NTTグループの労働組合、無能すぎる 6

NTT労働組合ホームページ
https://www.ntt-union.or.jp/


前スレ

NTTグループの労働組合、無能すぎる 5
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1687581783/

定期昇給って別に春闘の成果じゃないよな
というか3%ですら、どういう計算したらそうなるのか謎なんだが。

7.3%ってのを拡散して問題にするべきやね笑

評価MってミドルのМ？

>>792

>実質ベア700円って情報あるけどそれで7.3%とはNTTの基本給はかなり安いんですね。

>>799
君の好きなマ◯コのMやで。

>>800
草
ここのスレのコメントと同じやんけ

>>744
詐欺的やな
笑えんぞ

主要5社の人間いないんか?
そこだけそこでは7.3%って説明されているの?

これ俺らは他社行かない限り泣き寝入りするしかねーのかよ…
組合弱すぎだろマジで
今回でこんなゴミみたいな内容で妥結するとかお先真っ暗やろ

むしろこの記事使って7.3％上がったって聞いたぞって組合に詰めよればいいのかなw

悪いのは中央本部なのに、何も知らない企業本部の役員が吊し上げられてて可哀想
去年もみた光景だわ

誰も組合役員をしなくなることで労組本部に対してダメージ与えられるのでは

主要5社やけど一緒やで

役員報酬7%増な

>>744
ヤフコメボロクソでワロたw
いや、笑えねーよ…

>>804
されてないよ
そもそも組合側は7.3%自体初耳っぽいな

住宅補助期間が短くなったのが元に戻るの？ヤフコメにあったけど

本当に初耳かは知らんが

どうやったら中央本部にダメージ負わせられるの

700円は草
中学生でも学年上がればお小遣い1000円は増えるのに

ストライキを本当に実現できる無敵のやつ出てこい。俺がなったろかな

>>812
聞いてないが

>>796
定評というか、グレード賃金の定期昇給分やが考え方は合ってる
ただし、定期昇給の上限は3万やから既に上限の人は定昇分は上がらない

要求も簡単に下がる　スト解除も簡単にやる　ニュースにもバカにされる　過去最低やろ

全員困惑してて草

https://nordot.app/1140944743311966899

2.1%なのか7.3%なのか

>>818
理解した！ありがとう！

共同通信「ベア7.3%です」
社員「ファッ！？」
組合「ファッ！？」
NTT「ファッ！？」

>>821
訳わかんねえなこれ

新しい記事北
https://news.yahoo.co.jp/articles/02353b41ec006cf7176c7968f5519f54dcf638ec

NTTは14日、2024年春闘で、グループ主要5社の正社員の賃金を7.3％引き上げることで労働組合と妥結したと発表した。ベースアップ（ベア）に相当する賃金改善や定期昇給などを合わせ月額平均3万9300円の賃上げとなる。引き上げ幅は過去最大。社員の士気を高める狙いで、ベア実施は11年連続。

　賃上げの内訳は、ベアと定昇の合計で2万7千円、人材育成などの賃金増で1万2300円。対象は正社員のほか契約社員らも含む。労組は5％のベアを求めていたが、回答は2.1％だった。5社はNTTのほかNTT東西、NTTドコモ、NTTデータ。

賃上げの内訳は、ベアと定昇の合計で2万7千円、人材育成などの賃金増で1万2300円。対象は正社員のほか契約社員らも含む。労組は5％のベアを求めていたが、回答は2.1％だった。

？？？

>>821
「賃上げの内訳は、ベアと定昇の合計で2万7千円、人材育成などの賃金増で1万2300円。対象は正社員のほか契約社員らも含む。労組は5％のベアを求めていたが、回答は2.1％だった。5社はNTTのほかNTT東西、NTTドコモ、NTTデータ。」
よくわからん
人事育成ってなんだ、新入社員の賃金増でもやるのか

