちゃんたちがブツブツ文句いって「高い給料もらってるアノ派遣にやらせりゃいい」的になり
仕事しなくなる。
仕事わかってないできない派遣と、やらないパートのおばちゃん。
業務のじじぃはスタッフルームでお茶飲んでるか、外でタバコ吸ってるかで、入居者とかわらない。
もう全員仕事しろ！まじで！金もらってんだから！！！

未経験の派遣採るとか困りすぎじゃない？即戦力欲しいのに未経験派遣とるって駅遠いのに車通勤できないとか特殊な施設なの？

ここ給料はいいのにね
リーダーとかになれば仕事量は増えるが中々の年収になるし
長く居れる環境じゃないのだけが惜しいよな。ある程度歳行くとシフト制勤務で夜勤とかキツくなってくるから離職するんだろうな
あと有能スタッフが無能の尻拭いし過ぎで潰れるケース多すぎ

派遣雇うとパートは時給が違うって文句言うけど、それでサボるなら派遣になれば良いだけだよね。未経験の派遣に会ったことはないけど、派遣雇うって決めてるのは本部だし。
ほんと言い訳してサボる奴みるとプライドもてと言いたくなる。不倫に全力注いで職員の動きなんか把握してない長や、未経験の派遣送り込んでくる本部が上だと期待はできないよ。

給料いいか？
基本給カスやん

確かに基本給低すぎる
ストレスやばいシフト制だと休んだ気がしない
カレンダー通りの普通の仕事探そうかな

暦通りの仕事に移ったけど、何で今まであんな働き方してたんだろうって思った。夜勤やって身体壊して30万貰えない業界．．．好きな仕事だったけど、年齢重ねていくうちに身体には響いたし、その不満と疲労から入居者に優しくできなくなっていく自分も虚しかったし怖かったな。

前スレでスタイルケアの繋がらない相談窓口に電話して留守電残すって言ってた人どうなったかなぁ...折り返しじゃなきゃ対応しない相談窓口じゃ会社も改善する気ないんだろうな色々な不祥事も労働環境も。

グランダに電話で応募しました。
人員は足りてます今回は諦めてください。足りなくなったらこちらから電話しますね。

でもたくさんの派遣のホームページにこれでもかと15時間前とかで募集がいくつもある。
年齢で跳ねられたのか？

>>16
年齢や求める雇用条件が分からないから何とも言えないが

１２月１日付で大量に入れてる
施設によって違うが正社員と夜勤スタッフを求めているところが多い

>>16

オープニングで開いたグランダに定年間際の女性が未経験資格ありでパート採用されて、あまり手際よくないけど一年で正社員になってたよ。

または経験あるなら派遣から入ったらどうでしょうか?派遣してたときに何度か正社員にならないか言われたから、入りたいなら可能性はあるかも。

派遣のフルタイムでなくパート希望なんです。
地方にしちゃパートでも待遇がいいですね。

>>19

女？
エロい体してれば時給2千円にしてやる。
その代わりオマンコは毎日使わせろよ。

まわりは仲が良すぎて、中に入っていけない。
看護師2人は怖い。

未経験や50以上の施設未経験は採用しないで欲しい。出勤日同じだとしんどすぎる。この業界新人に厳しいとかよく聞くけど未経験のおっさんやおばさんに仕事教えるの相当きついよ。

ベネッセは未経験獲らないでしょ？
新卒以外。

確かにお風呂も回せてなかったから派遣が倍働いてたけど、人柄がよかったし夜勤も出来るってことで正社員になってた。
ただそれによる事故や派遣の負担は多かったからBenesseは施設のことより働き手集めるだけに必死なんだなって印象だった。

前スレとか見るとわかるけど、プライドもって働いてるも勿論いるけど、そういう人にばかり負担がかかってたな。あとはプライド無く平気でサボるし新人に教えるスキルもない人ばかりで。
ホーム長の不倫とか看護師のいじめとかで派遣が増えてパートが働かなくなって、虐待で懲戒もでたみたいだし。まぁ大手だから守ってはくれるのかもね。介護を極めたい人には不向きかな。

>>23
詳しくはわからないけど、何年か前は採用してた気がした。オープニングのスタッフは正社員もパートも未経験いたよ。

>>23
初任者研修を終了させた未経験者を
夜勤可だとガンガン中途採用で正社員にしてる

それだけ何処も人手不足という事

そうなんだ。
電話では「人足りてますあしからず」みたいな対応でしたけど。

おれは初任者修了見込みで入社できたぞww
まあその前に知的障害の施設で働いてはいたが。
介護は未経験だし、資格もなかったのによく採用してくれた。

正社員だけじゃないが中途採用研修が月２回あるからな

それだけ沢山採用してると
スタッフの回転が速いんじゃないかと不安になる

シフト勤務ってずっと続けられないよな
>>13
休みでも次の日は早番で入浴とか、遅番終わっても次の日が夜勤で16時間以上拘束とか・・
マジで精神的に休まらないんだよなあ・・

それに加えて中身ゼロのミーティングの連続に、レター、研修、
ケア記録に、ケアプラン更新の赤入れにプロジェクトの企画・・・

介護を極められる職場でもなく、待遇もいいわけでもなく、中途半端な説遇とその場しのぎの介護技術ってイメージしかないなBenesseは。
上を目指してもホーム長だし、ホーム長なんて精神病んでやめるか不倫しほうだいのバカしか知らない...ちゃんと自分の将来思い描いて働いた方がいいよ。この会社の大問題や犯罪さえ犯さなければ一応定年まで働けるってのを魅力に思うならそれでいいとは思うけど。

レター清書を気持ちを込めて書いてる連中が多い。
きもちわるい

前スレその2の荒れかたウケたwww連投で終わらせてんの誰だよwwwああいうのって会社か本人か業者とかがやんの!?

うちに新卒くるかなー
もう若ければなんでもいいよね

可愛い新卒やめさせるのも結局不倫ホーム長だしな〜

新卒なんていらねーわ
人生に疲れたおっさんの方が味わいあって話して楽しい。
おれもそのひとり
レターもモニタリングもクソくらえ
看護師からは無視される日々

ケアプラン作成もモニタリングもケアマネの仕事だろ

今までもモニタリングとかケアプランとか現場に投げてくるケアマネ居たけど、会社の方針でそれやっちゃうんだから凄いよね

Benesseの介護にクオリティ求めるなよ
上が金儲け主義ホーム長は不倫して女も入居者も騙して
現場は素人ばっかでスキル上げる前に不満ばかり言って
それでもここにいるのは皆生活のためだろ
大きな事件でもない限りこの方向性はかわらない
ケアマネ週1日から募集してる会社だぞ
資格持った人間の名前が必要なだけ

初任給の安さに驚きを隠せないでいるのであった

横からだが、ケアマネ週１って、ケアマネしてないだろｗ

出社時に「おはようございます」すら言えないような輩に、接遇もくそもない。

>>34
不自然だったなｗ明らかにスレ終わらせたかったんだろうな

https://saiyo.benesse-style-care.co.jp/kaigo
職場詳細スタッフの写真のってるよ。

>>31
休みでも次の日は早番で入浴とか、遅番終わっても次の日が夜勤で16時間以上拘束とか・・
マジで精神的に休まらないんだよなあ・・

それに加えて中身ゼロのミーティングの連続に、レター、研修、
ケア記録に、ケアプラン更新の赤入れにプロジェクトの企画・・・


ほんとにそう思うわ。
中身ゼロミーティングもおかしいけど、
ケアプラン作成は違法じゃないの？　
ケアマネは、週３のパートのおばちゃんで普通にサービススタッフとして働いてるし。

ヴァンパイア
無慈悲に人々から利益を搾り取る人間など
ぴったりだな

>>15
もう辞めたんじゃあないかな？

>>48

そっか、内容全部文章にされてホーム長に渡されるだけみたいだね...まぁ辞めて良かったになるように頑張ってほしいな!

レター下書き、オムツの発注年末だから気をつけてー
今年最後のプロジェクトミーティング、終わったら打ち上げしよー
フロアミーティングももちろんあるよー
看護師の機嫌取りも忘れずに！
そしてわたしらはその合間にクソの始末

入居検討中のものです。
施設紹介業者の方にサポートレベルが高いとの事でこちらをお勧めされました。

働かれている皆さまから見てご自身のご両親を入居させたいと思いますか？

思わない

同じく
もう辞めると決めたら気が楽になった

>>51
どこの有料もそうだと思うが自分は入りたくねえなあ。
特養よりマシだが。

>>52
>>53
>>54
ご返信ありがとうございます。そうですか。。
かなりお勧めされたのでとても期待していたのですが、実際に働かれている皆さんの正直な気持ちでしょうから迷ってしまいます。。

特養よりましっていうのは設備だけかな。スタッフのスキルと接遇は高いお金払うに値しない。ホーム長や営業なんて愛想だけで入所したら何もしないよ...

