ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 65

ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 64
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1685237838/

https://news.yahoo.co.jp/articles/8649e420c5207a8ec83dfa1122b187b8bd2669c3

ぬるすぎて辞める若手が増えてるとさ
モチベゼロおっさん達が働く会社に長くいると自分もそうなってもう他で働けない体になるからな

>>782
こいつエアプ過ぎる

>>807
会社として終わってしまいそうだなww

>>809
Nグループか？ｗ

>>808

>>360に書いてあるが目標がこんな感じだからな
説明会の回数とか参加者が目標ってｗ

> 目標では、説明会○回開催だとか、説明会参加者○人だとかを設定してて、
> かつ、追加開催の説明会をして会社に貢献したとのことで

>>806
案内来て面接受けた後、結果っていつ頃分かる？

>>814
上長には割とすぐ連絡あるんじゃないかな。口が固い上司とかだと9月まで分からないと思う。

ドコモの給与と言っておきながら、書いてあるのは持株の人数と給与？
ドコモの平均給料はこんな高くねーだろ！w
ミスリード過ぎるw
https://news.yahoo.co.jp/articles/a7154104c47d94b4db17589cc4574de4047cc0ea

>>809
何となく米屋っぽい

>>816
持株だね
大学時代の友人の飲み会でもみんな勘違いしてたわ

ベアのかわりにリモート手当上げてくれ
今日はクソ熱くて冷房ガンギメしてたわ

KDDI給料いいのかな

>>816
ドコモの給料が高いみたいな負の情報操作やめてほしいな
ちょくちょく間違いをぶっこんでくるChatGptに書かせたんじゃないかというレベルの低質な記事

AGC、2030年まで賃上げ　凸版印刷も今後5年継続

https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC14D5Y0U3A610C2000000/

2030年とかNと他社で1.5倍くらい給与格差できてそう。
福利厚生とか全廃止されてんじゃないかねうちは

>>823
投資抑制のせいで品質悪化、ユーザーが離れて利益半減とかはありそう
目先の利益のために将来の利益を消滅させる捨て身戦法笑

そして社員の給料さらに減！

>>818
同じランクなら茸の方が100万以上高いよ。持株は管理者が多いだけ。

基本給同じで茄子の違いだけで100万もないだろアホか

大手町はほぼ全員管理職で残業代が出ないし
研究所も裁量労働でやっぱり残業代が出ないから
茄子と残業代の差で軽く100行きそう

>>820
KDDIスレ見てくるといい

ウソ記事を放っておくから、新入社員が変に期待して入ってくるし、失望して転職していくんだな。。

>>824
Eなんて自分の任期中の通信簿に花丸もらえればそれでヨシって考えだろうから、見せかけの利益増に即効性のあるコスト削減を数年やって、その後に出てくる品質劣化問題や新たな稼ぎがない問題なんて考えてもないだろ。

>>831
これ、どうにかならんのかね
在任中の利益さえ上げられてたら評価されるっていうやり方自体まずいんじゃ？
中長期的に収益の種ににるようなことを仕込めるかが大事なのに、Eなんて真逆の事ばっかりやってるもんな
最悪

Eさんのおかげで、茸は既にモバイルの品質問題でてるのにね

品質落とすコストカットでいいなら猿でも出来る

>>832
N全体がこれなんだよなあ
嫌になるわ

>>831
Eの思考に異論無いが、
Eのやることなすこと短期的にも罰しかつかんだろ。

>>833
上場してれば否定された筈なんだがな

>>769
え？そんなにもらえるの？

>>836
繋がらなくても、わかりにくい料金に変えても、見せかけの利益が出てれば花丸もらえるんだろ。上場もしてないし。

>>834
社員のモチベーションを下げ、サービスの品質を下げ、目先の利益を確保するしか出来ない幹部たち
猿以下

>>795
>>796
海の近くに移住したから暇があればリアルサーフィンを楽しんでるよ

ええの。

ハワイあたりですか

>>841
九十九里？

>>841
湘南？

平塚あたりじゃね？
知り合いに二人いるわ、仕事前にサーフィンするやつ。

転勤廃止!フルリモート!も社外で注目を得たらそんな事言いましたっけ状態で転勤地獄なのも新卒のギャップになってそうやな

リモートは出社方向へ
転勤廃止は今どうなってるんだ？人事情報みると転勤あるから廃止の方向になんて向かってないのかね
ほんま口からデマカセだな

>>846
まぁ有名どころだよ
波乗り前や後に海辺のカフェや自家用車でコーヒー飲みながらのリモートワークもなかなかいいぞ

6月末から、7月にかけて送別会歓迎会ラッシュ
コロナ9波懸念伝えても尊重されず、出社促すような同調圧力うざすぎる

>>851
PC紛失には気をつけろよBOY

>>851
ｗｗｗ

キャリアデザイン、めんどくせーな
つーか、SAPクソ過ぎ

>>851
なんじゃこれｗどーなってんJaneめ

>>849
Nの中でも自宅・帰郷先以外でのリモートワークが認められてる会社もあるんですね

認められてなくてもみんな遊んでるよ
モチベあるやつ0.2%くらいじゃね

俺は公園の林の中にキャンプ用の椅子持ち込んでそこでやってる

まぁせめて服ぐらいは着て仕事しようぜ

家だとクーラーとかで金かかるからサテライトオフィスでネットサーフィンか電子書籍読んでるわ

>>857
teamsでカメラオンにしたり音声で背景の音でバレないの？

今日は藤井羽生戦やら大谷登板があるから忙しいな

>>860
流石にmtgある時はやらんな

>>862
突発でMTG入ったときは？

>>860
カメラオンって茸民？

>>863
帰るよ
家から5分位だし

>>865
なるほど！楽しそうだね

>>859
ええな
最近暑くてエアコンつけるか悩んでるから羨ましい
サテライトってコワーキングスペースじゃなくてNビルのことだよな？
近くにないから利用できてない

