>>48
色々あって30代後半でG3、40代後半でG2になったオッサンだが、何か聞きたいことある?
ちなみにどちらも主要会社に約3年異動した際に上がったが、異動元ではG4のままで止まってた感じ
ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 106
88名無しさん
2026/07/02(木) 21:02:08.87ID:f5WYRgZH89名無しさん
2026/07/02(木) 21:28:49.48ID:d5CrmCwB90名無しさん
2026/07/02(木) 21:58:37.91ID:Kmgr5Bsi G3に居続けるメリットってなんかあんの?
91名無しさん
2026/07/02(木) 22:04:22.61ID:qHptjjKq ないない。
92名無しさん
2026/07/02(木) 22:10:38.98ID:f5WYRgZH >>89
持株、本社組織の経企部や総人労などオーバーヘッド部門などに異動した際、G3だと役付け無し(つまり役職手当無し)になってしまうケース多いの知っていたから
G2以上なら持株含めどこに異動しても定年退職までは何かやらかしとかしない限り役付け維持できるはずなので、オッサンになってもG2以上は確保しておきたいと考えていたため。この年齢だと狭き門だったのは間違いないが、カンカン課長だった推薦者のおかげだと思う
ちなみにG1推薦はこの年齢でも狙えると言われたが、色々考えてお断りした
持株、本社組織の経企部や総人労などオーバーヘッド部門などに異動した際、G3だと役付け無し(つまり役職手当無し)になってしまうケース多いの知っていたから
G2以上なら持株含めどこに異動しても定年退職までは何かやらかしとかしない限り役付け維持できるはずなので、オッサンになってもG2以上は確保しておきたいと考えていたため。この年齢だと狭き門だったのは間違いないが、カンカン課長だった推薦者のおかげだと思う
ちなみにG1推薦はこの年齢でも狙えると言われたが、色々考えてお断りした
93名無しさん
2026/07/02(木) 22:25:10.56ID:1GNh2eoj G3輪番なら本当に何もしなくて済むから副業に力入れられる
94名無しさん
2026/07/02(木) 23:20:52.31ID:7eIlIuW3 >>88
万年ヒラの無能に聞きたいことなん何もねえよ
万年ヒラの無能に聞きたいことなん何もねえよ
95名無しさん
2026/07/03(金) 00:16:36.62ID:FITzQGDA 役定無くす、無くさないで噂が飛び交ってるが、役定タイミングで転職する人、まあまあおるな
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