ベネッセいいよ

>>55
ホームによって違うので
実際に施設を見学する事をお勧めする
利用者が穏やかな表情をしているか？
スタッフが利用者や見学者にしっかりした対応をしているか？等
施設の雰囲気がある程度分かる

因みにうちのホームのスタッフは
全体として利用者やそのご家族への対応は高いと思う

売上トップクラスとエリアで自慢してたニコ○マさんでさえ、内部現場はずさんで社員が離職しまくっているという

新人社員や派遣、非常勤を古参が陰でいじめまくってそのいじめに耐えられた者だけが晴れてニコタ○の聖職員になれるそうな

そんなこといってる私のホームも人がいなすぎてやばいけどね
入居希望の家族は不安がるだろうけど手間かからないならなにもないよ
手間かかるわがままキチガイなら○ね
本当に余裕なく働いて、少し余裕できたらまだ働けるんだ？じゃあ仕事増やすね？という感じで仕事が減らないの

わかる？
月40万円以上かかろうと現場職員には恩恵は流れてこない。
毎日びんぼーな私たちがおまえのかぞくをみるよ

ここは上に無責任な奴多いよ。
本部は現場のせい、ホーム長は愚痴不満
ばっかで本部のせい。責任の押し付けあい。
流行りの不倫は当たり前。
自分の家族も相手の女も守れない無責任な
奴等に他人の生活守る気ある訳ない。

入居金払った入居者が亡くなれば、
部屋が空いて新しい入居金払う人が出てくる。
元気だった方が亡くなると、
嫌でも不安になるぞ．．．
この会社やばくないかって．．．

まぁお年寄りはいつ急変するかは
わからないものだから自分の邪推
だろうけどな．．．

介護は精神的にも経済的にも難しいから、
腐らず育つ人材が本当に少ない。
最初は優しさもって入っても腐っちまう．．．それはベネッセにかぎらず。

なんか
老人ホームを選ぶ人間と同じくらい
働く人間も理想のホームを探してる

待遇のいい施設
やりがいのある施設
押し潰されない施設
いじめ虐待のない、
するまで追い詰められない施設

この会社しか知らない奴はだいたい使えないな
理想とか綺麗事ばっかりで現実的な対応遅らせて事故が起きるまでなにもしない
下らない事に細かいくせに大事な所が分かってない

理想と現実を擦り合わせて一歩一歩が出来ないんだよ。
スタッフも自己満。私たちの施設は仲がよく雰囲気が良い！も宜しいけど、介護スキル低すぎて誤嚥に誤薬、転倒骨折多すぎる。けど正しく教えられる人がいないから自分達のせいじゃないと本気で思って．．．素敵な最期だったと涙浮かべるスタッフよ．．．

ベネッセしか知らないホーム長もやりたい放題なんだな。俳優の成宮も昔随分悪いことしてたの明るみになってるが、悪行は必ず自分に戻ってくるぞ。40近くにもなって情けない。もう少し節度と責任をもって生きろよ猿じゃねーんだから。

ボーナスの少なさに愕然した。
どういうことですか、この少なさは

ここって介護でも変わってるんだな変な意味で
介護長く続けたかったら他のとこ見てもいいかも

>>64
おいくら位なの?

>>65

介護自体に興味あったりスキルあげたいなら他見た方がいいよ！特養か老健とかは勉強になる。
介護しぶしぶやってるなら、ここで正社員で定年まで居た方が幸せかも！

ここのスタッフ愚痴言う割に転職しないのはスキルないからかなって感じる。純粋な愛社精神だったら失礼でごめんなさい！

ボーナスやすいよ。
15万で手取り12万くらい。

>>68
おれはそんなもらってないぞ！
まさかの10万切ってた。
なにが違うんだ！？

勤続でしょ？
ワタシ23万税込

もっぱら、
　あなたのハートの愛の泉が枯れたときに、
　あなたは他人を苦しめようとするのです。
　ですから、
　万人への愛を現しなさい。
　真理（サティヤ）、ダルマ、
　平安（シャーンティ）、愛（プレーマ）、
　非暴力（アヒムサー）は
　人間の性質です。

お前の中ではさせ子でも本気だった女はどういう気持ちか考えろ
お前が離婚しようがしまいが、贖罪にはならない
きちんと本当の事を語り誠意をもって対応することだけ
どうなってんだよ倫理観。親妻子に見せられる生き方できないなら女騙してる時間に切磋琢磨して人間性磨けよ。上辺だけでは同じことを繰り返すだけだ。嘘で解決できることは１つもない。

仙台のホームずっと求人出してるけど
もうスタッフ揃ってるのに。

内定決まっていたのに
逃げられたww
まだまだ人手不足
なんとかやりくりしながら日々やり過ごす

皆さん
前期・後期休暇(各3日)ってきちんと取れてますか？

私のボーナスは3桁だよ

>>75
うちは取れてる。
いまのところ。
ただ人手不足になったからヤバいかも。

それにしてもフロアミーティングで3時間てほんとバカだなあとおもう。

適正のないやつにリーダーとかやらせるからダメになるんだな。準備もしないでその場で話し合いとかしてんじゃないの？

綺麗事ばっかりで使えないベテラン多いよな
自慢の研修が機能してない証拠

フロアミーティングで残業3時間でみな文句言わずに帰るのがなんか狂ってるとおもうわ。
宗教かなんかじゃないのか。
みな綺麗事が大好きだから、奇跡の善意で成り立ってる。
おれはまだ入社して10ヶ月経つあたりだからとりあえず周りに合わせるがまたくだらないミーティングだったらリーダーに話す。
ほかの施設もこんなミーティング多いんじゃないかとおもうんだけど。

うちはよく分からないプロジェクトだの月イベだのでミーティングやってるなぁ
仕切りが頭悪いほど時間が長い

予め議題伝えといて意見まとめさせとけば良いだけなのに

あぁ、プロジェクトとレクはフロアミーティングよりもっとたちが悪い。
だらだらやってるし、フロア違うもの同士でやってるからうまく伝達できていないことばかり。
で、ミーティングのときに時間だけかかる。
みんな真剣に聞いたり発言してるが内心どう思ってるのか知りたいわ。
ほんと効率的でない。意見言いたがる連中が多いと余計にこじれて長丁場になりますね

正直ミーティングっているか？
別になくてもちゃんとしてると思うけど。
　
とかろで、みんなのところは個別悪とか入居者を散歩に連れていくのって、
夜勤明け　or　休日出勤　してるの？

http://blog.livedoor.jp/executio/archives/9252053.html

※不倫野郎読むべき

http://blog.livedoor.jp/executio/archives/9271732.html

明けや休日に畑耕してるよ。世間では入居者が収穫までやってることになってるが実際はスタッフのサビ残だ。

明けで散歩やらクリスマスレクの飾り付け、、、
バカらしくてやってられない

>>86
可哀想

内定辞退が続出らしくて笑えるw
んで、おばさまがまた増える
あーやだやだ

夜勤明けは残業禁止にしてほしいわ。もちろんサビ残も。

それら辞退者たちはどこに釣られた雑魚たちなのか想像つきます？たぶんあの川崎の殺人犯したところじゃないのかな！

くらら、まどか
グラニー&グランダ
を経験して現場から離れたけど本当に現場の質は本当にサービスリーダーで決まるね
今と頃はサービススタッフの質が下の下で見ていて本当に悲しくなってきますよ。
�@理念、理想と善悪の判断がしっかり付蹴られる想いを持った人
�A介護技術や裏方の作業効率を考えて動ける能力がある人
この2つを持ったS等級やP等級が少なすぎる

いくら新規開設しても組織として人材の育成が出来ないと関西エリアみたいな死亡事故は繰り返されるよ
嗚呼、嘆かわしや

関西エリアの件はお金で報道シャットアウトしたの？

>>93
報道されとるで
つhttp://www.jiji.com/sp/article?k=2016082300007&;g=soc
関西圏だと確かテレビでの報道もあったはず

お陰で新規開設とかの営業チラシとかも自粛してた希ガス

鷺ノ宮の件は?

有料でも特養でも報道される件とそうでない件とか、職員が逮捕される件と解雇だけな件とかって何が違うの?普通に疑問に思った。Yahooトップとかで報道されるような事件でも、取り上げられてない裁判沙汰とか介護業界で耳にするけど。

ちんこ

グラニーとグランダの違いって何？

死亡事故って明らかに手薄で手が回らない時に起きたらどうなるんだろう?絶対起こしたくないけど、万が一起こったら会社は助けてくれんのか?それとも業務上過失とかで捕まるの?

一人手のつけられない利用者いるのにフロア派遣一人しかいなくて社員複数ランドリーでサボってた施設あったな...あいつらは責任感とか危機感無かいのかな...今でもそうなのか?本部さん、倫理観とかリスク回避の教育もきちんとしないと危ないかもよ。

不倫天国

>>95
鷺ノ宮？
そんなん知らんぞ。
誤薬とか？

>>99
まえに働いていた施設で朝食のパンを詰まらせ死亡した利用者がいた。
その日は職員も十分余るほどだった。
でもその日勤務だった人間は逮捕されなかったぞ。

殺意があったかどうか、を入念に調べられるんじゃないかねえ。

いま所属してるとこは転倒しまくってる入居者がいるがいつか打ち所悪くて死んだらどうすんだろ、と思う。

退職してマジ良かったわ〜今、精神身体共に健康に戻って普通の生活〜
ブラックスタッフいても知らんぷりしてそんな人このベネッセにいません態度してる人だけが認められる異常

お疲れ様です。私も退職の意志伝えてから精神が楽になりました。
もう介護は辞めて普通の仕事するぞ

みなA等級目指してるもんなの？

>>106
アドバンスとか基本給15万でしょ？
勤続4年のベーシックと変わらんとかアホでしょww
シニアは賞与1.5ヶ月だから大分違うけどね。
プロフェッショナルはまぁー無理ゲーだからね…。
正直、現場3、4年で総合職異動が大正義

>>85

怨念で骨折か...なるほど怖いな

シニア目指そうにも上が詰まってるから受験すらさせてもらえない。受験内容どんなの？

>>101

虐待?聞いただけだからわからないけど。
スタッフは解雇なったらしいが、示談したのか。

>>108
怨念が妻か相手かはたまた、、、だな。
被害者面男って多いけど、そういう奴が素敵な女に出会って心入れ換えたってのみたことない。相手が悪いと女変えて同じこと繰り返し、自分自身の未熟な点と向き合うことが出来ない。

子持ち主婦やスタッフに派遣ナース手当たり次第だからな

>106
AだのSだのなったところで、所詮ボーナスはスズメの涙。
大学時代の同期と会って、ボーナスの額きいて愕然。
３０万以上差があった。（冬のボーナス）
他人の臭いもんを笑顔で処理して、この賃金じゃまともな日本人はやめるにきまってる。
アジア圏の労働者いれればいいんだろうけど。
恐らく今以上に大きい問題がおきるとは思うけどね。

>>112

ここは外国人採用してるの?今まで会ったこと無いけど。
前に日本国籍の南米のスタッフが入ってきた時に、認知症の利用者さんが不穏になって夜とか大変だった。ここは日本ですか?って。
けどインドネシアの留学生にはあまり反応なく馴染んでたな。

偉そうなナース、いつも上から目線。
自己満な研修開催に、みんなウンザリ。
自惚れもあそこまでくると痛々しいね。

限られた時の中で
どれだけのコトが出来るのだろう…
言葉にならないほどの想いを
どれだけアナタに伝えられるのだろう….