労働組合ありがとう
ベア7.3%ってことは年収1,000万円くらいの課長レベルは
70万は給料が上がると理解しました

>>826
記事の文面通りNTTが発表した数字が7.3%なんでしょ
嘘ついてるのがNTT

士気下がってるやろw定期昇給って言うけど、3-5年で頭打ちになるやつを定期昇給って言えるの？

>>821
記事中の、
「社員の士気を高める狙いで、」
とかよく言う、むしろ下がってるだろ

日本製鉄「賃上げ35,000円！！」
NTT「700円（笑）」

>>830
言えんな

回答2.1%って3%じゃないやん🤔🤔🤔

>>834
この部分でも一致してないの笑う
どの情報が正しいんや

この記事書いてて？？？ってならんのやばいな

クソみたいな妥結したせいで大混乱してて草

記事書いてる人大丈夫かこれ笑
https://news.yahoo.co.jp/articles/02353b41ec006cf7176c7968f5519f54dcf638ec/comments

関係ないけど子会社のアーバンソリューションズとアノードエナジーが主要会社じゃなくて孫会社に主要会社があることを今知ったわ


2024年３月１４日　日本電信電話株式会社
新卒の採用給の引き上げについて
NTT グループ主要会社（当社を含む）（※1）は、能力が高い人材を積極的に獲得していく観点から、本年 4 月に入社する社員の採用給の引き上げを実施することとし、具体的には、32 万円以上（大卒）の水準とします。

※1 NTT グループ主要会社：NTT、NTT 東日本、NTT 西日本、 NTT ドコモ、 NTT コミュニケーションズ、NTT データ、NTTコムウェア、NTT 都市開発、NTT ファシリティーズ、NTT ファイナンス

>>744
政府が賃上げを求めている中でそれに応えるメッセージなんだろうが、かなり悪質だわこれは
フェイクニュース事件として炎上させて政府から怒られてほしい

ここの仕事はベーシックインカム化確定。昔先輩が在宅ワーク出来る部署異動を猛烈に希望して異動先で副業開始してたけど、ここを見限ってたんだな。

記事に関する報告欄があるから報告しましょ

ストやるにしても要求が低すぎる
ベア10%とか強気で行けよと思う

>>821
回答は2.1% というのが事実だったんだな
3%というのもフェイクニュースw

ストやるべきって声があるのは認識している
ストすべきでなかったか、今後検証したい

今日の職場集会でこんなこと言ってたそれ去年やるべきだろ
集会遅れ過ぎんだよ

記事にコメントしてる組合員馬鹿だろ
内部向けの組合情報喋ってたら普通に情報漏えいだが
余計な混乱招くだけなんだから内部情報だすなよ

日経もきた
NTT、過去最高の賃上げ7.3%　大卒初任給は30万円超
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC147P70U4A310C2000000/

会社人生ずっとデフレだったおじさんにインフレマインドへの転換は難しいんだ

これ本気でガセネタ流してんのか明日どんでん返しあるのかどっちやねん

>>847
NTTは14日、2024年の春季労使交渉でNTTドコモやNTTデータなど主要5社の賃金を7.3%引き上げることで労働組合と妥結したと発表した。基本給を底上げするベースアップ（ベア）に相当する賃金改定は月1万1000円で、23年より7700円上積みした。賃上げは11年連続となる。

賃金改定、定期昇給（定昇）、人事制度の見直しに伴う賃金アップ分を合わせて3万9300円増となる。NTT労働組合は組合員の月例賃金の5%の引き上げを要求していた。

あわせて2024年4月に入社する社員の初任給を引き上げる。ドコモのほか、NTT東日本やNTT都市開発など10社が対象。大卒の場合、住宅補助費を含めて30万円以上とする。高度な専門性を持つ社員については32万円以上とする。