dDreamsのスマホアプリって位置情報がないと起動できなくなってるから、カフェや公園で仕事してるとバレるかもね

アプリが古いから位置情報権限を求められてるだけかもしれんが

リモートワーク出来る場所って自宅、実家、他は登録とか要るんだっけ？
仕事できてるならどこでやろうが良いはずなんだけどね

ビール飲みながら大谷観戦して金もらえるとかマジ最高の会社だな
真面目にやってるやつからすると賃下げされたり福利厚生改悪されたりでゴミみたいな会社なんだろうけど

後ろから覗かれたりひったくられたり、危ない場面は考えられるからね

ひったくられる可能性あるからFAT端末持って出社なんてあり得ないな

>>872
20年前の働き方っすか？w

>>873
干菓子は各社員に1台リモートワールドFATノートパソコン貸与されてるから、出社の時は持参だよ。
絶対飲み会の後に紛失する社員多発だな。

>>874
持参ww
会社に一台、ある程度のスペックのPCおいて自宅からはそこにリモートアクセス、或いはどこからでも仮想デスクトップにアクセスじゃ駄目なん？
持ち運びとか、体力的にも精神的にもセキュリティ的にもアホの極みでしょ

株価が謎に暴騰してるな
分割前の最後の煌めきか

>>875
主旨はわかるが、世の中見てもシンクライアントは下火だよ

>>875
リモートワールドFATが導入されるまでは自宅では私用パソコンからリモートデスクトップへアクセスしてたから不便という声は上がってるし、飲み会後の紛失や満員電車で押しつぶされて破損するリスクもある。
職場にリモートワールドFATを置いてVPN接続やIP-KVM使う技はあるだろうけど、リモートアクセスまで見越してNTT-BP(社)と契約してないし、セキュリティ面でオーケー出ないと思う。

>>873
出社しなけりゃいいんだよ

あえてリモートワークやりにくくして出社回帰を促してんのかね
外向けにはリモートワーク率向上！合わせて転勤廃止！とか耳障りの良いこと発信しておきながら内向きには逆なことやってるんだから二枚舌もいいとこ
そら処遇改悪と相まって社員も逃げ出しますわw

>>869
ルール上(建前)ではリモートワークする場所を事前に管理者と合意、となっていたりしないか？
本音はどこでもいいだろというのは同意だが

>>875
ヒント：ゼロトラスト

>>881
経営はゼロトラスト化したぞｗ

>>880
別に出社回帰でもいいんだがそれなら縮小したオフィスを元に戻せと言いたい
今のフロア全員出社したら溢れ返るわ

経営者が馬鹿だとやる気が益々減るな

大谷のおかげで退屈な在宅ワークにも楽しみが😊

大谷凄すぎて草

俺は先日まで国会中継見てたわ
国会が終わって楽しみが減った

FATになれば軽くなるかと思ったが結構止まるわ異音すごいわ、もう仕事するなって言われてる気がしてマジでキレる5秒前くらいだわ

「ドコモ解約騒ぎ」にはならなかったけど……　批判集めた「irumo」「eximo」は何が良くなかったのか
https://news.yahoo.co.jp/articles/869bfbb40004bed111978bd69a6393b4865ac7f2

自宅用とオフィス用のFAT2台持ちが最強やね
セキュリティリスクもあるけど単純に鞄が重いんだわ

コピペ禁止で編集しにくいけどOneDriveのおかげで家からでもダマで仕事出来るようになったで（社畜）

>>890
オフィスと自宅で2台もリモートワールドパソコン持ってるのって担当部長以上じゃない？
マイパソコンもリモートワールドFAT化していいならやるけど情セキが許可しないだろうな。

>>891
せめてチームズのテキストはコピー出来るようにして欲しいな。

せめてもうちょいまともなスペックのPC用意してくれたらなぁ

茸の昇格面談？研修？は7月実施ですか？

>>895
総括担当課長曰くこれから順次だって
いつなのかは知らん

>>891
どうやってやんの？

>>896
ありがとうございます！案内がこれからですか？

まだ昇格気にしてる無能おって草

もう6月終わるし、昇格面談の日程の話がまだ来てないって事は今年は無いか
いくら最低在級年数が撤廃されたからって言っても現実甘くねぇよなぁ

>>898
7月人事終わったら案内来るんじゃないの？

>>900
うちは面談はじまってるよ

総務人事部が副業斡旋してる意図って何？
社内のダブルワークは理解できるけど、副業斡旋したら自社の業務意欲や品質落ちるしベーシックインカムと割り切ってくる社員増やすだけかと思うけど。
副業斡旋して副業へパワーシフトした社員に早期退職でも促そうとしてるのかね。

人事「社外で技術を学んで業務に役立てて下さい！え？天下のNTTをやめる…？何でですか？天下のNTTですよ？」

評価のランクが1つ違いで茄子の額は20万も差があるんだな
絶対評価なのに調整入れられてランク下げられたし、ホンマにクソだわ

どうせまた5年後くらいに処遇見直しするんだろ？？
その時の年収減を今から覚悟しておかないとな。。。

>>906
段階的に処遇改悪されるのは確定してるから
副業メインのベーシックインカム組以外は転職活動中だろ
一部昇格気にしてる無能いるが

NTTファイナンスを名乗って架空詐欺　ワロタ