ずっと閉じ込めてた
胸の痛みを消してくれた
今 私が笑えるのは
一緒に泣いてくれたキミがいたから

一人じゃないから
キミが私を守るから
強くなれる もう何も恐くないヨ….
時がなだめてく
痛みと共に 流れてく
日の光がやさしく照らしてくれる

説明する言葉も
ムリして笑うコトもしなくていいから
何かあるなら いつでも頼ってほしい
疲れた時は 肩をかすから

どんなに強がっても
ため息くらいする時もある
孤独じゃ重い扉も
共に立ち上がればまた動き始める

一人じゃないから
私がキミを守るから
あなたの笑う顔が見たいと思うから
時がなだめてく
痛みと共に流れてく
日の光がやさしく照らしてくれる

時に人は傷付き、傷付けながら
染まる色はそれぞれ違うケド
自分だけのStory
作りながら生きてくの
だからずっと、 ずっと
あきらめないで….

一人じゃないから
私がキミを守るから
あなたの笑う顔が見たいと思うから
時がなだめてく
痛みと共に流れてく
日の光がやさしく照らしてくれる

ヨガですね。解ります。

さて、クソ夜勤だ。
あーーやだっ！！

クリスマス夜勤はコンビニで売れ残った半額のケーキを食べよう^^

>>116
ヨガですね。AIですね。
知人の兄は家庭めちゃくちゃにして死んでった。弟も同じ道を歩んでる。人に嘘をついて騙すことは自分を偽っているのと同じ。助けたかったけど無理だった。奴等の心にこの歌のような気持ちは存在しないのかな。
開き直らず、きちんとケジメつけて終わりにしな。ろくなことないから。ゲスの流行も今年で終わることを強く願う。
本部やホーム長が率先して明るく笑顔の介護。介護士の専門性を高めプライドをもって働くことができるように尽力してくれよ。

今更ながら気づいたんだけど、なんでメディカルとそれ以外で給料一緒なの？
大変度全然違うと思うし、同じ給料なら介護度低い人のが楽だよね。
メディカルのSSはいつも緊張状態。その上NSは勘違いの横柄な態度。
今後手当でもつけない限り、メディカルは働き手がいなくなると思う。

若いのに介護ってかわいそう
未来ないのに。心配。

>>120
ボンセとかリレとかのスタッフの質は本当に糞みたいなスタッフしか居ないもんね
新型ホームは登録スタッフで回すから本当に質が低い。
移乗と誘導が介護とか本当に●ねばいいよに
メディカルのグランダ、くらら、まどかは本当に大変だと思うよ。
無理せず頑張れ

介護度が高い、医療依存度が高い方が大変だと、
そう思ってた時期が私にもありました。

本当に怖いのは、グランダ上位〜アリア下位の小金持ちです。

真人間の基地外ほど対応困難です。

毎日来る家族は要注意

介護度の高い人相手は、肉体労働
自立度高い小金持ち相手は、精神労働

アクを盛り上げるのが上手なスタッフが辞めちゃって、自分がやらなきゃならないが、どうにも盛り上らず。。。
元々人を楽しませることができる性格じゃないので、苦痛で仕方ない

メディカルグラニーだけど
過剰薬物投与で
入居者が却って重症化している気がする

1週間のなかで早番や夜勤があったりで生活リズム無茶苦茶だし、、しょうもない会議があったり悪の準備
サビ残、休日出勤、祝日や年末年始も関係ない
これで基本給15万とかほんと終わってるな。
しかも研修やら会議ではきれい事ばかり話すけど、現場はぜんぜん違うし。
もっと職員を大切にしてほしいわ。

労働組合作るか、ストやったらいい

128さんお願いします！
作りましょうよ

>>125
アクは苦痛だよな。
仮装してじじいばばあと写真撮ったりしたが
あんなん嬉しいか！？
サンタの格好したスタッフ見て、ああこの世の果てだ、とつくづく。

楽しいよ。
いやなら辞めなよ。

アホだから介護してんだろ
文句言ってねぇでクソして寝ろ

まどか3日で辞めたわw
人手不足か何か知らんけど医療処置や薬の申し送り30人分を2日目の新人にさせるなんてあり得んだろw

バカだから介護しかなかったんだよ。
辞めたくても辞められないんだよーだ。
でもレクはやりたくない。
仮装してジジイどもと写真撮って、それが記念なのか？

自虐しないで介護で頑張ろうよ
アクが苦手なら無理しなくていいと思う！
やっぱ得意不得意はあるし、それならそれなりに自分ができること極めたり、ケアマネとるまで頑張って上を目指したり、なにもベネッセや有料にこだわることもないしね！

介護を卑下するべきじゃないよ。立派な仕事だから。

Halloweenやった施設もあったみたいだけど、サンタならまだ馴染みあるお年寄りもいるだろうけど、あんな黒づくめの魔女やバンパイアと写真とらせて楽しんでる神経は自分にはわからないな。まぁ施設ごとの色かもね。合わない施設にいるのはきついかもね。

介護は立派な仕事？？？？主観かな？世間からは真逆の状態と思うが

世間の価値観に流される必要はないよ。
本人が介護なんて底辺の人間がやる仕事
だと思っている以上、そこまでなのかなと
思う。

やってて本当に思うよ。人をケアする仕事
は大変。自分も偉そうなこと全く言えない。
事故を誤魔化したり、利用者に殺意抱いたり
色々あったけど、プライドもって出来ないなら、
それは何が原因か考えて自分の未来を設計
していかなきゃいけないんじゃないかな。

お給料安いのが不満?排泄介助みたいな汚い
仕事が不満?それはどうしたら解決できるか
考えて実行に移す。

給料が安いならケアマネとればいい。
それでも安いと思うなら、自分が他に
出来る仕事を探せばいい。
刑務所で介護の資格がとれるんだよね。
大学でて介護に進んだ自分は世間から言ったら
負け組底辺だろうけど、今は介護の資格と経験
活かして平日勤務の事務職で30万ちかく貰ってる。

どの業界にいても自分がどれだけ自信をもって
仕事に向かうかで変えられることもあるよ、きっと。

長々ごめん。

30万で満足とは…
おつかれさま（笑）
頑張れよ、負け組

排泄介助に誇りを持てというのはハードル高過ぎる。

30万でも50万でも自分が満足してればいいってこと。
夜勤やって体崩していくらもらうか。
ホーム長やってスタッフ食って不倫で家庭壊して50万もらうか。
ナースになって40万もらうか。

結局自分にとって何が大切かだと思うよ。
君がいくらもらって幸せになるかはわからないけど、
毎日やってる仕事にプライドをもてないほど虚しいことはないからね。

世間から評価されない仕事は介護以外にもたくさんあるけど、
理想ばかりで大口たたくより、誇りもって働いた方が幸せかなと思う。
介護業界で夜勤なしで30万は安いと言える勝ち組の君なら、それでいいのではない?世間の評価だけが不満?