>>846
何なの情報漏洩だよｗ

>>847
大草原

住宅補助費を加えてなのか

なんでストやらんの？
てか他社がベア余裕の万越え満額回答で、
人財とか言う神経が理解できない

外面よく見せることだけは必死だな
経営陣ほんとやることがえぐい

新卒の住宅補助費もベア算定対象にしてんのかこれ
無茶苦茶過ぎるが世間一般では7.6%過去最高の賃上げ！になるんだろうな

ベアと定昇の合計で2万7千円
ベアは1万1千円だから定昇は1万6千円？
そんなにないだろ

組合発表と違うのヤバない
プロレスすら出来てないんけ？
説明とちゃうやろってストしたほうがいいんでない

人事制度のアップ文がなんで加わるねん

ベースアップの定義とは？成果手当や子ども介護手当って満額受け取れない人や、そもそも対象外の人がいる時点でそんなのベアじゃないだろ。。

3.7の数字を記者が何かの間違いだろと7.3で記事を書いたんじゃないかというXを見てワロタ

「大体人材育成などの賃上げ」で1.23万円てこれなんだよ

あくまで「賃上げ」の数字であって「ベア」の数字ではないからフェイクではないとでも言うんだろう
やることが小賢しいんだよ、ここまでして外にいい顔したいんだな

賃上げは主要5社だけで、新卒賃上げは主要10社含まれるのか

春闘と関係ないことを持ち出して7.3%アップとか言い出したわけ？
それは別だって散々組合が言ってたよな。流石に組合もバカにされすぎじゃない

メディア向けの情報がもし本当だとしたら組合は誰とどこで戦ってたんだよw

なるほどねこうやって数字見せ方変えるんだ
いい勉強になった
明日から全部晴れマークで報告しよ

>>850
発表の仕方がひどいな
一般人が見たら3万9300円増に見えるじゃん

>>849
落としてから上げる作戦に決まっとるやろ
果報は寝て待て

モデルケースでいいので7.3パー上がった人の例を見せてほしいw

明日サプライズがあるのか
やったあ

「人事制度の見直しに伴う賃金アップ分」ってなんやねん

なんか組合抜けない方がいいような気がしてきた
キチガイだろこれ
目つけられたくねぇ

計算が難しすぎる
やっぱ経営者様は数学センスが有るな

>>874
そりゃ複雑な携帯料金の見せ方で鍛え上げられてるから

人事制度の見直しって原資ゼロサムじゃなかったっけ？
とすれば増えてるのって一時的な経過措置分しかないはずなんだが

人事制度の見直し分って、調整金のマイナス2万ちょっとのことか
4月からマイナス2万が無くなるはず

ドコモが子会社になってから意味のわからん複雑なプランを給与にも反映させたのだろう。

もう妥結してるからサプライズなんて無いだろ

住宅補助含めて30万とか詐欺もいいとこだし、それを全体の賃上げに含めるなよな…

>>877
それ盛り込んで賃上げしたぜ！！ってドヤってたらさすがに頭おかしいだろ

>>838
回答が2.1％なのに賃上げが7.3％？？
どういう理屈だよコレww

ストさせろよ
要求に満たない分は交渉した組合本部がどうにかしろ

>>870
7.3％上がるのは全体の0.1％です！とかだろどうせ
どこがベアなんだよww

yahooにフェイクニュース報告しといた

こんな結果でなんでストやめたん？

>>886
ノリで

もしかして出来レースなんじゃないかって思えてきた

妥結したなら残業として今から勤務再開していいのかな？

>>877
それって本来はもらえるはずだった2万円だよな
どこまで馬鹿にしてるんだ

残業禁止なのに18:10から春闘の報告会を開催するし、チャット欄封鎖するしで萎えたわ。こちらから物申す機会今なくていつ作るねん

組合の活動は勤務に入らないからな

組合の活動は勤務に入らないからな

盛り上がってきたな

明日になれば何か変わるのか？

ベア700円て一日換算でもしてるのか？
そうたと言ってくれ