ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 105

105

そういえば某組織長の秘書が夜職女だったな

面接と調書はAIでひたすら壁打ちすれば通るから

G3の案内もう来てるんか？うちも来てねえぞ東本社だけど

女性優遇、おしゃべり優遇
落ちぶれてる理由が分かるってもんだな

もっと高倉健みたいなのを昇格させろよ～

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ぶっちゃけJGで昇格していくのに必要なこと 104
https://egg.5ch.io/test/read.cgi/regulate/1777521322/

>>952
SG導入して技術者優遇もしてるね

>>955
日本有数の技術者の給料がJG下位相当とかなんの冗談だよ

>>946
うちの会社も、アラフォーまでG3だった女性が主査に上がったと思ったら、3年で課長になってたわ

>>955
枠狭すぎ待遇微妙すぎるて

>>958
とはいえ技術があるなら目指さない理由はない

>>959
枠は厳しく待遇もそれほど特別なわけじゃないから、G1目指す方が現実的になるのよ

>>959
これまでのキャリアや専門性を無視した異動を3年毎にさせられるんだからSGは非現実的だと思う