介護なんてしないし

夜勤中ムラムラする
ちょっとだらしない体型にムラムラする

この会社で永く務めるのは正直無理かな

後ろから挿れちゃえよ

どうにかして残業なくならないかなー
定時でかえりたいわ

大口病院カナミック1年デ1000部屋空ケテ正社員400名分減ラシテヤッタ虐待グループソンポノ家（旧アミーユ）サマサマ
東京ト千葉ノ老人ホームデ集団食中毒62名以上　5人以上死亡食虐待https://youtu.be/5CEFgRGb58A　
極悪ヘルパー植松　VS　虐待集団アミーユ （現「ソンポノ家」）https://youtu.be/DfGZxgxpJC4　 https://youtu.be/gPFKvDueI1U　
川崎市老人ホーム転落死デ老人虐待?! 虐待ノ様子ヲ映像公開!!　虐待捉エタ映像ヲ入居者ノ家族ガ公開シ,被害ヲ訴エ ネットノ反応https://youtu.be/ffAX1DLlRDI（いつまでもブラック先日もあったよね）
大阪ノ介護施設デ高齢者虐待、川崎ト同系列 https://youtu.be/mnbnx4YtciY
高齢者ヘノ虐待、深刻　施設デノ件数ハ過去最多ニ https://youtu.be/YHonPlTjSvk
メッセージグループノ進路ニツイテ（記者説明会）株式会社メッセージ https://youtu.be/7n3QSadGTNo
川崎 老人ホーム「３人転落死ハ事故」 https://youtu.be/Vw-TiYkZzrs
事故？殺人アミーユ行政処分 https://youtu.be/ihriQu8oPX4
[介護の最新ニュース] 高齢者福祉・介護事業の倒産件数、過去最多ペース https://youtu.be/kxu4rsBdP0k
ジジュウデ極悪事件モミケシシヨウゼ イロンナ意味デ借金バッカリデ、 シンドイ客カラボッタクリスギタンデ 利益ヘッテマスカ？１００行政処分ヤッテマスカ？１００食中毒ローンツギマッテマスンデ
上場廃止オメデトウ

おばはんたち、ほんとうざいわ。
とくにベテランたちは徒党を組んで裏表激しすぎる。
イラつくわー
でもおばはんたちを完全に敵にまわしたら最悪なことになる
入居者よりおばはんスタッフどもの世話の方が数百倍つらい。

平気で人を騙し家族を裏切り国家機関にも嘘をつき
会社にも自分は被害者と報告
嘘でその場は誤魔化せても、最終的に嘘は自分を
追い詰めるだけ
反省も謝罪もなく年を越しますか
あなたが謝罪すべきは誰かですか

本当か嘘かわからないって辛いよ
いつ来るかわからない恐怖で入院?
嘘ってつく方は何の気なしでもね
信じた人間の心を破壊する。狂気

忙しいから。必ず別れるから。責任とるから。
最初から最後までずっと嘘ついて人の心騙して
なんかただただ貴方の嘘を嘘で誤魔化す姿勢が悲しかった

ヨーガー

うちのギスギスホームがインフル大流行しちゃったよ
さらにギスギスギスギス

なんか性格悪い奴らが集まるとこには
悪いものが集まるんだな

そういうのあるよな。
吹き溜まりというか。
うちもインフルかノロになったら一気に崩壊しそう

しら◯しさん

基本給、ボーナス安すぎるやろ！
こんなん高卒の公務員のほうがまだいいやん。
本社社長の年収は　2億7800万っておかしいやろ。

から◯しさんと足の引っ張りあい

じゃあ、高卒の公務員になれよ。

何年やっても低レベルな仕事しかできないのに、
もっと給料が欲しいなんてよく言えるよね。

かいごが

来年はみんなの心が

みたされますように

いがみ合いではなく支え合い

と、か◯はしくんが

か◯はしです
掲示板見てるぜ

と、しらい◯さんが

介護業界にとって12月31日は何の日か知ってるか？

2014年の大晦日の晩、3人目の被害者が、アミーユのテラスから突き落とされて死亡した日だ。
アミーユの関係者は、きょうは当然に被害者の墓参りをしたんだろうな。
あれだけ虐待情報の提供を受けていて、事業者を疑いさえすれば、確実に被害者を救えたはずの、
川崎市役所の高齢者事業推進課の面々は、きょうは当然に被害者の墓参りに行ったはずだよな。

未だにこいつらは、調べもせずに、怪我や死亡、そればかりでなく職員の虐待が起こることまでも
利用者のせいにするような方々ってことですか。

女遊びくらい好きにさせろや
新卒どMが供給される良い職場です

刺青バラすよ。しら◯し。

165
特定した。

何故、俺が刺青をいれてるか知ってて、執拗に書き込みをしてるんだよな？

覚悟しろよ。

書き込みが本人達でないことを強く願う。せめて不倫だけにしな。詐欺や脅迫までやっては犯罪。自分が犯罪者になるくらいストレスがたまっているなら介護業界から離れることも考えた方がいい。

傷つけた人たちが怒るのは何故だか考えた方がいい。信じてたから、悲しいから、救ってあげたかったから。やめなよもう。

本人のわけ無いじゃん。
本人達は日の当たる場所で高給もらって優雅に暮らしてるよ。

ここに書き込んでるのは、自分の意見すら言えない、向上心のない、頭の悪い、責任感のない、情けなくて、惨めで、醜い、一生上には行けない、可哀想な底辺を支える渡り鳥達です。

仕事コロコロ変えてる、お前のことだよ。

ハロワで検索したここの求人
２１４５００円　夜勤４、５回込み　まどか東伏見　
この程度の賃金なの？

君は本当にわかりやすいね(^-^)良かったよ今の立場が優雅で幸せなら。泣いてみえたから。

刺青入れてホーム長とかダメじゃね？
許しちゃダメでしょ。

謎の研修

使えねークソ女と夜勤組むとイライラする
緩いのは頭だけにしろや
涙目で喜んでんじゃねーよ
オナホ以下の便器のくせに

ホーム長は優雅で陽の当たる仕事！
ただ本当に幸せならね人を貶したり蔑んだりしない。読み返してごらん自分が書いた文章。

自分の意見すら言えない、向上心のない、頭の悪い、責任感のない、情けなくて、惨めで、醜い、一生上には行けない、可哀想な底辺を支える渡り鳥達です。

仕事コロコロ変えてる、お前のことだよ。

これが君の正直な声。君はアホではないから理解してる。自分の心がどんな状態かを。他人への侮辱は自分への不満。皆で学んだ貴重な時間を少しずつ取り戻しな。そうでないと君は自分の良さを殺してしまう。笑顔も自由も優しさも。あの写真の笑顔。

>>169
夜勤4回だが20万超えたことないぞ。

額面の話でしょ。

頭悪い話してんなあー

まどか東伏見てどこ？

とりあえず働いてる身としては心の底から嫌だな、職場が。
妙にやる気あるスタッフ多いから残業代なしで残ったりしてるし。
バカかとおもう。

>>178
東京　西東京市にあるまどか東伏見。他にまどか秋津、リハビリホームセジュール保谷とかあるけど
べメッセは夜勤４−５回込みで２１４５００税込み。均一給与なんだね

>>175
税込みで２１４５００円。だから手取りは１８万くらいなのかな。貴方のおっしゃるように２０万超えないと思う。

おれは夜勤4回に残業代も含めて19万とちょっとだがな。
ボーナスは1ヶ月分。
虚しい

>>181
ボーナス１カ月分

年間のボーナス１か月分なの？それとも夏１カ月冬１カ月もらえて、年間では２か月分もらえるの？

>>174
しら◯し？
から◯し？

>>182

年間で、基本給　14万×2

>>178
妙にやる気あるスタッフ多いから残業代なしで残ったりしてるし。
バカかとおもう。

ほんとそう思うわ。むだに意識高い系とか、建て前上はきれいごとばかりな人たち。

等級あげてカイフクあれば、この業界じゃ待遇よいほうだよ。
カイフクなければ、他社でも特養でも20万はいかないよ。
あとは派遣。安定すれば常勤より。稼げる。

>>184
ってゆーか、大した仕事しねーくせに、給料安いとかよく言えんな。
給料分、ちゃんと働いてから文句言えよ。

パニクれば周りに当り散らす頭のおかしい派遣が来てしまった。ほんまガイジすぎてやばいわコイツ

それは恐怖だ。うちも先月夜勤派遣が急に来なくなって、めちゃくちゃなシフトやらされたことがある。変な派遣は呼ばないでほしい

今月で最後

まどか東伏見はやめとけ

評判いいホーム長はどこにいる〜?

どこにもいないよ
厳しけりゃしょっちゅう注意される使えない奴が文句言うし
甘くすると業務効率あげられず仕事出来る奴が文句言うし
バランス良く両立できる人材確保出来るほど待遇良くないし、育てられる会社でもない

介護業界全体がそんな感じだけどね
異動や転職して運良く自分と相性のよい上司に巡り会うしかない

夜勤中にお茶淹れる入居者の共有部分換気扇の下でタバコ吸ってる馬鹿がいる。汚物室は吸い殻沢山落ちている！夜中は見守りなんてしていない！千住って奴！

http://life.a.la9.jp/hp/mountain/ (山の風景)

ここ読むと女孕まして逃げたり、虐待とか妻に暴力ふるうやつとか、入れ墨あるやつもいるみたいだから煙草なんてって感じるけど、火事になってからじゃ遅いから報告した方がいいぞ

とうとう吹田の施設長と准看、書類送検だって。
他のメディカル、大丈夫かな。
http://headlines.yahoo.co.jp/videonews/jnn?a=20170105-00000070-jnn-soci

今インフルが流行ってる例のホームがやばいんじゃない？
これまで新人いびりや事故のなすりつけを平気でやってたやつらだからざまあみろという感じだけど

ベネッセの株また下がるだろうねw

とりあえず他の施設に預けた方がいいね！今回の事件は殺人と変わりないから！
安心して家族を預けたいなら医療法人とか病院のバックアップがちゃんとしてる施設を選ばないと！ここは入居者に対して看護師の仕事が多過ぎて手が回らない！会社の体制に問題あり！

>>191
等々力のホーム長と働いてた事あるけど良い人だったよ。今は知らんが

報道にベネッセの名前が出ない。

裏工作し過ぎ！

★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
まともな業者で20％、悪質な業者では40〜50％も請負先から請負元を通じて、本人には渡っていないという。
同条件で直接雇われるより、良心的なところで20％抜かれ、悪質なところで40〜50％抜かれるということである。

派遣業者は労働者を派遣スタッフという名で登録させ、派遣元に彼らを送り込む仕事をしている。
単なる、人の斡旋だけである。
そのスタッフの能力を評価する実力もないし、教育する力もない。管理することも出来ない。
会社の体をなしていない。まさに現在の口入れ屋に過ぎない。
派遣会社に雇用されているならば、保険に加入しているはずだが、派遣される時にしか加入しないのは、雇用状態とは言えないのではないか。
普通言われる正社員のような権利が殆ど無いではないか、雇用状態ではない。
ましてや、派遣業は誰でも起業できる。派遣先の専門的な知識無くして。コンピューターでスタッフ管理するだけである。
それで、派遣業の経営者は人のふんどしで、人の上前をはねて、丸儲けだ。
グッドウイル会長は人にピンハネをしたお金で高級マンション高級外車に乗る。
規制緩和の利益は、政治献金という形で還元される。
規制緩和が生む、新たな政官業の癒着構造だ。

派遣事業法は86年中曽根内閣の時、ＩＴなど専門業種13種に導入された。
99年小渕内閣の時、業種が拡大され、04年小泉内閣の時、製造業が解禁された。

中間搾取、こういう阿漕な商売を認めたのだろう。
経営者にとって、極めて都合がよい。経営がうまくいかなければ派遣に返ればいい。それより、恒常的に楽に経営しようと思えば、できるだけ派遣に置き換えれば良い。
政府は完全に経営者の立場に立ち、労働者を食い物にした。
派遣会社はその労働者を食い物にした。
結局、規制緩和は弱者の労働を、強者の富に置き換える操作だったのである。

正社員編みの待遇を派遣先に義務づけ、かつ
手数料（中抜き）は不動産紹介並みの５％という上限を定めるか、
さもなくば、現代の口入れ屋は即刻、廃止すべきだ
★★★★売国政治家・マスゴミ・が隠す日本の真実！★★★★
↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓↓ ↓
★★★★https://www.youtube.com/watch?v=D6YjUs6fZ6c ★★★★

俺は子供ができないからだなんだ
だから俺の子じゃないんだ

>>202
Ｋの名言ですね。分かります。
その台詞８回は言ってます。

>>202
お見受けしたところ、同志がいるのを知らないようですね。
宜しければ貴女もＫ被害者の会に入りませんか？
今度、貴女だけに分かるサインを送ります。

誰のことでもない。一般的な話。嫁と結託して女から
金まきあげてる不倫男は腐るほどいる。そういう台詞を
平気ではくなんて悲しい人間通り越して惨めでたまらない。
親父からの因果応報を断ち切る強さの無かった虚しい男は、
我が子へも因果を持ち越す。
みんなも、そういう誰も幸せにできない男にはなるな。

職員使い捨てようとする業界だし、こっちだって腰を据えた働き方はしないよな
とりあえず女遊びできるだけやって誰も遊んでくれなくなったら辞めますわ
一応仕事はそれなりにやってます

>>205
やはり、Ｋのことですね。
因果は断ち切れないですよ。

>>196
ここだったのか

一般論を書くことで、少しでも被害者、加害者も減ることを願ってる。
こんな仕事、こんな嫁、こんな扱いを受ける人間じゃないと、現実の自分を受け入れられないから性欲で満たしてる。
いくら精神世界の勉強をしても介護で因果を断ち切ろうとしても、実践が伴わないからクダラナイ女性トラブルしか引き起こせない。
女から巻き上げた金で子供を育て、職場や公園ところ構わず性欲満たした汚い体で子供に向き合える精神レベルの人間の行く末は目にみえてる。そういう環境で育った自分と同じことを繰り返す。子供も仕事も趣味も性欲満たす為に平気で利用する。

だから女性はそういう男性が存在すると言うことを念頭に置いて気を付けた方がいい。
関わっても楽しいことはなにもない。介護看護業界の女性は優しいから騙されやすい。
会社も不倫はプライベートと言って見て見ぬふりだから、痛い目に遭わないように自分を守るしかない。自分を大切に！

関わって楽しいことはないって
さんざん楽しんだんでしょ？いまさらなに言ってんの

一般論じゃなくて、Ｋの話ばかりですね。
いつまでも被害者面したお前は本当にしつこい人ですね。
お前も同罪なんだよ、気づけよ
さんざん楽しんだんでしょ？

http://life.a.la9.jp/hp/ryakugo/ (略語辞書)

騙しといて楽しんだからいいだろって、どんだけ虚しい育ちなんだよ。
家庭も浮気も仕事もバレなければ平気で嘘つく姿勢貫かれてご立派です。

>>214
育ちや親は関係ない
黙れ！

どこの話してんの？
ここって一部のスタッフしか書き込みしてないの？

ほかの施設のやつらにききたいんだが
みなスタッフ間はタメ口？
仲良く話してる感じ？
うちは仲良くみなタメ口で入り込めない。
おれは一人敬語。
ラインの交換も一人もしてない。

>>214
育ちとか言われても当事者じゃないからね
不倫なんてどっちも糞なのに一人だけ被害者面なのがおかしいって言ってんだよ
それこそどんな育ち方したんですかね？
妻帯者に手を出すなんてどんな育ち方したんですか？
騙されたとか言ってるけどその時点で妻帯者ってわかってたのに不倫続けるなんて一般論からしてあり得ない
さんざん楽しんだくせに
ダブルスタンダード過ぎませんかね？

>>216
タメ口より、丁寧な口調の方がいいよ。
馴れ馴れしいタメ口のやつはウザイやつが多い。
何年か一緒働いてたら、自然な口調になるよ。
ラインはやってない奴も多いし、交換したいなら、自分から声かければいい

ほら、結局全部人のせいw
そりゃ家族幸せに出来るわけない。
嫁がてめーをATM扱いするのはデキ婚のせいじゃないだろ
てめーのそういった責任から逃げる言い訳ばかりの性格

母親嘆いてるぞ

そもそも○○の話ですよね とか誘導してるけど
そうやってここでも他人のせいにして無駄に書き込みして自作自演
もうじき相手に子供生まれるんじゃねーの

もう便器の泣き言あきたよ
もっと吹田の話とかないの

便器とかいうから女の怒り買う訳だろ
そんなんもわかんないのか?
トラブって上司に泣きついても、今までの行いで報告の内容が嘘なのもわかってるしな実際...
女遊びするなら割りきってモメタラご家族にするみたいに真摯にに謝罪するふりして謝りゃいーんだよ。
金払って解決すればてめーらみたいな面倒なことにならねーよ。
遊びなのに意地はってきれいに別れようとするから嘘に嘘重ねて警察沙汰なんだろボケ

怒り買うのわかってて便器って言ってるけど
まさか本気で当事者だと思ってないよね？
特に日本では真摯な謝罪ってほんと大事だと思うよ
ところで便器は相手の家族にちゃんと謝罪したのかな？恥ずかしくてできないかな？

謝罪する必要があるなら女はするだろ、男の嘘具合によるんじゃない
結局覚悟のなく遊んで会社に迷惑かけて泣き叫ぶ男の方が社内的に迷惑

一応プライベートなこと厳しく指導できないわけよ昨今
ただ見ててなんだこいつと...泣くわけよ大の男が自分のケツ拭けず
しらけるよほんと

妻帯者なの分かってたんだから男の嘘具合なんて関係ないよ
妻帯者なの分かったところで止めたなら騙されたって喚くのも分かるけど、そのあとも遊んでたんだから同罪だろ

おまえってほんと惨めな
人のせいにして
まぁおまえなりに誰からの信頼もなく
その程度の人生歩めや

おつ

一方的な言い分が目に余るから同罪って言ってるだけなのに不倫男扱いされても困るわー
仮に私が当事者だとしても責任転嫁や言い訳になるような事は言ってないと思うけど理解できるかな？

もちろん不倫なんかする男はクズだよ
それと同様に女もクズなの
なのにそこには触れないんだね
って煽ってると馬鹿が湧くから暇潰ししてるだけだよ

本人だろ(笑)

>>228
どこ見て本人だと思ったのか教えてくれない？なんか興味わいてきたわ

最近のベネッセは人手足りてる？
俺、元ベネッセで退職したんだけど紆余曲折あって出戻りたいんだけど、雇ってくれるかな？

結局刺青不倫野郎とヨガ不倫野郎との擦り合い。それぞれが自分のネタにならないように書き込みあってる。もう、お互いに辞めたら？疲れたでしょ？

>>230
新規オープンなどもあり
人手不足で半月ごとに
大量に社員やパートを採用している

>>231
確かにあまりに低レベルでしつこ過ぎて
板を汚している

>>230
うちにきてほしいわ。
人手不足すぎて泣ける

http://life.a.la9.jp/hp/mountain/index.php (山の風景)

等級とか存在意義がわからん
黙って昇給だけしたら良いだろ

http://life.a.la9.jp/hp/color/index.php (色の話)

5年以上勤めてる非常勤のじじばばが偉そうにしている現場。
どうにかしてほしい。
いやだ。

不規則勤務　残業　なんとかそてほしい。
個別アク　ケアプラン立案　いらん。

給料あげてほしい。

スレその2の389からも同じ不倫ネタで
一年経っても変わらず不倫するホーム長って必要なの?

ホームで制服洗ってるんだけど
夜勤の時にむかつく女の制服でしごくのが最高のストレス発散になる

気持ち悪い奴しかいないのか
そのレベルだと不倫ホーム長仲間になれるよ

人がどういう気持ちで信じたのかとか愛したのかが全く解らない人種なんだね。残念だよ。親から愛されなかったからそうなったのはわかるけど、子供を不倫の出汁や言い訳に使っている奴がまさにまた同じような苦しみを子供に与える。何のための旅と精神の勉強だったんだか。
騙された人の気持ちや痛みがわかるようになるよ。本当に愛した人ができた時に裏切られるさ。因果応報。家族と幸せに暮らす選択肢はないのかよボケ。

珍しく定時に帰れるのに休憩室でべしゃりが止まらないからいつもの時間。
さっさと帰ると「変わり者」扱い。
あーやだやだ！

牡蠣食べるか

真面目に牡蠣を食わない奴なんているのかよ！？

普通に食べるよね。

ここにも書き込むし、Twitterもやるし、tattooもいれるし、Free!LOVEもするしぃっ！！

宮城の牡蠣

唐泊港の牡蠣!

LINEは不倫するまで仏像写真だしぃっ!子持ちバレたら子供はかけがえのない存在に変えてイイ人アピするしぃっ！
性行為盗撮するしぃ!会社の情報売るしぃ!俺は実家に帰るといって異動だけだしぃっ！
それでもクビならないしぃっ!今が楽しければ責任なんかとらないしぃっ！俺それでしあわせだしぃっ！

見学させてもらった経験ありますが陰気な職員が多かったから辞めた。

残念でしたねー
基本的にこの会社は陽気な職員が多いですよー

鬱陶しいくらいに。

陰気だよか
不倫野郎も全然面白くない奴だし
ナルシストで俺は辛いんだ死にたいんだが口癖で女ひっかけてる
NもMも被害者だから揉めて異動したんだろ
ホーム長からリーダーに戻ったIのことめっちゃバカにして
優越感に浸ってて陰湿だったわ、まぁバカと陽気はちがうから

>>252
鬱陶しい、ほんと。
レクでやたら張り切って、こちらが休憩中に疲れた顔してると変に突っ込んでくるし。
ほんと勘弁。

嘘はダメだよね

言い寄られたけど結婚してるからと断った
ダンスをみに行った時に向こうが手を繋いできたけどちゃんと断った

それを根にもって評価を下げたときパワハラだと訴えられた
本当に仕事ができないから評価を下げたのに、ふったのを根にもってひどい女だよ

嘘はダメだよ
嘘は人を傷つけるし自分を追い詰めるんだから

立場も利用してる最悪な奴がいるとすれば
被害者はここで吠えるより全員本社に電話したら良い

関西の事件の責任で
エリア部長クビかwww

あいつも不倫してるよねw

エリマネが首になるの?他にも問題あったんか...
ホーム長はどうなる?

関東の奴はもっと悪どいぞ

情報漏洩に恐喝に不倫に堕胎
会社もわかってるはずだがな

http://life.a.la9.jp/hp/mountain/ (山の話)

http://life.a.la9.jp/kome/ (米の話)

研修

徳永

相談無しに勝手に研修入れられて、間に合わせるために深夜残業したら文句言われた。

2chで内部告発して欲しいのかこの会社は。

http://life.a.la9.jp/hp/mountain/ (山の話)

ベネッセの本社ってどうなの？なんか胡散臭い

くだらない理念あったけど忘れたな。
新人研修の際に見せられた社長からのメッセージも、講師の社員の話もみな胡散臭かったな。
新興宗教みたいで。
まあどこも同じだろうが。
「入居者さんの笑顔が一番嬉しいってよく言うけどそれ以外にこの仕事に喜びってないんですか？」と個別に質問したんだけど、なんかキレ気味に「たくさんあるけど最終的には入居者様の喜びが私たちの喜びです。これじゃダメですか」
と言われた。

>>266
昨日のカイゴジョブフェスタでもなーんとなく閉鎖感感じた。第一印象やカンは大事。当たる場合が多い。

べネスタの狩野英孝が懲りずに又動き出した

>>266
喜びとかやりがいなんて人それぞれ
それを他人に聞くなんて質問者が馬鹿すぎ

会社説明会でなんでも質問してきてください、と言われたから質問しただけ。

>>269
>>270
たしかにやりがいは人それぞれではあるけど、研修で聞くうすら寒い理念きくと
突っ込みたくなる気持ちもわかる。
くらやりがいだの喜びだの言ったって、おばちゃん先輩だちに打ち砕かれてみんな辞めていく。
そもそも心と裏腹のことばかり言ってるから性格歪んでくるよ。

説明会とか研修での綺麗事なんていちいち真に受けてんの？適当に聞き流すでしょ
そんなのにいちいち食い付くなんて

それ言ったらおわり
そういう心持ちだから平気で入居者にも女にも嘘つく
自己防衛と無責任な姿勢を学ぶにはぴったりの場所

誤魔化して生きてろよ

うちには新卒くるかなー

ここで人生を終えたい、とは思えないな。
孤独死のほうがマシだ。

人手不足が解消せず、入浴をいまの状況でどれだけ早くまわせるか、と上が考えはじめました。
もう、ほんと、いやです。

新卒入れてもホーム長にやられて辞めてくじゃんか

https://goo.gl/jwNC6l
この記事本当？
ショックだね。。

>>279

ウィルスばらまくのは性病だけにしてくださいませんか?

>>278
むしろ新卒は介護に見切りつけられていいんじゃあないか
20代で介護なんてやるもんじゃあないよ今は売り手市場だし

流石猿の考え。例の沖縄の女は今どうしてんだ?
まぁ残るしかない道が無い奴等より確かにマシだな。

「あたしさ、福祉のイメージ変えたいのよね」と言ってるクソ女。
現場は慌ただしくてもおまえがスムージーやらボトルでコーヒー飲みながら記録書いて優雅な感じでやってるけど、おまえがスムージー飲んでる間におれはクソ処理してんだよ！

休みでもイベントやミーティングがある時は来るもんだろって
(´・ω・`)知らんがな

>>283

面白いwww

下らない研修しなくていいから
その人件費と労力すべて糞な職員の教育に充ててくれんか
そろそろ禿げるよ

>>284
休みでもイベントやミーティングがある時は来るもんだろって


休日や夜勤明けでもミーティングで出勤とかまじ頭おかいいわ。
たいした話なんにもせんのに。
あと、私のいる職場では夜勤明けが、入居者散歩や外食に連れていくことになってて
夜勤ある日は毎回24時間は起きてるよ・・・

ここから来たババア職員「テキトーにやっとけばいいのよ。トイレなんか誘導しなくてもパットしてんだからほったらかしでいいわよ。」と言い、パソコンがまるでできなくて辞めてまたベネッセにもどったみたいだね。

>>287

それ残業つくの?

先だけど株主総会で死亡事故や虐待、責任者の不倫等に関して質問するつもりみたい。いまの時代虐待や事故の隠蔽は許されないし、社会的な立場のある人の健全性や

会社としての姿勢を問うつもりらしい。
電通の事件以降大手は勤務時間に関しては慌てて対策を練ってるけど、ここに書いてあることが事実で、そういった施設が存在しているとしたら大問題ではないか?

株式会社と言えども福祉や教育に携わっている企業が情報漏洩に留まらず、時間外労働やサービス残業、関西の事件、施設長の不倫等にどういった姿勢で対応しているのかね。

人手不足、閉塞感、派閥、、、
地獄だ

ベネッセとして既に過去散々な個人情報流出起こしておきながら棚上げしてましてなかったことにしようなんて、虫良すぎだな。

訓練校の実務者課程を半年間通った者だけど、在学中にベネッセに内定した奴いたな。学校側曰く、一応介護会社では優秀なｌほうらしいので
内定した者はエリート扱いされていたけど

内定者のモチベーション上げる為の学校側のサービストークだね

未経験高齢でも採用されてたよ
実務者もってたら受かるでしょ笑

ソウルメイトではなくツインソウル

新卒あまり集まってないらしいね。
まあ介護事体、人材不足だけど。

ここに入社しても1年後何人残るのか、まして5年後とかになると・・・
普通に一般企業に入社したほうが不幸せになる可能性は低いと思うけどな。

新卒で介護に行ったら親泣くよ

うちは極限状態の人手不足。
本隊から見捨てられたな。
そんななか根性論で「乗り切ろう」みたいなオヤジやババアがうざい。

>>299 新卒で介護に行ったら親泣くよ


確かに。
自分の子供には絶対こんな会社はいってほしくない。

Tum Hilfe! Tum Hilfe! Sonst bin Ich verloren.

Tum Hilfe! Tum Hilfe! sonst bin Ich verloren.
アリアって言うくらいだからこれくらい知っているよね。
モーツァルトの魔笛の冒頭です。

え！！！知らないの！？ ありぁ
ありぁ

ここ、いつも求人でまくりの会社だね

ここに限らず、介護業界全体が慢性人不足。
そのくせして、本部の連中はちっとも介護職の労働環境をよくしようとしない上に、新規オープンばんばんやって。
他社ともスタッフ取り合い、既存施設ともスタッフの取り合い
どうなるんだろう。

うちはもう泥船。
若い看護士は偉そうにしていつもイライラ。
おばちゃんたちもイライラ。
おっさんたちは妙にやる気出してるけど押し付けがうざい。

>>304
労働の実態を知りたくても本部と現場の間にいるエリア長なんかがあまりにも本部のペットみたいにイエスマンすぎるんだね。

残念なのが現場の人間も労働環境を良くしようとしてないんだなー

メディカルとメディカルがじゃないのだとどっちがいいんだ？看護師を1と考えて夜勤組まれるなら絶対行きたくないんだが介護と看護は別で夜勤人数確保してくれるの？

行動に気をつけなさい。それはいつか習慣になるから。
習慣に気をつけなさい。それはいつか性格になるから。
性格に気をつけなさい。それはいつか運命になるから。

そういう親に育てられ
そういう生き方をしてきた人間に
人を正しく愛するなんてできないよ

女は性欲処理のため

性欲に気をつけなさい、それはいつか言葉になるから。言葉に気をつけなさい、それはいつか行動になるから。行動に気をつけなさい、それはいつか習慣になるから。習慣に気をつけなさい、それはいつか性格になるから。性格に気をつけなさい、それはいつか性欲になるから。

ヨガー

くらら

フロア(9床)のリーダー41男が陰湿でキモい
他フロアの半分規模で軽度しかいないのに、
規模が倍で重度も結構抱えてる他フロア社員の批判や悪口ばっか言ってる

無理矢理に他人を貶めてでも自分を上げたいんかね
自分の説明不足から起きたトラブルでも他人に責任擦り付けるてるし

なんでこんな無能をリーダーにしてるのかと思ったが、
1階従業員は高齢オバヘル達とコミュ障の腐女子
ある意味ホーム長の判断は正しいと思った

｢平気で嘘をつく人たち｣という本が面白いよ！
他者に責任を転嫁するとか悪性ナルシズムとか
噂になってる不倫男ってだいたい当てはまる。

読んだらわかるよ、被害者ですんでるうちは
家族よりは幸せだって！

新卒で入社してくる人、よくこんな会社選んだな。
この親不孝者！

>>306

それな！入居事業部に関しては
ホーム長<●カンパニー○エリア事業部長<<(越えられない壁)<<●カンパニー○エリア事業本部長(執行役員)<<(天下り+業績+パワーバランスの壁)●カンパニー長(取締役)<<副社長<<滝山真也
だからねぇー、本当に社番sc000クラスの天下り老害どもがﾀﾋなない限りべネスタ荷は未来がないよ

絶対後悔するよ

四流大学でも一応大卒でこんな糞ブラック企業に就職したら親に申し訳ないよ！
残業代は建前上は出る説明だけど夜勤明けに帰るのは大体午後2時過ぎ。記録書いたりする時間は省かれる。事故報告なんて以ての外。生活支援も最近は来なくて掃除やシーツ替えの負担も増えた。

イベント企画は全く残業代つかないと言うか周りがつけないので最初の1時間くらいつけてあとはエンドレス。

夜勤明けでも早朝5時から電車乗って働いても夕方からの会議は強制参加。

鬱病になってもインフルエンザうつされても自己責任。狂ってる！こんな企業早く潰れたらいい！

ベネッセスタイルケアは社員のレベルが有り得ないほど低いよな

「ジアノックって知ってる？(ｷﾘｯ!! 」
得意気にリーダーから言われた時
さすがに引いたわ
入居者対応もまるでなってないし、くららAの社員教育どうなってんだ？

離職率高いうえに新規作り続けてれば職員なんて育たんよな
消去法で選ばれたリーダーがどや顔で現場を荒らしていくのはどこも一緒なのかね
無駄な研修ちょっとやってプロフェッショナル育成したつもりだからなー

実質的に現場を回してるのは中途の経験者

アリア深沢ってどうなん

ステキやん。
ベリーグッドホームです

うちのデブナースは最悪。
いつも偉そうで早口で何言ってるか分からない。
アレがいる日はホーム全体の雰囲気が悪い。
あだ名は毎日整理。

そういうナースにも主婦にも派遣にも手当たり次第てを出す不倫ホーム長

毎日イライラしてる若いナースもきつい。

ここで働いている人からやめたほうがいいと言われました。

それが正解かもね　
ここ変わってるから変な意味で

ここの社員ほか施設行ったら大丈夫かな？て人ばっかなんで他施設経験者や派遣は即辞め&延長無しで不安なるわ。
近場の施設数件で社員シャッフルでもしないと安定しないと思う。

正社員の採用時、経験者をあまり雇わないみたいな事前スレに書いてあったけど。
転職活動時に一瞬派遣で行ったけど動けない職員だらけでやばかったよ。風呂回せないから、認知症の入居者が一言お風呂いきたくないと言ったら、拒否ありで風呂いれない。ギャッジアップせず吸い飲みでのませるとか。
しかも本人たちは未経験入社だから自覚ないし、だれも指摘しない。ホ〜ム長は風呂場で女と電話して消えたり、女遊びで夜暫く消えて石鹸のにおいさせて帰ってきたり。
全然働かない奴は結局虐待おこしたし。ここは何て言うか介護技術にこだわらずスタッフの優しい気持ちだけを売りにして、介護職の評価を下げるような育て方しかできていない。
縁切り神社にフルネーム書かれてる不倫野郎もバレても首になんかならないからって開き直った感じだった。まあここの責任者レベルで調子乗れる男がいるから大量に箱だけ建てても成り立ってんのかもな。介護職は底辺と言われる意味がわかる組織。

>>326
ほんこれ
社員が仕事できないし、そもそもピントがズレてるんよね
そのくせホーム長への売込みは必死だから見てて滑稽ww

介護歴数ヶ月にしか見えない社員が社歴7年とか10年
無知無能なくせに、特養や老健の職員より仕事できると思い込んでるから凄いわww
ベネッセ社員を他の法人施設で研修させるべきだな
養護レベルの無能リーダーでも少しぐらいは自覚できるはず？www

うちは転職組の話聞いてパートさん達が真実に気付きはじめたよ

そうそう、特養いく入居者に
かわいそ〜とかいってたスタッフ沢山いたけど
ここよりましだと
心中思ったわ

若いナースは態度も悪いが、口のきき方知らないのが多いよね。
人生経験積んでないから、少し医療知ってるだけで自分が偉いと勘違いしてる。
周りは結婚出産子育てや他の仕事を経験してる人生の先輩なのに、
客観的にその恥ずかしさに気付けずにいるのは痛々しい。
だから、若いナースは長続きしないで、すぐ辞めちゃうんだよ。
他に行っても同じことの繰り返し。

うちはナースどころか若い職員はみなタメ口だよ。
まあ別にいいけど。
気持ち悪いあだ名で呼びあってるし。
なんとかパパ、とかw
わたしはあだ名ないですがww

転々としてるが若いナースとか見たことないな。介護スタッフがとにかく仕事遅い人が多くて一緒に働いて楽なのが退職予定者だったりパートや派遣。なんで人が定着しないかを理解すべきだわ。

ほんと介護スタッフの仕事遅いよね
毎日同じ事してるのになんであんなに要領悪いんかな
あれじゃ他の施設で使い物にならん
知能に疑いすら持つわ

実際に他で使い物にならなかった人が居着いてるのがうちのホームです

調理や清掃、ドライバーをほぼ最低時給で使うんだね。自分の所は魅力があると勘違いしているのだろうか？

みんなのところは、いつ入居者を散歩や、外食に連れて行くの？

私のいるホームではスタッフが、夜勤明けか休日出勤してます。

>>338
家族が来たとき

まどかで派遣で働いた事あるけど職員少なすぎてビビったわ。
利用者も認知が酷くて身体が元気な一番厄介な奴ばかりw
しかも洗濯物の畳み方からカーテンの締め方だの何から何まで面倒で2度とここでは働きたくないと思ったw

くららだけど、無能リーダーがドヤ顔でカーテンちまちま閉めてるわww
洗濯物のたたみ方はどの社員も皆汚いよ
ちなみに大浴もキッチンも凄く不潔！
風呂のイスは黄色のヌルヌルと黒カビで異臭がしてるし

カーテンの閉め方より、衛生面と社員の無能さをどうにかしろよって感じやねw

すっからから〜

あれだけ書かれてまだ不倫してる奴ら無能すぎ

仕事も趣味も性欲のためなら頑張れるぜ！
練馬池袋阿佐ヶ谷武蔵関のラブホ事情なら俺に聞け!

>>343
うるせー、カス。
羨ましいんだろ！

まどか最悪！隠れて汚物室でタバコ吸うし全く働かない。

夜寝ないうるさい入居者は窓を開けて
空調を入れないようにしたら寒くて布団被って大人しくしてるらしい。

>>344
羨ましいって考えがへんぴで可哀想な奴
おれは家庭円満で幸せだからみじめに思えてな
笑い者にされてる時庇ってやってるから!安心しろな！

>>346
男の価値は、抱いた女の数と収入で決まる。
お前はクズ以下。

>>345
それが本当なら酷い
それにしても喫煙率高いな安い給料でよく吸うなって思う

>>347
＞収入で決まる

自分の給与明細みながら、もう一回言ってみて

>>349
男の価値は、抱いた女の数と収入で決まる。
どちらもお前の倍以上

ここは社員は転勤とか一時的にヘルプとかあるの？すごい人手不足だから不安なんだけど。

>>351 ここは社員は転勤とか一時的にヘルプとかあるの？


あるよ。
最近は人手不足で、他ホームへ3か月ヘルプとか普通にある。
ここはサビ残多いから人がすぐ辞めていく。

不倫男やめさせたら辞めなくていい女も何人もいたのにね

>>352
ありがとう。この給料でヘルプやサビ残てキツいですね。社員になろうか考えてたんですが辞めときます。

奴は大卒だって自称エリートって女口説いて
責任とらず逆ギレし逃げるのは結婚前から
恥とかないんだろうな
嫁のせい女のせい僕は被害者〜♪可哀想なんだ〜♪
かわらないね40近いのに母親にまで迷惑かけて情けない

>>354
基本給も安いからね等級上がっても雀の涙程度、賞与もお察しの通り
介護でも他にマシなところいくらでもある

でも楽なんだよなー
素人が頑張って作った施設
状態変化なんて気付かないから介助量が増えない

>>356
ここより条件良いとこ、探したけど見つからないんですが、
どこらへんが良いですか？
特養は資格ないと正社員は難しいみたいでした。

>>357
無資格未経験でここが初めての人多いよね。他だと当たり前のことが分かってなかったりしてなかったりで最初戸惑ったわ。
>>358
夜勤手当含む額面だから多く見えるんじゃない？

それよく分かるわ
ほんと当たり前の事や基本的な事が全然分かってない
それでいてデキル男デキル女気取りで勘違い拗らせてるんだよね
もうベネッセの常勤は知障にしか見えないわ
会社もこんな稚拙な施設運営して怖くないんかね

転職組ホーム長もだめ
10年いるホーム長もだめ
あいつらの下でまともな教育もうけず
ベネ経験だけ積み重ねても介護業界では全く役に立たない

ベネはそうやって辞められない人間育ててるんだよ
洗脳されたホーム長はやりたい放題だし
まともな転職組は辞めるし

ここの本部やホーム長の飲み会の会話はエゲツナイ
不倫やら虐待やら容認発言してて人間として
というより人って染まっちゃうのかなって引いた

剣道やヨガや柔道やってます！が
精一杯の健全アピだけど中身は真逆
自分達でもどうしようもない負のループにハマってて気の毒

優しさや思いやりという言葉を掲げるだけで中身はまったく伴ってない
それは企業としても個人としても

まあ知らない方が幸せだよ
ベネはベネ育ちのサラブレッドが支えていけば良い
スキルを伸ばしたいなら最初は辛いけど老健特養で頑張れ！

他の施設のあの人なんとかなりませんか？て人が多数派だから人の入れ替りが凄まじい。他も人手不足だけどレベルが違う。

今年は新卒くるかなぁ
おばちゃんばっかでつまらないよ

そのおばちゃんたちが最強だから新卒は奇跡的に来ても辞めます

沖縄女の二の舞になる
なんで精神崩して辞めたかわかってんのよな?
くれぐれも女新卒は女ホーム長へ配属したれ

ここって自前の派遣会社もってるのになんで人手不足なるの？人件費浮かすため？

>>364
うちのおばちゃん弱いから大丈夫
変なくせ付いてない人にちゃんと教えたいんだよね

>>366
パートなら時間数百円でコキ使える

>>366

派遣で長くはいないだろ
できる派遣にはここはヤバイスタッフ多すぎて危険なのわかるし
スタッフもプライド無いから派遣に平気で仕事全部押し付ける

ベネスタのメリットは本当にろくな仕事しなくても正社員という名目と安定収入は確保できるってくらいだよ。派遣で働くメリットはまったく無い。ここは本部もホーム長もリーダーも申し訳ないが底辺だった。

綺麗事言い過ぎなんだよな、研修でも現場でも方法論も時間効率も人件費も度外視で感動エピソードw
上に行くほど時間掛けて洗脳されてるから決定権強い奴ほどお花畑マインド
偉そうに語るくせにちょっと突っ込んだ事言うとすぐ理想論に逃げやがる
忍耐力の限界が来る前にまともな施設に作り替えられるかちょっと頑張ってみようかな

>>368
自前の派遣会社ですら人が用意できなくて、他の派遣会社にまで依頼出しまくりなので業界では嘲笑われていますw

ここで新卒カード使うのはもったいない気がするな
介護の学校出たとしても今は特に売り手市場なんだし

ttps://uranailady.com/love/unspecified.html
むやみな肉体関係は不運になる | スピリチュアル

>>370 綺麗事言い過ぎなんだよな
研修でも現場でも方法論も時間効率も人件費も度外視で感動エピソード


ほんとにそう思うわ。感動エピソードとか不要。
また、ベネッセの介護方法がほんとに良ければ、とっくに他会社でも取り入れてるよ。

99％以上の施設が、移譲方法とかベネッセのやり方と違うわけだから
ベネッセはいいかげん『間違ったやりかたでした』って認めて
普通のやり方にもどすべきだよ。

8ヶ月研修（笑）

研修で習った介助方法使ったら現場で怒られたわ。変なことするならきちんと統一しといて欲しいわ。

OJT（笑）

ここのやり方、ほんとへんだね。
完全にガラパゴスだな。

入社当初の研修は土日休みだったが
３ヶ月研修や８か月研修は土日になることもあるの？
コンサートチケットが土日で希望休を確実に休みたいから

遊び優先した方がいいよ。
馬鹿らしいから。

それにしても人手不足からみながイライラ、閉塞感がすごい。

>>380

遊び優先にした結果不倫

徳○

高齢や未経験ばっか採用するの笑えるわ。もともといる職員やめさせたいのかな？奇麗事言う前に普通の人間採用するべき。

お花畑マインドではない話をしたいって言ったらどういう話がいい？

いやほんと怖いよね介護業界の普通は
事務所でめっちゃ独り言で大爆笑してるおばはんみたり...目を合わせられなかったり...なくなってんの気がつかずおむつ交換したり...会話が成り立たない人をなぜ面接で通したか


人材不足に他ならない

面接で見るのは手足が4本あるか

ここは、なんでケアプランをケアマネがつくらないの？
できあがったプランに、ハンコ押すのがケアマネの仕事なのか・・・

会社は、いろいろきれいごと言うまえに職員をもっと大切に扱ってほしいわ。

まどか大宮は死に体。

指は4本でもオムツはつけられる。
あふれたうんこもふける。
お茶もつくれる。
指が4本の方でも採用！
人手不足の我がまどかへ！！

ベネッセを高級ブランドとでも勘違いしているのかな。

○橋もかなブーンみたいに潔く謝罪したら良かったのにな〜あいつには無理か。
妻子相手陥れても自分の立場を守るのに必死。男らしさ責任感潔さ皆無。
自分が性欲処理のために吐いた嘘は全部許されて、妻や女の全うな意見は酷い奴だと許せない小さな男。
ホ〜ム長という素晴らしい肩書きを必死で守ってくだせ〜。

https://uranailady.com/love/unspecified.html
これはまじで当たってる
アバずれ母に育てられ今がたのしきゃいいと不特定多数の女とやり続けた結果相手をどん底まで不幸にした
何十万払ってスピリチュアルまなんだ結果ができ婚不倫詐欺警察沙汰か妻が虐待子供は障害の嘘まみれかよ
情けないにもほどがある奴が責任者クビにならなきゃなにしても良いのか変な会社

不倫不倫て、どこのまどかよ？

まあうちも不倫だらけなのかなw

他人の価値なんて自分の役に立つかどうかだからね
仕事で役に立たくてもオナホの代わりぐらいできるだろ？
こっちだって本当は若い子が良いのに妥協して緩い女で我慢してんのよ

リハビリホームてメディカルとは逆に軽い人が多くてリハスタッフも毎日いるの？

メディカルホームは特養みたいできついな

>>394

役に立たないお前はもう使い道すらないな

>>393

どこだろうね?

>>387
経費削減の為

>>399

ここだけじゃないよ。施設はスタッフの勉強と称して介護職員に作らせてケアマネが最終確認と名前を載せるところは他にもある。

週1日から高時給でケアマネ求人ばんばんだしてるよ。

どこよりも過酷
馬鹿みたいにここしか良い会社ないとかありえない
オバに媚びてばっかうらじゃ虐めの温床だよね南yoノ

当たり前のことを言うスタッフ罰でお気に入りの言うことだけそれはよいことだとかバカの集まり、辞めたいけどここよりマシな所ないとかいっるし

｢悲報 唐橋さん字が汚い｣で検索!

この会社で働くスタッフは、不満多すぎだよね。
組合つくったり、そのうちスト行ったりするのかな。

そんな気力ないよ。
うちは妙にやる気ある奴らばかり。
宗教みたいで気持ち悪い。
残業、早出、休日出勤、文句言わずやってるわ。
頭おかしいとおもう。
まどか

>>405

私がいるとこと全く同じ状況ですね(笑)

ある意味ここの会社の人事は天才なんじゃないかと思うわ。
よくもまあ　こんなに奴隷根性ある人ばかり採用できたなーと・・・

>>405
似たような感じだけど派遣や新人にまで強要する奴いるからギスギスしてる。派遣はスルーして定時に帰ってる。

確かに派遣に時間前出勤やサビ残求めても無理があるわ。
まあ、正社員でもいややけど。

みんなはキッチリと残業申請してるの？

>>409
してる。
月15時間程かな。

>>403

悲報やな

>>410

月15時間か・・・
普通そんなもんなのかな？

私がいる所は 残業10時間サビ残30時間くらいです。
1日あたり2時間くらいなので、まぁ普通かなと思ってたんですが

35:54
↓
10:40
https://www.youtube.com/watch?v=WTdY7h129Mk

https://www.youtube.com/watch?v=8R0luOy8ce8

>>410
１５時間もつけてるの？
うちは１０時間を超えて残業を付けると
昇進に響くと言われているので
皆１０時間以内にしている

ホーム長やリーダー見ても昇進したいとか考えてる人いるんだね。１人が明けでサビ残まだいるアピールしだすと空気悪くなるからやめてね。

風が強い日だったね
誰かの北風であってはならないよ
太陽であれるように頑張らなくちゃ

嘘、詐欺、詐称、性欲、責め合い、憎しみ、恨み、復讐

北風と太陽の話を息子に読んであげたらいい
きっと君がやって来たことが北風だったとわかる
相手の暖かさまで吹き飛ばしてしまったんだ
君がやったことはただの嘘ではすまないんだ

ともに太陽を目指していたのに
どうして憎しみ合うのか

逃げてはいけない
責めてもいけない

それだけだよ